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签约大会上的领导讲话(通用29篇)

领导讲话稿 阅读(7.75K)

签约大会上的领导讲话 篇1

尊敬的各位领导、各位同仁:

签约大会上的领导讲话(通用29篇)

首先感谢*学院为我公司搭建了校企合作这个平台,作为华兴公司的代表,能和*学院共同开展校企合作办学,这对我们企业来说具有深远的意义。

我们企业深知,在知识经济背景下,随着市场份额的逐步扩大,业务的不断发展,企业建立一支高素质、高水平的团队是多么的重要,因此,我公司每年对各类技术人员的需求不断增加。而“用得上、留得住、可发展”的高素质、高技能人才却可遇而不可求。招聘来的人员,需要很长一段时间来适应和学习企业的文化及先进的技术,导致人员上岗时间与人才需求形成了极大的“时间差”。因此,这次与*学院合作办学,可以说是为我公司搭建了人才培养“直通车”,我们期待着更深入的合作。

我们将把校企合作作为我们*公司培训体系的重要组成部分,尽可能地参与到学校的实操教学中来,为学生提供实训场所,共同把这次合作做实、做强、做大,实现学校和企业的互惠双赢。 最后,祝愿我们合作办学圆满成功,祝愿*学院越办越好! 谢谢!

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签约大会上的领导讲话 篇2

尊敬的各位来宾,女士们、先生们:

大家下午好!今天,广汽集团零部件公司、李尔公司在这里隆重举行签约仪式,拉开了强强合作、互惠发展的序幕。在此,我谨代表广州开发区党工委、管委会,对广汽集团零部件公司、李尔公司及广州李尔汽车部件有限公司表示热烈的祝贺!

众所周知,广州汽车集团零部件有限公司是国内著名汽车汽车零部件生产商,一直位居中国汽车零部件百强企业前列;李尔公司是世界500强企业,在全球汽车配件领域独占鳌头,两家企业在中国甚至全世界范围内取得了显著的发展成效。今天,广汽集团零部件公司与李尔公司签约共同投资设立广州李尔汽车部件有限公司,实现强强联合,更加有效地整合优势资源,必将形成更加强大的竞争力,在中国汽车零部件市场中抢占发展先机。

广州李尔汽车部件有限公司所选择的广州开发区,是中国经济效益最好的国家级开发区之一,是华南地区重要的先进制造业基地,建成了电子信息、新材料、生物等10个国家级产业基地园区和平板显示等3个省级战略新兴产业基地,拥有中外企业6300多家,其中世界500强投资项目119个,形成了汽车及零部件、电子信息、生物医药、新材料等六大产业集群。一直以来,我区高度重视和大力支持汽车及零部件产业的发展,目前已经聚集本田、加特可、阿雷斯提、斯诺浦、丸顺、昭和等一批整车及汽车配件龙头企业,形成了完整的产业链条,产业带动和集聚作用明显。我们相信,随着广州李尔汽车部件有限公司的成立和发展壮大,必将为我区汽车及零部件产业发展注入新的活力,进一步促进开发区的转型发展。

“一切为了企业、一切为了投资者”

。今后,我们将一如既往地为包括广州李尔在内的所有企业提供更加高效、便捷和优质的服务,帮助企业实现更加宏伟的发展目标。

最后,祝广州李尔汽车部件有限公司事业蒸蒸日上!祝各位嘉宾身体健康、万事如意!

谢谢!

签约大会上的领导讲话 篇3

尊敬的各位领导各位来宾:上午好

我在这里代表四川乐山华冠建筑有限公司对您们的莅临表示诚挚的感谢,同时代表我们公司,项目部所有的施工人员致以最热烈的欢迎。

现在我代表我们公司、项目部对401场平工程及安置房工程竣工做个简要汇报:

一、工程概况

401场平工程于20xx年7月1日开工,20xx年12月5日结束,工程总造价1千三百万,安置房1期工程于20xx年9月2日开工,20xx年3月15日结束,工程总造价362万元,在施工过程中,我公司自始自终按照业主要求,克服重重困难,保质保量地完成了工程项目。

完成的主要工程量:401场平工程共计土方开挖7.6万方,土石方回填26.1万方,普坚石开挖爆破7.9万立方,次坚石开挖爆破6.2万立方,安置房1期工程共计完成土方开挖1.3万方,土石方回填0.9万方,普坚石开挖爆破1.7万立方,次坚石开挖爆破3.6万立方。已完工程,经项目经理部自检、监理、业主的复检各项指标均达到优良标准。

我公司接到该项目,即成立项目经理部,项目经理部由经理室、总工室、工程技术部、安质部、计财部、办公室等部门组成。由杨忠同志担任该项目经理,丁梁洪同志任项目总工,项目经理部下设土石方施工队、爆破作业队等部门。

在人员进场后,我项目部立即组织管理人员、技术人员对施工设计图纸、施工文件要求、施工现场进行了详细了解并进行了细致的部署,认真编制施工组织设计,合理地组织工、料、机等施工资源,制订了关键工程的施工方案,施工工艺,制订了雨季施工实时性方案,报监理工程师审批后,将项目层层分解,根据设计工程量把各分项工程应达到的形象进度和质量目标画成图表,公布上墙,并制订责任状,把责任落实到人。

为确保本工程的质量,我项目部委托了南充市交通局公路工程试验中心对该项目土石方回填分项工程进行质量检测和相关试验,试验室首先对填料取有代表性的土样进行了试验 ,确立了土方压实最大干密度,最佳含水量,对各施工地点配备了相应的质检人员,随时检查,对检查不合格的工程坚决予以返工处理,确保压实度满足设计要求。

二、工程质量情况

1、填方质量控制方面:

开工前,根据现场地质条件,选择有代表性的地段,铺筑面积不小于1000平米的填方区作为试验段,试验时记录:压实设备的类型、最佳组合方式;碾压遍数及碾压速度、工序;每层材料的含水量等。绘制填料厚度、含水量、压实方法、压实遍数与设计指标相关的规律曲线,确定施工最佳参数。在现场试验时直到该种填料达到规定的压实度,各种质量检查达到标准为止。将试验结果报监理工程师批准后,确定标准化施工工艺以指导施工。施工过程中如填料、压实机械发生变化时,重新做试验,取得准确参数。铺筑试验段时对填石路基和土石混填路基分别按照有关规定对压实参数进行确定。

填方区采用挖掘机配合自卸汽车运输,推土机进行摊铺,分层填筑,振动压路机碾压。按“四区段、八流程”作业法组织各项作业均衡进行,合理安排施工顺序、工序进度和关键工序的作业循环,做到挖、装、运、卸、压实等工序紧密衔接连续作业,尽量避免施工干扰,做到路基施工的正规化、标准化。

填方按高程分层控制填土标高,分层进行平行摊铺,保证路基压实度。不同土质的填料分层填筑,且尽量减少层数,每种填料层总厚不得小于50cm,路堤填筑至最后一层的压实层厚度不小于10cm。 辗压时,先用压路机静压一遍,然后振动碾压数遍。碾压时由外侧开始向中间进行碾压。并且每次错轮1/2轮宽。压实遍数根据路基实验段确定的数据控制。

为保证路基施工质量和压实效果,施工时严格控制填料含水量在最佳含水量范围内,当含水量不适宜时,用洒水或晾晒的办法解决。 地面自然横坡或纵坡陡于1:5时,将原地面挖成台阶,台阶宽度不小于1m,用小型夯实机具加以夯实,使其压实度达到90%以上。台阶顶作2%的内倾斜坡,且台阶保持无水。

对路基填土的土质严格按设计要求取用,对土质不满足CBR设计值要求的进行换填,在指定的取土场取土进行路基填筑。

雨季填筑土方时,保证随挖、随运、随填、随压,每层填土表面筑成2~3%的横坡,并在雨前和收工前将铺填的松土碾压密实。

2、爆破施工安全控制方面:

本工程爆破施工难度大,任务重,为了确保施工和附近人民群众的生命财产安全,项目部不惜重金委托有资质有实力的通江顺丰爆破有限责任公司担任爆破任务,要求爆破后的岩石达到“碎而不抛”、“松动而不散”或“预裂无飞”的效果。

为控制爆破飞石,在施工中主要采用取优孔径、孔深、孔数、孔距、排距和炸药单耗,采用合适的装药方法和起爆方式,提高炮孔的阻塞质量,以达到每个炮孔所产生的爆破能量与炮孔周围介质所需能量相等,达到松动而无剩余能量造成飞石。

为防止爆破作业过程中意外险情影响车辆运行安全和附近人民群众的生命财产安全,爆破警戒工作是确保爆破安全的关键,在完成装药和网络连接后必须将警戒范围内的所有人员和机械设备撤离至安全地带方能汇报警戒完成。当所有警戒员报告警戒完成后,爆破指挥员方能下达起爆指令。

3、边坡质量控制方面:

待边坡稳定后方可进行坡面清理,清理时必须自上而下进行,清除表层浮土后整平并适当拍实,随时检查坡度。保证坡度符合设计。坚决做到内实外美。

通过4个月的施工,通江工业园401场平工程及安置房1期工程按时完成合同任务,在施工中,由于各种干扰因素给施工造成的困难以及漫长雨季对工程质量控制带来的难度让人体会颇多。

1、我项目部充分发挥各专业工种配套齐全、机械化施工水平高及现代化科学管理的优势,在合理布局、统筹安排、突出重点、全面展开的原则下,抓住有利季节不断掀起施工高潮,高质量、高标准地严格按施工组织设计的工期全面完成本标段的施工任务,认真按各工程项目的施工顺序布置工作、突出重点、优化组织,超前布置,合理调度,确保各分项工程协调进展、整体推进。

2、从工程开工,项目部相继遇到拆迁、赔偿、农民阻工等一系列的问题,在园区领导的协调和帮组下,项目部组织专人对施工矛盾进行解决,积极解决施工中的各种干扰因素,为按时完成合同任务打下基础。

3、百年建筑 质量第一 是我公司的一贯原则,自成立项目部起 , 立即建立质量保证体系,开展对职工质量教育,一如既往地保持和发扬“重合同、守信誉、抓质量、创精品”的优良传统,抱着对质量高度负责的态度,采用先进施工技术、工艺、设备,从组织机构、管理手段、监测设施抓起,确保本工程的施工质量。

4、严格的管理和严格的监理是抓住施工质量的重要手段,作为通江县委20xx年的招商引资重点工程,从工程开工时,园区领导就严格管理,从大局出发,做到管理有序,监理组也严把质量关,严格监督程序,不讲私情 秉公办事,同时,园区管委会和监理组的热情服务,及时解决施工中有关问题使工程得以顺利完成。

5、安全就是效益 项目员工一进场就进行三级安全教育,在安全教育中,要强调“安全责任重于泰山”,使员工明确自身肩负的安全责任,提高员工遵守安全规章的自觉性;项目部坚持做到“全员、全过程、全方位、全天候”的“四全”管理原则,做到“管生产同时管安全”。

6、文明施工是体现施工队伍素质的重要表现,401场平工程及安置房1期工程地处春在乡政府附近,施工时必须考虑周围环境,施工期间必须遵守国家和地方政府所有关于控制环境污染的法律和法规,采取有效的措施防止施工中的燃料、污水、垃圾等有害物质对河流的污染;防止扬尘,噪音等物质对大气的污染,在居民区的施工,一般情况把作业时间限定在6:00~22:00,尽量避免夜间作业。在填筑区附近有河渠、水田、池塘时,设置临时泥沙沉淀池,使地面径流在池中流速减缓,泥沙下沉,并在沉淀出水口处设土工布围栏,再次拦截泥沙,以避免泥沙对水体的影响。

经过本次工程事实证明我们四川华冠建筑工程有限公司是一支劲旅,今后我们会将继续努力,再接再厉,把最优质的产品奉献给通江人民。

签约大会上的领导讲话 篇4

同志们:

今天我们在这里隆重召开河北钢铁集团矿业有限公司20xx年度党委工作会议。这次大会的主要任务就是要认真总结20xx年党委工作的成绩和经验,提出公司党委20xx年工作重点和措施规划。下面我代表公司党委就深入贯彻党的xx届五中全会精神,落实集团公司党委20xx年工作部署,讲几点意见:

一、总结经验,发扬成绩,进一步增强做好公司党委工作的责任感和紧迫感

20xx年,矿业公司党委以党的xx届四中全会精神为指导,认真贯彻集团公司党委的工作部署,巩固科学发展观学习实践活动成果,大力弘扬马万水精神,积极推进创先争优活动,抓基层,打基础,积极探索党建工作的新思路、新机制,有效地调动了公司全体党员干部和广大职工“负重爬坡、实干创业”的积极性,克服了各种困难和阻力,保证了公司20xx年生产建设和挖潜增效任务目标和重点措施的落实,公司各条战线都取得了骄人的成绩。生产经营刷新历史纪录,在整个钢铁行业普遍低迷的情况下,全年累计生产铁精粉566万吨,利润突破15亿元;资源掌控跨入全国前列,达到50亿吨;项目建设全面提速,精细化管理日益深化,安全生产创历史最佳,职工生活工作条件进一步改善,企业凝聚力大大增强。 回顾20xx年党委工作,主要呈现以下几个特点:

(一)突出主旋律,深入开展了“弘扬马万水精神打造钢铁粮仓”主题实践活动

公司党委积极致力于思想文化建设,充分发挥典型的示范引领作用,在全公司各系统广泛开展了“弘扬马万水精神打造钢铁粮仓”主题实践活动,大力弘扬和传承矿山优良传统和先进文化。组织力量挖掘整理了马万水先进事迹,提炼马万水精神的时代内涵,编辑印发了马万水精神宣传手册,发放至车间班组,为公司中层以上干部颁发了马万水英雄像,组织马万水精神巡回宣讲团,深入矿山一线巡回演讲9场,大力宣传马万水“艰苦奋斗、英勇善战、永争一流、团结协作”的四种精神,大力宣传新一代矿山人爱岗敬业、奋勇拼搏、紧跟时代步伐、打造钢铁粮仓的英雄气概,让马万水精神成为激励全体矿山人建设“新矿业、大矿业”的巨大精神财富。全面推进以“素质提升、管理提升、执行力提升”为核心的“三提升”工程,坚持“企校合作”,举办矿业工程硕士班、研究生进修班和矿业工程技术及管理人才培训班。开展了技术岗位专家评选,评选出首批专家36人。充分利用“周末大讲堂”形式,邀请高校专家教授每周一次对公司技管人员进行专业培训,建立了职工素质提升激励机制,职工队伍素质得到明显提高。

各直属单位党组织以马万水精神为引领,开展了各具特色的学习宣传和主题实践活动。司家营铁矿党委深入开展“继承和发扬马万水精神,搞好生产攻关,实现持续发展,打造旗舰矿山”活动,以精细管理、职工培训、选树先进为平台推进“三提升”工程,实现了企业管理、生产经营的双丰收。龙烟矿山分公司作为马万水生前所在矿山和马万水精神的发源地,开展了“弘扬马万水精神,争做新时代先锋” 主题竞赛活动,让马万水精神在矿山各个岗位上闪光,激发了干部职工爱岗敬业、拼搏奉献的理想和信念,彰显了探索创新、勇攀高峰、争当时代先锋的豪情与壮志,涌现了一大批马万水式的先进员工。庙沟铁矿党委结合全年75万吨的精矿产量任务和破碎站工程工期紧,任务重的实际,在全矿深入开展了“弘扬马万水精神,确保实现年目标”主题实践活动,党员干部身先士卒,冲锋在前,真抓实干,保证了全年挖潜增效任务的圆满完成。

(二)融入中心,扎实推进创先争优活动,有效地激发了党建工作活力

公司党委紧密围绕建设“国内最大、国际一流”矿业基地的总体目标,以争创“五好”党支部和争做“五率先”共产党员为目标,紧密结合公司党建工作实际,扎实深入地开展了创先争优活动,组织召开了创先争优动员大会,成立了创先争优活动领导小组,建立了领导班子创先争优工作联系点制度,创先争优活动成为激发各级党组织活力,促进“新矿业、大矿业”建设,打造钢铁粮仓的重要载体。

加强党建基础工作。对公司组建以来基层党支部建设工作开展情况进行了全面深入的分析调研,掌握第一手资料,举办了为期一周的基层党支部书记培训班,召开了公司党支部建设工作会议,开展了党支部建设工作交流活动,讨论制定了公司党委基层党支部建设的基本制度规范,对公司基层党支部建设工作进行了科学的谋划。

积极探索党建工作的新途径、新方法,在党内选举中,大胆引进竞争机制,创造党内民主氛围,在公司试点推行了党支部书记的公推直选。

签约大会上的领导讲话 篇5

志愿者朋友们:

大家好!今天我们在这里隆重举行志愿者宣誓仪式,首先,我代表----向每一位志愿者朋友表示崇高的敬意和亲切的问候!

志愿者服务活动是一项光荣而崇高的社会公益活动,是在不为任何物质报酬的情况下,志愿贡献个人的时间、精力、金钱等,去从事社会公益和社会服务事业,为改善社会服务,促进社会进步而开展的服务活动。当前,在全国蓬勃开展的各种志愿活动,已经深入到社会生活的方方面面,也吸引着广大志愿者积极参与,得到了全社会的广泛认同。参与志愿服务、争当光荣的志愿者,也已成为当代青年奉献社会、建设家乡、彰显青春风采的一种精神追求。

在我市,志愿者是一个新生事物,近年才刚刚起步,但越来越多的人,特别是年轻人,为社会提供志愿服务的意识越来越强。通过志愿服务,把自己的生活与他人分享,将是一件非常有意义的...过去,你们当中的一些朋友,在自己的岗位上、在平凡的生活中始终自觉地奉行着助人为乐、不图回报的做人准则,为许多需要帮助的人带去了帮助和感动。也因如此,他们无私的奉献精神和崇高的人格魅力才吸引了你们这样一批热血青年加入到这个队伍中来。我认为,这些生动的事实也表明,青年志愿者行动顺应了时代的召唤、社会的需要和群众的愿望,有强大的生命力和广阔的发展前景

今天,我市首批注册志愿者在这里举行隆重的宣誓仪式,这一举动标志着我县志愿者行动向规范化、正规化迈出了可喜的一大步。在此,我希望你们一定要脚踏实地,矢志不渝的坚持“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,量力而行,从各行各业的特点出发,有什么能力和特长就提供什么服务,要讲求实效,持之以恒,坚持与时俱进,不断提高青年志愿服务事业的层次和水平,把青年志愿者行动更广泛、更深入、更有成效地开展下去。

各位志愿者朋友,人的一生总会有许许多多的往事和经历,不管我们从事何种职业,希望大家心中保存着一份珍贵的记忆,就是今天的无比神圣的、终生不忘的誓言——《志愿者誓词》,衷心祝愿大家的人生道路更加充实而有价值!

签约大会上的领导讲话 篇6

各位老师、同学:

大家下午好

本周是开学以来的第十八周,由三年级值周,现对本周值周情况做以下小结。

一、学习方面

学期已接近尾声,希望各班做好期末迎考工作。各年级学生的学习积极性高,校园里到处充满了朗朗的读书声,尤其是四二班每位同学都能饱含深情大声朗读,在此特别进行表扬。

二、校门方面

学校实行半封闭教学,不是放学时间不允许擅自离开校园,有特殊情况的必须经由本班教师批准方可出去。

三、清洁方面

全校各班都能高质量完成清洁任务。但要提醒的是值周生课间多留意一下环境卫生,以便改进不足。

四、课外活动方面

由于学校正在修建中,各位同学不能进入校舍建设园区,不能玩危险的游戏。

五、食堂方面

许多同学端饭乱跑,并且将饭倒出,油渍飞溅到地上。给值周生带来不便。

六、放学路上

本周刚好适值元旦假,请各班做好假期工作安排。同时还做好防寒工作,安全上做到不穿马路,不追车,不玩火,不玩水,不带管制刀具,不做危险动作,准时回到家。

另感谢一周以来为我们悉心指导的各位老师和学生督查,在工作困难时及时给予提醒。

最后提醒各位同学,现在天气寒冷,保护好身体,健康学习。

签约大会上的领导讲话 篇7

各位来宾,朋友们:

大家中午好!

今天是新娘----和新郎----的大喜的日子,我代表新娘单位------(单位名)在此说几句。众所周知,----小姐性格温柔,落落大方,美丽可爱,是我们单位的单位之花;据了解新郎---

先生,工作积极、勤奋好学,仪表堂堂是有目共睹的,也是他们单位的人才。也只有出类拔萃的---才配得上今天的新娘----!他们的结合是天作之合。阳光明媚,歌声飞扬,在这美好的日子里,在这大好时光的今天,天上人间共同舞起了美丽的霓裳。今夜,星光璀璨,多情的夜晚又将增添两颗耀眼的新星。新郎和新娘,情牵一线,踏

着鲜红的地毯,即将幸福的走进婚姻的殿堂,从此,他们将相互依偎着航行在爱的海洋。我作为新娘的领导与同事,此时也为他们激动不已,高兴不已,欢喜不已。腊月初十 ,这个特别吉

祥的日子。天上人间最幸福的一对将在今天喜结良缘。

在此我代表单位--------忠心地祝愿你们:在工作上相互鼓励;在学习上相互帮助;在事业上齐头并进;在生活上互相关心、互敬互爱;在困难上同舟共济、共渡难关;在矛盾上多理解

少激动、多冷静少猜疑;新娘要孝敬公婆、相夫教子;新郎要爱老婆如爱自己,但不要演变成怕老婆。

最后再次祝福新郎---先生、新娘---小姐 你们要把恋爱时期的浪漫和激-情,在婚姻现实和物质生活中,相亲相爱、永结同心、白头到老。

你们本就是天生一对,地造一双,而今共偕连理,今后更需彼此宽容、互相照顾,祝福你们!

今天是你们喜结良缘的日子,我代表我家人祝贺你们,祝你俩幸福美满,永寿偕老!

签约大会上的领导讲话 篇8

各位领导、各位来宾,大家好!

首先,我谨代表肇东市红利来农业发展有限公司全体同仁,对参加【英伦国际裘皮城】皮草大世界开业庆典的各界领导、各位来宾朋友们表示热烈的欢迎,对各级政府部门、合作伙伴,以及前来参加本次活动的新闻媒体表示衷心的感谢!也对长期以来一直对【英伦国际裘皮城】建设发展给予支持和帮助的各界人士表示诚挚的谢意!

肇东市是哈尔滨-大庆-齐齐哈尔经济带上重要节点城市,处于哈大齐工业走廊的中轴位置,可辐射东三省、俄罗斯及东北亚地区。【英伦国际裘皮城】的开发建设,正是因为肇东市得天独厚的地理位置。

当下,皮草服装行业发展如日中天、空前顺猛、销售火爆,高度繁荣,产业前景十分广阔,是一个巨大的消费市场。【英伦国际裘皮城】将以本地消费为基点,顺应东北三省的消费趋势,依靠运营团队多年的裘皮市场运营经验和全国裘皮行业商户资源,建立一个集线上线下的皮草原材料采购中心、皮草成品批发兼零售交易中心、皮草定制设计中心、模特展示中心、仓储物流中心的一站式皮草采购交易平台。

今年上半年,我们切实落实各项招商工作,提升项目在全国皮草行业的知名度,引起全国皮草行业龙头商户的关注。目前【英伦.国际裘皮城】一期“皮草精品街”已于全国120余家皮草龙头商户签订入驻协议。目前正在紧张装修中,计划8月18日开街运营。

除此之外,项目的南侧二期规划10万余方裘皮城综合体也在积极的规划建设中。

在此,也希望在坐的各位,能够一如既往的帮助【英伦国际裘皮城】,让更多的朋友与客商聚集在这里,施展才华,成就事业。我们坚信,肇东市皮草产业的发展,必将在各位友人的关心、支持和帮助下,拥有辉煌的未来。【英伦国际裘皮城】也将在各位友人的支持和帮助下,百尺竿头,更进一步,取得更大、更好的成绩。

最后,预祝各位身体健康、工作顺利、事业兴旺!谢谢大家!

签约大会上的领导讲话 篇9

尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家好。我是周斯男。由于各位领导和老师的厚爱,还有各位同学的支持,我荣幸的当选为本届团委副书记。在这里,我首先对大家报以最真挚的谢意。谢谢大家。

去年,我们团委在所有成员的切实努力下,取得了令人骄傲的成绩。使得我们学院在全校排名中名列前茅,得到了校级领导的高度赞扬。

今年,我们的纳新已经圆满结束,我作为团委副书记,在这里对所有的新成员表示衷心的祝贺和欢迎。

作为新一届团委,我们对自己的未来充满着美好的憧憬,同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上届学生会的优良传统,并在此基础上进行突破和创新,这对我们不仅是一种压力,更是一种动力。

我作为咱们团委副书记,负责的是咱们组织内部的建设,我的最终目的只有一个,那就是将我们组织建设成一个最先进,完美的组织。我一定不辱使命,不负重托,努力工作,恪尽职守,以强烈的责任心、认真的态度和踏实的作风,做好今后的工作,不辜负大家对我的期望。

团委是老师和各个组织的桥梁和枢纽,因此我们更要加强团委自身组织作风建设,全心全意为同学服务,从而赢的广大同学的全力支持。 我们要在落实校团委各项工作的基础上,努力丰富同学们的精神生活,创建广大同学所喜闻乐见的校园文化。我认为,在我们的共同努力下,定会让我们去的更加辉煌的成绩。我们学院定会大放光彩!

签约大会上的领导讲话 篇10

全体教职工、各位老师、同学们:

大家好!

今天下午,我们成功地组织了一次消防演练活动。为了这次活动的顺利开展,全体教职工积极配合,各个部门通力合作,圆满完成预期任务。

本次消防演练我们不仅进行了消防应急避险和疏散演练实战演习,还聆听了消防中队的官兵为我们作了消防知识讲座,我校重点岗位的员工,还有法制副校长、家长、学生都参与了灭火演习,在演习中掌握了灭火器的使用方法,提高了消防应急处置的能力。

消防安全事关千家万户,学校安全稳定事关教育发展。学校是人员高度集中的公共场所,在突然遇到火灾等突发紧急情况时,如果不能做到有组织地迅速撤离,很容易发生拥挤、踩踏等安全事故。我们在紧张的学习中,抽出时间组织这次活动,是学校领导重视安全的具体表现,通过这次活动,我们全体师生都学到了很多消防安全防范知识,也获得了一些安全防范的经验,希望同学们能真正学懂并记在心里。

同学们,今天,火灾没有发生,我们也不希望发生。但是谁能保证危险不会在我们身边发生呢?在校园中,需要紧急疏散的机率并不大,但我们必须“居安思危”,做好准备,减少受伤的机会,同学们时刻要有安全防范意识。

最后,祝愿所有的学生能远离伤害,自由幸福地成长,祝愿所有的教职工远离危险,健康快乐地生活。

签约大会上的领导讲话 篇11

各位领导、同志们,青年朋友们:

在“五四”青年节之际,我们在这里隆重举行以“”为主题的团员青年联谊活动。这对于引导广大青年坚定理想信念,促进青年人才脱颖而出,激发青年职工的工作热情,具有很重要的意义。在此,我代表*党委、团委向*市广大团员青年致以节日的问候,向所有关心支持团员青年发展的领导和单位致以诚挚的谢意!

同志们,今年是纪念“五四”运动95周年。回顾历史,一大批优秀青年走在时代的前列,体现出爱国、革命、进步的强烈愿望和坚定信念,让我们真切地感受到,“五四”精神在一代又一代青年身上接力传递,并随着时代的发展,不断赋予新的内涵。特别是近年来,*市招录了大批的年轻公务员,这些同志担负着继承革命传统、弘扬“五四”精神,紧紧围绕全市工作锐意进取,团结奋斗。

青年朋友们,实现中华民族伟大复兴的中国梦,是五四运动以来一代又一代中国青年矢志追求并为之顽强奋斗的宏伟理想。现在,实现这一宏伟理想的光明前景已经展现在我们面前。当代青年对五四运动最好的纪念、对五四先驱最好的告慰,就是要在党的领导下,以执著的信念、优良的品德、丰富的知识、过硬的本领,勇敢地担负起历史重任,同广大人民群众一道,奋力开创中国特色社会主义事业新局面,让伟大的五四精神在振兴中华民族的伟大中国梦中放射出更加夺目的时代光芒。

同志们,青年朋友们,“五四”精神经过九十五年的洗礼,传承到你们一代青年身上,这是你们的光荣和骄傲。国家民族的未来属于青年,美好的未来更需要青年去创造。*市革命精神经过60年升华,传递到你们身上,这是你们的责任和使命,是*市发展的未来,希望青年同志们珍惜大好年华,不懈进取,在伟大实践中,唱响青春之歌、创造之歌、奉献之歌!

谢谢大家。

签约大会上的领导讲话 篇12

律回春晖渐,万象始更新。我们告别成绩斐然的,迎来了充满希望的XX年,值此新春到来之际,我谨代表集团董事局,向全体职员的努力进取和勤奋工作,投资者给予公司的真诚信赖、中外客户的热情支持致以深深的谢意!祝大家在新的一年里和气致祥、身体健康、家庭康泰,万事如意!

XX年,在各级经营团队和全体员工的共同努力下,维科先后取得了与*公司合资、夺得*开发权、进军*产业、发展板块启航等振奋人心的重大突破;集团XX年各项经济指标比往年有了较大增长„„这些令人欣喜和振奋的成绩证明:*公司的战略是清晰的,定位是准确的,决策是正确的;通过这些成绩,我们看到了一个充满生机和活力的新*。在这里,感谢这个伟大的时代!更感谢一年来全体维科人的不懈努力!

诚信缔造伟业!面对集团XX年良好的运营状况,*人应有清醒的认识和更为远大的目标。当前,我国的经济生态系统正发生着深刻的变化,中国经济与世界经济已进入一个良性的互动之中,新财经政策、wto第一年的新竞争环境、新一轮国企改革的启幕„„,*正面临着前所未有的机遇和挑战!20xx年,*将在“创建国际一流品牌,建设中国百强企业”的进程中,在产业发展和资本运作上次第推进,演绎出浓墨重彩的一章,而留下的将是全体*人丰满的商业智慧和勤奋实干的串串足迹„„

创新成就未来!变革创新、知行合一是*通向未来之路。在当前,变革创新就是完善公司治理结构,建立和完善层次清晰、责任明确的三个层面的管理体制,加大激励力度,实施企业再造与流程创新,在管理力度和管理风格上实现突破;知行合一就是针对不同的层面,在管理上严格要求、在经营上慎重求实、在技术上掌握核心,真正做到战略合理、组织高效、制度完善、流程顺畅,人员精干。

机遇与挑战同在,光荣与梦想共存!*经过管理变革,背靠优秀的企业文化,通过实施多元化、国际化的发展战略,定会迎来更加辉煌的明天!

最后,祝愿大家新春愉快,身体健康,合家欢乐,万事如意!

签约大会上的领导讲话 篇13

同志们:

根据《湖南省农村信用社联合社办公室关于做好20xx年县级行社领导班子及班子成员年度考核和全省农村信用社先进集体及先进个人评选工作的通知》(湘信联办﹝20xx﹞209号)精神,经办事处研究,决定对各联社班子及成员进行20xx年度民主测评考核,下面我讲三个方面的意见:

一、考核的目的及意义

这次考核的主要目的是准确掌握县级行社领导班子及其成员20xx年履行岗位职责情况,了解领导班子及成员思想政治、作风建设和领导干部德、能、勤、绩、廉的情况,加强对干部的监督和管理,促进领导班子和干部队伍建设。

二、考核的对象和内容

本次考核对象为县联社领导班子及其成员,其中班子成员包括县级行社理事长、主任、监事长、副主任。因组织调整,在现任职行社工作不足半年的班子成员,参加原工作单位考核。

对领导班子考核的主要内容包括:本年度执行党的路线方针政策、完成年度各项工作任务、执行民主集中制、加强班子和员工队伍建设、加强基层党建、开展创先争优活动、反腐倡廉等方面的情况。

对班子成员考核的主要内容包括:本年度个人思想政治状况、履行岗位职责、完成各项工作任务、廉洁自律和带头创先争优等情况。考核中,还应根据《关于贯彻落实党委(党组)书记履行基层党建工作责任述职制度的意见》(湘信联党〔20xx〕19号)的有关要求,将履行基层党建工作责任的情况列为对县级行社党委书记考核的一项内容。

三、考核的程序及几点工作要求

本次年度考核工作主要以总结述职和民主测评的方式进行,目前各位班子成员已写出20xx年度述职报告,今天已进入民主测评程度,就民主测评我提几点要求:

(一)要正确对待考核。这次对联社领导班子及领导干部考核,是一次正常的考核。作为领导干部,要正确对待,要以一种积极的姿态,去迎接组织的考核和群众的评议,心平气静地对待考核。

(二)要行使好民主权利,认真参与民主测评、民主评议和民主推荐。民主测评和民主评议就是对本单位领导班子和领导干部的工作进行客观公正的、实事求是的评价。因此,请在座的同志,用表格的形式对本单位领导班子和领导干部的德、能、勤、绩、廉进行综合分析,实事求是地、一分为二地、客观公正地做出评价。

(三)要严格遵守组织纪律。同志们一定要讲党性、讲大局、讲原则,严格按程序进行。在民主测评过程中,要公道正派,实事求是,客观公正,绝不允许出现非正常的情况。

同志们,这次考核时间紧,任务重,要求高,希望大家积极配合,通力合作,使考核工作能够高效率、高质量地完成任务。

谢谢大家!

签约大会上的领导讲话 篇14

各位领导、同志们:

在新春佳节来临之际,我们在这里举行自治县20xx年廉租住屋建设项目竣工仪式。这是我县在积极解决民生问题和加快推进城市建设进程中的又一喜事。在此,我代表自治县四家班子向项目建设的顺利竣工表示热烈的祝贺!向在廉租住屋项目建设中付出辛勤汗水的建设者们表示衷心的感谢!

实施廉租房建设是深化城市住屋制度改革的重要举措,是建立健全城市低收入家庭住屋保障体系的有效途径,也是我们深入解决民生问题的重点工作。实现住有所居是广大人民群众的热切期盼,是建设和谐社会的时代要求,是践行科学发展观的真切体现。近年来,自治县党委、政府高度重视民生,始终关注我县中、低收入家庭的住屋问题,坚持把建设保障性安居工程、构建住屋保障体系作为政府重中之重的工作来抓。年,我县共新建套、万平方米的保障性住屋,目前已全部竣工。廉租住屋的竣工投入使用后,将在一定程度上缓解我县部分中、低收入家庭的住屋问题,同时也标志着我县住屋保障工作迈出了新的步伐。

同志们,实施廉租住屋建设,是一项意义深远的德政工程、民心工程。在下一步工作中,县党委、政府将继续加大对廉租住屋建设工作的投入,按照“精心、精细、精品”的理念,高起点规划,高标准建设,真正把我县的廉租住屋工程建成群众满意的民心工程,让更多的住屋困难家庭早日入住新居,感受到党和政府的温暖,享受到改革开放和经济社会发展的甘甜硕果。

最后,祝前来参加仪式的各位领导、同志们,阖家幸福、万事如意!

谢谢大家!

签约大会上的领导讲话 篇15

同志们,朋友们:

在xx年新春佳节到来之际,我代表县委、县政府,向全县人民致以节日的问候和美好的祝愿!向各行各业坚守工作岗位的同志们致以崇高的敬意!祝贺大家新年好!

刚刚过去的XX年,是我们党和国家全面推进社会主义经济、政治、文化和和谐社会建设的一年,也是我县经济和社会事业持续发展的一年。一年来,全县人民团结奋进,务实创新,扎实工作,取得了不平凡的业绩。国民经济继续保持良好的发展势头,工业经济速度和效益明显提高,城镇建设加速推进,招商引资实现新的突破,农业结构调整成效显著,城乡居民收入增加,各项事业全面发展,社会主义民主法制建设、精神文明建设和党的建设得到加强,社会大局稳定。

xx年是全面实施“”规划的第xx年,最近召开的县委九届四次全会,提出了我县今后五年经济社会发展的总体目标、指导方针和重大部署。面对新形势、新任务、新挑战,我们将围绕建设全国棉纺织强县、全国无公害蔬菜基地县、全国皮埃蒙特优质肉牛基地县的目标,坚持以科学发展观统领全县经济社会发展全局,加快改革开放,着力推进经济结构调整和经济增长方式转变,提高经济增长的质量和效益,推动我县经济社会又快又好发展,积极建设社会主义新农村,努力构建和谐社会,使全县人民共享改革发展的成果。

千帆竞发,百舸争流。让我们万众一心,奋发图强,务实重干,加快发展,共同创造我们的幸福生活和美好未来!最后,衷心地祝愿同志们在新的一年里,再接再厉,再立新功。

祝愿全县人民新春快乐,吉祥如意,幸福安康。 谢谢大家!

签约大会上的领导讲话 篇16

同志们:

大家好!

今天,是一个让我们非常高兴而又非常伤感的日子。我们高兴,是因为在我镇挂职的书记,圆满完成了挂职任务,将要调回原工作单位;我们伤感,是因为书记这样一位优秀的领导干部,就要和我们分开了。 同志作为市直第十二批驻县下派工作队员,在挂职的一年半时间里,对镇做出了重要贡献,这是有目共睹的事情;书记为基层献身的敬业精神,值得我们每一位领导干部、机关干部学习。书记刚到来报到的时候,正是全镇"四纵一横"道路建设和河道治理拆迁工作全面铺开的时候,放下铺盖卷,他就和全镇机关干部一块投入到了紧张的工作中,和同志们一起,早上6点就上班,直到晚上8点多才吃饭,没有星期天,没有节假日,一干就是两个多月。工作中,拆迁遇到困难,书记带头去做工作,有什么累活重活,他带头挑难的干,从不叫苦喊累,也从没因"挂职"而讲条件,而是把自己当成真正的带头人,真正为镇的建设和发展贡献自己的才智和力量。

作为一名党员,无论是在工作是和生活上有多大的困难,书记从没向组织讲过任何条件,提过任何要求。书记刚来挂职时,妻子和孩子都留在城里,妻子身体有病,孩子上学需要照顾,而他本人也是刚参加了第十一批下派工作队,这些实际情况,不管哪一项,只要他提出来,组织都会照顾。他不但从未提过,在第十二批下派工作队报名时,他第一个报名参加,用他的话说就是:党员,就要以党的事业为重。到挂职以后,不能及时回家,妻子和孩子没人照顾,只得托邻里帮忙,自己全身心地投入工作。后来,他说服妻子和孩子,克服乡镇条件差、生活不便的困难,把家搬到镇"落户"。这以后,书记更是伏下身子,深入基层,扎扎实实干工作,把我镇的精神文明工作搞得有声有色,对全镇精神文明建设做出了重大贡献。在这里,我代表全体机关干部和全镇人民,向书记表示衷心的感谢!

书记挂职期已满,就要离开我们了,这是我们镇的遗憾。不过想到他将在更为重要的位置上去发挥才干,我们都感到欣慰,并且都为他感到高兴。

希望书记到新的工作岗位以后,也能继续关注镇,支持镇的发展。祝愿同志在新的工作岗位上,工作顺利,前程似锦,万事如意! 谢谢大家!

签约大会上的领导讲话 篇17

尊敬的各位领导、各位来宾,

女士们、先生们、朋友们:

你们好!

在这秋风送爽、丹桂飘香的丰收季节,在《中部崛起·城市发展论坛》即将在我市召开之际,今天,常德市第七届房地产展示交易会隆重开幕了!在此,我谨代表常德市房地产管理局,向长期以来关心和支持我市房地产事业发展的各级领导、各界朋友表示最衷心的感谢!向参加此次盛会的参展商表示最热烈的欢迎!

本届房交会是在我市全面建设和谐社会的大背景下举办的,是贯彻落实市委、市政府“建设经济强市、打造城市品牌”工作目标的重要举措,将继续秉承“政府搭台、企业唱戏”的办会宗旨,突出“好房子·一辈子──和谐·科技·诚信”的大会主题,致力于为与会生产商、销售商、消费者搭建一个行业间良性沟通、供求双方协调互动的商务平台。力求通过房交会的静态和动态展示,集中展示新时期我市房地产开发与城市建设、房地产与自然生态的和谐之美,凸现新常德科技房产的魅力,着力打造诚信房地产品牌。

本届房交会为活跃现场气氛、激励广大市民的参与意识,组委会特意安排了三大主题活动:一是网上房展暨“四优”评选活动。组委会将通过常德房地产信息网发布房交会的实时动态,市民可以通过互联网对参展商及其产品进行网上评选,大会组委会将根据市民网上投票评选出“20xx常德市优秀房地产企业”、“20xx常德市最受欢迎楼盘”、“20xx常德市优秀装饰建材企业、常德市第七届房地产展示交易会优秀参展单位”;二是购房、观展抽奖活动。活动的口号是“买好房、看超女、游香港迪斯尼乐园”。展会期间购房的业主和观展的市民可参与相应的抽奖活动,获得特等奖的五个家庭可六日畅游香港迪斯尼乐园;三是房交会大型文艺宣传演出活动。组委会将在展会期间安排四场文艺演出,邀请众多明星加盟参加我们的开幕式和闭幕式演出,除了上演有本土特色的文艺节目外,还有超级女生的精彩表演。

各位领导、各位来宾,第七届房地产展示交易会与《中部崛起·城市发展论坛》同期举办,我们将以此为契机,利用论坛的优势资源和房交会的高度人气,集中展示常德城市发展成就,展示我市在新一轮的产业化转移过程中所孕育的巨大发展潜力和良好投资环境,提升城市在吸引投资方面的竞争力,以此吸引更多的社会力量参与到我市的城市建设中来。

我们诚挚的期望,通过大家坦诚的交流、沟通和探讨,能够为常德的房地产事业注入更强的活力,为加快常德的现代化建设推波助澜!预祝常德市第七届房地产展示交易圆满成功,恭祝各位来宾身体健康、万事如意!

谢谢各位!

签约大会上的领导讲话 篇18

老师们、同学们:大家好

为了全面贯彻落实《中共中央国务院关于加强青少年体育、增强青少年体质的意见》,积极响应“第三届全国亿万学生阳光体育冬季长跑运动”的号召,我们学校根据县教体局文件精神,本着“健康第一”的理念,结合我校实际,举行“20xx阳光体育冬季长跑活动“。

今年我校冬季长跑的主题是 “阳光体育与全民健身同行”。这项活动将从今天起至明年4月30日结束。“阳光体育冬季长跑活动”是全国亿万学生阳光体育的重要内容,开展冬季长跑活动,能磨练大家的意志和品质,培养我们良好的锻炼习惯,有效提高我们的体质,为此希望师生都能积极参与到阳光体育活动中来。我们将阳光体育工程活动进行科学落实,合理安排锻炼时间和方式项目努力做到“每天锻炼一小时,健康工作五十年,快乐生活一辈子”。

为了把我校阳光体育冬季长跑工作做得更好,真正实现锻炼提质的目的,向全体师生提几点要求:

一、坚持到底,就是胜利。为此,锻炼要持之以恒,不能半途而废。

二、锻炼要讲究科学的方法,根据自己的实际情况,安排锻炼时间的长短。

三、把锻炼和工作学习有机的结合起来,让锻炼促进我们的工作和学习。

四、体育教师作好每天教师长跑记录,班主任做好学生长跑记录。待到明年长跑活动结束时对学生身体素质测评作参考数据。

最后,让全校师生都积极参与到“阳光体育冬季长跑”活动中来,强健自己的体魄,锻炼自己的意志。用实际行动让“更高、更快、更强”的奥运精神永远印在我们心中!让“我运动!我健康!我快乐!”成为我们每个人持久的运动口号。

签约大会上的领导讲话 篇19

尊敬的老师们、可爱的少先队员们,大家好!

今天,我校又有一批同学光荣地加入了中国少年先锋队,成了一名少先队员。首先让我们以热烈的掌声对新队员表示衷心的祝贺!

新队员们,你们知道吗?你们胸前佩戴的红领巾是五星红旗的一角,是无数中华儿女用鲜血染红的,红领巾就是少先队员的标志,从今天起,你们要天天坚持佩戴它! 新队员们,你们是幸福的一批队员,你们的笑脸,是那么灿烂,你们的宣誓,是那么响亮!愿你们像你们宣誓的那样,好好学习、好好锻炼,学会学习、学会做人、学习合作、学会生存。多为他人着想,多为集体着想,在少先队组织中历练,为胸前鲜艳的红领巾增添光彩,为我们南苌庄实验国小增添光彩,个个成为金子般的亮点。各位辅导员老师们,我也诚挚地希望你们一如既往,把爱心和热心献给孩子,把智慧献给红领巾事业,做少先队员的亲密朋友和指导者。 少先队员们,你们像一朵朵含苞未放的花儿,像一棵棵生机勃勃的草儿,在阳光普照的校园里成长、绽放。愿你们在星星火炬旗帜的指引下茁壮成长!希望大家都来争当:热爱祖国、理想远大的好少年,争当勤奋学习、追求上进的好少年,争当品德优良、团结友爱的好少年,争当体魄强健、活泼开朗的好少年。

谢谢大家

签约大会上的领导讲话 篇20

大家好,我是,很高兴今天能够参加咱们艺术团20xx-20xx学年第一次全体大会,在这里,我谨代表院团委、院学生会主席团真诚的向每一个新的成员说一句:欢迎你们!

新的团队,新的机遇,新的任务,新的挑战。在今后的学习工作中,院学生会、艺术团如何紧紧把握学院工作大局,结合我院实际情况,开展具有我院特色和时代气息的工作,尤其在今后丰富和活跃校园文化生活、促进和谐校园建设等工作中发挥积极的作用,特别需要我们各位学生干部群策群力、同心同德、发奋努力。

从大一的校艺术团到大二的校学生会,从校团委到院团委,不知不觉中我已经在大学做了三年多的学生工作。今天,我就我的经历结合在艺术团、学生会的成长跟大家谈以下几点:

一、准确定位,明确职责。

艺术团是在院党委领导、院团委指导、院学生会管理下由学生中热爱文艺的学生组成的群众性学生自治组织。我们是院学生会中最大的一个部门,是广大同学锻炼自己、奉献他人、全面提高自身综合素质的平台。我们每一位艺术团的成员都要充分认识到,我们不仅仅是艺术团的团员,我们还是学生干部、是学生的骨干、学生工作的组织者,更是为同学们服务的志愿者。我们所做的一切决不是为了能在综合测评的鉴定中加分,也不是为了显示自己的能力,更不是为了谋求个人利益,从大的方面讲,我们是为了丰富校园文化生活;从小的方面讲,是为了在服务工作中使自己得到锻炼,尽快成长、成熟起来。我想这一点很重要。明确了这一点,我们在排练、工作才有积极性和主动性;才能精诚团结,不断增强艺术团的凝聚力和号召力;不断的开拓创新。

二、严于律已,积极排练。

我们都是院学生会的一员,我们的一言一行都受到全体同学的关注。因此,我们要从自身做起,严于律已,模范遵守和执行学校的各项规章制度,努力学习,积极进取,不断提高自身的科学文化素质和道德修养,真正起到模范带头作用。

作为艺术团的成员,我们身上的担子很重。我们在舞台上的每一个声音、每一个动作都被成百上千的观众看在眼中,我们的成绩也是全院师生关注的焦点。所以,我们要在平时积极排练,台上十分钟,台下十年功,只有在平时的排练中多流汗,我们才能在各种比赛、演出中获得更好的成绩。

三、努力学习,全面发展。

学生的本分是学习。当然,这里所讲的学习是广泛的,学校主要是科学文化知识的学习和思想道德的学习等。大学里更重要的学习是什么呢?是学会做事,学会做人,学会做干部。你需要提早适应社会的各种现象,因为团体是形形色色的人的集合体,进去要学的东西很多,不只是交际,不只是混日子,还有更多的事能学习,学习如何参予帮助他人以及学习团体生活,学习如何接受异己,学习承受,学习包容,学习各种礼仪知识,学会让自己更加成熟!同时,你还要培养自己社交能力、沟通能力、组织能力等等。

希望新一届艺术团成员,在院党委的正确领导下,在院团委的指导下,发挥你们的聪明才智,不断加强自身建设和队伍建设,为广大同学服务,真正起到联系学校与学生的桥梁与纽带作用。最后,预祝我们星星雨露艺术团越来越好!

谢谢大家!

签约大会上的领导讲话 篇21

今天我们召开集团公司企业管理工作视频会,既是两年来企管工作的一次系统总结会,又是进一步落实责任、明确任务、突出重点的工作布臵会,更是贯彻落实集团公司工作会议精神、持续提升企业管理、着力推进管理创新、推动打造世界一流的深化动员会。刚才,陈革同志对企管工作的制度标准化信息化、改善经营管理建议、比学赶帮超等重点工作进行了全面总结和部署,我都同意,希望大家结合实际,认真学习领会,抓好工作落实。 应当看到,多年来中国石化一直都在扎扎实实抓管理、一心一意谋发展,历届党组都非常重视企管工作,着力发挥改革管理的推动力作用,逐步形成了公司独特的、符合中国石化实际并行之有效的企业管理文化,为中国石化跻身世界500强前列,谋求更大的发展注入了不竭的内在动力。近年来,总部注重发挥顶层设计和统筹协调作用,在总部的组织协调和各部门、事业部的大力支持及各企业的努力下,持续推动管理创新,中国石化的企管工作取得了显著成效。特别是从20xx年开始,我们启动并稳步推进制度标准化信息化、改善经营管理建议、“比学赶帮超”等重点工作,企业管理得到了进一步深化,强化管理带来的成效更加凸显,有关工作也得到了国家有关部门尤其是国资委的高度肯定。通过大力推进制度标准化信息化,公司制度与业务、流程之间的融合更加紧密,制度管理机制进一步健全,已初步构建起中国石化统一的标准化制度体系框架,形成了总部制度贯穿到企业制度的执行线条,加强制度执行力建设取得了初步成效。通过推进改善经营管理建议工作,充分调动了全体员工参与企业管理的积极性,解决了生产经营活动中管理环节的一些瓶颈问题,提高了经济效益。初步统计,12家试点企业完成集团级改善经营管理项目77项,年度降本增效10亿元,成效显著。通过全面推进“比学赶帮超”与对标评价、绩效考核、创先争优等工作的深度融合,推动了企业经济效益和经济技术指标的全面提升,为集团公司持续提升管理水平和经济效益提供了有力保障。同时,通过这三项工作的深入开展,打造管理软实力、以软实力促发展的氛围更加浓厚,企管工作的组织保障体系进一步健全,企管工作与其他工作的整体推动更加务实有效,企管工作与信息化的结合更加紧密,打造一流企业的管理基础更加坚实。

在这里,我代表党组和成玉同志,对各部门、各单位高度重视和创新推进企管工作,对企管战线的同志们所作出的辛勤努力和取得的积极成果表示衷心的感谢!

为进一步抓好和推动落实下一步工作,下面,我再强调三点意见。

一、要切实从稳增长保效益、打造世界一流的高度认识和推动企管工作

当前,集团公司上下已形成抓管理、推管理、强管理的良好局面,企管工作对公司改革发展的助推作用日益凸显。但也应该看到,个别企业对企管工作仍重视程度不够,持续作战意识不足,推动落实力度不强,还没有形成工作的自觉性和主动性;个别企业没有真正从提升企业效率、实现集团价值最大化的高度去认识和推动企管工作,对形式的关注较多,为改善而改善、为改造而改造,“比学赶帮超”缺乏目标方向,这些都是开展企管工作中出现的一些问题。不从思想认识上解决这些问题,开展企管工作、加强企管工作就会失去方向,就会流于形式,就收不到应有的成效。

集团公司在年度工作会议上,成玉同志代表党组作了“开启建设世界一流能源化工公司新航程”的主题报告,确立了做强做优、打造世界一流的战略发展目标。实现这个目标,需要每位员工乃至几代石化人共同不懈的努力和奋斗。打造世界一流,必须同步打造一流的管理。企业管理是公司核心竞争力的重要组成部分,没有一流的管理,就很难造就一流的公司。国外基业长青的大公司均普遍注重管理创新和打造管理“软实力”,无论是丰田的精益生产、GE的六西格玛管理,还是苹果公司商业模式创新,管理方面的比较优势都成为他们提升核心竞争力的锐利武器。面对集团公司新形势、新目标、新要求,我们要清醒地认识到自身的差距和短板,把加强管理工作放到打造世界一流的高度去认识,把握企管工作的目标和重点,在实践中持续强化、提升和改善,不断提高中国石化管理标准化、信息化、精细化、国际化水平,扎实推进世界一流建设。

加强企业管理要紧紧抓住影响效益、效率的关键因素,努力打牢基础,持续推动创新。这就需要我们寻找突破口,明确抓手,把握关键环节。应该说,我们正在全力推进的制度标准化信息化、改善经营管理建议、“比学赶帮超”就是当前及今后一段时期企管工作的重要抓手,现在就是要让这些抓手真正起到统领作用,真正落实到位,真正抓出成效。推进制度标准化信息化的关键是要“做深”。 就是要从进一步规范和优化业务流程入手,以建立健全覆盖全面、衔接有序、程序严密、流程清晰的制度体系为重点,增强制度约束力和执行力,提高生产经营管理的运行效率。在这里,要特别说明管理体制、业务流程和制度体系的关系。有什么样的管理体制,就有什么样的业务流程和制度体系,制度体系与业务流程是一致的。我们部署建立完善制度体系是建立在优化、规范现有管理体制、现有业务流程的基础上,而管理体制会随着建设世界一流能源化工公司的过程适时进行调整,体制调整将会贯穿实现公司战略目标的全过程,并会带来业务流程的变动和管理制度体系的变化,这个变化是一个动态的调整过程,不能等体制调整好了,流程明确了、规范了、优化了,我们再搞制度体系。体制会调整,流程会变化,制度体系也会相应的变化和优化,三者是动态的相互调整。持续改善经营管理的关键是要“做实”。就是要充分调动全体员工与企业生产经营管理和改革调整发展的积极性,为全面提高经营质量和经济效益、提升经营管理水平建言献策,这既是管理效益工程,也是企业文化建设的重要内容,更是干部职工对企业的认同、关心、凝聚向心同心的过程,是企业真正的软实力,所以这项工作的重点是做实。“做实”的一个重要标志就是企业各级领导认识到位、践行到位,真正重视并落到实处。20xx年在中原油田开过一次改善经营管理建议现场会,一位采油厂厂长亲自看每位员工的建议,亲自部署安排、抓好落实,对员工提出的建议,厂领导亲自复信感谢员工,这对员工是一种精神上的激励。推进“比学赶帮超”的关键是要“做精”。就是要立足于对标世界一流,比赶先进,补长“短板”,缩短差距,最终实现世界一流。“比学赶帮超”这项工作党组认为是要贯穿到整个建设世界一流能源化工公司的全过程,而不是一个阶段性的活动。这是一项常态化工作,衡量是否“做精”、是否有效的标准,主要是要看各企业的精细化水平是否真的提高了,运行成本是否真的降低了,整体效益是否真的上去了。

加强企业管理还要准确把握和紧密结合集团公司当前的生产经营形势。20xx年集团公司所面临的形势不容乐观,实现公司整体经营目标面临的困难、压力和挑战前所未有。要实现集团公司“坚定信心稳增长、真抓实干保效益”的年度生产经营总体目标,需要公司全体员工凝心聚力,眼睛盯住市场,功夫下在现场,苦练内功,夯实基础,最大限度地调动和发挥管理优势,特别是要坚持企业各项管理工作与生产经营工作紧密结合,把“比学赶帮超”、改善经营管理建议、制度标准化信息化等工作真正落实到基层、落实到班组、落实到装臵、落实到每名员工,充分调动大家参与这三项工作的积极性。只有这样,“经营一元钱、节约一分钱”才能真正落到实处,公司的经营目标才有可能实现。也只有这样,企管工作才会基础坚实,才会持续保持旺盛的生命力。

二、要进一步抓实抓细企管工作

企管三项工作从20xx年的试点启动、20xx年的全面实施到20xx年的完善提升,我们一步一个脚印向前迈进,一年一个台阶稳步提高,为下一步持续推进和加强企业管理奠定了坚实的基础。今年要实现企管工作的全面提升,有效发挥企管工作的推动力作用,我们肩上的担子依然很重,工作中也会遇到各种困难与挑战。我们要认真学习领会和贯彻落实集团公司工作会议精神,进一步总结经验,发现问题,把握规律,切实抓好企管工作的推动落实。

第一,要进一步落实责任。我们已经初步建立起总部部门和企业分层负责、上下互动、共同推进落实的组织保障体系和运行机制,这些行之有效的经验和做法需要我们在实际工作中继续完善和加强。在总部层面,企改部作为企管工作的牵头部门,要统筹好各项工作,做好总体协调、进度监控以及督促落实工作,重点协调解决工作推进中的共性问题;职能部门作为业务管理部门,要积极做好配合,提供支持和服务;事业部、管理部以及专业公司,作为总部层面的实施主体,一定要发挥好业务指导、督促企业落实的作用。在这里,我还想特别强调,对于三项重点管理工作,事业部、管理部要发挥承上启下、上下衔接的组织优势,人员不到位的要充实人员,工作不到位的要改进工作,要切实负起管理责任。同时,请企改部每月组织召开各板块有关处长碰头会,及时掌握各板块、各企业的工作动态,及时协调和解决相关问题。在企业层面,要建立完善企管部门牵头、有关部门配合的责任体系和工作运行机制,按照总部要求细化明确工作任务和工作措施,切实抓好落实。

第二,要进一步抓实企管工作。刚才陈革同志就三项工作的开展提出了具体要求,会后总部各事业部、管理部、各职能部门要针对自己的业务特点和管理实际,进一步细化实施方案,突出工作重点,督促指导企业推进工作。各企业要按照总部有关要求,认真总结经验,结合自身实际,研究制定具体工作计划,进一步明确工作目标、时间节点、责任部门和责任人等,同时还要进一步建立健全日常工作联络、例会和意见反馈等运行机制,保障各项工作有序、稳妥推进。在这里,也希望大家认真借鉴学习齐鲁石化的做法。近一年多来,齐鲁石化从效益上、管理上、队伍建设上都发生了深刻的变化,这些成绩的取得与安喜同志及其班子成员的辛勤努力密不可分,正是他们作为企业的带头人,亲力亲为,真抓实干,团结和带领干部职工沉下身子,比学赶帮,仅仅一年多的时间,生产和队伍稳住了,指标和效益上去了。对此,成玉同志充分肯定“齐鲁石化正在发生深刻变化,这是质的变化”。希望各部门、各企业的领导高度重视企管工作,并切实转变为积极务实的行动,主要领导对于企管工作要亲自部署,积极组织解决难点问题,稳妥推进各项工作;分管领导要靠前指挥,融入其中,真抓实抓;其他班子成员要相互支持,积极配合,真正形成工作合力;企管牵头部门要履行牵头和综合协调功能,抓住主线,把握重点,协调推动工作落实。

第三,要推动企管工作长效机制建设。对于企管工作任务的艰巨性和情况的复杂性,我们要有一个清醒的认识,克服企管工作的短期化、活动化和运动化倾向,注重企管工作的连贯性、实效性,注重企管工作的常态化运行机制建设,使企管工作真正成为企业改革发展的好抓手、领导决策的好助手、生产运营的好帮手。同时,还要进一步加强企管工作推进过程中的监督与检查,保证进度受控、保证工作实效、保证工作质量,发现问题及时改进完善。在去年的年度绩效考核中,按照办法规定,总部对于上述三项工作推进实施工作力度大、成效突出的有关单位给予了专项加分奖励,今后,总部在对管理考核指标进一步细化完善的基础上,将进一步加大考核力度,对对标、追标工作中成绩突出的企业,要给予激励;对管理工作不重视,指标横向、纵向相比落后的企业,要实实在在的予以约束。

第四,要加强企管工作的统筹。要正确处理好企管三项工作与其他工作之间的关系,注重过程管理、整体推动和工作实效。要充分发挥好企管工作的抓手作用,增强企管各项工作的协同,使企管工作形成一盘棋。要注重典型经验推广,对实践中积累的管理经验及时进行总结、提炼和升华,并在体制机制上予以调整和完善。今年企改部正在把基层典型经验制成视频片,组织企业交流学习,这种做法很好,既有利于加大经验推广力度,又利于有效发挥典型的示范和引领作用,抓两头带中间,做到资源共享,共同推进提高。同时,还要进一步加强企管队伍建设,立足于岗位需求,选拔有经验、有能力、熟悉业务、熟悉管理的专业管理人员充实到相应工作岗位上,为我们企管工作注入生机和活力。

三、要加大管理创新力度,促进企管工作上台阶、上水平

今年的企管工作之所以定位为提升完善年,就是感觉到有关工作在推进过程中还存在一定的问题,有些地方做得还不够到位,企业间发展不平衡,个别企业离集团公司要求的目标还有很大的差距。这里面既有主观的因素,也有客观的因素,既有总部层面顶层设计的问题,也有企业层面落实过程中的问题,需要我们在今后的工作中进一步开拓视野,加大创新力度,促进企管工作上台阶、上水平。

首先,要站在更高的层面积极探索企管工作规律。他山之石,可以攻玉。我们要善于学习,勤于学习,准确把握当前企管工作的新趋势,紧紧围绕打造世界一流的战略目标定位,研究分析与世界一流的管理差距,学习和借鉴先进的管理理念、管理方式,结合中国石化实际,积极推行反向改造,推进管理创新工作向先进看齐,向一流迈进。

其次,要树立管理永无止境、管理空间无限的理念,持续营造管理创新氛围。中国石化一直追求精细化管理,企业管理水平不断提升,但我们的管理在有些企业还较为粗放,经营管理依然存在死角和盲点,安全生产、风险管控、降低成本、提高效率、提高效益的任务依然很重。尽管我们的内功在不断地练,潜力在不断地挖,但管理没有穷期,我们改善的空间仍然很大。党组提出“经营一元钱、节约一分钱”,就是要求我们自上而下积极营造敢于创新、勇于创新、善于创新的氛围,通过企管工作的载体平台,千方百计把公司百万员工创新的积极性调动起来,让大家多出点子、快出点子,而且要出好点子、出金点子,从看似微不足道的一分钱入手,努力从加强管理中取得实实在在的效益。

第三,要突出创新的重点,落实创新的责任主体。要深入研究中国石化当前影响管理效率、影响企业效益的突出问题,从缩短办事运转周期和管理链条做起,积极探索提高管理效率、提升企业效益的思路和途径,主要围绕降本、挖潜、增效、“异常管理”等,查找管理上的“短板”,突出创新的重点,集中力量打好攻坚战。在这方面,企改部要做好管理创新工作的总体统筹,各事业部、管理部、有关部门要分解和落实责任,注重创新的实效性,持续优化完善制度流程,持续改善经营管理,持续开展“比学赶帮超”,持续培育和提升企业的管理竞争力,使打造世界一流的管理基础更加坚实。

在建设世界一流能源化工公司的过程中,加强企业管理工作意义重大。我们要敢于担当,勇于创新,以更加饱满的热情、更加务实的作风,积极进取,奋发有为,持续推进和完善提升制度标准化信息化、改善经营管理建议、“比学赶帮超”这三项基础工作,为中国石化战略目标的实现作出新的更大的贡献。

签约大会上的领导讲话 篇22

同志们、朋友们:

慈善工作是为国分忧替民解愁的高尚事业,在社会主义社会保障体系中起着重要的补充作用,对于建设“现代新城区、幸福金家庄”,具有十分重要的意义。区委、区政府今天在这里举行的20--年度“慈善一日捐”活动,旨在弘扬中华民族扶危济困的传统美德,倡导“以人为本,慈善为怀”的社会互助精神,增强全社会慈善意识,树立良好道德风尚,构建和谐金家庄。在此,我谨代表区委、区人大、区政府、区政协及受资助的家庭,向一直关心帮助我区困难群众的各位领导和社会各届朋友表示衷心的感谢和崇高的敬意!

当我们踏着改革开放的脚步,不断迈向幸福生活的时候,不能忘记因病、因残、因灾致贫的特困家庭,不能忘记贫困失学的儿童,不能忘记缺医少药的困难病人,不能忘记我区仍有近3000多户、近7000名各类困难群众需要我们的救助。近年来,在全区经济社会得到持续发展的同时,区委、区政府积极组织开展各项扶贫济困活动,使许多贫困家庭和弱势群体得到了社会各方面的爱心救助,使他们切实感受到了金家庄经济社会发展的成就及党和政府的关怀、温暖。特别是20--年首次举行“慈善一日捐”活动以来,我区共接收捐赠款260多万元,上缴市慈善总会130多万元,用于各种慈善救助110多万元。区慈善协会根据区委、区政府的整体部署,扎实开展了“慈善助学”、“慈善助医”、“慈善助困”、“慈善助老”等一系列救助活动,为加快建成“现代新城区、幸福金家庄”做出了积极的努力。

慈善之路,任重道远。在此我也对继续做好“慈善一日捐”等慈善救助活动提几点希望和要求:

一要切实加强对“慈善一日捐”活动的组织和领导。全区各级、各部门要提高思想认识,增强责任意识,全力支持配合慈善协会开展工作;要认真部署区域内各单位的捐献组织发动工作,重点做好辖区内企业的组织发动,大力倡导企业参与,使捐助工作取得良好的实效;要广泛动员全社会力量关心支持慈善事业,继续推进“慈善一日捐”活动的深入开展;要大力宣传慈善事业、营造慈善氛围,树立了良好的社会风气。各级领导干部要以体现保持共产党员先进性的要求,起好表率带头作用,自觉把参与“慈善一日捐”活动作为提高党员先锋意识,团结群众,关心困难群众的一次生动实践。

二要不断探索慈善工作新途径、新办法。要拓宽募集领域,改进捐集方法,做到重点捐集和面上捐集并重。不断扩大慈善资金规模,要充分利用好一年一次的“慈善一日捐”的活动载体,在坚持自愿尽力的前提下,发挥其参与面广的优势,不论数量多少,积少成多,聚沙成塔,奉献一片爱心。要探索组织开展义演、义卖和义诊等各种活动,不断丰富慈善活动的形式和手段,多渠道多层次地募集资金。

三要完善制度提升慈善工作的公信度。区慈善协会一定要把社会各界的捐款管好、用好,要让全区的贫困群众有房住、有衣穿、有饭吃、有学上、有钱治病。要把捐款用在全区长年需救助的各类贫困对象身上。同时,必须坚持好“民主、公开、公正、规范”的办事制度,严格内部管理,强化自律机制,自觉接受社会监督,把好事办好,把实事办实。要象爱护自己的生命一样珍惜慈善事业的声誉,赢得社会的信任和支持。

最后,在新春即将来临之际,祝大家身体健康、合家欢乐、心想事成,不断进步!

谢谢大家!

签约大会上的领导讲话 篇23

尊敬的各位领导、各位来宾、各位父老乡亲:

新年新气象,瑞雪兆丰年。在这阳光和煦的日子里,演出在隆重举行。借此机会,我谨代表X党委、政府及全镇7万人民对这次活动的举办表示热烈的祝贺!对前来参加这次活动的各位领导、各位来宾表示诚挚的欢迎和衷心的感谢!对为成功举办这次汇演给予工作指导的宣传部、文化局的各位领导表示诚挚的感谢。近年来,全镇广大干部群众在县委、县政府的领导下,以创新的思维,开放的姿态,蓬勃的朝气,大力实施“工业强镇”战略,全镇经济社会保持了快速发展的良好势头。

举办这次文艺汇演,是我镇贯彻落实县委在全县开展以展示最美形象凝聚发展力量为主题的“聚力工程”、推进社会主义新农村建设、丰富广大农村群众精神文化生活、繁荣农村文化艺术的一项重大活动。镇党委、政府高度重视这次文艺汇演,全镇和各村把这次文艺汇演工作纳入重要议事日程,做到了领导、工作人员、活动经费、演出节目“四落实”,确保文艺汇演的顺利开展。各村积极筹划,精心准备,突出特色,挖掘资源,创作排练了一批内容丰富、形式多样,贴近基层、贴近农民、贴近生活的好作品。更有特色的是,演员主要来自全镇各村的农民。我们相信,这些精彩节目一定会给全镇人民带来浓浓喜气和欢声笑语,带来吉祥如意和福气神气,发挥文艺作品凝聚人心、陶冶情操、振奋精神的积极作用,达到家庭和睦、邻里和气、乡村和善、社会和谐的目的。 农村需要文化,在小康路上昂首阔步的农民群众更需要丰富多彩的精神粮食。我们希望通过农民文艺汇演,把党的各项方针政策宣传落实到千家万户,把县第十二次党代会的精神传播到村村户户,为广大农民群众奔小康加油鼓劲,为建设“富裕文明、平安和谐、山川秀美”的新凝聚力量,把XX县真正打造成全国的“文化名县”!

最后,我再次代表镇党委、政府祝各位领导、各界朋友和全镇7万父老乡亲身体健康、生活幸福、万事如意! 祝此次农民文艺汇演圆满成功!

签约大会上的领导讲话 篇24

20xx年,全县精神文明建设工作按照州文明办和县委工作部署,紧紧围绕“高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新”的总体要求,坚持贴近生活、贴近实际、贴近群众原则,扎实推进社会主义核心价值体系建设,深入开展群众性精神文明创建活动,着力加强未成年人思想道德建设,为进一步提高公民的素质和社会文明程度做了大量的工作。 20xx年要比照省、州上做法,推动我县精神文明建设工作,及时对各级文明委成员单位进行调整和补充;要建立健全文明委统一领导、文明办统一协调、成员部门分工负责、社会力量积极参与的精神文明建设工作机制;要在新一轮机构改革中,着力加强而不能削弱文明办机构的建设;要主动争取各文明委领导的支持,努力把精神文明建设工作纳入党委书记重点关注视野和党委议事日程;设立未成年人思想道德建设专项经费。

全县上下都把精神文明提质作为工作的主动力。特别是公共文明指数测评,要把我县各个部门、各个单位、每位干部,从区到社区、到老百姓这种全员参与文明创建的激情和热情都迸发出来了,参与文明创建的智慧和才华也显示出来了。这些成绩,充分说明宣传部、文明办和全区各乡街、社区以及各个单位在全员参与文明创建的过程中,积极性是非常高昂的,办法和措施是很多的。

通过抓文明创建,干部的作风、精神面貌,市民的文明素质都有大幅度的提高。城市从硬环境到软环境,从主城区到城郊结合部,从历史悠久的老社区到改制的社区,各项工作面貌全面刷新,发生了翻天覆地的变化,这种变化就是文明创建成功的最好实例,这种全面推进使全区的经济建设、文化建设、政治建设、社会建设乃至生态环境都跃上了新的台阶。

这个提升主要是提升了我们的智慧,提升了我们的工作方法,提升了我们的城市理念,同时也提升了老百姓的幸福指数。通过抓创建,大家知道了目标在哪里,着力点在哪里,突破口在哪里。这种提升,比到大学去读半年书,比去读一本厚厚的名著更为有效,这种提升潜移默化、影响深远。

文明创建要从我做起,从本职做起,从本单位做起。如果在座的成员单位的同志都能够做文明的标兵、文明的标杆、文明的模范,我们的工作能够成为多面旗帜,多盏明灯,多个可以仿制的文明版本,我们多个单位的文明创建能够率先垂范,我县的文明创建工作就有了更进一步的良好基础。大家都要结合实际来思考、来谋划、来推动。我刚才要求政府的同志都要参与文明委的原因就是文明创建绝不能空对空,要结合实际,否则,就是空中楼阁、水上浮萍。文明创建要做到“三从”:从自己做起,从本职做起,从本单位做起。我们只有自己做到了,才有资格用文明的眼光去审视文明单位的呈报,才可以用文明的尺度去衡量文明单位的长短。文明的标尺在我们的手上,我们先要量自己,再去量人家。

签约大会上的领导讲话 篇25

尊敬的

各位领导、各位嘉宾、女士们、先生们: 上午好!

在这个收获的季节里,在政府各职能部门和各级领导的高度重视和大力支持下,通过全体员工的不懈努力,今天迎来了连锁超市第31分店--*店的隆重开业!在这喜庆的日子里,我谨代表公司全体员工向关心和支持政府各级领导、各主管部门及各位嘉宾朋友们表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!

连锁超市成立于20xx年1月,是中国商业前50强企业--商业的下属企业。多年来,连锁超市始终坚持以科学的管理、优质的服务、放心的商品,打造成为梅州市商业领域的领航企业,在成长的道路上,连锁超市始终坚持“质量百分百、平价百分百、新鲜百分百”,赢得了百姓的赞美和行业的信誉,并由此获得了广东省食品安全示范企业和**市诚信纳税大户等荣誉称号,对此,我们倍感欣慰和自豪!

截至今年9月,拥有门店32间,其中有5间门店落户,为城提供了近500个就业岗位,5间门店均位于县城中心地段,交通便利、商业气息浓厚。分店营业面积约4000多平方米,公司致力将该店打造成为品类最齐全、价格最实惠、品质最佳的大型现代购物中心,店内配套设施完善、商品品类丰富、价格实惠、品质优良,是集服饰、家电、珠宝、皮具、生活用品、休闲食品、水果、蔬菜、鲜肉、海产品等一站式购物的休闲好去处。今天分店的成功开业,标志着连锁超市的服务百姓生活精彩更上一层楼。

我愿意和全体员工一道,坚持“对社会负责、对质量负责”经营理念,持续创新,争取以质优、实惠赢得顾客的认同,以精细化管理和科学管理让政府满意、让百姓放心,树立良好的企业形象,为全县父老乡亲创造一个良好购物环境,为繁荣我县经济作出*人应有的贡献。

最后,祝各位领导、各位来宾、各位朋友万事顺意、家庭幸福!谢谢大家!

签约大会上的领导讲话 篇26

同志们:

刚才,我们一起收看了全市防空、防灾警报试鸣暨市区人口疏散演练活动。“8.15”是市委、市政府确定的全市防空警报试鸣日。每年一度的试鸣日是提高全体民众的国防观念和防空、防灾意识的有效形式,也是检验人防技术体系,做到防患于未然的一次重要活动。去年,为适应新时期人防工作的需要,推动人防(民防)工作向基层延伸扩展,我县在乡镇、社区及重要防护目标单位成立了人防办(站),健全了县、乡、村(社区、企业)三级人防体系,为全面开展人防、民防工作提供强有力的组织保障。今天这次试鸣活动,特地召集乡镇及部分重点防护目标单位的人防主任参加。借此机会,为进一步做好全县的人防工作我讲以下三点意见:

一、充分认识人民防空工作的重要意义

人民防空工作是现代国防的重要组成部分,是国民经济和社会发展的重要方面,是现代城市建设的重要内容。随着高技术空袭兵器在作战中的应用,空袭对国家安全和人民生命财产的威胁越来越大,防备空中袭击已经引起了世界各国的广泛重视。加强人民防空工作,构筑保护国家和人民生命财产安全的新“长城”,不仅是我国国防建设的需要,也是保障社会主义经济建设顺利进行的需要。从国际国内形势看,今年以来,个别强权国家不断干涉我国内政和海域边疆安全。我国除采取了相应外交手段和军演活动外,本月还将在我省开展10万余人参加的防空演练。从我县具体情况看,我县地理位置非常重要,临近省会济南,是全市唯一的沿黄县;境内重要的铁路、高速公路、国、省道、油(气)管道交织密布,是全省、全国的重要交通枢纽。境内有一级防护目标2个,二、三级防护目标43个,省、市均将我县确定为人防重点防护城市。这就是说,在未来战争中,我县将因其重要战略地位和较多重点目标而成为敌方实施战略空袭的重要目标。另外,防控、防灾警报还是应对自然灾害、紧急警告市民的有效手段。因此,加强人民防空警报建设,定时发放防空警报信号,不论是从战备需要还是从防灾救灾需求看都有着十分重要的意义。

二、加快推进人防基础设施建设

目前看,有组织的现代人防工作在我县起步较晚,基层人防组织自去年才刚刚成立,各项人防基础工作还很薄弱,很难满足战时需要。在具体工作中,各级人防部门要重点抓好以下几点:一是进一步完善各级人防组织建设,严格按要求组建人民防空指挥机构,规范指挥程序,理顺指挥关系,完善指挥体系。二是建立完善可靠的指挥通信平台,制订防空防灾方案体系,及时修订各类应急预案及平战转换方案。三是根据战时防空和平时应急的需要制订群防性管理办法。四是根据需求建立抢险抢修、医疗救护、消防、治安、防化防疫、通信、运输等常规专业队伍,并结合安全生产和救灾抢险,抓好实装实物实兵演练。五是加大人防工程建设力度,力争在“”期间建立起通信指挥、人员掩蔽疏散、物资储备、医疗卫生等功能齐全、数量较足的人防工程系统。

同时,要大力推进人民防空宣传教育,进一步推进人防教育常规化,努力使人防民防教育进机关、进单位、进学校、进企业、进社区,不断扩大教育面和教育成果。要充分发挥报刊、广播电视等新闻媒体作用,加大舆论宣传力度,创造有利于人民防空事业发展的良好氛围。

三、大力推进防空防灾一体化建设

为进一步贯彻落实科学发展观,适应社会发展的新要求,人防工作要从过去的单纯防范空袭向战时防空、平时防灾的“两防一体化”方向发展。人防部门要切实转变工作思路,尽快健全防空防灾一体化工作机制,充分利用警报系统、通信指挥系统、应急救援系统等技术平台和资源,积极参与应急防灾救援。适时组织防空防灾演练,强化公众应对灾害事故及自救互救技能培训,提高广大群众防空防灾能力,使我们的人防工作真正做到“战时能力强、平时作为大”。

同志们,经济的发展离不开安全稳定的环境,繁荣的社会需强有力的安全保障,人民防空是一项全民性的工作,加强人防建设是全社会的共同任务,希望各级人防部门及各单位通力协作,积极配合,进一步提高全县群众的国防观念和民防意识,加快人防民防建设步伐,为促进我县经济社会的健康协调发展做出应有的贡献!谢谢大家!

签约大会上的领导讲话 篇27

同志们:

今天,我们在××县召开全市农贸市场改造提升工作汇报会,主要目的是总结交流前阶段全市农贸市场改造提升工作的成效与经验,分析存在的问题,研究部署下阶段工作。会前,我们对龙河农贸综合市场进行了实地考察,一边是经过规范化改造提升后的农贸市场样板,一边是“脏乱差湿”的老式菜场,一新一旧对比非常强烈,看了之后感触很深,也更加坚定了持之以恒推进农贸市场改造提升的信心和决心。刚才,有关县(市、区)政府就各自农贸市场改造提升工作进展情况作了汇报,市工商局等有关部门也作了交流发言。我看干得都不错,都很重视,各项工作抓得比较扎实,各地都有自己的亮点和特色,应当很好地总结、交流,促进工作的进一步深入,促进长效机制的进一步完善。下面,我再强调三点意见。

一、认清形势,进一步增强工作紧迫感。

应该说,全市农贸市场提升办主任会议和农贸市场改造提升工作领导小组会议召开后,总体上各地、各部门行动迅速,采取了一系列深入推进农贸市场改造提升的工作措施,组织领导有力、政策措施到位、财政保障有力,农贸市场改造提升工作成效明显,实现了今年工作的良好开局。认真总结梳理一下,主要归功于三方面因素。一是认识到位。认识到位了,工作才有主动性,才有更多更好的办法去解决改造提升中的困难和问题。如,××县委书记、县长都非常重视农贸市场改造提升工作,亲自带队开展农贸市场改造提升督查调研,有力推动了工作迅速深入开展。二是保障到位。各地结合各自实际,出台了针对性较强的政策措施,有效保障了农贸市场改造提升工作。如,××县部分发达乡镇政府补助高达70%,××县更是落实三年改造提升补助资金3900万等,有效解决了改造提升资金困难问题。三是措施到位。发挥好政府主导作用是推进农民市场改造提升的有效途径。如,××、××等地主动帮助市场举办单位举行培训指导,组织带领市场举办单位外出参观学习取经,真正形成大联合、大改造、大提升的合力。这些都是是有示范意义的成功经验,值得大家学习借鉴。

在肯定成绩的同时,我们更要看到当前实施农贸市场改造提升工作面临的诸多困难和问题,从市提升办掌握的情况来看,还存在三方面问题。一是领导重视程度不一导致工作合力不够。王建满副省长在全省农贸市场改造提升总结表彰暨部署推进会上总结黄岩经验提到的第一条就是“一把手重视”。××也一样,哪个地方、哪个单位一把手思想重视,效果就好;重视程度不够,效果就差。当前我们尚有少数领导、少数成员单位还存在认识不到位的现象,认为这是工商部门、市场业主的事情,我认为这就是导致部门协作配合还不够密切、工作合力不够的主要原因,这点请各地政府在今后的工作中务必要引起高度重视。二是区域进度有差距导致整体进程滞后。一方面由于市场改造资金投入大,短期不能产生明显经济效益,审批涉及部门众多、手续繁琐,导致市场举办方积极不高,进展较慢;另一方面,由于时间紧、任务重,一些地方对列入创建的市场情况及市场主办单位动态掌握不深不透,导致创建市场名单一变再变,极大延误了工作推进进度。三是长效机制不健全导致流动摊贩回潮。改造提升后,一些市场的长效管理机制还不完善,存在重改造提升、轻规范管理的现象,特别是场外流动摊贩的无序经营,对场内经营户造成严重冲击,不利于改造提升成果的巩固。上述三方面问题有待我们在今后的工作中加以解决。

二、紧盯目标,进一步加大工作推进力度

省政府的要求是从20xx年起,用三年时间全面完成农贸市场改造提升工作。今年是第二年,是农贸市场改造提升工作的关键之年,任务艰巨、责任重大。从数量上来说,去年列入改造提升的市场有14家,今年是50家,是去年的三倍多;去年列入全省创建文明示范农贸市场的任务是10家,今年是26家,接近去年的三倍。从质量上来说,去年改造的、创建的市场都是硬件条件比较好、管理水平比较好、地理位置比较好的“三好”市场,而今年要列入改造提升任务的绝大多数是中心镇一级的农贸市场,各方面条件更差一些,经营素质也相对低一些,民营企业控股多一些,复杂性程度更高一些,实施起来难度更大一些。为此,我们要坚定信心、真抓实干,围绕今年的目标任务,认真做好以下三方面工作:

一要强化投入,落实政策。今年市政府将进一步加大农贸市场改造提升的资金投入,强化财政资金保障。一是继续按照《××市城区农贸市场改造提升实施方案》执行财政补助政策,具体内容大家都知道,我不再重复。这里我点一个问题,刚才郑祖洪同志提到从督查各地反映情况看,大家认为现在的物价水平已远高于20xx年,该控制标准明显偏低,建议将补助的控制标准适当提高。我认为,这是符合实际情况的,请财政部门会后对这个问题作一专题研究,并将结果报我处。二是安排专项奖励资金,对各县(市)当年被认定为“浙江省文明示范农贸市场”的,市财政一次性给予5万元的奖励。各地也要参照市里的做法,尽快安排创建专项奖励资金助推提升。市领导小组成员单位要认真贯彻落实《浙江省人民政府办公厅关于加快推进全省农贸市场提升发展工作的通知》(浙政办发〔20xx〕73号)精神,发挥各自的政策资源优势,认真梳理、研究、出台相关扶持政策并落实到位,为农贸市场改造提升提供强有力的政策保障。

二要突出重点,迎难而上。各地要把农贸市场改造提升工作上升到主要领导重视和抓落实的高度,集中力量去攻克难题,确保各项工作落到实处。关键要把握好三个重点:一是改了硬件更要改软件。农贸市场不是简单的外观装修、设备添置,不是形象工程,而是从建设管理到服务的全面提升,既要抓硬件,更要重视注重信息化建设等软件提升。今年我市农贸市场改造提升工作将继续以“两保一稳两化”(两保一稳,即以“保供应、保安全、稳物价”为导向;两化,即以标准化、信息化建设为抓手推进农贸市场改造提升;标准化,即“地不湿、无异味、菜安全、价公道、计量准、可休息”;信息化,即“讲诚信、价公示、可追溯、联成网”)为目标,其中“讲诚信、价公示、可追溯、联成网”指的就是软件上的提升。要落实好“两保一稳两化”要求,尤其要健全食品安全准入、检测追溯体系,落实责任追究和市场退出机制,在保供给的同时保安全。要在“稳物价”上多动脑筋、用足力量,通过农贸市场改造提升更好地提升民生功能。二是改了容易的更要突破困难的。农贸市场改造提升按照先易后难的做法可行,但是不等于说只改容易的,不解决更难的。所以,不仅要在先易后难上继续推进,更要在提升农贸市场的公益性、民生性、功能等体制机制方面的难题上敢于攻坚。三是改造提升完成后更要强化长效管理。马路市场、场外交易是农贸市场改造提升的“软肋”问题,如果解决不好将对改造提升市场带来极大冲击。下一步各区政府(功能区管委会)要牵头会同城管执法、工商等部门,对非法经营的马路市场、场外经营重拳出击,坚决予以取缔。同时,要在联合清理、迁移的基础上,定点定时值守,实施常态化管理和专项整治相结合,确保长效管理。

三要创新机制,长效管理。农贸市场的改造提升,改造是手段,提升才是目的,要围绕提升抓改造、抓创建。各地在工作推进中要认真调研、典型引路、分类指导,充分发挥省级文明示范农贸市场创建活动的示范引领作用。要积极创新管理方式方法,坚持一手抓硬件设施改造,一手抓软件管理升级,将农贸市场食品安全电子监管、上市商品可追溯管理、信用分类监管、经营户查询、价格监测与公示等功能进行有效整合,建立健全市场信息公示系统、交易追溯系统、信用监管系统和联网监测系统,全面提升农贸市场信息化管理水平。要加快推进监管方式创新,建立健全市场定性检测体系和商品准入体系建设,完善市场巡查制度,促进市场秩序规范运行。要积极推进市场诚信体系建设,运用法律和行政手段加强失信惩戒,加大失信成本,强化信用意识,全面提高市场诚信度。要进一步加大对制售不合格食品违法行为的查处力度,严厉打击假冒伪劣、侵犯知识产权等违法行为,通过查办一批大案要案对违法分子起到有效震慑,规范市场经营秩序,优化市场环境。 要继续推行“托管法”、“内理外清”以及“二级托管”等有效做法,加大管理力度,凸显改造成效。

三、加强领导,进一步落实工作责任

农贸市场改造提升工作是一项系统工程,牵涉到规划选址、卫生秩序、食品安全等七大块内容,涉及国土、建设规划、工商、卫生、农业等诸多部门,完成这项工作仅仅靠一个部门或几个单位的力量是远远不够的,必须由政府主导来抓,实行统一领导,综合治理。

一要强化配合。市农贸市场改造提升工作领导小组要发挥定方向、作决策的作用,统一指导、组织、推进全市农贸市场改造提升工作,及时研究、解决重点、难点问题。工商部门要发挥好牵头、协调、指导、组织的职能作用,其他成员单位要根据职责分工做好自己的工作。在具体推进工作的时候,领导小组的各成员单位之间、成员单位与地方政府之间要密切配合,成员单位要将部门的一些法律法规、政策要求及早地加以梳理,并尽可能多途径帮助地方政府加以利用。特别是农贸市场的消防验收问题,今年创省文明示范的26个市场,18个没有消防合格证,请消防部门要提前介入,在方案设计和施工阶段就要主动加强业务和技术指导,特事特办,确保市场改造后顺利通过消防验收。地方政府要总牵头,确立“主要领导亲自抓,分管领导具体抓”的工作思路,经常性地对当地农贸市场改造提升情况进行了解、检查、督促、奖惩,统筹商务、工商、财政、规划、住建、卫生、城管执法、国土资源、消防等部门的资源和力量,充分调动镇(街)和市场举办单位的工作主动性,营造齐抓共管的良好局面。

二要强化督查。联县(市、区)牵头部门要建立季度督查制度,每个季度开展一次督查,及时掌握联系地方的工作进展情况。联县(市、区)成员单位要制定指导工作方案,落实专人负责联系指导县(市、区)农贸市场改造提升工作的实施,督查农贸市场改造提升进度,及时反映和帮助协调解决其在开展农贸市场改造提升过程中出现的问题。各地要建立农贸市场改造提升督查考核制度,按照量化、定期考核排名的办法,根据年度工作目标任务,对各考核单位的工作进度和任务完成情况进行每月考核并通报。同时,要进一步深入督查,做到专项督查与全面督查相结合,工程督查与工作督查相结合,公开督查与暗访督查相结合。对督查中发现的问题,坚持就地解决、从快解决,特别是对工作不到位、推诿扯皮的要严肃处理,确保责任落实,推进有力。

三要强化宣传。 要加大对农贸市场改造提升工作的宣传报道力度,通过专栏、专题等形式,有计划、有组织、有主题地开展系列宣传活动,通过典型引路、示范带动和“点”上曝光、“面”上讨论相结合,特别要对农贸市场改造提升的创建标准进行大面积宣传,让老百姓都知道我们这几年在做农贸市场改造提升,改造提升有什么要求,改造会有什么成果、改造会给百姓生活带来怎么样的改变,进一步激发全社会共同关心支持改造提升工作的参与热情,营造人人关心支持农贸市场建设的社会环境。

同志们,农贸市场改造提升是一项长期而艰巨的任务,希望这次会议以后,各地进一步加大工作力度,加强职能部门的沟通协作,齐心协力,狠抓落实,确保全面完成农贸市场改造提升工作任务。

签约大会上的领导讲话 篇28

各位领导、同志们:

今天我们在这里隆重集会,召开××镇第一期民兵培训动员大会。我代表县委、县政府向参加今天动员大会的各位同志表示热烈的欢迎,向这次参加培训的教员、民兵和做后勤保障工作的同志们表示亲切地慰问!

过去的一年,××镇民兵发扬了边境民兵的优良传统,认真落实上级各项指标,深入贯彻关于国防和军队建设的一系列指示精神,在各个方面都取得了较好的成绩,特别是在雨雪灾害和森林火灾发生时,××镇民兵众志成城,在××镇党委、政府的统一指挥下,全力奋战在抢险救灾第一线,安全圆满地完成了各项抢险救灾任务,表现出了××镇民兵招之能来、来之能干、干之能胜的英勇气概。在平时和维稳的重要时段,××镇民兵始终能够服从领导,服务大局,不断加强武装巡逻力度,确保了社会局势的长治久安,为××县的持续稳定作出了积极的贡献。

民兵预备役是国防后备力量建设的核心,是和平时期完成急、难、险、重任务的主力军,做好民兵预备役工作是形势所迫,时代所需。作为我们民兵预备役人员要有强烈的忧患意识和责任意识,要始终把参战支前、抢险救灾、维护稳定工作作为压倒一切的政治任务;要保持强有力的战斗力,保证一旦有事,能够召得拢、拉得出、起作用。近年来,随着我国综合国力的不断增强,国际地位的日益提高,周边安全环境得到了进一步改善,边境管控形势较好。但是当今世界并不太平,霸权主义和强权政治对世界和平构成严重威胁,边防呈现出传统威胁依然存在、非传统安全威胁明显上升且相互交织的复杂局面。面对严峻的挑战,我们要以高度的政治责任感和紧迫感,与时俱进,充分认识这次培训的必要性和重要性。

这次培训,××镇分别安排了××期封闭式军事训练,这决不是搞花架子,而是通过培训,使我们民兵学习和掌握更多的军事和业务知识,更加了解和再次体验军队生活,继承和发扬人民军队的光荣传统,进一步增强国防意识。我希望通过这次培训,把我们的民兵培养成维稳处突、治安巡逻、抢险救灾、森林防火、兴边富民的突击队,达到在任何急、难、险、重任务中都能够“召之即来、来之能战、战之能胜”的要求。

这次培训时间虽然不长,但是内容多、任务重。希望参加训练的民兵要实事求是,坚决杜绝应付差事,加强自我约束,自觉克服训练中的困难,团结互助,共同提高,确保培训任务圆满完成。

同志们,做好民兵培训工作,加强国防建设,是我们义不容辞的责任。让我们大力发扬我党我军的优良传统,认真贯彻落实党管武装原则,不断巩固军政军民团结局面,为加快建设小康××、平安××、和谐××作出新的更大的贡献!

我的讲话完了,谢谢大家!

签约大会上的领导讲话 篇29

同志们:

上午好!近日,省政府办公厅批转了省建设厅、发改委、财政厅、国土资源厅、物价局等五部门制定的《山东省安康居住工程实施方案》。我们今天召开这次座谈会,主要目的就是研究如何抓好《方案》的贯彻实施,完善中低收入家庭住屋保障。下面,我谈_问题:

一、《安康居住工程实施方案》出台的背景和主要内容

在去年召开的全省住宅与房地产工作座谈会上副省长首次提出在全省实施安康居住工程的要求。在今年一月召开的省十届人大二次会议上,韩寓群省长在政府工作报告中进一步明确要求“实施安康居住工程,增加普通商品住屋、经济适用住屋和廉租住屋供应,逐步解决中等偏下收入家庭住屋困难”。按照省领导的要求,深入贯彻国发[20_]18号、省政府[20_]116号和[20_]49号文件精神,建设厅会同省直有关部门从今年年初就开始着手研究制定具体实施方案。

为此,建设厅会同有关部门对青岛、烟台、南京、宁波等市解决中低收入居民家庭住屋问题的做法进行了专题调研。在深入调研的基础上,学习借鉴外省市的先进经验,结合我省实际,代省政府研究起草了《山东省安康居住工程实施方案》。草案形成后,建设厅多次召开有关部门及各城市主管部门会议,对《方案》进行反复研究修改完善。省政府对《方案》的制定也非常重视,分管秘书长先后数次召集协调会,协调落实文件提出的政策措施。在有关部门的共同努力下,《山东省安康居住工程实施方案》于11月25日以鲁政办发[20_]93号文件正式发布实施。《方案》从着手制定到出台,历时近一年,先后修改近20稿。

《方案》明确了我省实施安康居住工程的总体思路是:贯彻_大提出的“建立健全同经济发展水平相适应的社会保障体系”的要求,把普通商品住屋、经济适用住屋、廉租住屋、集资合作建房、旧小区改造和拆迁安置用房等统一纳入安康居住工程的范畴,统筹考虑,完善政策,规范管理,扩大供给,逐步建立健全四个层次的住屋供应体系。《方案》重点针对中低收入家庭,着重解决_层次的住屋供应:

一是向中等收入家庭供应普通商品住屋。《方案》要求,要大力增加普通商品住屋供应,提高市场供应比例。通过调控土地供应,控制土地价格,清理并逐步减少行政事业性收费项目,多渠道降低建设成本,努力使商品住屋价格与大多数居民家庭的支付能力相适应。在当前城市化进程加快、旧城改造任务重、房屋拆迁量较大的情况下,《方案》特别提出要把安置住屋作为发展普通商品住屋的重点来抓,着重加大中低价位、中小户型安置住屋的建设力度,集中解决城市公益性项目和基础设施项目、棚户区、危旧房改造所需的拆迁安置用房。要搞好拆迁项目调查摸底和经济分析,制定好标底。安置房建设开发建设单位要通过招标确定,政府对拆迁安置房建设实行优惠政策,减半征收基础设施配套费等行政事业性收费,销售价格由当地价格主管部门会同建设(房产)主管部门确定,确保以微利价格向被拆迁户销售。

二是向中低偏下收入家庭供应经济适用住屋。《方案》要求,规范经济适用住屋建设。要根据地方经济发展水平,综合考虑中低偏下收入家庭的数量、居住状况以及住屋支付能力等情况,合理确定当地的经济适用住屋建设规模,严格控制户型标准,每套建筑面积应控制在60-80平方米。要将企业集资、合作建房纳入经济适用住屋建设年度计划,严格审批,统一管理。严禁以集资、合作建房的名义,变相搞实物分房或房地产开发经营。

三是向最低收入家庭提供廉租住屋保障。《方案》要求,要以财政预算安排为主、住屋公积金增值收益提取部分为辅,多种渠道筹措住屋保障资金,妥善解决城市最低收入家庭的住屋困难。廉租住屋保障形式以发放租赁住屋补贴为主,实物配租、租金核减为辅。对孤、老、病、残等特殊困难家庭及其他急需救助的家庭,要采取更为优惠的政策,通过实物配租的方式,满足其基本的住屋需求。另外,《方案》还对实施安康居住工程的目标任务和指导思想、相关政策、实施步骤和组织领导做了具体明确。

二、安康居住工程的进展情况

在省政府《安康居住工程实施方案》制定过程中,各城市不等不靠,深入贯彻省政府116号文件精神,以经济适用住屋、廉租住屋为重点,完善政策,强化措施,着力建立健全面向中低收入家庭的住屋保障。青岛市政府先后出台了《青岛市经济适用住屋管理办法》、《青岛市普通商品住屋管理办法》和《青岛市城镇最低收入家庭廉租住屋管理办法》,明确了经济适用住屋、普通商品住屋和廉租住屋的优惠政策和管理措施。根据办法规定,青岛市普通商品住屋建设中的行政事业性收费减半征收,廉租住屋保障范围和保障标准也较以前有较大提高。济南市也研究制定了经济适用住屋管理办法并将于近期出台,以规范经济适用住屋建设销售行为。烟台市将旧住宅小区整治改造作为旧城区环境综合整治的重要内容,积极筹措整治资金,切实加大改造力度,并对改造后的小区实行了物业管理。烟台旧城区改造的做法,得到了建设部和省委、省政府领导的高度评价。根据省领导的批示,建设厅近期将在烟台召开现场会,总结推广旧城区整治改造的经验做法。日照市积极探索经济适用住屋市场化运作模式,在坚持不改变经济适用住屋政策的前提下,按照统一规划、市场运作、政府补贴、个人购买的原则,变划拨建设用地为招、拍、挂,变分配低价住屋为发放经济适用住屋补贴,变定向购买为市场化选择,实现了经济适用住屋建设的用地市场化、补贴货币化和购房自主化。聊城市在摸清城市中低收入家庭底子的基础上,着手起草安康居住工程的有关政策,以货币补贴为主,多渠道解决中低收入家庭的住屋困难。东营市政府也计划在城市新区拿出近20_亩土地,用于规划建设普通商品住屋,满足中等收入家庭的住屋需求。据统计,1-9月份,全省经济适用住屋施工面积350.4万平方米,占全年计划的58.1%;竣工面积92.3万平方米,销售面积111.1万平方米,解决了1万多户中低收入家庭的住屋困难。

在肯定成绩的同时,也应当看到我省住宅与房地产业发展过程中还存在一些问题。主要包括:一是住屋供应结构不够合理,中低价位商品住宅供应量偏低。近几年来,在房地产开发投资持续快速增长的同时,我省经济适用住屋建设规模呈逐步缩小之势,占商品住宅供应量的比重由20_年的42%下降到20_年的7.9%。今年1-9月,经济适用住屋占商品住宅供应量的比重与20_年基本持平。另外,面向中等收入家庭的普通商品住屋建设刚刚起步,尚未形成规模供应,造成适合中低收入家庭承受能力的中低价位住屋有效供应量减少,不能满足中低收入家庭的住屋需求,也导致商品屋价格上涨速度加快。二是经济适用住屋优惠政策落实不到位,管理不规范。从目前情况看,我省部分城市优惠政策落实还不到位,其中最根本的原因在于有些城市政府和有关部门对完善住屋保障,解决中低收入家庭居住困难重要性的认识不足。有些城市至今没有制定中低收入家庭认定审查标准和办法,对中低收入家庭的界定不明确,对销售对象控制不严,敞开口子卖房,致使有的出售给了收入较高的家庭,中低收入家庭反而买不到经济适用住屋;部分经济适用住屋项目设计标准过高、面积过大,有的甚至达150平方米以上;个别经济适用住屋项目在享受优惠政策后,按商品住屋价格向社会销售,谋取暴利。严重损害了经济适用住屋政策的严肃性,使部分群众对经济适用住屋的保障性质产生了质疑。三是廉租住屋工作滞后。大部分城市目前仅停留在出台政策阶段,尚未进入实质性操作。住屋保障资金来源不落实,是廉租住屋制度建设的最主要障碍。四是集资、合作建房渠道不规范。集资、合作建房缺乏明确的政策依据,关卡多,企业操作难度较大。部分企业打着集资、合作建房的幌子,从事房地产开发牟利,冲击开发市场。

三、切实抓好《方案》落实,大力实施安康居住工程

《安康居住工程实施方案》出台后,建设厅也正在着手研究如何切实抓好贯彻落实。今年,提请省政府出台了《廉租住屋管理办法》。最近,我们起草了《山东省经济适用住屋管理办法》,准备在征求有关部门和各城市意见并修改完善后,作为配套政策提请省政府下发执行。下面,我就《方案》的贯彻落实谈以下几点意见:

(一)切实提高对实施安康居住工程重要意义的认识。安康居住工程是我省为完善住屋保障体系,妥善解决中低收入家庭的住屋问题而实施的一项民心工程、德政工程,关系到经济发展和社会稳定的大局,是贯彻落实“立党为公、执政为民”重要思想的具体体现,是各级政府义不容辞的责任。对工程的实施,省委、省政府都非常重视。在九月召开的省委八届八次会议上,张高丽书记将“实施安康居住工程”列入党和政府为群众办的十件实事之一。近期,韩寓群省长还将到省建设厅现场办公,而他亲自提出要听取汇报的其中一个议题就是安康居住工程进展情况,并要求各地要将明年实施安康居住工程的目标向社会做出公开承诺。各级建设、房管部门一定要从坚持科学发展观,落实“_代表”、密切同人民群众血肉联系的高度,提高对实施安康居住工程重要性的认识,增强工作的主动性和紧迫感,切实抓紧抓好。

(二)认真学习领会,做好《方案》有关政策措施的细化。《安康居住工程实施方案》是我省实施安康居住工程的指导性文件,非常重要。各地一定要认真学习,深刻领会,这是抓好《方案》贯彻落实的基础。同时,《方案》的制定又是从全省的普遍情况出发,有些政策不可能制定的太具体,如不同收入家庭划分标准等政策就需要由各地结合实际自行确定。各地要在学习领会的基础上,结合本地实际,提出切实可行的贯彻落实意见,对需要由各市明确的有关政策措施做出具体规定,增强《方案》的可操作性。

(三)抓紧做好调查摸底工作,科学编制安康居住工程实施规划和年度建设计划。摸清中低收入家庭住屋情况的底子,是编制安康居住工程规划和年度建设计划的基础性工作。各地要抓紧行动起来,尽快摸清中等、中低偏下和最低收入家庭以及无收入的特殊困难家庭的户数、人员结构、收入、住屋状况等情况,并根据收入线划分标准对有关情况进行分类整理,建立档案。各地的调查摸底工作要确保于明年3月底前完成。在此基础上,科学编制安康居住工程规划和年度建设计划,逐步加以解决。对安置住屋、经济适用住屋、廉租住屋的年度建设规模,《方案》原则上要求不超过当地年度住宅建设开发总量的40。这只是一个指导性指标,各种住屋的具体供应比例,各地应结合实际自行制定。

(四)切实抓好安康居住工程的组织实施。安康居住工程的实施,要坚持政府项目总揽、企业市场运作,改变过去由开发企业自行取得地块后,到有关部门立项,然后层层上报、层层转发计划的体制。各地主管部门要根据安康居住工程实施规划,建立安置住屋、经济适用住屋项目库,做好项目储备。每年依据实施规划和项目储备,编制年度建设计划,报省有关部门批准后,通过项目招投标确定开发建设单位。拆迁安置房要优先安排,优先建设。拆迁安置要与开发经营结合起来,实行拆迁与开发并重,以开发带拆迁,捆绑经营,以肥补瘦,自求平衡,最大限度地保护被拆迁人利益。要以安置住屋为重点,抓好安康居住工程试点,总结经验,以点带面,全面铺开。