面试试题

外贸业务员在公司占有中有的位置，与公司经营状况的好坏息息相关，因此公司外贸部门在招聘时，对应聘人员的素质，及专业技能会采用专业的面试问题考察，外贸业务员面试问题分享:1、你能为公司创造什么?回答思路：因为外销市场广...

1、购买精装修的房子又有什么好处?(1)方便、省事，带上铺盖即可入住。(2)避免受到自家装修和别家装修的困扰。2、购买现房有什么好处?(1)即买即住。购买现房，可以马上装修入住，不像期房需要等它建好验收完才能入住。对于...

1.介绍你自己这个问题基本是为了让应聘者放松，同时也给我自己判断他们谈吐的机会。这是一个在一切面试中都需要准备的问题，所以你需要有一个固定的答案。走进面试室前在头脑中对这个问题要有个清晰的答案。最佳答案要能...

金融海啸大环境下，企业招聘的要求都高左，为提高大家面试水平，特意收集左一部分面试官必问既面试问题，虽然每间公司每个岗位性质都唔一样，但作为招聘人员要考核的除左专业技术之外，更大的系要了解应聘者的世界观是否符合新公...

因为应聘者不会问出高质量的问题，或者因为他们根本就没有提出问题，我遇见过一些应聘者被取消了资格。记住在这些高层次的面试中，评估你是否想要获得摆在你面前的工作是你的机会，正如招聘者把你作为空缺职位的候选人是他们...

销售经理面试问题经典版考察战略思考：1)你现在的公司面临的三个战略问题是什么?2)描述你参与处理其中一个问题的情形，你当时采取了什么样的行动?3)你认为过去的工作中最大的经验和教训是什么?4)你认为你的上司对你的最...

篇一：许多企业对应聘人员的英语要求也与日俱增。更多的企业从招聘到面试已经全程使用英语。对应聘者来说求职过程中面试尤为重要，特别是英语面试的回答问题。如果能简明扼要，真诚中肯，合乎老外口味，那么录取机会必定大大增...

1.列出至少有一个员工的所有部门。分析：每个部门有多少员工——根据部门编号进行分组selectdeptno,count(*)fromempgroupbydeptnohavingcount(*)>=1;2.列出薪金比smith多的所有员工。分析：先查询出smith工资：s...

字你在接受别人指导时，会不会感到难受或受到伤害这是个顺从性问题，如果你的失误被别人指出来之后，会轻易地顶撞或发火，那么你在公司里不会干得很久。初级岗位的竞争相当激烈，这也是你表明自己与众不同的又一个机会。我会接...

烫手山芋一：谈谈你的缺点考前辅导：面试官在问这个问题时往往想考察一下你的诚信度，以及你与应聘职位的匹配程度。这时你要懂得有技巧地回答，选择与你应聘的职位没有冲突的缺点来谈。比如要应聘销售，就千万不能说你的缺点是...

hr怒斥三无求职者最近拒绝了一位‘三无’求职者。为什么称他为‘三无’?因为这位求职者学历低、形象差、没品味。他在简历标明自己是某某名牌大学本科毕业，面试的时候却流露出自己毕业于这所大学...

1-为什么离开：原来公司因为业务发展需要，要搬迁，而新址离我住所很远，交通很不便。2-跨行问题：我们都知道，很多人毕业后往往从事的是和自己不同的行业，其实当初在选择行业时，是根据自己的期望和兴趣来的。毕业后才会开始寻找自...

1.你最尊敬的教育教事谁?为什么?我崇拜的教育家很多，在这里我想想说说陶行知先生。我之所以崇拜陶行知，就在于他担任校长期间与教师通劳动、同生活、共同探索中国教育的心新路。他曾经倡导六大解放这一民主的教学方法。...

15个google面试题以及答案应聘职位：程序员1)村子里有100对夫妻，其中每个丈夫都瞒着自己的妻子偷情。村里的每个妻子都能立即发现除自己丈夫之外的其他男人是否偷情，唯独不知道她自己的丈夫到底有没有偷情。村里的规矩不...

中国农业银行XX校园招聘各地区面试真题如下：包括：北京、上海、广州、天津、深圳、山东、河北、云南、山西等十四个地区的面试题中国农业银行总行面试题1、半分钟的自我介绍2、专业相关问题3、农行的基本情况4、为什么报...

1你怎么理解你应聘的职位?2请你自我介绍一下你自己?3你觉得你个性上最大的优点是什么?4在五年的时间内，你的职业规划?5如果你被录用，你对公司有什么要求?6我们为什么要聘用你?7工作一段时间不适合这个职位,你怎么办?8这...

独立工作的能力&说说这样一个经历：你想出了一个方法，这个方法能够解决部门和公司的一些很严重的问题。但是你知道，你的老板在想在工作中采用这种方法。你是怎样处理这个问题的？&你怎么知道你什么时候做得不错而什...

一、基本领导技能1、情景模拟：年终绩效考核结束后，小王对部门领导给他的综合评定有意见，他认为领导对他有个人成见，并举了二个例子：一是某次部门工作失误，主要错误并不在他，但他被扣分最多；二是部门卫生清洁，他三次被安排打扫...

结构化面试过程设计一、准备面试1.人力资源部依据有关条件和需要确定面试的主试人2.以录用考试的总体目标以及考试录用计划为依据，确定面试内容和面试提纲①面试内容应包括：仪表态度、求职动机与工作期望、专业知识和特...

描述一下在你的工作经历中，当现有的工序不管用时，你对此怎么做。答：我工作过的电信公司的入户订单系统简直混乱不堪，定单不能及时地处理。我搞了一份工作流程表来表明这是影响生产效率的障碍，然后说服我的老板，应当花10万美...

1、一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?2、客户扣款(已开具发票)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?3、年终奖是如何计算缴纳个人所得税的?4、财政年报和汇算清交报表口径有什么差异?5、公司购买装修...

24.你长期的目标是什么?回到你寻找工作的计划阶段。不要这样回答我希望能够得到你广告中的工作。把你的目标与你面试的公司关系起来,在你们这样一个公司,我希望能够...25.你目前位置在工作中是多么的成功?你要回答,总...

1.你有没有为了更好的与别人合作而改变你自己？2.告诉我一个你在一个团队环境里面处理个人冲突或者不同意见的例子,这个情况是怎么出现的？你是怎么解决这个问题的3.什么情况或者什么人会让你大发脾气？4.你认为与别人交流...

问：你的专业技能如何成为你宝贵的财富？答：尽管我从未想过要当作家或出版商，但我在市场推广部的大量工作都要靠良好的写作技巧和富有创意的设计才能。大学时在报社的兼职工作让我学会许多出版方面的知识，如何排版和如何写最...

思路：1、最重要的是：应聘者要使找招聘单位相信，应聘者在过往的单位的离职原因在此家招聘单位里不存在。2、避免把离职原因说得太详细、太具体。3、不能掺杂主观的负面感受，如太幸苦、人际关系复杂、管理太混乱、公司不重...