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分析中心岗位职责(通用13篇)

岗位职责 阅读(1.07W)

分析中心岗位职责 篇1

职位描述:

分析中心岗位职责(通用13篇)

职位描述:

1. 基于hadoop生态系统进行大数据平台建设;

2. 负责各业务条线相关指标数据的数据建模

3. 负责基于sqoop,hive、spark、sparksql、mysql进行大数据开发

4. 负责离线运算、实时计算平台项目的'设计、开发及运维

5. 负责对数据平台进行性能调优

任职要求:

1、.统招本科或以上学历,6年以上大数据开发工作经验;

2.熟练掌握shell、python开发语言;

3.熟练掌握hadoop、hive、hbase、spark、spark sql、storm、sqoop、kafka、flume、sparkmlib等分布式框架原理,有相关的调优、运维、开发经验;

4.熟练掌握mysql数据库集群;

5. 精通主流etl开发工具,如:informatica、data services、kettle;精通主流调度工具,如:azkaban, oozie

6.有数据仓库、分析系统、用户画像等产品开发经验者优先;

7.有较强的数据和业务结合能力;

8.有医疗或者大健康背景优先;

9.有较强的独立、主动的学习能力,良好的沟通表达能力。

分析中心岗位职责 篇2

职位描述:

职责描述:

1、服务预警落地实现;

2、机组预警逻辑的开发和程序的编制;

3、主动运维模型的开发,运行问题的预防(隐患的发现);

4、机组问题的分析、统筹和预警;

5、工业大数据应用实践(数据理论和工业经验结合点)。

任职要求:

1、机械、电气专业或数学专业背景;

2、有较好的数学算法能力或者风电机组技术经验二者之一;

3、机械、电气专业3年以上经验,或数据1年以上应用经验;

4、优秀的分析能力和沟通协调能力。

分析中心岗位职责 篇3

职位描述:

岗位职责:

1、数据监控:构建营销指标监控体系,根据指标监测业务发展态势,及时发现问题,进行异常排查、专项分析等工作,并提出有效的解决策略;

2、业绩管控:建立全面的业绩管控体系,从任务拆解、业绩追踪、业绩预警、业绩核算等全流程管控,定期预测,及时跟进,推进业绩完成;

3、业务分析:主动开展策略研究,基于业务实际问题快速响应,发现业务增长点,输出高质量的洞察和判断,为决策提供引导;

4、团队管理:搭建和优化数据分析流程机制,强化与业务、产品等部门协作,提高自动化数据基础能力,保证多个高难度分析项目高效率并行;指导并培养团队成员专业成长,优化团队人才梯队。

任职资格:

1、硕士及以上学历;统计学、数学、经济学、计算机等相关专业背景;至少5年以上数据分析工作经验;管理过不低于4-6人的分析团队;

2、熟练使用mysql、hive、spark等,至少熟悉python、r、tableau、spss、sas等一种工具;熟练使用时间序列、聚类分析、逻辑回归、因果分析等统计方法;

3、结果导向,对业务理解能力强,良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果,并用简洁而清晰的方式呈现数据分析背后的商业逻辑和相关洞察,具备出色的结构化思维能力;

4、良好的跨团队、部门沟通及资源整合能力,能够独立开展研究项目。

分析中心岗位职责 篇4

数据中心数据分析岗岗位职责

工作职责:

1、 建立公司数据指标体系,统筹管理公司内部各经营指标的基础定义,以确保数据的

准确性,实现数据获取的便捷性;

2、 搭建数据管理平台,进行信息管理系统的规划、管理和维护;

3、 公司内部经营决策的数据支持分析工作,包括各种制式报表并根据业务发展及时进

行热点、重点数据的调整和分析;

4、 对外数据支持工作,包括保监会统计数据及稽核数据、行业协会数据等报送工作;

5、 数据统计资料的整理、存档、管理。

职位要求:

1、 全日制统招本科以上学历,统计类、计算机类、财务类、金融类等相关专业;

2、有信息管理系统项目实施经验者优先;

3、条理清晰、逻辑严密、思路开阔、具有高度演绎推理能力,较强的领悟力、创新性

和灵活性,善于学习和总结;

4、 具有良好的语言表达能力及组织协调能力

数据中心数据分析岗岗位

分析中心岗位职责 篇5

职位描述:

职责描述:

1. 熟练操作业务系统,包括:数据收集平台,客户数据展示平台,数据仓库等;

2. 协助完善公司的数据仓库,负责数据分析,清洗,配置规则和监控;

3. 理解业务需求并转化为数据需求,并从数据仓库中提取出相关数据进行统计、整合、可视化展示;

4. 对客户需求进行研究,为产品研发和迭代提供决策依据。

职位要求:

1. 本科及以上学历;

2. 诚实正直,严谨细致,善于倾听,理解力强,乐于钻研;

3. 良好的沟通能力,团队协作精神;

4. 优秀的数据处理能力,数理功底好,统计学背景优先考虑;

5. 必须熟练使用以下工具:excel、powerpoint;

6. 熟悉数据库和sql优先考虑;

7. 有tableau等可视化软件项目经验,有优秀编程基础的优先考虑。

分析中心岗位职责 篇6

信息科技部-数据管理中心-业务分析岗 武汉众邦银行股份有限公司 武汉众邦银行股份有限公司,众邦银行,武汉众邦银行,众邦 岗位描述:

1、了解和掌握数据管理、大数据等相关业务的产品和流程,把握业务需求和需求分类;

2、理解和分析业务部门提出的业务需求,依据管理规范评估质量,提出改进建议,协助业务人员完善需求说明书,提升业务需求质量;

3、组织并参与需求分析工作,负责提出需求的应用分配,补充和完善非功能性,明确主导项目组,形成需求实现建议书;

4、协助项目经理完成各项任务

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,计算机、信息工程相关专业。

2、3年以上相关工作经验,有金融市场相关项目需求分析经验。

3、具备较全面的行业务知识,熟知银行关键产品和流程包括同业、票据、支付结算、风险、资金相关业务、会计总帐等,具备较强的业务能力,并对相关监管要求较为熟悉。

4、具有较强的逻辑分析能力,具有较强的需求梳理和文档能力;具备良好的交流和沟通能力、团队协作精神,工作脚踏实地,认真负责,学习能力强,能承受一定的工作压力。

分析中心岗位职责 篇7

职责描述:

1、服务预警落地实现;

2、机组预警逻辑的开发和程序的编制;

3、主动运维模型的开发,运行问题的预防(隐患的发现);

4、机组问题的分析、统筹和预警;

5、工业大数据应用实践(数据理论和工业经验结合点)。

任职要求:

1、机械、电气专业或数学专业背景;

2、有较好的'数学算法能力或者风电机组技术经验二者之一;

3、机械、电气专业3年以上经验,或数据1年以上应用经验;

4、优秀的分析能力和沟通协调能力。

分析中心岗位职责 篇8

1.收集、分析boss、增值业务系统的基本运营数据,生成规范、准确的统计数据和报表,为职能部门决策提供依据。

2.参与报表程序设计、开发,确认数据统计口径,确保程序开发符合实际需求。

3.汇总、生成计算机支撑中心的报表,指导县公司进行相关数据分析,确僻2营工作正常开展。

4.审核日报、月报数据,保证数据的准确。

5.统计、生成地区各类网间结算(包括各电信运营商、sp、声讯台等)数据,确保结算数据按时、准确提供。

6.制定地市boss、增值业务及相关系统开发项目的技术管理规范,进行项目管理工作,配合开发人员进行boss、增值业务及相关系统程序的开发,确保项目的顺利实施。

分析中心岗位职责 篇9

1、了解和掌握数据管理、大数据等相关业务的产品和流程,把握业务需求和需求分类;

2、理解和分析业务部门提出的业务需求,依据管理规范评估质量,提出改进建议,协助业务人员完善需求说明书,提升业务需求质量;

3、组织并参与需求分析工作,负责提出需求的应用分配,补充和完善非功能性,明确主导项目组,形成需求实现建议书;

4、协助项目经理完成各项任务

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,计算机、信息工程相关专业。

2、3年以上相关工作经验,有金融市场相关项目需求分析经验。

3、具备较全面的行业务知识,熟知银行关键产品和流程包括同业、票据、支付结算、风险、资金相关业务、会计总帐等,具备较强的业务能力,并对相关监管要求较为熟悉。

4、具有较强的逻辑分析能力,具有较强的需求梳理和文档能力;具备良好的交流和沟通能力、团队协作精神,工作脚踏实地,认真负责,学习能力强,能承受一定的工作压力。

分析中心岗位职责 篇10

岗位职责:

1、数据监控:构建营销指标监控体系,根据指标监测业务发展态势,及时发现问题,进行异常排查、专项分析等工作,并提出有效的解决策略;

2、业绩管控:建立全面的业绩管控体系,从任务拆解、业绩追踪、业绩预警、业绩核算等全流程管控,定期预测,及时跟进,推进业绩完成;

3、业务分析:主动开展策略研究,基于业务实际问题快速响应,发现业务增长点,输出高质量的洞察和判断,为决策提供引导;

4、团队管理:搭建和优化数据分析流程机制,强化与业务、产品等部门协作,提高自动化数据基础能力,保证多个高难度分析项目高效率并行;指导并培养团队成员专业成长,优化团队人才梯队。

任职资格:

1、硕士及以上学历;统计学、数学、经济学、计算机等相关专业背景;至少5年以上数据分析工作经验;管理过不低于4-6人的分析团队;

2、熟练使用mysql、hive、spark等,至少熟悉python、r、tableau、spss、sas等一种工具;熟练使用时间序列、聚类分析、逻辑回归、因果分析等统计方法;

3、结果导向,对业务理解能力强,良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果,并用简洁而清晰的方式呈现数据分析背后的商业逻辑和相关洞察,具备出色的结构化思维能力;

4、良好的跨团队、部门沟通及资源整合能力,能够独立开展研究项目。

分析中心岗位职责 篇11

工作职责:

1、 建立公司数据指标体系,统筹管理公司内部各经营指标的基础定义,以确保数据的

准确性,实现数据获取的便捷性;

2、 搭建数据管理平台,进行信息管理系统的规划、管理和维护;

3、 公司内部经营决策的数据支持分析工作,包括各种制式报表并根据业务发展及时进

行热点、重点数据的调整和分析;

4、 对外数据支持工作,包括保监会统计数据及稽核数据、行业协会数据等报送工作;

5、 数据统计资料的整理、存档、管理。

职位要求:

1、 全日制统招本科以上学历,统计类、计算机类、财务类、金融类等相关专业;

2、有信息管理系统项目实施经验者优先;

3、条理清晰、逻辑严密、思路开阔、具有高度演绎推理能力,较强的领悟力、创新性和灵活性,善于学习和总结;

4、 具有良好的语言表达能力及组织协调能力

分析中心岗位职责 篇12

职责描述:

1. 熟练操作业务系统,包括:数据收集平台,客户数据展示平台,数据仓库等;

2. 协助完善公司的数据仓库,负责数据分析,清洗,配置规则和监控;

3. 理解业务需求并转化为数据需求,并从数据仓库中提取出相关数据进行统计、整合、可视化展示;

4. 对客户需求进行研究,为产品研发和迭代提供决策依据。

职位要求:

1. 本科及以上学历;

2. 诚实正直,严谨细致,善于倾听,理解力强,乐于钻研;

3. 良好的沟通能力,团队协作精神;

4. 优秀的数据处理能力,数理功底好,统计学背景优先考虑;

5. 必须熟练使用以下工具:excel、powerpoint;

6. 熟悉数据库和sql优先考虑;

7. 有tableau等可视化软件项目经验,有优秀编程基础的优先考虑。

分析中心岗位职责 篇13

职位描述:

1. 基于hadoop生态系统进行大数据平台建设;

2. 负责各业务条线相关指标数据的数据建模

3. 负责基于sqoop,hive、spark、sparksql、mysql进行大数据开发

4. 负责离线运算、实时计算平台项目的设计、开发及运维

5. 负责对数据平台进行性能调优

任职要求:

1、.统招本科或以上学历,6年以上大数据开发工作经验;

2.熟练掌握shell、python开发语言;

3.熟练掌握hadoop、hive、hbase、spark、spark sql、storm、sqoop、kafka、flume、sparkmlib等分布式框架原理,有相关的调优、运维、开发经验;

4.熟练掌握mysql数据库集群;

5. 精通主流etl开发工具,如:informatica、data services、kettle;精通主流调度工具,如:azkaban, oozie

6.有数据仓库、分析系统、用户画像等产品开发经验者优先;

7.有较强的数据和业务结合能力;

8.有医疗或者大健康背景优先;

9.有较强的独立、主动的学习能力,良好的沟通表达能力。