首先让我吐槽一下农行这系统很坑爹,做完一个部分不能提前到下个部分,一定要熬完这段考试时间才行,非常不人性化,只有最后性格测试可以提前交卷。最后测试做完交卷了,监考人员还不让你走,很无语。。。结果还是跟总部沟通不畅造成的。。。
整体难度一般,还是四个部分:综合知识、能力测试(行测)、英语和性格测试。难度都比较适中吧,做题时间都比较充裕,除了行测比较紧张以外。(有可能也是我之前被中行、交行、工行虐惯了,所以做题感觉麻木了
我记得的主要是第一部分综合题目,我 比较确定的答案的就直接加粗写了,没查过的大家就再搜搜看吧:
最开始是几道时政题:
1、12月1日起煤炭资源税从量计征改为从价计征。
2、欧洲中央银行最近下调的三大利率中不包括以下哪一项(选项忘记了)
3、京津冀地区“交通一体化、生态保护、产业协同发展”
4、9月1日起,扩大启运港退税
5、xx指出文艺创作,坚持以“人民为中心”的创作导向
6、以下哪个没有获得过“诺贝尔文学奖” 村上春树
7、此次apec会议主题是“共建面向未来的亚太伙伴关系”
后面就是各种常识、管理学、计算机、经济学、法学知识,做完感觉管理学的知识略多。
1、apec成员国一共21个
2、一个时区经度为15度
3、以下不属于我国邻国的是:伊拉克
4、国际马拉松总赛程:21公里
5、经济体制改革中心环节:国企改革
6、最高监督权机构:全国人民代表大会
7、以下属于我国内海的是:渤海
8、防火墙定义,选项不大记得了,里面不对的好像是说防火墙是杀毒软件
9、以下哪项为证券型衍生品:认股权证
10、固定资产原值-净残值)÷预计使用寿命的是年限平均法
11、财务管理定义,这道题我不清楚财管算是系统工程还是会计工程还是什么。。。
12、管理学的,内部进行分离的制度是回避制度还是岗位分离制度,不大清楚
13、购买力平价指数和ppi指数是加权平均数
14、强者更强、弱者更弱是马太效应
15、活力曲线中a类b类c类员工的所占比例,我查出来好像是20%、70%、10%
16、erp的定义
17、五常法中”整顿“指的是把留下来的必要用的物品依规定位置摆放,并放置整齐,加以标示
18、管理即决策是赫伯特·西蒙提出的
19、前景理论中三个特征中以下哪个是不属于的
20、以下哪项是主观沟通障碍(这道题我已经考了三次了,orz)
21、借款利息的规定:借款利息不能从约定的本金中扣除(不确定是不是这个选项)
22、以下哪项不符合合同法中内容约定不明确的规定。选项太长了,大家百度搜索下,看看吧。
最后就是农行知识了,跟去年考的题目貌似是一样的
考了农行的全称、哪项产品不是农行的(金葵花),哪项不是农行的经营范围(金融快运),农行的品牌文化(大行德广?)
后面行测还是抓紧做,反正我数学一直蛮渣的,觉得每次行测数理都不好。。。
英语感觉蛮简单的,我提前十分钟做完了在那边无所事事。。。。。
最后性格测试老是选来选去的好精神分裂啊呵呵。。。。。
以上,希望能帮到后面考试的同学吧,谢谢观看~啦啦啦~