2023年學生幹部秋季開學迎新方案 篇1
一、活動背景及目的
為了更好地配合學校做好迎接201x級新生的工作，給新生留下美好的第一印象，幫助新生能更好的適應嶄新的大學生活，以及更廣泛的宣傳我x學院院團委學生會，提高我們在學生中的知名度。x大學x學院學生會辦公室結合以往迎新工作經驗，針對本年新生特點，草擬201x年新生接待工作方案如下。
二、活動主題
x學院201x級迎新
三、活動時間、地點
時間：201x年9月6、7、8、號
地點：x大學西區萬人餐廳南門(東側)
四、活動流程
一、前期準備
⑴、徵集迎新志願者
①、徵集時間：9月1號-----9月5號
②、徵集對象：x學院201x級全體同學
③、徵集要求：由13級各班班長負責徵集(組成迎新小組並制定小組長)具體人數安排見下文中期迎新安排。
⑵、迎新成員培訓會
①、會議時間、地點：9月1號上午11點;x學院團委辦公室。
②、參會成員:13級全體學生會幹事、12級各班班長，團支書。
③會議內容及説明
a、會議由辦公室成員負責主持
b、講解迎新注意事項及流程、對迎新參與成員進行工作分配
c、宣讀迎新期間紀律、迎新優秀部門及個人獎勵
⑶、組織搭建迎新點
①、9月6號晚7點由辦公室幹事王戩，常熠琛,朱賀佳，體育部幹事趙康，周萌萌和志願者小組長負責組織搭建迎新點帳篷。
②、準備搭建迎新點材料：
(1)辦公室幹事王戩，常熠琛,朱賀佳，體育部幹事趙康，周萌萌負責落實桌椅(桌子4張，椅子3排，西五樓106中，可具體協調)
(2)網絡部幹事唐祝妍負責準備電腦六台和18名電腦操作者，並且教會電腦操作者迎新系統的各項事宜。
(3)內宣部幹事張豪豪，趙曉芳負責宣傳板塊3塊。內容包括：
i)201x級新生入學須知，201x級輔導員聯繫方式、收費標準;
ii)新生需要注意的地方，以及學姐學長對新生的建議。讓新生更快的熟悉校園，適應新生活;
iii)x學院介紹，x學院的教學樓，辦公樓等設施，建設，歷史等。
(4)權益維護部幹事閆靜茹，王坤鵬負責飲水機和純淨水的看護，並準備膠帶，繩子若干。掛條幅。
(5)心理部幹事何寧寧負責設計新生登記表，內容包括：新生姓名，性別，專業，個人聯繫方式，家長聯繫方式，家庭住址。並打印好。
(6)辦公室幹事朱賀佳負責收發工作人員服務牌。
(7)13級新生班主任木強負責製作防騙指南。
(8)13級新生班主任陳社斌負責微博報道。
(9)學習部幹事趙義合，宣傳部幹事郭曉磊負責準備照相機，便利貼。新生報道可以在我院迎新版上寫下自己的理想。並且拍照留念。
二、中期迎新
中期迎新階段根據前期會議內容進行。大致流程為：
⑴、在校門口，後操場，東區橋頭各安排10名志願者，攜帶迎新木牌，具體工作是將剛下公交車的新生及家長引至院迎新點。
⑵、院迎新點志願者安排：
9月6日下午3:00--7:00安排志願者150人(每班30人)。晚上15:00--24:00安排志願者100人(每班20人)。凌晨0:00--次日早上6:00安排志願者10人(每班2人，儘量找體質好的男生)。
9月7日上午6:00--12：00安排志願者150人(每班30人)。下午12:00--18:00安排志願者150人(每班30人)。晚上18:00--24:00安排志願者100人(每班20人)。凌晨0:00--次日早上6:00安排志願者10人(每班2人，儘量找體質好的男生)。
9月8日上午6:00--12：00安排志願者150人(每班30人)。下午12:00--18:00安排志願者150人(每班30人)。晚上18:00--24:00安排志願者100人(每班20人)。凌晨0:00--次日早上6:00安排志願者10人(每班2人，儘量找體質好的男生)。
具體工作：將新生引至宿舍並協助領宿舍鑰匙。並帶領新生逛校園，熟悉環境。
院迎新點負責人安排：
由學生會外聯部幹事李中會，孔婉婉，張東梅，邵柏強，生活部幹事張阿萌，王建業負責製作迎新板(六塊)
由外宣部幹事上官穎敏，郭曉磊，王曉萱負責在迎新期間不定期採集新聞材料並及時做出新聞報道。
由學習部幹事趙義合，外聯部幹事邵柏強負責引領報道的新生在我院宣傳板上寫下自己的夢想或者其他想説的話，並且拍照留念。
由科創部幹事李明，文娛部幹事張雪瑩，李笑波負責登記拍照留念的新生名單及聯繫方式，以便日後取照片方便。
由自律部幹事崔楊陽，林霄負責現場秩序。並且負責在諮詢台解答新生及家長的疑難問題。
由網絡部幹事唐祝妍，于振振負責指導電腦錄入工作。
由女生部幹事原炎豔，袁子雁負責發放一卡通。
由統籌規劃部幹事張珂佳，組織部幹事沙茜嵐，沈琦負責收錢，並做好記錄。
由心理部幹事何寧寧，實踐部李領麗，陳玉，毛黃彪負責收檔案，通知書，團關係信。
由院領導(待定)走訪新生宿舍。
值班人員食物等(待定)
説明：主席負責整體迎新情況，辦公室負責值班人員考勤。每個時間段留10個志願者輔佐各負責人工作。
三、後期收尾
後期收尾階段安排生活部幹事張阿萌，王建業清理迎新點，打掃衞生，保持主幹道的乾淨整潔。
實踐部幹事李領麗，陳玉，毛黃彪負責將迎新相關物品整理到位。收尾時間定為9月9號早上6點。
五、注意事項及要求
⑴、本策劃應以校迎新計劃為基礎，必要時可根據校迎新計劃作變動。
⑵、本策劃執行過程中若遇見不能解決的情況應立即請示相應部門的分管主席。
⑶、總要求：文明有序，熱情服務，首問負責，團結協作，完成任務。
大學生201x年迎新生活動策劃書策劃書 策劃方案
(4)、具體要求：
①、按照分工，迅速開展工作
②、所有參與接待的人員學生必須按時到崗到位，不得遲到、早退，確有特殊情況者，及時向主席請假，並講請假條交到辦公室幹事朱賀佳處。
③、分工負責，各司其職，團結協作，對學生諮詢要主動熱情，不屬於自己職責範圍的也要盡力去幫助。
④、熱情、熱心、耐心。不要因自己的冷漠和失誤給學校或院系帶來負面影響。任何情況下都不能和學生家長爭吵。遇到難以忍受的情況採取個別溝通的辦法解決，不能在公共場合發生衝突。
⑤、特殊問題，統一處理。學生會主席團負責全程監督和調配，辦公室協助。
六、經費預算
飲水機，水票 20元
筆記本，圓珠筆15元
打印費30元
x學院學生會辦公室
201x.6.15
2023年學生幹部秋季開學迎新方案 篇2
為了切實配合我校新生入學報到接待工作，積極穩妥，熱情周到，優質高效的把新生報到接待工作做好。做到實處，以體現我係學生，特別是學生幹部“熱情、文明、細緻”的良好風貌，特擬訂此方案。
一、各小組職責
A.機動組：
(1)協助老師將新生領到經濟管理系的學生報到處報到，協助新生完成所有入學手續。
(2)注意個人言行舉止，熱情誠懇，認真做好接待新生工作。
(3)每位幹部都要持證上崗。
(4)人員隨時抽調到其他各組。
B.宣傳組：
(1)必須做好專業介紹圖版，橫幅，歡迎牌，指示牌的設計和製作。
(2)佈置迎新接待點，準備宣傳各項材料。
(3)隨時準備各項工作的宣傳，力爭宣傳到位。
(4)人員隨時抽調到其他各組。
C.引導組：
(1)主要負責迎新的報到安排。(如：領取日用品，軍訓服和宿舍安排)
(2)關心新生及陪同人員(家長)服務到位，直到安排妥當。
(3)新生安排宿舍後，告知新生交回報到單，統一收齊，不得丟失。
(4)人員隨時抽調到其他各組。
D.後勤組：
(1)熱情大方接待新生，態度和藹。
(2)負責新生宿舍安排，解決新生具體困難。
(3)負責接待點的後勤服務。(衞生，水，藥品，桌椅的搬送)
(4)人員隨時抽調到其他各組。
E.信息組：
(1)協助老師負責收集新生基本信息，花名冊，製成電子檔案。
(2)協助老師收集通知書，黨團關係檔案資料。
(3)人員隨時抽調到其他各組。
F.聯絡組：
(1)全面掌握新生工作情況，及時向系領導報告。
(2)主動了解迎新各小組的工作動態，及時傳遞相關信息，尤其要處理好緊急事件。
(3)人員隨時抽調到其他各組。
G.接待組：
(1)負責經濟管理系專業宣傳，解答新生提出的各種問題。
(2)詳細登記學生情況表，收集新生有關資料。
(3)人員隨時抽調到其他各組。
二、組長組員職責
1.各組組長要熟悉本組人員和工作任務。
2.每天要對本組工作情況進行登記。
3.組長和組員都必須按時出席，不能早退和無故缺席，交班時組長必須簽字。
4.若其他工作的調動，組員向組長報告，獲得批示方能離開。
5.組長，組員一律佩帶工作證或黨校學員證。
6.接待工作採取三班倒的分配(上午班 、 下午班 、晚上班)。
三、各組人員名單及日程安排表
機動組：
1組組員：
2組組員：
3組組員：
引導組：
1組組員：
2組組員：
3組組員：
接待組：
1組組員：
2組組員：
3組組員：
後勤組：
1組組員：
2組組員：
信息組：
1組組員：
2組組員：
聯絡組：
1組組員：
2組組員：
注：每組第一個人為本組組長
迎新日程安排表(機動組、引導組、接待組)
迎新日程安排表(後勤組、信息組、聯絡組)
四、對幹部的要求：
1.要求大家都準時到學校參加迎新工作，對於不參加迎新的幹部將採取除名措施.
2.對於預備黨員不參加迎新的將延長預備時間
3.對於在迎新工作中表現好的將會安排到軍訓輔導員.
4.希望各幹部都能夠嚴格要求自己，按時到崗。
5.要求各工作人員都必須在8月21號趕到學校參加迎新工作，21號下午5點在C-204開會，進行工作安排。
五、需要物品：
專業介紹圖版，橫幅，歡迎牌，指示牌;
藥品(藿香正氣水，紅花油)， 水 ， 紅糖;
筆 ， 本子 ， 等等。
附：未盡事宜另行安排。
系學生幹部迎新工作組
系團總支學生會
20xx年七月
2023年學生幹部秋季開學迎新方案 篇3
學生組織是學校管理系統中重要的組成部分，學生組織活動是培養、鍛鍊學生綜合能力的重要途徑，為規範本校區各級各類學生組織並指導其開展有益有效的活動，特制定本方案。
1、學校各級各類學生組織
（1）學生會組織：學生會是在學校校委會領導下的學生組織，是學校學生之間的橋樑和紐帶。我校學生會主要職責是密切配合學校中心工作，組織學生開展思想教育活動、學習活動、豐富多彩的文娛活動和社會實踐活動；維護校規校紀，倡導良好的校風、學風，促進同學之間、師生之間的團結和溝通，協助學校建設良好的教育教學秩序和整潔優雅的學習、生活環境。
我校學生會是一個系統組織，esl年級、高一年級、高二年級、高三年級設立年級學生會，留學生設立留學生學生會，學校設立學生會聯合會。
（2）共青團組織：共青團組織是在學校黨支部領導下的先進青年學生羣眾組織，是廣大青年要求進步、鍛鍊思想、磨練意志的學校。我校共青團組織的主要職責是：貫徹共青團工作的指導思想，執行上級團組織的決議，實現共青團組織的各項任務（引導教育青年學生樹立遠大的理想，正確的人生觀、價值觀、榮辱觀，進行愛國愛校教育，發展進步青年加入共青團組織）；瞭解青年學生的思想動態和青年工作情況，為學校有關工作的方針、政策、決策提供依據。
學校成立共青團委員會，esl年級、高一年級、高二年級、高三年級各年級成立團總支，各班成立團支部。
（3）其他學生組織：學校提倡、支持和引導學生成立其他各類羣團組織，以豐富廣大同學的學習生活和業餘文化生活，如各類俱樂部、讀書會、論壇等。這些組織的上級管理部門是總領事處、教務處或學校指定的其他部門。
2、學生組織的建立與換屆制度
（1）各級各類組織必須制定本組織的章程（共青團組織執行《中國共青團章程》），章程擬定後須報校委會或其主管部門批准後方可開展活動。
（2）學生會、共青團組織為學校的法定組織，其他學生組織建立時，申辦者須向其上級管理部門提交組建申請、組織章程（草案）、組織計劃，經管理部門研究批准後公告成立。
（3）各級各類組織一經建立，要嚴格執行本組織章程，制定階段工作計劃、建立工作制度和規章等，定期向管理本組織的部門彙報工作。
（4）學生會、團組織嚴格按照各自的章程進行換屆選舉，學生會聯合會幹部和學校團委幹部換屆都在每年的5月底完成（新xx屆學生會聯合會幹部和學校團委幹部在9月份開學初宣誓就職，每屆幹部的職責履行至學年末）；各年級學生會幹部換屆在每年的9月底完成。
其他學生組織如需換屆，按本組織的章程執行，如決定解散本組織，應向主管部門提出申請，經管理部門評估、審計後發文公告解散。
（5）學生會幹部經批准後頒發聘書（學生會聯合會幹部由學校頒發聘書、年級學生會幹部由總領事處頒發聘書、班幹部由各年級頒發聘書），學生幹部任期滿後按程序頒發榮譽證書。
3、學生幹部選拔的條件
學校堅持公開、公平、公正的原則選拔各級學生幹部，學生幹部須具備下列基本條件：
（1）誠實守信，正氣大氣，有理想，有道德。
（2）熱愛學校，關心集體，有團隊合作意識。
（3）遵紀守法，以身作則，能起模範帶頭作用。
（4）學習態度端正，學習刻苦勤奮，成績良好。
（5）尊師敬友，有較強的組織、協調和溝通能力。
違紀學生在受處分期間不能擔任學生幹部；學生幹部任職期間違紀受到處分，將被撤銷幹部資格。
4、學生幹部的選用程序
（1）學生會聯合會幹部競選產生，其基本程序是：學校公示崗位、自薦、中外教師以及上屆學生會幹部推薦、確定候選人、公示競選人資料及工作成績、候選人競選演説、投票選舉、校委會研究、公示結果徵求意見、發文公告、任命。年級學生會幹部換屆參照本程序執行。
（2）共青團組織幹部按照團的章程，經團員代表大會選舉產生，經校黨支部通過，報上級團組織批准後，發文公告。
（3）其他學生組織幹部，按照該組織章程執行，幹部任免由總領事處、教務處或其主管部門發文公告。
（4）班委會幹部由領事負責組織評選，由年級主任批准併發文公告。
（5）學校定期或不定期對學生幹部進行考核，對其工作進行評估；學生幹部任期內違紀受到處分，按照程序撤銷學生幹部資格。
5、學生幹部的培訓
學生幹部（含團組織幹部）培訓在校委會的直接領導下，由總領事處負責具體組織實施，每學期開學初組織集中培訓一次，平時不定期組織崗位培訓和提高培訓。
集中培訓主要是思想素質、業務能力、工作藝術等方面的培訓。每次集中培訓前總領事處要提前做好計劃，安排好具體時間，指定具體培訓地點。培訓要堅持理論與實踐相結合的原則，採取集中學習指導和分組討論的形式，通過聽報告、討論、辯論、寫論文、交流等方式，不斷提高培訓效果；培訓結束後，每人上交一份培訓小結。本站崗位培訓和提高培訓主要是針對各幹部崗位職責、職能和工作現狀，由學生組織的主管部門對其進行的相應培訓，可以通過學習、討論、交流、考核、評估等方式進行。
6、學生組織及其個人檔案
（1）所有學生組織材料（審批材料、章程、制度等）、計劃、活動記錄、會議記錄、總結、培訓記錄等在總領事處或教務處建立檔案。
（2）學生幹部檔案材料（個人簡歷、競選材料、工作考核材料等），在總領事處建立檔案，並保持其連續性，學年末轉入學校檔案室的學生個人檔案（複印件）
7、學生幹部的表彰
（1）學生幹部工作經歷寫入個人成長記錄中學生領袖學分。
（2）圓滿完成本職工作者，學校為其寫申報大學的推薦信。
（3）工作成績突出者，集團或學校給予報道、表彰，並向省、市推薦為優秀學生幹部。
（4）其他表彰。