國中校長總結髮言稿 篇1
尊敬的田總編、徐縣長、董局長、各位領導，親愛的老師、同學們：
上午好！
在20xx年元旦到來之際，聊城報業傳媒集團情繫教育，帶着對學生的一片赤誠和無限關愛，為樑堂中學慷慨捐贈160件棉襖和300運動鞋，我校全體師生心潮澎湃，激動萬分，千言萬語，難以言表。至此，我謹代表樑堂中學全體師生，向各位愛心人士和聊城報業傳媒集團表示崇高的敬意和誠摯的感謝！向前來參加捐贈儀式的各位領導和來賓表示熱烈的歡迎！
今年8月份，我有幸被組織任命為樑堂中學校長。在過去的4個月裏，承蒙各級領導的關心和幫助，我校全體師生勵精圖治，開拓創新，學校各項工作與時俱進，出現了嶄新的面貌。
作為一校之長，我深知責任之大、任務之重、工作之艱。因此，在工作中我嚴格要求自己，以身作則，率先垂範，提出了讓教師考驗工作。在本學期開學前，我帶領全體教職工，投資一萬多元將教學樓裏外和校園牆粉刷一新。為了讓學生住得好、吃得好，投資4萬多元改造了學生宿舍和餐廳，實行了學生訂餐制，合理搭配營養，讓學生吃得好、吃得便宜、吃得放心，深受社會各界好評。
為了進一步加強文化育人，開學之初學校深化了校園文化建設，在教學樓、餐廳、教室、辦公室等部位張貼了各種標語，以體現出我校的辦學理念、辦學目標。
在辦公方面，為教師辦公室配置了微機、接入了互聯網，實現教師備課教學的信息。
開學後，校長班子會，統一思想，研討學校工作新思路，把“內抓管理，外樹形象，與時俱進，開拓創新”作為學校工作的總體目標。根據實際情況，充實了學校中層領導班子，健全了各種規章制度。要求各科室務必做到：分工明確，通力合作，各盡其職，落實到位。開學初，對全體教職工進行了師德、業務、現代化教學手段等培訓。對全校所有校舍、設施進行了安全隱患排查，並多次召開師生安全教育大會，時刻把學生的安全放在第一位。在教學管理上實行了推門聽課制度，我首先帶頭走進課堂認真聽課，課下與主動老師交流、溝通，努力構建高效課堂。全校形成了聽課、評課、教研的新高潮。經過全體教師的辛勤努力，在前一階段全縣統一進行的期會考試中，我校同其他學校相比，無論是整體成績，還是優生人數都名列前茅。
前一階段，雖然取得了一定的成績，但同其他較好的兄弟學校相比，還相差很遠，所以我們還要付出百倍的努力，去追求更好的成績。下面就今後我校的發展思路，講以下幾點意見：
一、實施閲讀工程讓讀書成校園潮流。
為營造“崇尚閲讀、熱愛閲讀”的良好氛圍，提高教師的知識水平、業務能力，培養學生自主學習的能力，開學前，學校購買了一批師生喜歡的書籍。前不久，聊城晚報“愛心書屋”又給我校無私捐獻圖書四千冊。有了良好的讀書條件，我們要迅速開展起閲讀熱潮。要人人有書讀，人人愛讀書，教研室、政教處負責安排落實。定期檢查讀書情況，要寫好讀書筆記，並展開讀書交流會、經典誦讀大賽、作文展評等活動，讓讀書活動在我校蔚然成風。
二、建立學校-家長-社會一體的育人網絡
為促進全體學生全面發展，近期內完善了樑堂中學家長委員會。家長委員會設主任一名，副主任兩名，委員若干，均由家長代表擔任。家長委員會每學期活動三至五次。邀請學生家長熱心參與學校的教育教學改革，對學校提出工作意見和建議，期末對家長委員會的工作進行總結，表彰優秀的家長委員會及好家長代表。
三、班級文化建設要取得新突破。
為了實現我校“內抓管理，外樹形象，與時俱進，開拓創新”的總體目標，我校決定進一步強化豐富多彩的班級文化建設活動。各班級要制定富有特色的班級口號、誓言，建立健全班級制度，獎懲制度、值日生制度、班級量化管理等等，以此約束學生的言行，定期組織豐富多彩的班級活動，建立班級圖書角，調動每一位學生的讀書興趣。班級文化建設將在環境中陶冶，在學生行動中體現，在教育中灌輸，在管理中強化，在日常中養成，在實踐中提高。
四、創建高效課堂，全面提升教育教學質量。
為了全面提升學生的綜合素質，創建高效課堂已成為教改的關鍵問題。為此，我校決定創建高效課堂活動，前一段召開了“實施新課程理念、創建高效課堂動員大會”，制定好總體目標和實施措施，彙編了校本培訓材料，通過聽課、評課、交流等活動，實現理論與實踐的有機結合。力爭一年內創建出適合我校的高效課堂教學模式，三年形成完善的現代化教學體系。我相信在全體教職工的共同努力下，我們一定會達到我們的目的。
五、強化師德建設，培育名師
培育名師、創建名校是我們學校工作的長遠目標，而強化師德建設則是關鍵，為此我校要努力建設一支師德高尚、業務精良、敢於拼搏、敢於創新的教師隊伍。因此，要求每個教職工加強培訓和學習，通過多方面媒體學習教學方法和經驗，多參加優質課和教學能手的評選，積極參加骨幹教師和學科帶頭人培訓，勇於承擔科研項目和課題研究。要不斷進行教學反思，一步一個腳印的往前走。學校還將採取請進來走出去的措施，幫扶教師努力提高自身能力和綜合素質。今後我校教育將在縣教育局的領導下、鄉黨委政府的關懷支持下，努力創新、努力改革，努力辦好讓人民滿意的教育。
老師們、同學們，請記住今天這樣一個感人的時刻，請記住這樣一個温暖的場景。記住聊城報業傳媒集團和各位愛心人士對我們的厚愛，他們的這種奉獻精神值得我們很好的學習。我們要全身心地投入到學習中去，提高自己、完善自己、發展自己，將來用豐厚的知識和愛心回報社會，回報曾經幫助過我們的人。
最後，讓我們再一次用熱烈的掌聲向關心支持我們的愛心人士表示衷心的感謝！
謝謝大家！
國中校長總結髮言稿 篇2
各位領導，各位同事：
大家晚上好!
非常高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當中與大家歡聚一堂，共賀新春。時間過得飛快，我們已悄然告別了成績斐然的20xx年，迎來了充滿希望的20xx年。過去的一年，是公司發展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年，也是我們在座各位創造歷史、書寫歷史的一年。在全體同仁的共同努力下，xx公司在渠道銷售、終端銷售、產品整合、生產製造、電子商務、倉儲物流、售後服務、團隊建設等方面取得了一系列振奮人心的業績，所有成績的取得都凝聚着在座各位員工的心血和汗水，是全體員工同心協力、無私奉獻、團結拼搏的成果。在這裏我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力，感謝大家的支持。
20xx年的成績已經成為了歷史，展望20xx年，圍繞品牌打造、渠道升級、產品優化、效率提升、服務到位、團隊開發等方面的工作，我們的任務更加艱鉅，但與此同時，我們的隊伍也更加壯大了，未來我們的力量一定會更強。希望所有公司的同仁能夠卸下歷史的成績和壓力，攜手共進，在新的一年不斷跨越，再創新的歷史。戰略決定方向，細節決定成敗，20xx年我們將繼續完善質量管控，品牌建設和產品結構的優化，加強產、供、銷等方面的管理，為客户提供多方面、多渠道的服務，通過各部門通力合作，穩步實現共贏。
公司要持續發展，需要我們每個人每天每月每年兢兢業業，同心同德，創新進取。對於每位員工，我主要強調三方面的內容，希望大家能夠凝聚力量，全力以赴，共鑄我們輝煌的未來。
一、聯袂發展，合作雙贏。對於我們來説真正的贏是雙贏，這裏包括三層意思：
1、公司與客户的雙贏，即通過實現顧客的價值來實現公司的利益。一方面要提升xx公司的產品整合能力，完善供應商管理，優化電子商務平台和倉儲物流管理，提供客户更專業的一站式採購服務;另一方面要開展產品的生產製造項目，提供更優質的產品，提升產品的市場佔有率。
2、公司與員工的雙贏，通過建立行之有效的人才培養體系，推動公司的發展。通過每一位員工的努力，凝聚團隊的力量，保證日常各項工作的順利開展，從而更好的推動xx公司的發展歷程。同時，公司將在20xx年着力企業文化的建設，把XX公司的文化理念，與xx公司的發展戰略相結合，促使企業理念真正落實到企業的經營與管理之中。
3、公司與社會的雙贏，通過投身社會公益事業，提供就業機會，樹立xx公司良好的社會形象，為社會的發展做貢獻。
二、和衷共濟，攜手共贏。一個前進的時代，總有一種奮發向上的精神;一個發展的企業，總有一種積極進取的意志，xx公司在20xx年要全力打造一支專業、有凝聚力、敢於創新的團隊，着重培養團隊精神，提升公司的團結度。在分工越來越精細的現代社會，即便是最複合型的人才也不能一個人做完所有的事情，也不能改變整個團隊的工作表現，一個專業的團隊也不會是一兩個員工就能扭轉乾坤。只有樹立大局意識、協作精神和服務精神，在尊重個人的興趣和成就的前提下，協同合作，通過合適的組織形態將每個人安排至合適的崗位，充分發揮集體的潛能，才能形成強大的合力，提升效率，產生戰勝一切困難的強大動力。天時地利不如人和，只有同事之間的關係融洽相處，我們工作起來才會更舒心，每天才會過得更有意義。當工作是一種樂趣時，生活是一種享受;而當工作是一項義務時，生活就成為苦役，同事之間若有良好的關係，將有利於大家的工作和生活。
三、做人之本，成事之基。我們常説做事先做人，它就是指要成就一番事業，首先要有好的品德。的確，學會做人是成事之道，得人心者得天下，人品人格是謀事之基，一個人若要成功，首要問題就是學會做人。善待別人，就是善待我們自己，懂得尊重別人，懂得互諒互讓，懂得愛護集體，懂得勤奮努力。每一個人生活在現實社會中，都渴望着成功，而且很多有志之士為了心中的夢想，付出了很多，然而得到的卻很少，這無疑對做人做事提出來更高的要求。每一個成功的人背後都有着責任的身影，責任可以使人堅強，責任可以激發潛能，在一定程度上，責任承載着能力。一個充滿責任感的人，才有機會充分展現自己的能力，才能爭取到更多的機會，才能更好地走向成功。在這個世界上，有才華的人很多，但是既有才華又有責任感的人卻不多，只有擁有責任與才華，才能更好地立足於社會。20xx，我期待XX公司因為有你而自豪!
攜手共贏，共創美好的未來。我相信，有在座各位員工的信心和努力，有大家團結協助、不斷創新的團隊精神，必將開啟XX公司新的發展篇章，使公司取得更加輝煌的業績，相信我們在座的各位，也能夠收穫更多的成功和幸福!最後，值此新春佳節來臨之際，我也代表公司向全體員工拜個早年，祝大家在新的一年裏工作順利!身體健康!闔家幸福!謝謝各位。
國中校長總結髮言稿 篇3
一、活動概述：
20xx年xx月號，在三期大學生活動中心，合肥學院電子愛好者協會舉辦了第七屆全體會員迎新大會。並藉此次機會向電子愛好者協會的新成員介紹合肥學院電子愛好者協會的創建與發展過程，及近幾年電子愛好者協會在省內與國內所取得的驕人成績。
二、活動流程：
（一）主持人宣佈不會開始並介紹參會的老師與電子愛好者協會的常任理事。
（二）社長致辭並介紹電子愛好者協會的具體情況，指導老師發言，理事發言。
1、社長程華鬆演講，向新成員們介紹電子愛好者協會的基本情況以及對新成員的熱烈歡迎。
2 、電協各個部門部長們自我介紹。
3 、電協的指導老師講話，對大家該如何對待電協做出指引。並勸告大家如果避免對電協不正確的態度導致自己不能更好的融入電協這個大集體。比如一些同學一心只為得獎而加入電協的行為。
（三）社長程華鬆在現場為新成員們答疑，使大家更好的瞭解電協，解決對電協的一
些方面的疑惑。
三、活動自我評價：
（一）活動的優點：
1、通過指導老師和社長的'講話是同學們更好的瞭解電子愛好者協會這個大家庭。
2、藉此機會，給入社新成員一次彼此相會認識的平台。
3、通過大會，表達出電協理事們對入社新成員的熱烈歡迎。
（二）活動的不足：
1、人數過多導致會場內次序有些亂。
2、在社長為新成員解答疑惑過程中，新成員們表現不夠積極。
四、活動結果與意義：
此次大會基本達到預計成果，通過這次迎新大會，使絕大多數對電子愛好者協會這個大家庭有了個更為詳細的認識。同時藉此次大會，為廣大新成員提供了一個彼此相互認識的平台。為大家以後更好融入電子愛好者協會這個大家庭以及以後在學習生活方面奠定感情基礎。使大家能夠更好的為電協的發展出自己的一份力。