幼兒園園長工作責任制度 篇1
1.認真貫徹執行法律、法規、方針、政策和上級主管部門的規定，全面貫徹教育方針，實施素質教育，努力完成幼兒園保教兩大任務。
2.根據有關幼兒教育方針、政策，法規，結合本園實際，制定園發展規劃和近期的工作計劃並組織實施。
3.每月組織行政例會一次，加強班子建設和教職工隊伍建設，創造安全、愉快、健康、向上的良好園風。
4.領導和組織行政工作，負責建立並組織執行幼兒園各種規章制度，實行分層管理，負責到人。
5.負責聘任、調配工作人員，做到知人善任，人盡其才；指導、檢查和評估教師及其它工作人員的工作並給予獎懲。
6.深入實際，組織和領導全園的教科研工作，切實提高保教質量。
7.拓展經費渠道，堅持勤儉節約，把好經費計劃使用關，不斷完善辦園條件，管理好園舍設施設備。
8.關心全體教職員工的學習，工作，生活，維護他們的正當權益，實行民主管理，增強園內凝聚力。
9.做好幼兒家長、社會工作，組件家委會，取得家長社會各界的理解，支持與配合，促成幼兒園、家長、社會教育的一致性。
10.加強自身修養，努力學習政治和教育理論，密切聯繫羣眾，秉公辦理，不謀私利，發揚民主，勇於創新，勤奮好學，團結進取。
11.定期向上級部門彙報工作，並接受檢查與指導。
12.接受教代會對園長工作的監督。
幼兒園園長工作責任制度 篇2
1、堅持社會主義辦園方向，全面貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等國家有關法律、法規、方針、政策，認真執行上級黨委和教育行政部門的通知、決定。
2、領導幼兒園全面工作，管理好幼兒園的.人、財、物等工作，管好用好幼兒園經費，嚴格執行財經紀律和財務制度，對幼兒園重大工作和重大改革措施進行決策，並組織實施。
3、負責制訂幼兒園規劃和學期全面工作計劃，負責建立並組織執行各種規章制度，每月佈置、檢查、總結幼兒園工作,每月召開一至二次園務會，每學期向行政主管部門報告工作。
4、負責領導和組織園內管理體制改革，制訂相應的制度，引入競爭機制，使改革不斷深化、完善，負責聘任、調配工作人員。指導、檢查和評估教職工的工作，併合理給予獎懲。
5、加強教職工的思想政治工作，組織政治學習和業務學習，為教師的文化業務學習創設條件，關心、改善教職工的生活和工作條件，維護教職工的正當權益。
6、定期召開家長會，徵求家長意見，取得家長支持。
7、發揮教代會的作用， 尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監督的權利，團結和依靠教職工辦好幼兒園。
幼兒園園長工作責任制度 篇3
一、組織教師貫徹落實《幼兒園工作規章》和《幼兒園管理條例》及全園教學工作計劃，結合本園特點，制定教育教學工作計劃，合理安排幼兒一日生活並組織實施。
二、負責幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點，熟悉幼兒園各年齡段教學內容及要求，定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案記錄，定期測查幼兒教學效果，並做好紀錄。
三、經常檢查教師職責的落實情況，指導和審查各班學期工作計劃，深入班級聽課，檢查指導教學，提高教育教學質量。
四、協助園長實施各種規章制度，建立正常的工作秩序，定期對教職工的工作進行檢查、指導、考核和評估。
五、負責組織教師業務學習，提高教師的業務能力。組織保教人員外出參觀學習，指導教師進行幼教改革與科研工作，組織教學觀摩、總結、交流經驗、業務考核等各項評比工作，不斷提高教師教育教學技能。
六、組織幼兒園內的各項活動，如組織全園性的運動會、聯歡會、家長開放日、社會實踐等活動;協助園長和老師召開幼兒家長會、搞好家長調查、社會宣傳、積極與社區聯繫等工作。
七、指導教師完成保育任務。協助後勤園長指導教師認真做好衞生、保健、消毒工作及幼兒一日生活常規。
八、做好新生入園和大班畢業離園工作、幼小銜接工作，搞好對外的參觀學習活動的接待工作。
九、做好特長班的招生、教師安排、特長教學檢查、指導工作。
十、協助園長搞好職工隊伍建設，做好職工政治思想工作，關心羣眾生活，傾聽羣眾意見，支持羣眾開展各種有益的文體活動。
十一、及時向園長彙報工作和提出建議。
幼兒園園長工作責任制度 篇4
1、履行學校安全教育的職責。園長要根據學校實際和季節的變換，定期向師生進行安全教育，在學校師生形成“安全第一”、“防患於未然”的意識。
2、建立健全安全制度，責任明確，專人負責，加強監督檢查力度，使學校安全工作有章可循，落到實處。
3、確保師生的財產安全和人身安全。加強門衞的管理，加固存放貴重物品房屋的門窗，定期檢查教室及各室的屋頂椽檀，實驗室設備和藥品的存放、使用，排除安全隱患，有安全隱患暫不能排除的要標明“危險”字樣。師生員工有傳染性疾病的要預防或隔離治療，學生集體外出必須有安全防範措施和申報審批程序。
4、確保學校財產不受損失。校園長要根據有關安全制度，定期檢查，排除事故隱患，做到防火、防盜、防腐。加大財產的利用率和延長財物的使用期。
幼兒園園長工作責任制度 篇5
一、園長要高度重視安全工作，時刻把幼兒安全放在幼兒園工作的第一位。園長是幼兒園安全工作的第一責任人，確保園內幼兒的安全是園長的首要責任。
二、園長要不斷完善安全工作制度，並認真落實，不打折扣。要克服僥倖心理，嚴格依法辦園、依章辦園。
三、督促保教人員認真做好幼兒安全工作，堅持深入保教第一線，隨時檢查安全工作，發現問題及時糾正。
建立健全幼兒園安全評價體系，並做為評先選優的重要依據，一旦發生師幼安全責任事故，嚴格追究當事人的責任，發生較大責任事故實行“一票否決”，情節嚴重的，追究刑事責任。
要求保教人員組織幼兒活動要把安全放在第一位，寧可不活動，也要保安全。精心組織，嚴格管理。視線一刻也不能離開幼兒。嚴禁體罰和變相體罰幼兒。
四、對門衞、炊事員、重點崗位的人員要加強管理，要求他們嚴格按工作規範操作，如因工作疏忽發生問題，要追究其經濟責任和其他責任。
食堂飯菜一定要執行留樣制度，即每次飯菜做好後，炊事員要先嚐後留樣品。
要仔細照顧幼兒的衣食住行，注意觀察幼兒的情緒，鼓勵幼兒有不舒服的地方及時告訴老師，發現病情及時聯繫幼兒家長報告園長，不得延誤。
五、加強園門的管理，幼兒入園後要鎖好園門，要防止幼兒隨便跑出園外，外人或家長來訪要經允許方可進入。
教師在幼兒入園之時起便對幼兒的安全負責,教師是班級安全工作第一責任人,各班幼兒出現安全問題,教師負主要責任,教師要高度重視幼兒的安全教育,加強安全管理,認真督促落實好班級各項安全措施,發現問題及時處理。
六、一定要防止接錯、漏接幼兒的現象發生。防止有惡性的接走幼兒事故發生。
七、下班要關燈、關水、斷電，關好窗、鎖好門(此項工作可以落實專人負責)要經常檢查消防設施，發現隱患及時排查。保管好園內貴重物品。
幼兒園是一個保教相結合幼兒場所，保育是幼兒園工作重要組成之一，只有愛孩子才能做好這份工作，孩子是祖國的花朵，是明天，我願意將自己一顆無私的愛心獻給每一個孩子，將他們當成自己的孩子來照顧。
八、堅持責任追究制度。如果發生安全責任事故，事故妥善處理後，要分析事故原因，查清責任。要追究相關責任人的經濟責任、紀律責任。
幼兒園園長工作責任制度 篇6
一、衞生保健
1、根據兒保的要求，制定衞生保健制度。
2、每學期，根據本園的現狀確立重點，制定改善計劃。實施後，向全園公佈結果和總結。
3、合理規劃幼兒園的場地，做到綠化、美化、兒童化。
4、指導保健室及廚房科學合理地安排幼兒膳食。
二、園容、園舍及安全
1、督促總務處、會計室人員嚴把物品進出關，做到帳目清楚，收支平衡。
2、負責幼兒園校園環境整體規劃與實施。
3、負責全園房舍、器械、設施的檢查，並督促有關人員及時維修。
4、負責固定資產的統計、保護、管理好庫房物品。
5、建立健全幼兒園安全制度，改善不足，杜絕漏水、失火、被盜、丟失、食物中毒等現象。
三、為教學服務
1、做好教育教學所需的物品配備、場地提供等。
2、負責與配合幼兒園的觀摩、接待、大活動的準備工作。
3、安排寒暑假、節日值班和早晚值班。
四、日常工作
1、每週五定期或平時不定期地檢查各班衞生，及時評價反饋意見。
2、每月組織夥委會會議，每週參加兒童夥委會和教師夥委會的食譜制定工作。
3、每月組織保育員學習一次，提高其保育意識及保育技能。
4、每月檢查全園的大型器械、線路、房舍等，消除隱患。
5、每年利用假期對全園進行有重點的維修、改建、添置，為教育教學創設良好的環境。
幼兒園園長工作責任制度 篇7
一、衞生保健
1、根據兒保的要求，制定衞生保健制度。
2、每學期，根據本園的現狀確立重點，制定改善計劃。實施後，向全園公佈結果和總結。
3、合理規劃幼兒園的場地，做到綠化、美化、兒童化。
4、指導保健室及廚房科學合理地安排幼兒膳食。
二、園容、園舍及安全
1、督促財會人員嚴把物品進出關，做到帳目清楚，收支平衡。
2、負責幼兒園校園環境的整體規劃與實施。
3、負責全園房舍、器械、設施的檢查，並督促有關人員及時維修。
4、負責固定資產的統計、保護，管理好庫房物品。
5、建立健全幼兒園安全制度，改善不足，杜絕漏水、失水、被盜、丟失、食物中毒等現象。
三、為教學服務
1、做好教育教學所需的物品配備、場地提供等。
2、負責配合幼兒園的觀摩、接待等各種活動的準備工作。
3、根據教學需要聯繫外出車輛。
4、配合園長適時地開展創收，改善教工的福利。
5、安排寒暑假、節日值班。
四、日常工作
1、每週定期或不定期地檢查各班衞生，及時評價反饋意見。
2、每月組織夥委會會議，每週參加兒童夥委會和教師夥委會的食譜制定工作。
3、每週組織保育員學習一次，提高其保育意識及保育技能。
4、每月檢查全園的大型運動器械、線路、房舍等，消除隱患。
5、負責每天教職工考勤登記，每月月底統計出教職工出勤情況交財務室。
6、每年利用假期對全園進行有重點的維修、改建、添置，為教育教學創設良好的環境。
幼兒園園長工作責任制度 篇8
1、認真貫徹執行黨的教育方針和政策。執行上級的批示和決議，貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》、《上海市學前教育綱要》、《上海市0~3歲教養方案》、《託兒所、幼兒園衞生保健制度》。
2、從實際出發，深入細緻做好政治思想工作，關心保教人員的思想與工作，生活和健康。經常對全體職工進行為人師表的職業道德教育，把師德教育和人生觀、價值觀等教育結合起來。解決各方面矛盾，調動全體職工的積極性。
3、要組織全體教職工的政治、文化、業務學習和教研、科研活動及培訓工作，提高他們的政治覺悟，更新他們知識結構，提高業務水平和教育改革工作。
4、負責主持制定幼兒園工作計劃，主持園內各種會議，定期深入第一線，檢查幼兒園各項工作實施情況，協調園內外關係，總結交流園內各個環節的工作經驗和教訓，表彰先進，推廣經驗。組織課程方案的制定與實施，加強課程領導力，不斷完善課程實施方案。
5、制定人員編制，明確分工，合理組織人力，決定入選，任用、調離、晉升級，獎懲等工作，注意改善教職工勞動條件。
6、負責制定招生方案，組織實施和審批。
7、負責財產管理的領導工作，審查，預、決算、合理使用經費。
8、負責幼兒園房舍、設備、財產、綠化的長遠規劃及基建維修等工作，努力改善辦學條件。
9、負責對各條線負責人工作的督促檢查，督促部門負責人重點抓好教學，科研工作，衞生保健及膳食管理工作。
10、及時瞭解國內外有關托幼工作的信息動態，吸取經驗，改進工作。
11、在實施科學管理的過程中向教職工進行宣傳教育，組織教職工學習掌握科學管理的知識、方法、技能、技巧、不斷提高工作質量與教育質量。
幼兒園園長工作責任制度 篇9
1、全面貫徹執行黨和國家的教育方針、政策、法規，堅持社會主義的辦園方向，按教育規律辦事，不斷提高辦園效率，使幼兒園的知名度逐年提高。
2、認真履行園長工作條例，對幼兒園的發展實行科學的規劃和組織，負責制定審議幼兒園發展目標、工作計劃，抓好組織、實施、指導、檢測、總結工作，創造性地完成幼兒園總目標。
3、加強師資隊伍建設，調配好各部門的負責人，合理調配和充分發揮全園工作人員的特長，建立崗位責任制，明確教職工的崗位職責，為全體教職工順利而創造性地完成工作及取得成功創設條件和提供服務。
4、把師德教育放在首位，堅持教書育人，管理育人，服務育人，環境育人的方針，採取切實措施，堅持不懈地加強教職工的政治思想教育和業務水平的提高。
5、堅持幼兒園工作以教育為主，按照《規程》、《綱要》和《指南》的精神，遵循教育規律和幼兒身心發展規律組織各項活動，建立和完善教育活動管理制度，經常深入教育第一線，指導教學教研工作;嚴抓幼兒園安全教育和管理落實安全工作，做到無大事故發生，把小事故減到最低限度。
6、堅持勤儉辦園，嚴格管理財務和財產，主持和審定幼兒園年度預算，審定幼兒園重大項目的經費開支和分配方案，搞好幼兒園建設，努力改善辦園條件和教職工的生活福利。
7、負責組織建立幼兒園各項規章制度，進行大膽改革，不斷更新管理理念，努力形成"以人為本"的管理模式，為教職工營造"有序、愉快、理解、支持、發展"的工作環境，提高幼兒園科學民主管理水平。
8、支持和指導羣眾組織開展工作，充分發揮工會、團支部在幼兒園工作中的積極作用。
9、主持幼兒園的行政會議及外來人員的接待工作。
幼兒園園長工作責任制度 篇10
一、幼兒園園長為幼兒園責任人，按學校管理條例履行好自己的工作職責。
二、工作職責範圍：
1、幼兒園園長，全面負責主持幼兒園工作，全面貫徹黨的教育方針、政策，依靠全體教職工，依靠廣大家長，努力辦好幼兒園。
2、按時擬寫園務工作計劃、總結，安排落實“三表”（期初幼兒報表，經費收入表，半日活動安排表），以保育保教為中心，保證各項工作的順利進行和目標任務的完成，提高服務質量。
3、規範幼兒園規章制度，嚴格執行上下班制度和勞動紀律，健全正常的.保育保教秩序，完成培育計劃，建立健全幼兒學習、活動、遊戲、學籍等制度。
4、負責對幼兒教師保育保教的指導、檢查和考核，負責組織幼兒園體衞教育和各項活動的開展。
5、加強對幼兒園教師的政治思想教育和管理，加強教師職業道德教育，負責對本園教師的政治、業務等方面的考核。
6、加強對幼兒的安全教育、行為習慣、養成教育、學習習慣的教育工作，形成良好的園風。重視本園的環境建設，搞好美化、淨化，把幼兒園建成市級示範園。
7、認真管理好園舍和有關經費，並按要求按時上交各項費用。加強安全教育和檢查，發現危房和違反安全規定的情況要及時處理和書面報告。管好幼兒園財產，防止財產遺損和被盜。
8、做好幼兒園值班安排，注意幼兒接送、保證幼兒安全。
9、完成學校安排的其它工作。
幼兒園園長工作責任制度 篇11
一、依法辦園
1.嚴格按照國家規定的有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門的規定辦園。
2.每週組織一次政治學習，及時將上級主管部門的辦園思想及改革動向傳達到每一位員工，準確地公開各種信息。
二、組織管理
1.主持幼兒園全面的行政工作（人、事、物）。
2.全面考慮幼兒園未來的發展方向，做好“五年規劃”、“年度計劃”的制定與總結。
3.以“教工大會”的形式建立健全幼兒園各類工作規範和崗位細則，並進行評估考核，給予相應的獎懲。
4.負責全園人員的聘用、調配，做好每學年的班組組合安排。
5.負責幼兒的招生、分班。
三、財物管理
1.統籌考慮幼兒園經費的合理使用，保證幼兒園未來發展的需要和國家規定的教師福利的需要。
2.監督財會人員規範做好收支帳、管理物品。
四、其它工作
1.兼任幼兒園黨支部書記，負責園團支部、工會、婦委會、老幹部的工作。
2.負責幼兒園與社區的聯繫和協調工作。
3.負責“家長學校”的組織與管理，每學期每年齡段進行三次以上的活動。
幼兒園園長工作責任制度 篇12
1、組織教師結合本園特點明確園所培養目標、完善課程體系、制定園所教學計劃、合理安排幼兒一日生活,全面提高園所保教質量。
2、熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學內容及要求,指導和審查各班學期工作計劃,定期查閲教師的各項教育文案、測查幼兒教學效果,並做好記錄
3、定期組織教師開展各類教研活動,提高教師的業務能力,完成保教崗位人員的各項評比與考核任務。
4、做好班級教務檢查工作,堅持深入班級聽課,指導教師規範開展教育教學。
5、做好幼兒園生源管理與新學期的分班工作,配合市場部設策劃、組織好園內外的大型活動與招生活動。
6、確保幼兒園課程和教育教學活動有序、安全開展,幼兒能在課程活動中不斷獲得發展,實現教育目標。
任職要求:
1、持有幼兒園教師資格證、園長資格證;學前教育、心理學等相關專業本科以上學歷,經驗豐富者可適當放寬要求。
2、熟悉和了解國內外學前教育理念、幼兒園課程設置和教育教學特點。
3、思路清晰、嚴謹,計劃性和執行力強,能組織家長講座、師資培訓和對教師進行工作指導。
4、在幼兒園從事教育工作8年以上,5年以上省級幼兒園或國際園教學管理工作經驗。
5、有獨立承擔教學培訓與策劃組織各項大型活動的工作能力。
幼兒園園長工作責任制度 篇13
1、按幼兒園安全服藥的規定，幼兒生病需帶藥時，家長只帶幼兒當天中午一次藥量並在家中寫好幼兒班級、姓名、藥品劑量、服用方法。
2、帶藥來園時必須由家長親自填寫寄藥登記表並簽名，由幼兒將藥交給保健醫生，由保健醫生統一給幼兒服用。
3、預防藥品、保健藥品類學園不收不喂。
4、若服用有特殊要求必須經保健醫生檢查登記後，由保健醫生將藥送到班上，與該班生活老師交接並簽字，生活老師將藥放到班級醫藥箱妥善管理。
5、保健醫生給幼兒喂藥時，藥袋上的姓名與幼兒本人應一致，並嚴格按劑量服用。服用後的藥袋請生活老師放在醫藥箱保管2天后處理。
6、班上不為幼兒存放任何藥物，當天帶來的藥有剩餘時請家長務必於當天下午接幼兒時一同帶回。
幼兒園園長工作責任制度 篇14
園長助理是教學副園長與所在園區分園園長的助手，協助做好教育教學、教育科研與常規管理工作。
（1）協助分園園長實施有關教育方面的法律、法規、方針政策及上級主管部門的規定；
（2）協助所在園區的分園園長，做好所在園區的教職工的思想政治工作
（3）協助教學園長做好教育科研與教育教學管理工作；
（4）協助制定學期教育工作計劃、教研計劃、審查各年級、班級學期工作計劃，期末總結；參與檢查班級所有的計劃、教育筆記、備課筆記、幼兒成長檔案、班務管理工作予以分析指導、總結評估；
（5）協助組織安排好教師的業務學習和教研活動，抓好教師的教學常規工作和幼兒一日活動的各個環節，並做好檢查、評估工作。組織好全園的教學觀摩活動，不斷提高教育教學質量；
（6）協助分管副園長做好課題研究的組織管理工作，並總結成果；
（7）協助抓好教研組、學科組建設，根據每學期的教研、科研重點，制定切實可行的計劃，組織全體教師貫徹、落實、並及時做好總結工作；
（8）刻苦鑽研業務，不斷提高自身的專業理論水平和教科研能力，並有一定的成果；
（9）負責家長工作，並紮實推進家長滿意工作的建設；
（10）主動向園長彙報工作。
幼兒園園長工作責任制度 篇15
1.貫徹執行黨和國家有關幼兒教育的方針、政策以及教育法規、規章，堅持正確的辦園方向。
2.負責教職工的政治思想工作、職業道德教育，組織文化、業務學習；維護教職工的正當權益，關心並逐步改善教職工的生活和工作條件；發揮教職工（或教職工代表）代表大會在幼兒園民主管理中的作用，調動和發揮教職工的主動性、積極和創造性。
3.主持幼兒園的保教工作。領導和組織安全保衞、衞生保健工作，貫徹有關的法規和規章，確保幼兒在園安全、衞生和健康；領導和組織教育工作，貫徹執行國家幼兒園課程標準，促進幼兒身心和諧發展。
4.領導和組織行政工作，包括工作人員的考核、任免和獎懲及園舍、設備和經費管理等。
5.密切與家長和社區的聯繫，向家長和社區宣傳正確的教育思想和科學育兒知識，爭取家長和社區支持幼兒園工作。
幼兒園園長工作責任制度 篇16
一、貫徹執行國家有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門規定。
1、帶領全園教職工認真學習《教育法》、《幼兒園工作規程》等法規文件，牢固樹立依法治園的觀念。
2、根據黨和國家的有關文件、政策、法規等，結合本園實際擬訂本園的發展規劃。
3、日常工作中，要正確領會並落實上級部門的各項方針、政策、要以法規為準則指導具體工作。
二、努力完成幼兒園保教兩大任務，定期向上級部門彙報工作，並接受其檢查、指導。
1、有幼兒園科學管理的基本知識，形成科學管理，分層管理體系。
2、有組織觀念，遇較重大問題及時向上一級組織請示彙報。
三、領導教育、衞生保艦安全保衞工作、平時工作認真紮實，隨時接受上級有關部門的檢查。
1、主持幼兒園保健工作，領導並參與保教工作研究，切實提高保教質量。
2、定期主持召開校務會議(骨幹會議)，園務會議;擬訂落實全園工作計劃。檢查總結全園工作;加強全園安全保衞工作，落實責任制，處理好園內各種突發事件。
3、加強安全保衞、衞生保健工作領導，確保幼兒在園安全衞生和健康。
四、負責建立並組織執行幼兒園各種規章制度
1、根據上級部門有關規定及幼兒園工作進展情況，依靠教代會的力量，做好建立、修改、完善規章制度工作。
2、認真執行規章制度。遇特殊情況由校務會審議。
五、負責聘任、調配工作人員，指導、檢查和評估教師以及 其他工作人員的工作，並給予獎懲。
1、結合各部門崗位職責、細則和幼兒園有關規章制度，建立較完善的考核評估體系。
2、日常工作檢查以考核評估內容為依據，對各類人員工作作出較為公正、合理的評價、並與獎懲結合。
3、做好考核評估的資料積累工作，使之作為資格聘任、調配人員、職務評審、晉升工資、評選各類先進等的依據。
六、負責工作人員思想工作，組織文化、業務學習，併為他們的政治和文化、業務進修創造必要的條件。
1、園長要將“一切為了孩子”作為辦園宗旨，幫助教師樹立正確的教育觀、人生觀、價值觀，建設一支具有良好素質的教職工隊伍，創導良好的園風。
2、隨社會發展需要，園長要帶頭進行文化，專業知識的更新學習，並創設條件鼓勵教職工參加各種文化、 專業知識的進修學習。
七、負責工作人員思想工作，組織文化、業務學習，併為他們的政治和文化、業務進修創造必要的條件。
1、學好《教師法》、《勞動法》，注意保護教職工應有的合法權益。
2、關心教職工健康、逐步改善他們的`工作條件及其福利待遇。
3、依靠和發揮黨、工、團的作用，廣泛聽取羣眾意見。發揚民主、改進工作。
八、堅持勤儉辦園方針，管理好園舍，設備和經費，不斷改善辦園條件
1、按《規程》規定的收費原則，嚴格收費管理
2、合理使用經費，堅持 專款專用的原則，不得挪作他用。
3、每年要做具體打算，制訂經費長期、短期使用計劃，做到經費運轉在預算範圍之內，用在最需要最為關鍵之處。
4、應建立經費預算和決算審核制度，嚴格執行有關財務制度。經費預算和決算應提到園務委員會或教職工大會審議並接受財務和審計部門的監督檢查。
九、組織和指導家長工作
1、做好家長工作，向家長宣傳學前教育的重要性。
2、建立家委會和家長學校，定期組織活動，指導家委會成員的工作。
3、建立家長工作制度，促使幼兒園、家庭一致教育功能的發展。
十、負責與社區的聯繫和合作
1、積極參與社區有有關家庭教育工作，並做好協助和配合工作。
2、積極宣傳學前教育的意義、作用、爭取社區支持和參與幼兒園的建設。
幼兒園園長工作責任制度 篇17
一、園長的主要職責：
幼兒園實行園長負責制，園長全面主持幼兒園工作，其主要職責如下：
1、貫徹執行黨和國家有關幼兒教育的方針、政策以及教育法規、規章，堅持正確的辦園方向。
2、負責教職工的政治思想工作、職業道德教育，組織文化、業務學習；維護教職工的正當權益，關心並逐步改善教職工的生活和工作條件；發揮教職工（或教職工代表）代表大會在幼兒園民主管理中的作用，調動和發揮教職工的主動性、積極和創造性。
3、主持幼兒園的保教工作。領導和組織安全保衞、衞生保健工作，貫徹有關的法規和規章，確保幼兒在園安全、衞生和健康；領導和組織教育工作，貫徹執行國家幼兒園課程標準，促進幼兒身心和諧發展。
4、領導和組織行政工作，包括工作人員的考核、任免和獎懲及園舍、設備和經費管理等。
5、密切與家長和社區的聯繫，向家長和社區宣傳正確的教育思想和科學育兒知識，爭取家長和社區支持幼兒園工作。
二、園長崗位要求：
（一）基本思想品德要求：
1、堅持黨的基本路線，擁護黨的方針政策。努力學習建設有中國特色社會主義理論。
2、熱愛幼兒教育事業，熱愛幼兒，尊重、依靠、團結教職工。
3、實事求是，公正廉潔，嚴於律己，以身作則，作風民主。
4、敬業守職，努力學習，積極進取，勇於改革創新。
（二）崗位專業要求：
1、正確領會和掌握國家的.教育方針、政策和法規的基本精神，熟悉幼兒教育法規和規章，堅持依法辦園。
2、有一定的幼兒衞生、心理和教育的基本理論，瞭解和掌握幼兒身心發展和教育的基本規律，有正確的教育觀念。正確掌握國家幼兒園課程的主要內容和基本精神，並能組織實施。
3、有幼兒園科學管理的基本知識。
（三）崗位能力要求：
l、能根據黨和國家的有關方針、政策和法規、規章結合本園實際，制訂本園發展規劃和工作計劃並組織實施。
2、有管理和指導工作的'能力，能組織管理幼兒園衞生保健工作；指導幼兒教師制訂適合幼兒發展水平的教育計劃；正確評析保育教育工作；組織開展有效的教研工作；幫助保教人員提高業務水平，改進保教工作。
3、有一定的組織協調能力。能調動教職工的積極性，善於依靠和動員家長、社區等各方面的力量參與和支持幼兒園建設。
4、有一定的撰寫文稿和口語表達能力。能擬定工作計劃，撰寫工作經驗和研究報告，並指導教師撰寫文稿。
幼兒園園長工作責任制度 篇18
一、幼兒園園長是幼兒園安全工作第一責任人，全面負責幼兒園的安全管理工作，全面落實《中國小幼兒園安全管理辦法》等有關幼兒園安全的法律和法規，確保實現安全管理的目標，杜絕安全事故的發生。
二、建立健全與本園安全管理目標相適應的各項安全工作規章制度，並認真執行。建立由園任組長的幼兒園安全工作領導小組，每月召開一次安全工作例會，通報安全情況，研究本園安全工作。
三、加強安全教育，提高師生的防範意識，全面落實安全教育課程，開展形式多樣、內容豐富的“安全周”和“安全月”普法教育活動，加強校園安全文化建設，提高廣大師生的安全防範意識和能力。
四、全面落實教職工責任制，層層落實安全工作責任制，與幼兒園各部門負責人及教職工簽訂崗位安全目標責任制，保障幼兒園安全工作規範、有序進行。
五、制定本園安全工作計劃，落實各項安全管理，確保安全經費投入。全面視頻監控和報警系統，把“三防建設”落到實處，不斷提高安全保衞能力和防範水平。
六、制定和完善突發事件應急預案和預防措施，按規定做好應急演練，一旦發生應急事件，負有啟動應急預案和決定權和指揮權，把握好輿情，並組織好救援安撫工作。
七、加強安全隱患排查與整改，建立安全隱患隨機排查。堅持每月第一星期及開學前對所有校舍，教育教學設施等進行全面檢查，發現安全隱患立即整
改，確保師幼安全。建立幼兒園及周邊綜合治理的協調關係和運作機制。
八、加強幼兒園及周邊環境整治。積極聯繫各行政執法部門，規範幼兒園周邊文化市場，及時清理幼兒園周圍遊商攤點和非法建築，嚴防高危人員，優化育人安全環境。
九、建立健全幼兒園安全評價體系，並做為評先選優的重要依據，一旦發生師幼安全責任事故，嚴格追究當事人的責任，發生較大責任事故實行“一票否決”，情節嚴重的，追究刑事責任。
十、主動向上級主管部門領導請示彙報安全工作，積極完成上級領導交給的個性任務。
十一、此責任書一式兩份，自簽訂之日起生效。
幼兒園園長工作責任制度 篇19
本園在發揮黨組織的政治核心作用下，全面貫徹園長負責制，園長全面負責幼兒園的園務工作，其主要職責為：
1、堅持社會主義辦園方向，全面貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等國家有關法律、法規、方針、政策，認真執行上級黨委和教育行政部門的通知、決定。
2、領導幼兒園全面工作，管理好幼兒園的人、財、物等工作，管好用好幼兒園經費，嚴格執行財經紀律和財務制度，對幼兒園重大工作和重大改革措施進行決策，並組織實施。
3、負責制訂幼兒園規劃和學期全面工作計劃，負責建立並組織執行各種規章制度，每月佈置、檢查、總結幼兒園工作,每月召開一至二次園務會，每學期向行政主管部門報告工作。
4、負責領導和組織園內管理體制改革，制訂相應的制度，引入競爭機制，使改革不斷深化、完善，負責聘任、調配工作人員。指導、檢查和評估教職工的工作，併合理給予獎懲。
5、加強教職工的思想政治工作，組織政治學習和業務學習，為教師的文化業務學習創設條件，關心、改善教職工的生活和工作條件，維護教職工的正當權益。
6、定期召開家長會，徵求家長意見，取得家長支持。
7、發揮教代會的作用，尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監督的權利，團結和依靠教職工辦好幼兒園。
幼兒園園長工作責任制度 篇20
一、安全工作目標：幼兒在園期間的安全事故為零事故。
二、幼兒園安全管理實行“誰主管、誰負責”原則。幼兒園園長是幼兒園安全工作第一責任人，對幼兒園安全工作負全面責任。幼兒園園長應經常對幼兒教師、保育員進行安全教育、安全培訓、安全督查。
三、幼兒園園長要與班主任、保育員、科任教師簽訂安全責任書。
四、幼兒園園長要加強在園教師、保育員、門衞的安全督查管理，加強各種安全隱患的排查力度，並及時上報安穩辦。同時加強安全教育的過程性管理，對出現的安全事故要及時處理，並負責指導幼兒教師認真做好各種安全記錄。
五、加強伙食團的管理，堅決杜絕食物中毒事件及火災的發生。
六、加強值周管理，對值周領導、值周教師要求定崗、定責。對脱崗、在崗玩忽職守而出現安全事故的，應嚴肅處理。並加強對接送幼兒家長的身份確認管理，防止在園學生被拐騙現象的發生。
七、對日常的安全防範，要求“誰在崗，誰管理；誰出事，誰負責”。但在意外事故處理時，則必須按“誰遇上，誰處理；誰負責，誰處理”的原則進行。
八、在正常的教學時間內，幼兒園園長及其他管理人員不能隨意離開崗位，防止意外事故發生。
九、認真搞好每期兩次安全演練，並帶頭做好安全隱患排查，抓好安全教育、安全宣傳，使安全第一的觀念在老師們的頭腦中牢固樹立起來，從而形成園內講安全、班級抓安全、人人想安全的局面。經常宣傳道路安全、交通法規，避免交通事故的發生。