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師德師風建設心得體會範文1000字(精選15篇)

師德師風建設心得體會範文1000字 篇1

學校一直以來都十分重視師德師風的建設,開展多種形式的師德師風主題教育活動。通過對學校組織師德師風教育活動的學習,我進一步認識到,作為新時代的教師,要在各方面嚴格要求自己,為社會培養出有用之才。

師德師風建設心得體會範文1000字(精選15篇)

一、愛崗敬業、盡職盡責。

師德,即教師的職業道德;師風,即教師的行為作風。師德師風對一個教師個性的重要,因為,教師是學生行動的標杆其身正,不令而行;其身不正,雖令不從自古就是“教書育人,為人師表”。教師作為人類靈魂的工程師,不僅僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表“育人”。隨着時代的發展,我清楚地意識到:正確認識自身的職業價值,倡導愛崗敬業,強化職責意識,是社會對職業道德教育的必然要求。

教師要做到愛崗敬業,首先就就應熱愛教育、熱愛學校,樹立堅定的教育事業心。只有我們真正做到甘願為實現自己的社會價值而自覺投身這種平凡工作,對教育事業心存敬重,甚至能夠以苦為樂,以苦為趣,才能產生巨大的拼搏奮鬥的動力。教師的勞動是平凡的,教師的生活是清苦、清貧的。但教師在知識結構的近善方面有自求自得的充實感,在精神寄託方面有育天下英才的自豪感。在思想、信息、交流方面有“究天下之際,通古今之變,成一家之言”的獨立感,在人際溝通方面有師生相處融洽諧和的親切感。

二、孜孜不倦,用心進取。

有句話説的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們必須要與時俱進,孜孜不倦的學習,用心進取,開闢新教法,改革教學形式。

傳統課堂中,比較大的問題是整個課堂中信息的傳遞方向往往是單向的(從老師到學生)、或者是以單向為主的。因此就有可能造成這樣的情況:老師講得很明白,但是學生並沒有學明白,因為老師沒有及時從學生處獲得反饋信息。雖然有經驗的老師可以通過提問—回答、觀察學生表情、調動課堂中學生的氣氛、鼓勵學生髮言等手段採集反饋,但是這些反饋都是零星的,老師無法對課堂中學生整體掌握情況有明確的把握。

隨着網絡的發展,“雨課堂”這種新形式的混合教學能夠彌補傳統課堂中的不足,便於準確瞭解學生學習效果。

首先,老師可以用課件加語音的形式,將準備在課堂上講授的知識點在課前推送到雨課堂上,使學生對知識點進行提前學習,還可以採用推送試題的方式瞭解學生對知識點的掌握程度。這就使得老師掌握了大量來自於學生的反饋信息,從而可以採用合適的教學進度,對於學生已經掌握的知識無須重複講解,對學生還沒有掌握的知識進行着重講解。

此外,通過課外推送,不僅可以讓學生在課前進行一定程度的預習,而且也便於在課後進行一定程度的複習。這樣使得認知速度不同的學生,通過預習/複習,在上課之前達到了接近或相同的水平。這樣就會使得大多數學生與老師上課的進度有比較好的匹配。大多數學生課堂聽課的受益會比較大。雨課堂軟件在進行課堂授課的時候可以把課件推送到每位同學的手機上,這樣可以避免學生為了抄筆記而忽略老師的講授,同時也方便同學課後複習相關內容。使學生的學習不受時間和空間的限制,全真回放教學內容,對知識點反覆強化,有利於提高自主學習能力,讓課堂在時空上外延。

同時,學生利用雨課堂學習老師的課件時,每一頁ppt下方都設選項,如果學生覺得看不懂這張ppt的時候可以選擇“不懂”選項,老師就知道哪些ppt裏的內容學生沒有看懂,有多少學生沒有看懂等信息,從而便於掌握學生的學習情況。在課堂上使用雨課堂程序,可以實現自動點名統計,還可以對於一些話題設置彈幕互動,讓學生參與進來發表自己的想法,調動學生的學習積極性。還可以將知識點設置成題目,讓學生進行投票的方式選擇正確的答案,提高學生的學習興趣。採用雨課堂授課後,軟件自動生成課堂小結,便於教師瞭解學生的學習情況。

通過上學期及這學期,我將雨課堂應用到教學環節中,感覺到學生的學習積極性比以前高了,學習效果也有所提升。 作為教師,我們必須要與時俱進,孜孜不倦的學習,用心進取,開闢新教法,誨人不倦、精益求精。

三、做好學生的良師益友。

常言説“無德無以為師”,良好的師德就是教師愛學生的體現。高爾基説過“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。身為教師要對孩子有深深的愛,這是對教師的基本要求。如果一個人沒有愛心,那他如何能夠擔當教師的職責?師愛是教師務必具備的美德,也是教師的天職。教師應該對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善於發現,並且多加鼓勵,培養學生健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養他們的學習興趣。因此,身為教師,就務必用愛心去滋潤每一位學生的心靈,這樣才不愧為師。

總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作職責心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鑽研精神,發揮敢於與一切困難做鬥爭的思想和作風。刻苦鑽研業務知識,做到政治業務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。

師德師風建設心得體會範文1000字 篇2

通過學習,深刻體會到樹立正確的教師職業理想的重要性。作為一名教師必須要有強烈的職業光榮感、歷史使命感和社會責任感,以培育優秀人才、發展先進文化和推進社會進步為己任,站在時代的前列,努力成為為人民服務的踐履篤行的典範。要志存高遠,愛崗敬業,忠於職守,樂於奉獻,自覺地履行教書育人的神聖職責,以高尚的情操引導學生全面發展。要正確處理個人與社會的關係,反對拜金主義、享樂主義和極端個人主義,把本職工作、個人理想與祖國的繁榮富強緊密聯繫在一起。

全面貫徹黨的教育方針,遵守法律法規;樹立先進教育理念,自覺遵循教育規律,積極推進教育創新,全面實施素質教育,不斷提高教育質量;牢固樹立育人為本、德育為先的思想,全面關心學生成長,熱愛學生,尊重學生,公平公正對待學生,嚴格要求學生,因材施教,循循善誘,形成相互激勵、教學相長的師生關係,促進學生全面發展;自覺加強師德修養,模範遵守職業道德規範,以身作則,言傳身教,為人師表,以自己良好的思想和道德風範去影響和培養學生;大力提倡求真務實、勇於創新、嚴謹自律的治學態度和學術精神,團結合作、協力攻關、共同進步的團隊精神,努力發揚優良的學術風氣。堅持科學精神,模範遵守學術道德規範,潛心鑽研,實事求是,嚴謹篤學,成為熱愛學習、終身學習和鋭意創新的楷模。

要堅決反對教師譏諷、歧視、侮辱學生,體罰和變相體罰學生的行為;堅決反對向學生推銷教輔資料及其它商品,索要或接受學生、家長財物等以教謀私的行為;堅決反對在科研工作中弄虛作假、抄襲剽竊等違背學術規範,侵佔他人勞動成果的不端行為;堅決反對在招生、考試等工作中的不正之風和違紀違法行為;嚴厲懲處敗壞教師聲譽的失德行為。

適應新形勢新任務的要求。師德建設工作必須積極推進觀念創新、制度創新。要努力探索新形勢下師德建設的特點和規律,在內容、形式、方法、手段、機制等方面不斷改進和創新,特別要在增強時代感,加強針對性、實效性上下功夫,講究實際效果,克服形式主義,使師德建設更加貼近實際、貼近教師,把師德規範的主要內容具體化、規範化,使之成為全體教師普遍認同的行為準則,並自覺按照師德規範要求履行教師職責。

師德師風建設心得體會範文1000字 篇3

花開花謝,一眨眼,我已在教育的沃土上耕耘了三十多年。

因為,在我的家鄉,有那麼多孩子憂鬱的眼神裏流露出對知識的渴望,有那麼多鄉親疲憊的身影中折射出對富裕的憧憬……把我的一切夢想留給孩子們去實現吧,我不後悔我的選擇。

因為是教師,我才會遠離繁華,遠離精彩。我只有在平淡中用鋼筆建造學生的知識之樓,用粉筆鋪就學生的成功之路。

因為是教師,人們會給你許多讚譽:是春蠶也罷,是紅燭也罷,是園丁也罷,是尋魂工程師敢罷。我只知道,既然選擇了教師,就選擇了清貧與平凡。我只有義無反顧地將我的知識傳授給一屆又一屆的學生。這不需要什麼讚譽,因為這是一種良知,更是一種責任。

因這是教師,我必須時常告誡自己,鞭策自己,改造自己。我的衣服也許永遠不會富麗華貴,珠光寶氣,但我每一天的穿着都必須整潔大方;我的談吐不一定滿腹經綸,豪言壯語,但我在學生面前的每一句話都會文明和氣,親切悦耳;我的工作不一定激烈緊張,成就也不一定燦爛輝煌,但我一定會盡職盡責,表裏如一。現在我從事的學校後勤工作,每天中午安排好孩子的飯菜,讓每一個孩子吃好吃飽,關心每一個孩子……因為我知道,有無數孩子的眼睛在注視着我,我所做的一切可能會影響他們的一生。我願意在學生心中樹立一個良好的形象,也願意在他們心中永遠留下美好的印象。

因為是教師,我必須放棄許多夢想;因為是教師,我必須抵擋許多誘惑;因為是教師,我必須遠離許多“瀟灑”……然而,既然我選擇了教師這項職業,我就無悔於我的選擇。因為,祖國需要我們,人民需要我們,未來需要我們,最重要的——學生需要我們。

師德師風建設心得體會範文1000字 篇4

百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。到底什麼是師德師風?所謂師德,就是教師具備的最基本的道德素養;師風,是教師這個行業的風尚風氣。愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類…,這都是師德。十年樹木,百年樹人,踏上三尺講台,也就意味着踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。

一個教師只有熱愛學生,才會依法執教,無微不至地關心學生的健康成長;才會愛崗敬業,樂於奉獻,竭盡全力地去教育學生;才會自覺自願地約束自己,規範自己的言行,更好地做到為人師表、;廉潔從教。我國現代教育家夏沔尊説:教育之沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣,沒有水,就不能稱其為池塘,沒有愛就沒有教育。教師面對的不是冷冰冰的產品,而是一個個有着鮮活生命,正在茁壯成長的孩子。如果説智慧要靠智慧來鑄就,那麼愛心要靠愛心來成就。在我的身邊,許多老師敬業愛生的事蹟常常感動着我,尤其是那些班主任,他們是真正將自己的心掏出來給孩子們的,這樣的老師怎能不贏得學生的愛戴!

古代教育家早就提出有教無類,同在一片藍天下,孩子們應該有同等的受教育權利。熱愛一個學生就等於塑造一個學生,而厭棄一個學生無異於毀壞一個學生。前蘇聯著名教育學家蘇霍姆林斯基就曾花10年時間,將一名有偷竊習慣的學生培養成一名成功的農莊主席。每一位學生都渴望得到老師的愛,尤其是那些家庭有過特殊變故的學生,容易形成特別性格,這就要求教師真誠相待、熱情鼓勵、耐心幫助,用師愛的温情去融化他們心中的堅冰,讓他們在愉快的情感體驗中接受教育。雖然我們無法象太陽一樣,將自己的光輝撒遍世界的每個角落,但我們卻可以象母雞愛護小雞一樣,關愛自己的每一個學生。

目前,我認為教師隊伍整體素質較好,其中許多優秀分子堪稱楷模。但在社會趨於多樣化的背景下,師德師風建設面臨前所未有的新考驗。韓愈在《師説》中將教師的責任明確概括為:傳道、授業、解惑。教師在人們的心目中是人類靈魂的工程師,為人師表則對老師提出了更高的人格上的要求。然而,在商品市場經濟的負面影響下,個別教師的道德觀被扭曲。我們必須面對現實中存在的師德問題:一是重智輕德。在傳統的應試教育思想指導下,學校教師中不同程度地存在着只教書不育人,只管教不管導,重分數,輕品質,重知識,輕能力的不良現象。

但值得思考的是:為什麼老師對學生如此關愛,卻得不到學生的理解和認可?高爾基曾説過:愛孩子,那是母雞都會做的事,如何教育孩子才是一件大事。只有尊重學生,才能教育學生;沒有尊重就不可能有真正意義上的教育。在學生心目中,亦師亦友,民主平等,是好教師的最重要特徵。具有愛心和具有知識,對學生來説,他們更喜愛前者。青少年學生特別渴求和珍惜教師的關愛,師生間真摯的情感,必定有着神奇的教育效果,會使學生自覺地尊重教師的勞動,願意接近老師,希望與老師合作,向老師袒露自己的思想。讓我們時常想想教育家們的諄諄告誡:你的冷眼裏有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。

師德師風建設心得體會範文1000字 篇5

師德師風的學習,使我從中加深了對教師這一職業的理解。教師既是知識種子的傳播者,又是文明之樹的培育者,既是人類靈魂的塑造者,又是人類社會發展與進步的開拓者,是年輕一代健康成長的引路人和光輝典範。因而,教師的言行是構成對學生影響的最現實的因素。我決定從以下幾方面改進我的教育教學行為。

1、瞭解學生的心靈

教師對於學生思想和情感的影響價值是不言而喻的,教師的一言一行、一舉一動,都將直接或間接地影響到學生心靈的成長和發育。然而,許多教師至今卻還並未明確地意識到這一點,以致於對學生心靈的關懷一直以來漠然而無知,由此所引起的心靈傷害也就斷然不可避免了。在學生遭受的傷害中,體罰是表面的,而心罰所受到的傷害則是長期的,甚至是終身的。

事實上,許多教師行為偏差,也正是由於不瞭解學生的心理特點而造成的。以人為本,以人的身心素質為本,這不僅是教育的出發點,而且也是教育的最終歸宿,對此,任何人都是不能忽略或輕視的,否則,就無真正的教育效果可言!因此,從心靈關注的角度來看,兒童的心靈具有可塑性,同時也是一顆脆弱的心靈,一顆向上的心靈,一顆善於學習的心靈。所以教育的效果,並不在於教育內容本身的正確與否,而主要在教育內容與教育方式是否貼近和符合受教育者的身心實際。同時,符合兒童身心實際的教育,又首先是建立在對兒童年齡特徵的尊重與瞭解基礎之上的,要關注學生心靈的成長,要使教師真正具有一種富有實效的教育行為,教師就必須認真研究和了解學生的心理特點與年齡特徵,並以此作為教育的起點。

2、掌握教育的方式與藝術

心靈關懷在瞭解了學生心靈發育的特點之後,還應注意掌握一些具體的教育方式與藝術,這是教育怎樣更好地防止教育傷害,避免無意傷害,根除有意傷害的又一重要的前提條件,在學生心靈成長的道路上,需要教師的輔助,教師對學生的幫助要得體,愛學生,還要會愛學生。愛,不僅僅只是一種付出和給予,它包含了豐富的內涵和靈巧的藝術,愛是奉獻,愛也是理解;愛可以通過滿意而傳達,愛同樣也可以通過不滿意而流露;做為教師,就要體察學生心靈的變化,學會附耳細説,學會正面暗示。教師的評價性語言,其意義對於學生而言,不是終生的,也是短期內難以忘懷的,無意傷害是無心的結果,但無心之過變有過,歸根到底,還是與教師的素質有關。

師德師風建設心得體會範文1000字 篇6

通過師德師風的學習,讓我深深的知道:“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。”到底什麼是師德師風?所謂師德,就是教師具備的最基本的道德素養;師風,是教師這個行業的風尚風氣。愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類…這都是師德。

“十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講台,也就意味着踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。一個教師只有熱愛學生,才會依法執教,無微不至地關心學生的健康成長;才會愛崗敬業,樂於奉獻,竭盡全力地去教育學生;才會自覺自願地約束自己,規範自己的言行,更好地做到為人師表、;廉潔從教。

新課程改革已全面鋪開,其主要理念就是“以學生為本”,關注學生的主體地位,而尊重學生,平等對待學生,關愛學生是師生和諧相處的重要前提。每個人都有自己的自尊,每個人都希望得到別人的尊重,這是一種心理上的需求,但尊重是相互的。學生是有自己思想和行動自由的獨立個體,被平等對待是一大願望,能得到老師的尊重對學生是極大的精神激勵。我從教育中體會到:尊重學生的實質就是把學生當作和自己一樣有尊嚴、有追求、有獨特個性特長、有自我情感的生命個體,從尊重學生出發,建立新型的現代師生關係,教師要進行必要的角色轉換,要從傳統的師道尊嚴中擺脱出來,要從家長的威嚴中解放出來,要從唯一正確的師長的假想中醒悟過來,學會傾聽,學會理解,學會寬容,學會欣賞,懂得讚美,善於交流,成為學生成長的夥伴,成為學生成長的引導者和鼓勵者,成為“孩子們的同志和朋友。在學生心靈中栽下一棵尊重的幼苗,用愛心去澆灌,必將伴隨其生命的成長豎起人格的參天大樹。“萬紫千紅隨風去,冰心一片載玉壺”,這就是我這樣一位普通教師的高風亮節!雨果曾説過:“花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因為葉的事業是平凡而謙遜的。”我想,教師所從事的就是這種葉的事業--平凡而偉大。

“言必行,行必果”,行動實踐遠勝於説教。師德,不是簡單的説教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!其實,在日常的教育教學工作中,我們教師都在用行動詮釋着師德師風的真正內涵。師德需要培養,需要教育,更需要的是--每位教師的自我修養!讓我們以良好的師德,共同撐起教育的藍天。

師德師風建設心得體會範文1000字 篇7

近段時間來,通過學習《中國小教師師德行為規範》,心中不由得產生一種對教育事業強烈的責任感和使命感,應集中精力、集中力量承擔起培養下一代人的責任,塑造為人師表的良好形象。

一、愛崗敬業,樂於奉獻

教師要做到愛崗敬業,首先就應該熱愛教育、熱愛學校,樹立堅定的教育事業心。只有我們真正做到甘願為實現自己的社會價值而自覺投身這種平凡工作,對教育事業心存敬重,甚至可以以苦為樂,以苦為趣,才能產生巨大的拼搏奮鬥的動力。教師的勞動是平凡的,教師的生活是清苦、清貧的。但教師在知識結構的近善方面有自求自得的充實感,在精神寄託方面有育天下英才的自豪感。在思想、信息、交流方面有“究天下之際,通古今之變,成一家之言”的獨立感,在人際溝通方面有師生相處融洽諧和的親切感。我們的工作,使無知的玩童變成了優秀學生,使迷惘的青少年成為祖國的棟樑,我感到欣慰。人的一生是應該有個明確的目的,為理想而奮鬥,雖苦但樂在其中。熱愛教育事業,關心學校關注事業的發展,這是每個教師都應具備的。在實際工作中,珍視為人師表這份榮耀,嚴格要求自己,才能贏得學生的愛戴,家長的信賴和領導的認可。

二、善待學生,安於教學

教育學生,最重要的是要傾注愛心。教師沒有深切的愛就難以收到理想的教育效果。用愛心架起師生心靈的橋樑,注意尋找他們身上的閃光點,及時給予表揚,增強學生學習的自信心。熱愛學生、關心學生的生活,及時瞭解學生的思想狀況,及時排解學生的思想困惑,公平地處理學生之間的矛盾糾紛。理解“差生”,從不冷嘲熱諷,而是耐心地幫助他們找差距,給他們安排適當的角色,讓他們找到自己的位置,感覺到自己存在的價值。對於他們的一點點進步及時給予鼓勵,使他們感到自信。

三、熱愛學生,建立良好師生關係

熱愛學生,是教師所特有的一種寶貴的職業情感,是良好的師生關係得以存在和發展的堅實基礎。教師對學生的愛,與一般的人與人之間的愛有所不同。它不是來源於血緣關係,也不是來源於教師的某種單純的個人需求,而是來源於人民教師對教育事業的深刻理解和高度責任感,來源於教師對教育對象的正確認識、滿腔熱情和無限期望。因此,我們説,師愛是一種充滿科學精神的、普遍、持久而高尚的愛。教師越是滿懷深情地去愛學生,就越能贏得學生對自己的愛,良好的師生關係就越是能迅速地確立起來並得到健康的發展。這種愛的交流是學生成長的催化劑,它可以有力的把學生吸引到教育過程中來,激發學生進行自我教育的動力,推動學生朝着培養目標所指引的方向攀登。因此,作為教師在培植和處理師生關係的過程中,首先應當做到的就是熱愛學生。

蘇霍姆林斯基也曾經説過:“我一生中最主要的東西是什麼呢?我會毫不猶豫地回答:熱愛兒童。”可見,樂於把愛奉獻給全體學生是我們必備的道德素質。

熱愛學生,就要尊重學生、信任學生。尊重學生的人格和自尊心,尊重學生的個性、愛好和隱私。只有尊重學生,信任學生,才能建立一種平等、和諧的師生關係,才能培養出人格健全的學生。任何簡單、粗暴、片面的做法,都可能給學生帶來消極的影響。因此不允許教師粗暴批評、壓制、體罰、訓斥、辱罵、諷刺學生。

俗話説:“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒”。當學生遇到困難時,就要用熱情的話語鼓勵他;當學生受窘時,不妨説句解圍的話;當學生自卑時,別忘記用他的“閃光點”燃起他的自信心;當學生痛苦時,應儘量設身處地地説些安慰話;當學生犯錯誤時,換個角度想一想,假如自己是犯錯學生時需要聽哪些話。對學生要有友善的態度,與學生交談常要換位思考

師德師風建設心得體會範文1000字 篇8

有人曾説過這樣一段話:教育是培養人的事業,如何教學生做一個真正的人,這既是教育的出發點,也是教育的過程,還是教育的歸宿,離開了培養人這一點,教育也就不復存在。這句話包含着這樣一個道理:教育必須“以人為本,方能興教育人”。也就是説,教育必須在“尊重、理解、關心和信任”的基礎上進行,才能真正實現教育的目的,即“發現人的價值”、“發揮人的潛能”、“發展人的個性”,使孩子們成為“和諧的人”、“完整的人”、“全面發展的人”。那今天的我該如何做一個老師呢?古人説天地君師親,可見教師是倍受尊崇,之所以如此,就是教師有極好的人品。因為“教育的最終目的為明辨善惡與真偽,並使人傾向於真與善,排斥惡與偽。”所以教師有“教給學生怎樣做人”的重大責任。打鐵還需自身硬,教師的人格魅力無時不在影響着他的學生,所謂“身教重於言教”亦出於此。師德不但可以感染學生,也能為教師樹立起自己的教學形象,進一步增強課堂教學效果。

因此,教師首先要嚴於律己,公平,公正,言行一致,堅持原則,有錯就改,心胸豁達,莊重熱情,同時還要有一顆愛心。要“嚴”字把關,“愛”字當頭,這樣,他才能贏得學生的信任。如果説過去的教育是以單純的知識傳授為主的應試教育,那麼現代教育越來越以人的本身發展為教育目的。然而即使這樣,熱愛學生仍然是教育的一個永恆的命題,古往今來的優秀教師無不熱愛自己的學生。教師是愛的職業,從事的是愛的教育。這是世界上最博大、最深廣的愛,這樣的愛能容下一切,能融化頑石、能點鐵成金。都説母愛無私,其實師愛也同樣無私。在現代教育中,熱愛學生自然具有了時代的特徵。可以説,教師的愛心能使學生更健康的成長。愛學生就要公平地對待學生,愛學生就要尊重學生的人格和創造精神。將學生放在平等的地位,信任他們,尊重他們,視學生為自己的朋友和共同探求的夥伴,在傳授知識的同時教會他們如何做人。 陶行知 先生説得好,“捧着一顆心來,不帶半根草去”,這正是教師無私奉獻愛心的典範。

進入新世紀,當人們的價值觀、人生觀改變的同時,教師所面臨的一些老問題變成了新問題,而更多的新問題則層出不窮。面對信息技術給人們的學習方式、交往方式所帶來的深刻變革,面對金錢至上、物慾橫流的社會,教師要能抵禦誘惑,守得住寂寞,要有一顆冷靜平常心,志存高遠,趣避庸俗,“不慼慼於貧賤,不汲汲於富貴”,潔身守志,獨立於世。這正是教師這一職業的特殊性決定的,做不好人也教不好學。因此,做一個好老師崇高的師德是第一位的,要一身正氣,為人師表。

教師要注重自身素質的不斷提高,並做到兩個轉變:一是由經驗型向科研型轉變,二是由技能型向藝術型的轉變。在“和諧、互動、探索、創新”的基本教學模式中不斷鑽研摸索,逐步形成自己獨特的教學風格。有句形象的話,要給學生一杯水,教師必須有一桶水。而在今天僅有一桶水的觀念是不夠的,要有一缸水,一江水,常新的水。教師除了在自己所教專業方面要做到“知得深”外,還要對其它學科和領域的知識“知得廣”。今天,我們再也不能只以教育者的身份出現,而應教學相長,在學會工作的同時,也要學會學習,加強自己各方面的素質,不斷地給自己增添燃料,儲備能量,使自己不斷完善,充實自我,必須形成終身教育的觀念,只有這樣,才能自信地面對學生。教給學生科學的思考方法將比簡單的傳授知識更重要,方法可以使學生受用終身,也可以使學生在某種程度上超過教師。教育不能再象以往那樣,只會知乎者也,再也不是灌輸,不是表演,是以學生髮展為本,讓學生學會學習,學會創造,學會共同生活,學會審美,形成可持續發展的教育。

總而言之,強烈的責任感、職業感和事業心是愛崗敬業的重要表現,而愛崗敬業是師德師風的重要基礎。在我們為藍天教育事業貢獻力量的時候,我們應該首先在強化淨化師德師風方面做得更好,從而,真正體現出愛教育之崗!

師德師風建設心得體會範文1000字 篇9

本月,我校組織全體教師赴野川學習師德師風先進事蹟。報告會上,來自市特殊教育中心校的杜豔梅、河西鎮中的焦香花、市直東方紅國小的靳淑焱三位老師用質樸的語言、真摯的情感深情地講述了自己從教以來的成長曆程,對教師職業的執着與堅守,對教育事業的熱愛與責任,包含真情的報告贏得了陣陣熱烈掌聲,令我心靈震顫。

杜豔梅老師的《用愛撐起特教事業的一片藍天》,作為特教事業的一名教師,她們用瘦弱的肩膀撐起特教事業的那一片特殊的藍天。面對這些特殊的孩子,還有社會質疑的目光,簡陋的校舍,她們沒有退卻,用她們那顆無比堅定的愛去克服一個又一個的困難,迎接一個又一個的挑戰,創造屬於她們的輝煌,焦香花老師的《有一種成功叫堅守》,講述了自己從代理老師成為公辦教師的辛苦歷程。焦老師其實是我九年級的數學老師,當時她還是一名代理老師,那時懵懂的我也隱隱約約能感覺到她的那份不同,説不上原因,但總感覺她好像不太那麼合羣。直到今天,我才明白原來她的那份不同有許多複雜的原因,有當代理教師的自卑,有對教師職業的執着,有在生活壓力下的彷徨》……那時的我哪能想到這麼多,只知道老師嚴厲,我不敢懈怠。現在我們是同行,但我知道我們的距離很遠,我會把她當做自己的目標,堅守下去。

靳淑焱老師的《教師——無悔的選擇》,讓人覺得温暖,她作為一名共產黨員,從教二十多年,始終堅守在教育教學最前沿,多次獲得各種榮譽稱號。她用博大的師愛温暖着每一個學生,用高尚的師德影響着身邊每一個人。

教師是太陽底下最光輝的職業,“學高為師,身正為範”。作為教師,我知道自己的努力還不夠,她們為我指引了方向,讓我明白“三尺講台”也能是一個耀眼的舞台!

師德師風建設心得體會範文1000字 篇10

學高為師,德高為範;學是師之骨,德為師之魂。什麼是師德師風?所謂師德,就是教師具備的最基本的道德素養;師風,是教師這個行業的風尚風氣。愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類,這都是師德。“十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講台,也就意味着踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。作為一名新老師,怎樣才能做一名好教師呢?我認為,我應該從一下幾個方面着手,不斷提高和完善自己:

一、重視教師職業道德建設,樹立為人師表良好形象;

一是熱愛學生,建立平等、民主,和諧的師生關係;二是以身作則,作為一名教師,要“衣着定位”,讓學生無時無刻受到審美教育。要自覺修身養性,淡泊名利,以德服人,以德立教,要不斷塑造鮮活、生動的人格魅力;三是要面向全體學生,切實貫徹“因材施教”的原則,讓每一名學生都得到充分的發展。

二、不斷完善自我,主動迎接新世紀教育挑戰

教師應該具有“五種精神”和“四種能力”。一是要具備“五種精神”:即奉獻精神、科學精神、創新精神、進取精神和協作精神;二是要要具備“四種能力”:要有科研能力、再學習能力、教育教學能力及教學評價能力。通過這“五種精神”和“四種能力”的培養,我才能不斷完善自我,主動迎接新世紀教育挑戰。

三、熱愛學生,尊重學生;

堅持以熱愛學生、教書育人為核心,以敬業愛崗、為人師表為基本準則,以十條《規範》為行為要求,以終身學習、無私奉獻為理想追求,模範踐行陶行知先生“捧着1顆心來,不帶半根草去”的崇高精神,守得住清貧,經得起誘惑,自覺抵制社會不正之風的影響,無愧於“人類靈魂工程師”這一神聖稱號。

在我的身邊,在我的辦公室,許多老師敬業愛生的事蹟常常感動着我,尤其是那些班主任老師們,他們是真正將自己的心掏出來給孩子,這樣的老師怎能不贏得學生的愛戴!”熱愛一個學生就等於塑造一個學生,而厭棄一個學生無異於毀壞一個學生。前蘇聯著名教育學家蘇霍姆林斯基就曾花10年時間,將一名有偷竊習慣的學生培養成一名成功的農莊主席。每一位學生都渴望得到老師的愛,尤其是那些家庭有過特殊變故的學生,容易形成特別性格,這就要求教師真誠相待、熱情鼓勵、耐心幫助,用師愛的温情去融化他們“心中的堅冰”,讓他們在愉快的情感體驗中接受教育。雖然我們無法像太陽一樣,將自己的光輝撒遍世界的每個角落,但我們卻可以像母雞愛護小雞一樣,關愛自己的每一個學生。

同時,我認為,教師不僅是知識的傳播者、智慧的啟迪者、人格的影響者,也是道德的實踐者和示範者。師德師風直接影響教育行風,關係教育形象,關係受教育者健康成長。

四、“言必行,行必果”,行動實踐遠勝於説教。

師德,不是簡單的説教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!其實,在日常的教育教學工作中,許多教師都在用行動詮釋着師德師風的真正內涵。我需要從小事做起,從自我做起,率先垂範,作出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。

孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”學生總是把教師看作學習、模仿的對象。只有具備良好的“師德師風”,學生才會“親其師,信其道”,進而“樂其道”。

教師是人類靈魂的工程師,學校是一片聖潔的土壤,在師德師風的建設活動中,我更應當走在最前列,明確二十一世紀教師工作的指導思想,擔負起培養二十一世紀新人的歷史使命。懂得什麼樣的教師是適應時代要求的合格教師,時刻用教師職業道德規範約束自我,使教師能在思想政治上,道德品質上,學風學識上以身作則。

師德師風建設心得體會範文1000字 篇11

在__區新一屆名師中,我最瞭解,對我影響最大的就是我的同事燕舞老師。燕舞老師對待工作兢兢業業。她家離學校很遠,孩子也很小,但每天都是早來晚走,從不會影響自己的工作。尤其是在她的力丈夫“支青援教”那段時間,她既要照顧年幼的孩子,又要侍奉年邁的老人。但從沒有聽到過她的一句怨言,每天都微笑着面對她所熱愛的這份工作。

燕舞老師是一名合格的教師,更是一名優秀的班主任。他所管理的班級有條不紊,得到了學生和家長的認可。這一切都源於她對學生的愛。她關心,愛護自己的學生,論在學習中還是在生活中,總是把學生放在首位,時刻不忘自己的責任。她對學生從不厭煩,主動和學生交朋友,用自己的愛心感化學生,使學生感覺她的愛無處不在。

在她班級曾有一名流浪在外的學生,在那段時間裏,她與我談論最多的就是那名學生,從她的言語中我能感受到她的那份擔心和疼愛絕不會遜色那名孩子的母情,在她的努力下,那名學生終於重返校園了。孩子重返校園的那一天,是她最開心的一天。因為有了對學生,對工作的熱愛所以她的班級在學校的各項活動中名列前茅。

我是幸運的,因為有這樣優秀的教師在我的身邊。在今後的工作中我會時刻以燕舞老師的事蹟鞭策自己,以燕舞老師為榜樣,愛崗敬業,愛生如子,以高尚的師德鑄師魂做一名師德、學識雙過硬,人民滿意的教育工作者,爭做具有學識魅力與人格魅力的人民滿意的教師,不辜負人民教師這一光榮稱號。

師德師風建設心得體會範文1000字 篇12

近段時間,我們學校召開了,加強師德師風建設”的主題教育,仔細聆聽李老師的事蹟,她高度負責的敬業精神和愛生如子的高尚師德給我們展現了偉大教師的形象,也是對最美教師的詮釋。

由李老師,我首先想到了我們的馬校長,他讓我們感受到了作為三小老師的幸福,俗話説,“身體是革命的本錢”,由於我們的工作性質每天起早貪黑工作勞累,早上中午做飯時間比較緊張,很多老師每天的就餐就是匆忙解決,不能確保營養均衡。馬校長及時解決了老師吃飯的大難題,為老師們有一個良好的身體提供了強有力的保障。通過了解發現好多老師電動車充電有困難,及時在學校安裝了充電設備,解決了老師的出行問題。更讓我們感動的是因為制度的調整老師們如今能在冬暖夏涼的辦公室工作更是倍感滿足。

當然馬校長不但在生活上讓老師感受到幸福,更是關心每位老師的冷暖,趙老師孩子生病住院,他工作再忙不忘送去親切的關懷。楊老師父親生病了,他得知後第一時間送去探望,更讓我們感動的是自己忍受着膽結石的病痛,堅持在工作崗位等送走均衡檢查的領導才去醫院做手術;還有我們的王永沛校長,擔任後勤管理工作的同時兼任二年級年級組長的重任,每天工作繁忙,但對老師們在工作上和生活上遇到的任何困難他都不辭勞苦、身先士卒幫助老師解決;更有我們的樊校長,新入職三小不到一年,但他見到每一位老師總是笑臉相迎,讓人倍感親切,心裏異常温暖。每次例會,他都精心結合自己管理的工作實際做好切實有效的總結,表揚先進,起到引領作用,對存在的問題巧妙和大家溝通,讓老師們深刻領會學校的會議精神,引領教師穩步做好各項工作。他們是我們最尊敬的校長,用求真務實、踐行責任的高度情懷感染我們每一位老師。

更有我們學校的戴老師身患重病,但從來沒有因為身體耽誤工作。每天他利用放學時間做完透析繼續上課。很多時間上樓梯都感覺困難,但他從未耽誤過學生們一節課,認真批改每一次作業,個別孩子因病請假了,他拖着虛弱的身體回到家視頻為孩子補課,他想到更多的是孩子們,唯獨沒有想到自己。

在三小工作的十年中,每天都被許許多多敬業愛崗樂於奉獻的教師感動着,薰染着,在他們的帶動下,每天在教研組我會仔細的備課,課堂上我會認真地上好每一節課,關注每一個學生;課下我會和學生玩在一起,走進他們的內心……因為孩子不懂的知識,需要我們耐心的講解;學生生病需要我們陪他一起就診,學生的心裏有了問題,需要我們輕輕地疏導那受傷的內心……

真的非常感謝李老師,是她讓我激起了心中的美好,燃燒起了教育的熱情,未來的教育之路,我將會以李老師的精神力量鞭策自己,把學生當作自己的孩子,以高尚的師德支撐着自己的教育人生,用全部的愛去點燃人民教師這把“紅燭”!

師德師風建設心得體會範文1000字 篇13

一、用師德的高尚完善自己的人格

師德是教師的靈魂,高尚的師德通過三尺講台,潛移默化地影響着每一個學生的成長。師德中愛學生是至關重要的,只有愛學生才會認真備課,上課;只有愛學生,才會有責任心、事業心;只有愛學生,才會拋開一切名利,為孩子忘我的工作;只有愛學生,才會理解孩子、信任孩子。教師的使命在於毫無保留地貢獻自己的精力,用心靈、用人格魅力去接觸學生,用愛喚起學生的自信、自尊、構築學生精神生活大廈。我常想、既然選擇了教師這一職業,就應當用自己的良知去履行教師這一神聖的使命——敬業愛生、教書育人、為人師表。在學生面前我努力做一杆言行一致的標尺、一面表裏一致的透鏡。“一切為了學生”是我為師的準則。

二、用無私的奉獻去詮釋教師的本色

作為一名普通的師範畢業生,九二年參加工作,在國小工作一年後調入國中,當時給我分配的是四個畢業班化學,雖知責任重,但我沒有推託,一帶就是十一年,時至20__年,正值課改特殊時期,學校科學教師青黃不接,未帶過七八年級科學課的我,又被推到了火線年級,其間曾利用星期天、節假日去專研教材及備課等。我不計時間、不計報酬,只關注每一位學生的發展和進步,一分耕耘,一分收穫,所代學科成績履居全縣前茅。

三、用愛的心泉塑造美好的心靈

俗話説“澆花要澆根、幫人要幫心。”在與學生的交往中,我的善解人意、幽默隨和使學生願意親近、樂於接受教誨、心悦誠服地接受教師指出的缺點錯誤。在課堂上我嚴格要求成為他們的師長,在課餘我與他們平等相處成為朋友。特別是對一些學困生和貧困生,我能帶領學生一同去關心他們,讓他們感受到集體的温暖。通過努力,使不少學困生找回了對生活的信心和樂趣。多數已成為對社會有用的人,如今他們總是心存感激給我打電話問長問短,關心好學生的老師自然多,但我感覺邊緣學生更需要關心和幫助。如果真能施以愛心他們會快速成長。

四、用自己的言行去影響每一位學生

教師是以其全部行為和整個人格來影響學生的。教師的一切行為應該成為學生的表率。在日常的生活中我一貫嚴格要求自己、處處以身作則、做學生的表率。要求學生做到的,自己首先做到。要求學生不講髒話,我帶頭使用文明語。教育學生實事求是、自己被學生難住時,絕不裝腔作勢;總之,努力給學生一個良好印象,潛移默化去影響每一位學生的成長。

師德師風建設心得體會範文1000字 篇14

未來世界的競爭是教育的競爭、人才的競爭。推動教育事業發展的主體——教師,肩負着光榮而神聖的歷史使命。要培養造就二十一世紀高質量、高規格的人才,就必須建立一支高素質的教師隊伍。而教師隊伍建設的核心是教師的師德,教師的師德決定了教師的素質,教師的素質又決定了教育的質量。因此,加強師德建設工作是時代的需要,是全面推進素質教育,深化隊伍建設的總樞紐,也是搞好教育戰線行風建設,決定教師隊伍建設成敗與否的關鍵。

當前,由於受市場經濟大潮的衝擊,有悖師德的現象屢禁不止,一定程度上影響了人民教師良好的整體形象。例如:教師急於求成,往往口不擇言,傷害了學生的自尊;因做錯題而罰抄卷子,遲到就罰打掃除等變相體罰學生的現象時有發生;教師不公平地看待學生,把學生清晰地分為三六九等,做不到一視同仁。對優生“笑臉相迎”,對後進生“橫眉立目”,給學生造成極大的心理傷害;追逐短期效益,盲目地亂辦班,亂收費的現象也屢見不鮮。

導致師德失範現象的因素很多,主要有以下幾個方面:

一是教師教育理念陳舊,其理念還停留在應試教育的框框裏,只注重學生的智育發展,忽視了學生人格培養,沒有注意心靈的溝通。

二是教師缺乏良好的心理品質,而教育學生需要良好的心理品質,心理品質的缺乏輕者對學生惡語中傷,重者對學生體罰。

三是在利益的驅使下急功近利,缺少愛心,不會關愛學生。

四是教育評估機制,仍以應試成績為核心,教師面對各方面的壓力,延緩了師德建設的進程。

師德形成決非一種表面的具體行為。任何一種師德表現都能折射出深層的東西,它包含着人才觀、學生觀、質量觀、管理觀、學習觀、評價觀等一系列相關理念在內的綜合觀念。一句話,有什麼樣的教育理念,就有什麼樣的師德表現。

面對新的情況,在推進素質教育,倡導更新教育理念的同時,怎樣樹立新時期的師德形象,已成為廣大教師面臨的重要課題:

一是轉變教育理念,實施差異教育

學生是學習的主人,是發展的主體。教師面對的是學生的未來,而不是個人眼前的榮譽和利益,要立足於學生的成長。因此教書育人不可急功近利,需從大處着眼。部分教師受應試教育理念的影響習慣於只看眼前,不顧將來,以剝奪學生個性為代價換取教師的師道尊嚴,以犧牲學生的學習興趣為代價,過分苛求學生的成績,換取暫時的高分。眾所周知,愛迪生七歲上學,因成績差退學,愛因斯坦兩歲説話,上學智力遲鈍,德國詩人海涅是盡人皆知的後進生,普京上國小時學習成績一塌糊塗,而現在成為力挽俄羅斯經濟大滑坡的總統。事實表明,學習成績與創造力無明顯的聯繫。創造力有早晚,先後之分,越是有個性的人,創造力越突出,個性是創造的前提,把個性多樣性作為一種有價值的東西,一種財富來加以接受,我們就不會按成績把學生分為三六九等,我們眼中就會沒有差生,只有差異。實施有差異的教育,實現有差異的發展。

二是以身示範,情感育人

搞教育不能搞跟風走,形式主義,這也是一種不理智的急功近利的短期行為,因為,學生的成長和發展有其階段性,不能強求一致,無法整齊劃一。而真正能夠給學生以偉大啟迪和深刻影響的往往是一些教育細節。課堂上,先與學生進行溝通,問問他們想聽什麼,怎麼講才能調動興趣,然後引導學生自讀、自悟,讓每一個學生都對學政治有了新的認識,一週後,他們強烈要求我再給他們帶幾節課,如果説我受同學歡迎,其實並沒有什麼法寶,也許就是我從不訓斥學生,總是能發現學生的閃光點,給予及時的表揚,真誠地賞識他們。我們的教師隊伍中,絕大多數責任心都很強,然而,僅僅有責任心是不夠的,變單純的“責任”為豐富的“情感”,去面對學生之間出現的各種問題。

師德師風建設心得體會範文1000字 篇15

一 、強化學習意識,保持良好學習習慣。

學習是每一名黨員幹部的必修課,只有不斷加強學習才能提高自身素質和能力,不學習思想就無法進步,能力就無法提高。一些黨員幹部在學習上總是靜不下心來,總是以工作忙為藉口,推三阻四,走形勢主義,結果是“只聞學習口號響,不見學習水平漲”。許多東西只有靜心研讀,才能有所思,有所獲。活生生的事實告訴我們,不學習,思想就得不到改造,心就不靜,心不靜,慾望就容易膨脹,就拒絕不了誘惑,一遇到誘惑就容易亂了方寸,就容易被誘惑的繩索絆倒。因此,黨員幹部必須要經常認真學習,從書本上學,從實踐中學,學到真本領,努力做一個新時期優秀的黨員幹部,為公司的發展做出自己的貢獻。

二 、強化廉潔自律意識,自覺接受內外部監督。

要樹立自覺接受監督的意識,把自己的一言一行都置於組織和羣眾的監督之下。一系列典型腐敗案件,嚴重違法違紀的人,雖然與他們本人不注重學習,放鬆世界觀的改造有關,但是與他們不主動接受監督也有直接關係。因此,作為組織就必須加強對機關幹部進行有效的監督,作為個人要自覺地把自己置於組織和羣眾監督之下,對組織和羣眾的.意見要本着“有則改之,無則加勉”的態度,以外力促使自己內在廉政細胞的生長。我們要從廉潔自律做起,嚴格要求自己,加強自我約束,自覺接受黨內外各種形式的監督,加強自我警示,做到警鐘長鳴,提高廉潔自律的自覺性。

三 、強化作風建設意識,培養細節作風做起。

作風體現於細節,倡導樹立好就要從細節抓起。要從細小的問題入手。無論生活上還是工作上,都要做到心不貪,嘴不饞,手不長,潔身自好,時時警惕,不給別有用心者留下可乘之機,在思想作風上

過得硬,才能經得起任何考驗,永遠保持黨的優良傳統和作風。 黨的光輝形象要靠黨員的共同努力來增彩,黨的利益需要我們大家來共同維護。我將以此警示自己,防微杜漸,警鐘長鳴,牢牢樹立執政為民、廉政為民的思想觀念,以黨風廉政建設和個人廉潔自律的實績贏得上級領導和各級部門和廣大羣眾的理解、信任與支持。