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基層工作人員離職報告十四篇

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基層工作人員離職報告 篇1

各位同仁和朋友:

基層工作人員離職報告十四篇

由於個人未來發展的原因,今天是我在LQQ工作的最後一天,非常感謝各位同仁和朋友一直以來對我工作的支援和協助,在此衷心的說聲“謝謝”!

首先感謝LQQ給我的一次工作的機會,非常感謝董事長黃健堂先生在百忙中對我親自面試和加薪,非常感謝nb2/5工程部林佳鴻先生在十分繁忙的間隙給我面試機會!使我能獲得3年半的穩定工作!非常感謝nb2工程部陳國振先生對我在工作中的悉心點撥,沒有你們的協助,我不可能在qsmc順利的工作,再次衷心的謝謝你們!同時感謝nb2bil工程課的各位兄弟姐妹,是你們真誠陪伴我度過在qsmc的每一天,使我充實堅強而且更加成熟!感謝其他協助部門兄弟姐妹的真誠協作,使我們的工作能順利完成!沒有qsmc的這份3年半穩定的工作,我不可能在某這片熱土打拼,我不可能每年有時間邀不識字的雙親來某小住2月,以解每年只能回家2次的難捨親情!沒有這份穩定的工作,我不可能認識如此多優秀的員工和主管!我不可能成熟和長大,不可能認識到自己今後要走的路!

人生最重要的不是努力,也不是奮鬥,而是抉擇!不知不覺來qsmc已經三年半了,從25歲一晃就28歲了,人生最寶貴的青春在qsmc停留;此時的心情是非常複雜的。我知道,離開qsmc我一定會依依不捨,也許還會流淚!但我相信,流淚和不捨後會更堅強和自信!因為人生的路還很漫長,而我必須認真面對和正確把握!

在此提一些不足之處,望能引起有良知相關部門高階管理人員稍微解決和改進!

1)公司人才流動性太高,許多優秀同仁工作2-3年都流失掉了,據我所知很大一部分人新的工作薪水都比qsmc要高100%以上,而在qsmc已經工作和正在工作的同仁能在2-3年內加薪30-40%的寥寥無幾?

2)公司的飯菜越來越難吃了,冬瓜玉米都開始蒸著吃了,員工中餐晚餐自掏腰包吃泡麵,自帶或買辣菜的越來越多,可能公司的伙食連2.5元的泡麵都不值!夜班更差!

3)其次公司揚善懲惡機制不夠健全,每年都有成百上千人在公司義務獻血,難道只是在“真善美”上一筆帶過?我們以前學校組織獻血,尚且是非贏利機構能給每人300元獎勵,而公司年贏利幾億到十幾億美金或更多,在“真善美”上一筆帶過。公司每年都有員工患白血病或其它絕症,來之前體檢ok,而工作一段時間後忽聞特殊疾病,奇怪?每年我們看到的都只是同仁員工自行捐款,從來沒有看見非同仁捐款的報道。公司年贏利幾億到十幾億美金或更多,在“真善美”上一筆帶過的只是員工捐款?

4)公司最底層的員工命運是悲慘的,f1和f2廠區smtf/t測試人員每天都是站著工作8-12小時,中間休息十分鐘連坐的地方都沒有,她們是人也是別人的子女,只是不是公司高階行政管理人員的子女;難道一貫宣揚“真善美”的公司,3年半或更長時間一直視而不見?還是要節約成本,從來沒有考慮過?

5)公司相關部門管理能力不佳,如果sqe,iqc部門能充分顯示工作能力,pe,ee工作會輕鬆很多,qsmc是用美金買廠商良品的,居然有廠商交不良品,不良品被pe,ee禁用後,廠商居然可以將不良品重新打包給qsmc再次使用,在懲罰廠商費用時,廠商居然可以拒籤,為什麼財務不能直接扣款?那些不良品浪費了我們多少工時,人力物力,財力,難道qsmc一直是消耗廠商不良品的場所?

6)如果“真善美”,不能詮釋直真,至善,至美的真諦,而繼續用千萬辛苦員工的汗水,去宣揚極少數高階主管收集奢侈的琴棋書畫或其它,會繼續讓人寒心,感覺不到溫暖!如果企業家和管理者都成為資本家,會讓人失望和絕望!

我離開LQQ後,工作將交接給,相信在今後的工作中給予更多的支援和協助!

再次感恩的心衷心的說聲“謝謝”!祝願我認識的人和認識我的人工作順利,前程似錦!雖然對qsmc而言我只是大海中的浪花,而對父母和自己而言我是全部!

申請人:

基層工作人員離職報告 篇2

尊敬的王廠長、趙廠長:

經過多方面的考慮,我決定辭掉目前所從事的工作,此次申請,純粹是個人興趣的原因,非關其他原因。我非常重視我在新光廠內的這段經歷,也很榮幸自己成為新光廠的一員,我確信我在新光廠裡的這段經歷和經驗,將為我今後的職業發展帶來非常大的利益,對此,我表示衷心的感謝,感謝廠裡領導為我提供這個的機會,我很遺憾自己在這個時候向廠里正式提出辭職。

也願廠裡在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願新光廠前程似錦!王長廠、趙廠長身體健康!工作順心!同事們工作順利!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

基層工作人員離職報告 篇3

尊敬的:

您好!時光飛逝,歲月如梭,短短的一個月時間已飛快流逝。我作為我們酒店的一名微不足道的銷售部員工,我叫。首先很榮幸目睹了xx酒店由裝修時的豪派到今天凱越後的輝煌,一座宮殿式的豪華建築展現在了世人面前。我,一個剛剛畢業的高中生,被酒店的氣派吸引了過來,每天享受著大哥大姐的關懷,和照顧。

承蒙著酒店無微不至的關懷和培養,通過這一個多月的工作經歷,我學到了很多在學校都無法學到的知識,讓我在人生的道路上又增添了光輝的一筆。還讓我賺到人生的第一筆錢,在這裡,我想對所有的和關心過我的人說一聲:謝謝你們!俗話說,人往高處走,水往低處流。一天天快樂的工作讓我感到生活的充實。但知識的力量始終讓我感受到:學習才能讓自己的潛能得到最大的發揮,於是,我做了今生的一大決定:繼續上學深造,做新時代的.人才,讓我的酒店知識更家的充實,能更加的專業化,為我們的酒店打下堅實的員工基礎。請您原諒一個無知少年的決定,很遺憾要對您說一聲:再見。

最後祝您步步高昇,身體健康,工作順利,願酒店金牌萬里,前程似錦,走向世界。

希望能夠予以批准!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

基層工作人員離職報告 篇4

尊敬的各位:

我十分遺憾在這個時間因個人因素正式提出辭職。

XX年12月我來到社群工作,在街道工委辦事處和社群支部的下,也真正讓我從一名下崗職工到一名社群工作者的轉變。三年多來有過歡笑、有過收穫、也有過煩腦和痛苦,但組織的信任和群眾的支援讓我堅定了在社群工作的信心,由此我努力的工作和調整自我來適應社群工作,辦事處公平、公正、公開的用人機制讓我一度找到了依靠的感覺,在社群我能開心的工作,開心的學習,三年多的社群工作讓我得到了一定提高,當然這些提高離的希望和居民的要求還有一定的差距。

今年換屆選舉社群也迎來的選舉工作,我也作為新班子成員候選人之一榮幸的當選為新一屆社群居委會成員,在崗位上繼續為社群轄區群眾工作,然而工作上毫無成感就讓總自己感到彷徨,自己好像變成了一個多餘的人。由此我開始了思考,認真的思考,也許只有重新到社會上去面對更多艱辛,努力去尋找自己的就業崗位才是我真正要做的事。提出辭職也是為了新一屆社群有一個全新陣容,更有利於街道工委和辦事處對新一屆社群班子成員的滿意度、合理性、科學性,進一步增強社群人力資源的最佳組合,讓更多優秀的人員來到社群工作,為社群的大發展強有力的組織保障。

本著對社群負責的態度正式提出辭職,也是真正的做到長痛不如短痛,或許這對社群對我都是一種最佳選擇。離開曾經工作了三年多的社群,離開了曾經關心、愛護、培養自己的,離開了曾經同甘共苦一起工作的同志,很捨不得,捨不得的諄郭教誨,捨不得同志之間的那片真誠和友善。

真誠的感謝各位和同志們在我三年多的工作期間給予我太多太多的支援,祝和同志們在工作和生活中取得更大的成就和收益!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

基層工作人員離職報告 篇5

尊敬的:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。

來到公司一年有餘,在這裡我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫。公司一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這裡我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己感到懷疑。從開始到現在公司在工作崗位或者待遇上的一成不變,讓我覺得或許是我能力不夠。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,很多專案缺人,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好屬於自己的所有工作,盡力讓專案做到平衡過渡。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得們的譐譐教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

也願公司在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!

年月日

基層工作人員離職報告 篇6

尊敬的主任:

您好!

工作近四年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經不能適應社會發展的需要,因此渴望回到校園,繼續深造。經過慎重考慮之後,特此提出申請:我自願申請辭去在規劃局的一切職務,敬請批准。

在規劃局近四年的時間裡,我有幸得到了單位歷屆及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上,我學到了許多寶貴的科研經驗和實踐技能,對科研工作有了大致的瞭解。生活上,得到各級與同事們的關照與幫助;上,得到與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今後學習工作中的第一筆寶貴的財富。

在這裡,特別感謝主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝黃主任在規劃局近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

為了個人發展望批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝您身體健康,事業順心。並祝規劃局事業蓬勃發展。

申請人:

申請時間:___年___月___日

基層工作人員離職報告 篇7

尊敬的領導:

自入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在過去的近兩年的時間裡,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司的照顧表示真心的感謝!當然,我也自認為自己在這半年的工作中做出了自己的最大努力。

但是我因為個人原因需要辭職,因我新購房屋在城南,到公司的距離超過15公里,每天往返公司的時間超過3個小時,這對我的工作已造成不良影響,(離職原因也可以寫成:因本人身體的緣故,需回家調養,希望不要因為我的個人原因,影響了工作的進展。)因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。

這三個月,我也有很大的收穫,也許再踏出光越的大門以後,我的這些電話聯絡客戶的經歷、學習關於裝置知識的過程都沒有了用武之地。但是我認為它們教會我的是交流的藝術和提高自己、豎立自信的重要手段,這些都將讓我一生受用。

但因為某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出離職申請,並希望能於今年12月正式離職。希望能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對公司,對客戶盡好最後的責任。

本來我對銷售充滿了信心,但從三個月的不斷學習和探索中我發現不論是我的性格、毅力、學識都達不到一個業務員的要求。三個月,沒賣出去一臺裝置,這樣的銷售業績著實令我無地自容。銷售是以成敗論英雄的,我們不願面對努力付諸東流,可現實就是這樣斬釘截鐵。

希望公司對我的申請予以考慮並批准為盼。

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

基層工作人員離職報告 篇8

尊敬的各位:

您們好,因我家在,離工作地點太遠,家人及朋友都希望我能回去工作,我本人也強烈希望能夠離父母,親戚,朋友近一點,彼此方便照顧。特向公司申請離職,感謝公司幾個月來的培養與照顧,感謝部門經理的信任,支援與鼓勵!

對給公司帶來的不便我表示抱歉,希望給予批准!

此致

敬禮!

離職人:

基層工作人員離職報告 篇9

尊敬的領導:

您好!我很抱歉在公司正值用人之際向公司遞交員工辭職書。真的要走,心裡真是有些不捨。但是鑑於自身的一些原因,我不得不離開。

在公司的這段時間裡我通過和客戶電話溝通及處理它們系統的問題,從中學到了好多東西並發現了許多自身的不足。雖然捱過您幾次批評,但每次我從中都會有許多收穫,我學會了如何靈活地和思路清晰地處理問題;學會了如何面對不同的客戶;學會了如何處理比較複雜得問題;學會了如何能夠更好地和廠家及客戶溝通協調;學會了如何能夠更好地做好本職工作。而這些寶貴的經驗對於我今後必將受益無窮。

我知道自己在工作中存在好多的問題,許多問題處理得不太妥當或沒有能及時有效地處理。但是我可以問心無愧地說自己一直是在努力地做好自己的本職工作,也一直在用心地工作,希望能夠達到的要求,做到滿意。

我一直牢記您教導我的這句話:“學會控制自己、學會控制別人、學會控制局面”。我也把它做為自己的座右銘並一直朝著這個方向而努力。我相信它對我的今後也會產生積極地推進作用。

我不願表述什麼,因為銷售人員的表述比我更加的“無懈可擊”銷售人員因產品問題責問於總廠,因客戶使用問題責問於售後部門。銷售人員唯一的問題便是客戶的業務關係,而這個最為本質的問題只有業務員自己清楚,且無絲毫證據可查。當然銷售人員身為公司的“血液”在努力維持業務關係所做的付出,應收款項所做的勞心勞神的態度,必須給予包容與諒解。身為售後人員我看似只能選擇沉默。

您好!我很抱歉在公司正值用人之際向公司遞交員工辭職書。真的要走,心裡真是有些不捨。但是鑑於自身的一些原因,我不得不離開。

個人感覺,我在過去的一段時間裡的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也自己感覺自己的能力還差的遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批准。

售後工作我已經和交待清楚,並做好交接工作。能夠處理的問題我也已經處理妥當。我希望自己能夠在走時站好最後一班崗。

我希望在我提交這份辭呈的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管儘管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很捨不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最後,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

在公司的這段時間裡我通過和客戶電話溝通及處理它們系統的問題,從中學到了好多東西並發現了許多自身的不足。雖然捱過您幾次批評,但每次我從中都會有許多收穫,我學會了如何靈活地和思路清晰地處理問題;學會了如何面對不同的客戶;學會了如何處理比較複雜得問題;學會了如何能夠更好地和廠家及客戶溝通協調;學會了如何能夠更好地做好本職工作。而這些寶貴的經驗對於我今後必將受益無窮。

我知道自己在工作中存在好多的問題(,許多問題處理得不太妥當或沒有能及時有效地處理。但是我可以問心無愧地說自己一直是在努力地做好自己的本職工作,也一直在用心地工作,希望能夠達到的要求,做到滿意。

最後請允許我誠摯地祝願公司今後一帆風順、蒸蒸日上!

辭職人:

20xx年xx月xx日

基層工作人員離職報告 篇10

尊敬的公司:

您好!感謝您在百忙之中抽看我的辭職報告。

經過深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。此時我選擇離開,並不是一時間的心血來潮,而是我經過長時間的考慮之後才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之後批准我的申請。現實中有很多的無奈,每一人都會遇到這樣情況。家家有本難唸的經,事實就是這樣,因為某些個人的理由,我不得不向公司提出申請,我需要換一個環境,換一種心情繼續工作下去。我會盡早完成工作交接,最大程度上地減輕工作的影響,希望公司能體諒我,並希望能與今年月日正式離職,對我的申請予以考慮並批准。

感謝您對我的能力的信任,在我工作的這段(1年)時間給予我的支援與鼓勵!我在這隻能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!

祝願公司在往後的發展中更上一層樓。

年月日

基層工作人員離職報告 篇11

各位、同志們:

你們好!剛才,該同志代表市局組宣佈了菸草局班子變動情況的決定,菸草局人員離職發言報告。首先,我對市局的安排表示衷心的擁護,因為這是工作的需要。同時,我也非常感謝組織對我的關愛和照顧。

從x年到x年,菸草經歷了難得的發展機遇。這期間,菸草克服x年接連暴露出三起經濟案件的影響,一年一個臺階,x年度首次實現零貸款,菸草實現了“511”工程,200x年收購菸葉5.09萬擔,比x年的3.58萬擔增長了43%,銷售捲菸10659.86箱,比x年的8088.69箱增長了32.79%,實現稅利1619.26萬元,比x年的663.03萬元增長了144%,其中實現利潤1250.65萬元,比x年的192.39萬元增長了550%;企業步入良性迴圈的發展軌道;這期間,兩煙經營、專賣管理工作得到進一步夯實,呈現出良好的發展態勢;這期間,文明建設全面發展,在x年被取消市級文明單位的情況下,通過努力x年xx縣局又重新獲得市級文明單位的稱號,x年、x年連續兩年被xx縣委、縣政府評為文明系統,局支部200x年至200x年,連續三年被xx縣委評為先進基層組織;這期間,辦公生活環境得到進一步改善,縣局辦公樓、大院進行重要裝修修繕,現已煥然一新,基層站所的標準化改造已全面完成,基層站所職工生活配套設定也進一步完善,職工的福利待遇逐年提高。

我在工作了17年多,其中擔任一把手5年零9個月有餘,在此期間,我和大家朝夕相處,一起生活和工作,我認為跟大家已建立了深厚的友誼和真摯的感情。從班子來看,我們班子,始終是一個團結、務實、開拓、創新的班子,是一個能夠戰鬥的堡壘,辭職報告《菸草局人員離職發言報告》。從幹部隊伍來看,是一支素質較高,業務較強,步調一致,能打善戰的一支較為整齊的隊伍。從我們菸草工作來看,多年來對上級交辦和地方委政府佈置的各項工作任務,兩煙經營專賣管理工作目標,都能夠按時、按要求、高標準、高質量去完成。從菸草內部環境來看,也得到了徹底的改觀,幹部職工工作生活環境和個人待遇也得到很大改變和提高。從菸草外部環境來說,通過我們多年堅持嚴帶隊,重服務,善協調,得到了廣菸農和零售客戶的高度讚揚,也得到了社會各界對我們菸草所做的工作給予了認可和肯定。以上這些成績的取得,是市局組正確和支援的結果,是地方委,政府支援和關愛的結果,是各職能部門配合幫助的結果,是我們菸草全部幹部職工團結奮進,其心協力,積極努力的結果,在此,我忠心的感謝各級和大家,謝謝你們多年來對我工作的支援和幫助,對我生活的關愛和照顧。

做為我個人,在工作以來得到了和同志的關心和幫助、配合和支援,我深深感受對我本人是信任的,對我的能力是認可的。在工作能力上,我個人的能力並不強,但我靠的是集體的力量。總的講我們班子還是能夠總攬全域性,在決策議事上還沒有大的失誤,在協調內外關係上,我們菸草應該說基礎已打好,和諧氛圍已形成。所謂基礎,就是班子隊伍團結,整體政治、業務素質相對較強,,管理相對規範,兩煙經營專賣管理工作相對紮實,企業形成良性迴圈。所謂和諧氛圍:就是內部風氣正,人心齊,心情舒暢,這一支隊伍能拉得出,打得勝。

在過去的工作中,作為菸草一把手,在班子成員的支援下,我盡最大的努力,做了一些有利於全域性、有利於同志們的事情,有一些還在實施之中,有一些沒能夠實現,我也倍感遺憾!尤其是“人非聖賢、誰能無過”,我在工作中,肯定會有一些事情,難以做到恰到好處,雖然我講原則重感情,但由於對工作要求過嚴、過急,難免會傷害一些同志的情感和自尊,在此我深表謙意懇請諒解!我相信,同志們都能從工作角度對我個人和我的工作給予理解,謝謝你們!

“人生自古傷別離”,工作的需要不以我個人的意志為轉移,我要遵照市局安排,離開我曾經生活和工作過的地方,離開與我並肩戰鬥的同志們。雖然離開了這裡和大家,但我會一如既往地關心菸草事業的發展,關注同志們的成長和進步。我相信只要同志們攜手並肩,真抓實幹,以該同志為首的新一屆班子一定會率領大家開創菸草更加輝煌的明天。我也衷心祝願該同志在菸草工作順利、生活愉快!最後讓我把各種情感彙集成對同志們的良好祝願!祝同志們身體永遠健康,家庭幸福和睦,萬事順心如意!

辭職人:

20xx年xx月xx日

基層工作人員離職報告 篇12

尊敬的:

您好!

首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由於我個人和一些現實因素(簡單闡述離職珠寶集團有限公司相關崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經過深思熟慮,我決定辭去所擔任的洛珠寶集團有限公司崗位的工作。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給珠寶集團有限公司管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開珠寶集團有限公司崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的,並不是一時的心血來潮,而是我經過長時間考慮之後才做出的艱難決定。相信在我目前的珠寶集團有限公司崗位上,珠寶集團有限公司有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之後一定會批准我的申請。

辭職人:

年XX月XX日

基層工作人員離職報告 篇13

尊敬的各位:

您們好!

因我家在,離工作地點太遠,家人及朋友都希望我能回去工作,我本人也強烈希望能夠離父母,親戚,朋友近一點,彼此方便照顧。特向公司申請離職,感謝公司幾個月來的培養與照顧,感謝部門經理的信任,支援與鼓勵!

對給公司帶來的不便我表示抱歉,希望給予批准!

此致

敬禮!

離職人:

X年XX月XX日

基層工作人員離職報告 篇14

尊敬的公司各位:

感謝長久以來對我的信任和支援,從畢業後進公司以來,我在公司學到不少知識,也認識了很多優秀的同事,有過很多愉快的時光。經過一段時間的深思熟慮,我決定辭去現在的工作,到新的公司開始我新的工作。

由於我的突然離職,對公司業務帶來的不便,本人深感歉意,也希望公司找個更合適的人來接替我的職位。在離開之前,我會把工作好,清理完手頭的遺留,把接替我的新同事帶熟悉了再走。如果您發現以往我的工作存在什麼問題,請與我聯絡,手機號碼不變:,並希望能繼續保持聯絡,也希望將來有幸再有共事或者合作的機會。

最後,順祝公司發展前程似錦,業務蒸蒸日上。

此致

敬禮!

年月日