當前位置:概念範文網>工作計劃>學校工作計劃>

國中學校的2023年工作計劃(精選25篇)

學校工作計劃 閱讀(1.6W)

國中學校的2023年工作計劃 篇1

本學期,是學校工作的黃金時間,是學校工作的春天。抓好黃金時間,就是抓好了教學有效時間;抓好春天,就抓好了教學播種工作。搶抓機遇,與時俱進,應該是我們金水四中人共同的選擇。“積力之所舉,則無不勝也;眾智之所為,則無不成也”。我們金水四中人應該團結協作,眾志成城,和衷共濟,實現金水四中的跨越和發展。特制定了國中學校教學工作計劃。

國中學校的2023年工作計劃(精選25篇)

一、平安健康是福

平安健康是老百姓所追求的願望。安全工作是學校工作中的重中之重。讓師生有一個健康的體魄,有一個健康的心靈,有一個平安的環境,這是我們所有的人所期待的。為加強學校的安全工作計劃,維護學校正常教學秩序,保證各項工作的正常開展,我們必須要建立健全組織機構,加強工作領導和監督,責任到人,逐項落實。

1、建立學校安全檢查制度,定時檢查,定時上報。

2、食堂、小賣部管理員要嚴把進貨關,嚴防食物中毒。

3、注意學生的交通安全,教育學生遵守交通規則。

4 、加強法制教育工作計劃,堅持依法治校。學校將繼續對學生進行法制教育,增強學生的法律意識。

5、強化學校的安全教育工作計劃。向師生傳授安全防範知識,落實安全制度,學校與與班主任、家長簽訂《安全工作責任書》,學校和所有教職工簽訂安全責任書,層層落實責任。

6、學校開展好衛生教育。向師生傳授個人衛生、公共衛生、食品衛生、飲水衛生、青春期衛生等方面的衛生常識教育與防範知識,公佈衛生制度,簽訂衛生工作責任狀;

7、加強師生的體育鍛煉,增強師生的體質。

二、養成教育是根基

“立身先立行”,沒有良好的品行,就不能在社會實踐中發展和完善自己,成為全面發展的人。以培養學生良好的生活習慣為重點,要努力形成“學生在校學習、生活的各個階段都有人負責”的管理局面,學校行政人員、班主任及全體教師都要從“一名學生在學業上的缺陷不一定影響他一生,而人格缺陷則貽害他一輩子”的認識高度做好和積極參與德育工作計劃,對每一位學生管思想、管行為、管學習、管生活、管成才,播種行為,收穫習慣,播種習慣,收穫人生。

為此,我校在本學期中將開展豐富多彩的德育活動,努力拓寬了育人渠道。舉行各類形式的活動,建構師生行為規範養成教育的平臺,讓師生在活動中,通過各種無形的約束力規範自己的行為。

1、充分利用學生大會、班會,向學生進行行為規範教育,讓每個學生熟悉《中學生守則》、《中學生日常行為規範》和《金水四中學生將成條例》。

2、要充分利用班會、國旗下講話、校內外活動等途徑有計劃有針對性地對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、勞動教育、法制教育、安全教育、網路教育、心理健康教育和基礎文明養成教育,增強學生的愛國主義情感,弘揚和培育以愛國主義為核心的偉大民族精神,做到重點清,要求明,由知到行,環環扣緊;

3、要以“做一位文明學生”為目標,從規範學生行為習慣做起,培養全體學生良好的道德素養和文明行為習慣,從提高基本素質做起,促進全體學生的全面發展。對學生日常行為規範及對班級管理工作的考核要繼續強化,加大力度,扣緊重點,注重實效,做到要求明、檢查細、考核嚴、獎罰清。政教處要有計劃地進行後進生轉化;

4、要深入加強對學生自理、自治、自律、自學能力培養方面的研究和探索,樹立典型,以點帶面,逐步推進,並把“四有”能力的培養作為考核班主任工作的一個重要內容。開展並組織好文明學生、文明班級、文明宿舍等評比活動;

5、注重教師的以身作則的作用,規範教師的教育教學行為。嚴禁體罰和變相體罰學生,師生之間要平等相待,和諧相處。加強教職工的服務意識,提升社會、家長、學生的滿意度。

6、抓好師德師風建設,倡導敬業奉獻精神,定期開好教師例會,組織教師學習政治理論,提高師德素養,做到一切為了學生,為了一切的學生,為了學生的一切,讓教師自覺把自己的良好的言行舉止作為衡量自己是否合格的依據,成為教師彼此尊重,學生效仿的示範,使學生一個個地進步、文明,從而帶動學風的健康形成。

7、開展好文明禮貌教育和文明習慣培養。學習並推廣普通話及文明禮貌用語。

三、提高教學質量是根本

教學質量是一個學校生存的根本。一個學校沒有了質量作保證,就失去了它生存的基礎,就失去了老百姓的信賴。因此,教學工作是學校的重點工作之一,學校必須抓實抓牢,注重細節管理。

(一)進一步深化學案教學

學案教學是我校深化課堂改革的一項實驗。在新的學年,教務處將進一步探討課堂模式。學案要體現的知識點側重於基礎知識,體現出教學重點、難點、考點,體現過程;試題要經典、適中;學案要做好存檔,以備教務處檢查。學案重點在數學、語文、英語、化學、物理等學科進行推廣,其他學科積極跟進,努力探索課堂教學的嶄新模式。

(二)深入開展“課堂教學達標活動”。

“課堂教學達標評優活動是提高課堂教學水平的‘質量工程’,是對教師業務素質提出的最基本要求。”本學期我校將根據市、區達標的具體要求,結合我校實際情況,進一步改進、完善課堂教學達標評優活動的程式和要求,組織好校級達標活動,使課堂教學達標評優活動常態化、規範化。

(三)引領教師走專業發展之路

1、撰寫教學案例和教學反思

反思身邊的教學現象、反思自我的教學行為,這是一名教師能否蛻變必須要經過的一個歷程。本學期我們繼續堅持撰寫教學反思、教學案例,要求教師寫出高質量的有形成果。並且把教師的撰寫出的文字和校園網結合起來。

2、營造書香校園

教師的職業是一種在創造生命的職業,因而我們要充實我們的靈魂和再生我們的精神。在本學期積極開展“營造書香校園”活動。要求老師擠出時間,多讀書,讀好書。並且在學期末,根據自己的讀書感受,寫出讀書心得。為了給老師們創造讀書環境,學校派專人管理學校閱覽室。

3、學習課程標準,提升教師課程理念

理念指導行動。本學期業務學習內容以課程標準為重點。學習進度為所教學科一學年課程標準。學期末教務處將對教師進行綜合考試,考試成績和教師績效考核掛鉤。

4、積累資料庫

為充分發揮膝上型電腦的作用,要求老師要形成自己所教學課的資料庫,資料庫要有文字、圖片、視訊、課件構成。

(四)認真抓好以年級學科組為單位的集體備課

在搞好常規教研的同時,各年級集體備課組要認真搞好集體備課,使每位老師熟知教學重點、難點、考點、易混點。

(五)做好教師教育技術培訓工作

膝上型電腦配發後,為使教師有效、快捷展開工作,將進行資訊科技培訓工作。培訓工作要注重實用性、實效性、科學性,內容貼近教師的課堂教學,把資訊科技與課堂的整合作為培訓的重點內容,努力提高教師利用資訊科技整合課程資源的能力。

(六)紮實做好教育科研工作

根據我校當前教育教學的熱點、難點問題,積極開展課題研究,撰寫實驗報告和教科研論文。要求每個教研組、每位老師有課題,有研究。教師課題研究要做到科研專項管理,對每位教師從事的課題研究要專項管理,跟蹤管理,力爭使每項課題都能有一個圓滿的結果。

(七)加強教學檔案建設

本學年,學校將對教學各項檔案進行重新整合,建立完善可行的教育教學檔案。根據上級部門督導檢查要求,完善檔案建設。

要求全體教師在完成常規教學的同時認真及時地積累教學資料,展示教學以教育的發展過程。

(八)認真落實,加強監督,搞好教師教育教學工作的考核

本期要進一步完善教師個人教育教學積分管理辦法,將教師平時的各項教學工作進行量化積分,並定期展示評價結果,促進教師不斷更新提高。主管教學的副校長常傑將組織教務處對各項工作的落實情況進行監督檢查,並與教師考核掛鉤,確保各項工作的有效開展。

四、後勤服務是保障

1、牢固樹立服務師生、服務教學、服務學校發展的思想,強化自覺服務意識,確保學校中心工作的順利展開。

2、加強學校財產管理工作,不斷完善學校財產管理制度,規範學校財產管理工作,更好地為教育教學服務。

3.加強花木管理,使草木常綠、花兒常開。

4、加強食堂管理,努力提高食堂服務質量和水平,提升家長滿意度。

5、加強綜合治理和安全工作。堅持“安全第一、預防為主”的方針,進一步抓好綜合治理和安全工作。

6、安排好節、假日的行政值班工作。

7、協助兄弟部門完成學校安排的其他工作。

總之,_年下半年的學校工作任重而道遠。在新的學期裡,我們要進一步堅定信心,振作精神,努力拼搏,狠抓落實,與時俱進,奮勇爭先,為學校的教育質量再上新臺階而努力奮鬥!

國中學校的2023年工作計劃 篇2

一、指導思想:

以“黨的十_大精神”和《國家中長期(20__—20_)教育規劃改革和發展綱要》為指導,在縣教育局的正確領導下,以辦人民滿意教育為宗旨,以立德樹人為根本,以實施素質教育為主題,全面提高教學質量,探索特色學校建設,不斷提升學校教育整體實力,確保學校可持續發展。

二、工作目標:

1、加強安全管理,保障師生生命安全。

2、強化師德活動,助力教師專業成長。

3、細化德育要求,促進學生個性發展。

4、利用創強成果,抓好課堂教學質量。

5、抓好會考備考,力爭會考成績提高。

6、大力著手推進均衡縣及資訊化建設。

7、加強後勤管理,鞏固學校文化成果。

8、加強財務管理,促進學校持續發展。

三、具體措施:

(1)加強安全管理,保障師生生命安全。

1.安全設施常檢查。近年來,隨著安全工作力度的加大,學校添置了許多新的安全裝置、設施,學校安全管理相關領導要定期組織人員做好設施裝置的安全檢查工作。學校要進一步強化“一崗雙責”制度,班主任、科任教師、功能室負責人要密切關注職責區內設施裝置的使用狀況,發現問題要及時上報,力求將安全隱患消除在萌芽狀態。

2.安全教育不放鬆。學校安全,異常是學生的人身安全,近年來越發受到全社會的關注。溺水事件、交通安全、人身攻擊時有發生。學校活動時意外傷害事故也頻頻出現。針對這一情景,學校要認真思考對策,例如經過升旗集會、晨會、班隊活動、宣傳欄以及開展應急演練活動、“兩課”活動等渠道,切實加強學生安全意識教育,自護本事培養。再如加強學生禮貌活動教育,經過組織推廣健康的遊戲專案改善學校追逐等不禮貌現象,將意外傷害事故降低到最少限度。

3.食堂的安全常檢查。要認真做好學校食堂的安全管理工作,嚴格把好食材的採購、加工關。食堂工作人員要定期做體格檢查,嚴禁杜絕帶病操作。要嚴格按照衛生監督所要求,堅持做到生熟食品分開存放,每日食物做好留樣備查。

4.安保要求嚴落實。本學期開始按照縣政府統一要求,我們從保安公司聘請了專業保安擔任門衛,但因為學校不一樣於其他企事業單位,在上崗之前,總務處要對其進行必須的有針對性的培訓,認真落實門禁制度,學生在校期間,外來人員進入學校要做好登記手續。同時,也要求班主任引導學生加強自身防範意識。

(2)強化師德活動,助力教師專業成長。

1、進一步加強教師職業道德教育,不斷增強職業職責感和危機感。根據傳言,教師的“鐵飯碗”可能不久就要被打破,所以我們每一位教職工都要樹立終身學習意識,要時刻增強危機感。在工作中要轉變教育理念,確立服務意識,營造和諧順暢的教育環境。學校要服務於社會和家長,教職員工要服務於學生,教師的一切工作要服務於教學質量的提升和學校良好形象的塑造。

2、進一步加強業務理論學習,不斷提高業務和理論水平。青年教師要虛心好學,堅持著較強的上進心和旺盛的工作熱情。建立政治學習制度,重溫《教師職業道德》。同時,學校將繼續加強教師考勤制度。加強年輕教師培養,構成好學上進、你追我趕的良好局面。學校也鼓勵教師參加“名師工作室”活動,進取參加學歷提升和各種業務培訓,大力開展校本培訓。

(3)細化德育要求,促進學生個性發展。

1、養成教育悉心抓。一是要組織開展社會主義核心較直觀宣傳教育,從小進行愛國主義教育活動。二是要圍繞八禮四儀,重視學生的養成教育。開展“__中學是我家,我是學校小主人”的主題教育活動,人人爭做“熱愛學校、保護環境、美化學校”的好學生;踐行校訓“博學厚德”,要細化到各個年級,教育學生“學好文化知識”是為了更好地生存、生活。學校大力開展“班風評比”,學生自主交叉評比,促進學生自主管理。政教處每期期初和期中重點整治,包括儀表、遲到、早退等現象,培養學生具有良好行為習慣。

2、精心開展學校活動。我們要建立各種興趣小組,深入開展有益活動,充分發掘學生特長和潛力,培養學生學習興趣和熱情,逐步構成__中學的特色。當然,我們要制訂切實有效的活動計劃和方案,每次活動都要精心策劃,認真組織。要做到組織一次活動,受益一批學生。讓更多的同學參與到活動中來;要在實效上做文章,不能為活動而活動。

3、大力加強法制教育,努力增強廣大學生的法制觀念。組織學生認真學習《中華人民共和國未成年人保_》、《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》和《中華人民共和國治安管理處罰條例》等有關資料,經過開設講座、圖片宣傳、青春宣誓等形式多樣的活動,不斷增強廣大學生的法制觀念和依法自我保護的本事。

(4)利用創強成果,抓好課堂教學質量。

1、開足開齊各類課程,用好現有教學資源,抓課堂教學,向課堂要質量,要求全體教師發揮電子白板的作用,用好多媒體、功能室,上好音體美信及實驗課。

2、進一步規範常態課的管理工作,做好每日巡課工作,行政領導和年級主任要多聽推門課,重點督查教師執行課程計劃、上好常態課、執行相關法律法規情景;

3、繼續加強業務檢查制度,將檢查重點放在薄弱學科、薄弱班級、薄弱教師中,加快薄弱學科、教師的成長,進一步提升學校整體教學質量;教導處要不定期組織常規落實情景檢查,並構成書面材料及時總結反饋。

4、發揮教研組的作用,推進教學改革。繼續開展公開課、同課異構、評優課等活動,進取開展教學基本功大賽活動,努力搭建教師成長平臺,促進教師業務水平的快速提高。

(5)抓好會考備考,力爭會考成績提高。

1、提早介入會考備考,認真研究新課程會考方案,準確把握新課程會考方案的關鍵點。安排組織好模擬考試,找出差距。要正確處理學生素質與考試本事之間的關係,加強對培養學生綜合本事和解決問題的本事的研究。要經過有效訓練,增強學生會考實戰本事,使明年會考成績有突飛猛進的提高,藉此進一步提升我校的知名度和社會影響力。

2、抓好畢業班教學管理和監察,安排好畢業考試工作,注意做到科學有效,堅持並促進畢業班教學質量在全縣處於較好位次。

3、要加強“培優補弱”的工作。針對學校及學生實際,全體教師都要關注每一個學生的學習狀況,著手建立“優生”及“學困生”培養提高檔案,在做好“優生”拔尖工作的同時更要注重“學困生”學習情感、態度和習慣的培養,使他們具有嚴謹紮實的學習習慣和進取進取的心理品質,從而使這部分學生成績有所提升,讓每一個孩子都能看到自我的期望和未來。

(6)大力著手推進均衡縣及資訊化建設。

1、按“均衡縣”相關要求,學校沒有大班額、無重點班,讓所有孩子享受同等同質的教育。

2、加強資訊科技基礎設施建設。推進教育資訊化,基礎設施建設是根本。要繼續加強硬體建設,重點加強學校網、教師辦公用設施、多媒體設施等建設,逐步實現班班通。

3、加強資訊科技網路資源庫建設。以市、縣教育局開展的“晒課”活動為契機,重點完成校本資源建設,組織骨幹教師著手開展學科教學資源庫的建設工作,實現學科教學資料與資源配套。

(7)加強後勤管理,鞏固學校文化成果。

1、切實加強師生飯堂管理,嚴防食物中毒的發生,堅決避免出現任何影響學生身體健康和學校形象的現象,教師飯菜要保證質量、味道要可口,要讓教師吃得飽,吃得好。

2、做好宿舍管理工作,修繕好房屋保證通風、防雨、保暖等,保證宿舍的整潔衛生,嚴禁學生帶火種進入宿舍,禁止內住宿生漏宿和外人留宿行為。

3、不斷的改善學校環境,鞏固已取得的學校文化建設成果。學校環境衛生要堅持每日一小掃,每週一大掃。

4、開足開好體育健康課程。七、八年級注重學生體能素質的提高,畢業班要結合體育會考專案,加強學生技能技巧的訓練,力爭體育會考再獲佳績。

(8)加強財務管理,促進學校持續發展。

1、嚴格執行財務紀律,強化內部管理,逐步實現財務管理程式化、規範化、精細化和預算化,是做好財務管理工作的重要保證。重點加強學校經費預算、收入、支出、學生食堂財務管理。

2、建立健全財務管理的規章制度,明確財務管理職責,做好財務公開、_監督工作。嚴格把好學校的採購關,禁止簽單記數,報銷手續必須要完善。保證辦學經費大頭用於教育教學裝置設施的添置,保證教學教研經費正常運轉。

在新的學年裡,由於各方面的主客觀因素,我們學校在提高教育教學質量方面要走的路還很長,我們正面臨著嚴峻的挑戰和巨大的壓力,能夠說是困難與期望同在,挑戰與機遇並存。可是,我們不能灰心,更不能退縮,讓我們全體教職員工緊跟校長的步伐,團結一心,發憤圖強,以飽滿的熱情,進取的態度,高度的職責感,強烈的事業心,抓住機遇,克服困難,迎接挑戰,力爭早日實現__中學的名校夢想。

國中學校的2023年工作計劃 篇3

為全面貫徹國家教育方針,認真落實上級的有關決定,樹立危機意識,全面推進素質教育,全面推進教育改革發展,全面提高教育教學質量。狠抓教學常規和教研工作,營造良好的教學氛圍,培育和造就高素質的教師隊伍,加強教風和學風建設,認真總結這些年來的教育教學工作得失。特作本計劃:

一、指導思想:

以貫徹落實《會澤縣關於加快教育改革與發展的決定》。苦字當頭,實幹興校,全面實施素質教育,堅持依法治校,全面貫徹教育方針,努力提高教育教學質量。

二、工作思路及重點:

1、加強職業道德建設,提高教師整體素質。

2、抓規範,嚴格學校管理規範化、科學化、提高管理水平。

3、抓改革,進行以“提高課堂教學質量”為內容的改革,以改革促發展。

三、主要任務:

1、加強教師隊伍建設,提高教師的思想政治素質和業務水平。

全面貫徹國家教育方針,全面實施素質教育,教師是關鍵。因為好的教育內容,完善的教育方式,理想的教育方法,靠教師去實施。以狠抓師德、師風建設,樹教師新形象,通過定期和不定期的業務和政治學習,樹立教書育人的責任感和使命感,提高教師依法治教的能力和水平。

2、完善制度、狠抓落實、加強管理、提高效率教學管理的實質在於管理者憑藉教師的智慧和才能,充分調動教師的積極性,主動性和創造性,以實現提高教學質量和學生整體素質水平的目標,一流的學校需要一流的管理,一流的管理離不開科學規範的制度,只有形成團結、協作的發展態勢。教育教學質量的提高才有可能,所以完善和制度規範與科學的考核制度,是提高教師素質,激勵教師努力工作的重要保證。

3、做醫務室,普實驗收,半軍事化管理驗收的前期準備工作。準備迎接驗收。

4、加強對青年骨幹教師的培養。

5、加強安全教育,培養學生安全意識。

6、加強民主法制教育,定期舉行法律知識講座,結合熱點問題進行典型案例教育,讓學生知法、懂法、守法,做遵紀守法的合格小公民。

7、經常性地進行“文明班級”和“文明宿舍”評選活動,完善考核評比辦法,發揮文明班級的帶頭作用。促進良好學風的形成。

8、切實加強體、衛、藝工作,培養學生體質,提高學生審美鑑賞能力,培養學生綜合素質。

四、狠抓教學常規工作,做好常規工作的檢查與落實。

1、提前寫好切實可行的教案。

2、規範作業要求,減輕學生課業負擔。

3、強化課外輔導,培養優秀學生。

4、抓好期中和年末考試工作。

5、做好年末總結工作。

五、加強教學研究,規範課堂教學

國中學校的2023年工作計劃 篇4

一、指導思想:

始終遵循學校總體工作思路,圍繞教育這個中心,做好教育教學服務工作,做好師生生活服務工作。通過建設和加強後勤管理制度,建立良好的後勤管理秩序,挖掘後勤工作潛力,調動後勤工作的積極性,開創後勤工作新局面。

二、工作目標:

1、一如既往地做好各項常規管理工作;

2、加強臺帳資料建設,規範後勤各項工作;

3、加強財物管理和財務管理,落實上級相關精神要求。

三、工作舉措:

(一)充分利用暑期對校產校舍作一次必要的修理與整理,積極做好校產校舍維護工作。

1、對各室檯凳作一次清理、修理,對 各年級的課桌凳作更換處理。

2、對東西教學樓的窗作一次修理。

3、對 教學樓各廁所進行改造,並對所有校舍屋面平臺處作防漏處理。

4、對學校操場進行平整以及新建一個籃球場。

(二)抓好綠化管理工作。

1、做好學校花木的治蟲、除草工作。

2、 對 綠化帶進行一次修剪。

3、對新操場進行綠化亮化。

(三)改進食堂管理,辦好師生食堂

1、加強食堂人員的管理,改善運作辦法,激發人員工作動力,提高人員工作效率。

2、樹立安全第一意識,重視和加強飲食衛生工作臺帳,提高警惕,採取安全防範措施,明確責任,做好防火、防盜、防毒工作,並要定時打掃,做好保潔工作。

3、定期組織食堂從業人員學習有關食品衛生的基礎知識、基本要求, 並對照日常工作認真落實 。

4、依據食堂管理制度,加強食堂工作各環節的管理與監督,並據實際情況不斷健全食堂管理制度,規範各項操作程式。

5、認真學習、貫徹《學校食堂與學生用餐衛生管理規定》,積極改進、添置食堂衛生設施裝置,確保“硬體”達標。

6、加強檢查監督和民主管理,經常到食堂檢查服務態度、衛生情況、飯菜數量與質量、就餐紀律(歡迎師生參與)。發現問題及時表揚先進、批評後進。

7、 把好食品採購關,積極做好 疾病的預防工作。

8、創造條件,提高食堂炊事人員的業務技能和業務素質,如組織學習烹飪知識。

9、堅持勤儉節約的原則,節糧、節水、節電,精打細算、降低成本,提高飯菜質量。

10、通過強化學習“要求”、“標準”、“制度”,逐步使學校食堂管理到位、精細,讓學校食堂品位不斷得到提升,服務質量不斷得到提高。

(四)加強校舍、校產管理工作

1、進一步完善校產、校舍管理制度,尤其是強化賠償制度,並彙集成冊,全員學習執行。

2、應用管理軟體、管好校產、用好校產,嚴格校產管理制度化、規範化,充分發揮常用教具、學具等教學器材和現代教學裝置的作用,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

3、切實加強活動室的管理,充分發揮活動室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。

4、加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費,努力為學校節約一滴水,一度電,一分錢。

5、嚴格執行請購、審批、驗收、入庫、報銷、領用制度 。

6、倡導良好風氣,愛護學校設施、裝置,愛護花草、樹木,杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。

(五)堅持財務制度,嚴肅財經紀律

1、嚴禁亂收亂付,做到勤儉節約,壓縮非教育開支,把有限的資金用於學校建設的刀口上。

2、堅持民主理財。

3、按規定收費,任何班級、個人不得擅自收費。

4、堅持一支筆、一本帳的原則,計劃、合理使用經費。

(六)加強學習,更新觀念,增強服務意識

1、要求全體後勤人員樹立師生利益至上的服務觀,把教師和學生的合理需求作為開展工作的出發點和歸宿,想師生所想、全心全意為全校師生服務。教育全體後勤人員向一線教師學習,學習他們無私的奉獻和忘我的工作態度,擺正位置,樹立為教學、為師生服務的思想。

2、規範後勤管理,充分發揮後勤人員的智慧和力量,改進服務方式方法,齊心協力,互相配合,提高服務質量。

3、加強自身素質的提高及業務能力的培養,更新知識,不斷提高自身的修養。

4、進一步健全後勤人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發定崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人幹,事事有記錄,事事有落實。

5、樹立後勤為教學第一線服務的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,隨時處理,不拖拉,不當甩手先生。堅持多上門、多服務、服好務。

6、完善“每日巡視制度”,總務處安排人員對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、裝置使用等進行每日巡視,並做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,要求在最短的時間內做好維修,並作好記錄。(七)重點抓好學校安全工作。

1、高度重視安全衛生防範工作,充分發揮全員管理的作用。完善應急預案制度和管理措施,實行主管領導責任制,各條線領導分塊抓,全體教工共同參與的管理模式。

2、加強安全、衛生知識的宣傳,增強師生的自我保護意識,促進良好行為、習慣的養成與內化,讓安全與衛生的防範觀念在師生的大腦中得到固化。

3、經常檢查場地、設施和各處室中的電器、線路、裝置、裝置,發現問題及時解決隱患,切實做好防水、防盜、防觸電及防其它意外事故的工作。

4、協同德育處,加強學生騎車、候車、乘車的道路安全、和人身自我保護的教育和安全管理工作。

5、認真負責地做好各項後勤(門衛、衛生保潔、食堂、校舍)常規管理工作。

國中學校的2023年工作計劃 篇5

一、工作目標及要求:

1、以江蘇省示範家長學校的要求繼續辦好家長學校,創新各項工作。

2、開展行之有效的家長學校授課活動。本學期將分級部開展一些小型多樣的家長學校活動;針對同一年級不同層次學生開展家長學校活動等,努力使家長學校起到統一家校教育思想和行為的目的。

3、通過家長學校的教學形式,使廣大家長明確黨的教育方針,瞭解國家的有關法律、法規及政策;瞭解學校教育規律、辦學思想、辦學目標和校規校紀;認識家庭教育的意義、作用,增強家庭教育的使命感和責任意識。指導家長樹立正確的教育觀念,學習與掌握科學的家庭教育知識和有效的教育方法,為子女健康成長營造良好的家庭教育環境。

4、充分發揮學校家長委員會的作用。

二、工作措施:

(一)完善家長學校機構建設,強化家長學校管理。

1、成立家長學校指導委員會

主任:陳進平

副主任:趙玉霞、郭曉軍、劉小龍、濮思淮(退休教師、校關工委副主任)

委員:崇月霞、方秋玲、邱曉芳、孫子維家長、張蒙家長

2、建立級部家長委員會和班級 家長委員會。每班推薦一名家長組成級部家長委員會。各班級由五名家長代表組成班級家長委員會。具體工作由政教處和班主任負責。政教處負責制定計劃,活動安排,收集資料,協調關係。班主任負責具體的授課活動,向家長宣傳家校理論,講授科學的家庭教育方法。

3、組建穩定的專兼職的家教師資隊伍,定期組織教師參加培訓並組織專題研討。保證師資質量,而且上課內容提前確定,認真備課,力求課上得精彩、實用,並形成系列化。

(二)規範家長學校制度。

1、每次家長學校授課前一週,召開級部家長委員會會議,瞭解學生的思想動態,並就授課內容聽取家長委員會的意見。

2、為了保證家長學校學員的參與率。每次上課前三天由校方發出書面通知,同時在校園網家長學校欄公佈,並及時資訊反饋,家長可提前請假或調休,保證出勤率,並加強簽到和點名制度。

3、為進一步推進家校聯絡,開家長會時,學校還將下發調查問卷,來了解家長對學校教育的評價與建議。

4、集中授課與家訪工作相結合。在開展集中授課的同時,繼續加強家訪工作,一學期每位教師必須對每個學生至少進行一次家訪,並做好記錄。廣泛瞭解家長的做法,虛心聽取家長的意見,建立信任與合作的家校關係。用好校園及時通,通過簡訊服務,使家校都能及時獲得學生在學校和家中的具體情況,以便家校在教育上達成共識,進行有針對性和實效性的教育。

5、充實校網站開闢家教欄目內容,以擴大家教知識的傳播力度,不斷完善家教策略,提高家教的科學性和實效性。

6、與建立優秀擋案室相結合,做到臺賬齊全,裝訂整齊、規範。做好家教校本教材彙編工作。

國中學校的2023年工作計劃 篇6

一、指導思想:

以“黨的精神”和《國家中長期(20xx—20xx)教育規劃改革和發展綱要》為指導,在縣教育局的正確領導下,以辦人民滿意教育為宗旨,以立德樹人為根本,以實施素質教育為主題,全面提高教學質量,探索特色學校建設,不斷提升學校教育整體實力,確保學校可持續發展。

二、工作目標:

1、加強安全管理,保障師生生命安全。

2、強化師德活動,助力教師專業成長。

3、細化德育要求,促進學生個性發展。

4、利用創強成果,抓好課堂教學質量。

5、抓好會考備考,力爭會考成績提高。

6、大力著手推進均衡縣及資訊化建設。

7、加強後勤管理,鞏固校園文化成果。

8、加強財務管理,促進學校持續發展。

三、具體措施:

(1)、加強安全管理,保障師生生命安全。

1.安全設施常檢查。近年來,隨著教育強鎮的建立,學校添置了許多新的教育教學裝置,學校安全管理領導小組要組織人員做好設施裝置的安全檢查工作。班主任、科任教師、功能室負責人要密切關注責任區內設施裝置的使用狀況,發現問題要及時上報,力求將安全隱患消除在萌芽狀態。

2.安全教育不放鬆。校園安全,特別是學生的人身安全,近年來越發受到全社會的關注。溺水事件、交通安全、人身攻擊時有發生。校園活動時意外傷害事故也頻頻出現。針對這一情況,學校要認真思考對策,例如通過升旗集會、晨會、班隊活動、網路、廣播等渠道,切實加強學生安全意識教育,自護能力培養。再如加強學生文明活動教育,通過組織推廣健康的遊戲專案改善校園追逐等不文明現象,將意外傷害事故降低到最少限度。

3.食堂的安全常檢查。要認真做好學校食堂的安全管理工作,嚴格把好食材的採購、加工關。食堂工作人員要定期做體格檢查,嚴禁杜絕帶病操作。要嚴格按照衛生監督所要求,堅持做到生熟食品分開存放,每日食物做好留樣備查。

4.安保要求嚴落實。認真落實門禁制度,學生在校期間,外來人員進入校園要做好登記手續。同時,也要求班主任引導學生加強自身防範意識。

(2)、強化師德活動,助力教師專業成長。

1、進一步加強教師職業道德教育,不斷增強職業責任感和危機感。全體教職員工要確立服務意識,營造和諧順暢的工作環境。全體教師一定要轉變觀念,強化全員服務的意識。學校要服務於社會和家長,教職員工要服務於學生,教師的一切工作要服務於教學質量的提升和學校良好形象的塑造。

2、進一步加強業務理論學習,不斷提高業務和理論水平。青年教師要虛心好學,保持著較強的上進心和旺盛的工作熱情。建立政治學習制度,重溫《教師職業道德》。同時,學校設立教師考勤記錄制度。加強年輕教師培養,形成好學上進、你追我趕的良好局面。學校也鼓勵教師參加“強師工作”學歷提升和各種業務培訓,大力開展校本培訓。

(3)、細化德育要求,促進學生個性發展。

1.養成教育悉心抓。一是要組織開展社會主義核心較直觀宣傳教育,從小進行愛國主義教育活動。二是要圍繞八禮四儀,重視學生的養成教育。開展“XX學校是我家,我是學校小主人”的主題教育活動,人人爭做“熱愛學校、保護環境、美化校園”的好學生;踐行校訓“博學厚德”,要細化到各個年級,教育學生“學好文化知識”是為了更好地生存。學校大力開展“班風評比”,學生自主交叉評比,促進學生自主管理。政教處每期期初和期中重點整治,包括儀表、遲到、早退等現象,培養學生具有良好行為習慣。

2.校園活動精心搞。深入開展學校的特色活動,每次活動要精心策劃,認真組織。要做到組織一次活動,受益一批學生。如開展“校園之星”、“手拉手幫扶活動”、“文明禮貌教育”等,要進一步細化要求,深化內涵。活動宜精不宜多,要在面上下功夫,讓更多的同學參與到活動中來;要在實效上做文章,不能為活動而活動。

3、大力加強法制教育,努力增強廣大學生的法制觀念。組織學生認真學習《中華人民共和國未成年人保護法》、《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》和《中華人民共和國治安管理處罰條例》等有關內容,通過開設講座、圖片宣傳、青春宣誓等形式多樣的活動,不斷增強廣大學生的法制觀念和依法自我保護的能力。

(4)、利用創強成果,抓好課堂教學質量。

1、用好現有教學資源,抓課堂教學,向課堂要質量,要求全體教師發揮電教平臺的作用,用好功能室,上好實驗課。

2、進一步規範常態課的管理工作,做好每日巡課工作,行政領導和年級部主任要多聽推門課,重點督查教師執行課程計劃、上好常態課、執行相關法律法規情況;3、繼續組織校內視導,將視導重點放在薄弱學科、薄弱班級、薄弱教師中,加快薄弱學科、教師的成長,進一步提升學校整體教學質量;教導處要不定期組織常規落實情況檢查。

4、發揮科組的作用,推進教學改革。學校訂於每學期第12周為常規檢查周,第7、8周為教學公開周,科組活動每2周開展1次。

(5)、抓好會考備考,力爭會考成績提高。

1、提早介入會考備考,認真研究新課程會考方案,準確把握新課程會考方案的關鍵點。安排組織好模擬考試,找出差距。要正確處理學生素質與考試能力之間的關係,加強對培養學生綜合能力和解決問題的能力的研究。要通過有效訓練,增強學生會考實戰能力,使明年會考成績有突飛猛進的提高,藉此進一步提升我校的知名度和社會影響力。

2、做好會考場地及試室的準備,抓好畢業班教學管理和監察,安排好畢業考試工作,注意做到科學有效,保持並促進畢業班教學質量在全區處於較好位次。

3、要加強“學困生”的轉化工作。針對學校學生實際,全體教師都要關注每一個學生的學習狀況,著手建立“學困生”培養提高檔案,注重“學困生”學習情感、態度和習慣的培養,使他們具有嚴謹紮實的學習習慣和積極進取的心理品質,從而使這部分學生成績有所提升,讓每一個孩子都能看到自己的希望和未來。

(6)、大力著手推進均衡縣及資訊化建設。

1、按“均衡縣”相關要求,學校沒有大班額、無重點班,讓所有孩子享受同等同質的教育。

2、加強資訊科技基礎設施建設。推進教育資訊化,基礎設施建設是根本。要繼續加強硬體建設,重點加強校園網、教師辦公用機、多媒體設施等建設,逐步實現班班通。

3、加強資訊科技網路資源庫建設。重點完成校本資源建設,.組織骨幹教師著手開展學科教學資源庫的建設工作,實現學科教學內容與資源配套。將學校中原有的一些視訊資源,如VCD以及收集的其它視訊檔案,全部轉換成數字格式的檔案,不僅使檔案大小縮小,而且還能線上播放。

(7)、加強後勤管理,鞏固校園文化成果。

1、切實加強師生飯堂管理,嚴防事物中毒的發生,禁止學生到校外小食店搭食,以免影響學生身體健康和學校形象,教師飯菜要保證質量、味道要可口,要讓老師吃得飽,吃得較好。

2、做好宿舍管理工作,保證宿舍的整潔衛生,嚴禁學生帶火種進入宿舍,禁止內宿生漏宿和外人留宿。

3、不斷的改善校園環境,鞏固已取得的校園文化建設成果。學校環境衛生要堅持每日一小掃,每月一大掃。

4、開足開好體育健康課程。七、八年級注重學生體能素質的提高,畢業班要結合體育會考專案,加強學生技能技巧的訓練,力爭體育會考綜合評價進入縣前三名。

(8)、加強財務管理,促進學校持續發展。

1、嚴格執行財經紀律,強化內部管理,逐步實現財務管理程式化、規範化、精細化和預算化,是做好財務管理工作的重要保證。重點加強學校經費預算、收入、支出、學生食堂財務管理。

2、建立健全財務管理的規章制度,明確財務管理職責,做好財務公開、民主監督工作,做到財務管理工作公開、公平、公正。嚴格把好學校的購物關,禁止簽單記數,報銷手續一定要完善。保證辦學經費大頭用於教學裝置設施的添置。保證教學教研經費正常運轉。

在新的學年裡,我們面臨著嚴峻的挑戰和巨大壓力,可以說是困難與希望同在,挑戰與機遇並存。讓我們以飽滿的熱情,高度的責任感,強烈的事業心,抓住機遇,克服困難,迎接挑戰,再創XX學校新的輝煌。

國中學校的2023年工作計劃 篇7

上學期,在上級主管部門的領導和關懷下,在我校全體師生的共同努力下,教學工作方面取得了顯著成績。20_年大學聯考上省大專線103人,上本科線30人,上重點線3人。九年級升會考總分合格率、總分優秀率、全科合格率、全科優秀率以及單科兩率的排行均列全市64所參考學校的第一位。高一市統考總分平均分名列市同類學校的第一位。高二省會考,七年級、八年級鎮統考也取得了喜人的成績。本學期圍繞德育為首,教學為中心的指導方針,特擬定以下計劃:

一、工作目標

1、狠抓教學管理制度的落實,使教學工作的管理更上一個新臺階。

2、完善青年教師的培養工作,使之儘快成長起來。

3、七年級、八年級各科的統測,統招班合格率要到達100%,英語、數學優秀率要超出全鎮所有參考班級率的16%(語文10%),非統招班兩率要達全鎮各初級中學重點班最低線。九年級的合格率和優秀率要到達全鎮所有參考班級的第一名。

4、九年級升會考總分合格率、總分優秀率保證目標為前五名,理想目標為前三名,同時要做好學生的分流引導工作。

5、高一語、數、英、物、化市統考合格率保證目標為前六名,理想目標為前五名,優秀率保證目標為前八名,理想目標為前五名。

6、高二語、數、英市統考合格率保證目標為前六名,理想目標為前五名,優秀率保證目標為前八名,理想目標為前五名。

7、高一、高二會考科目合格率、優秀率要到達全市的平均線以上。

8、高三大學聯考上省線人數要到達上級指定的保證目標。

二、工作措施

1、強化目標管理。各級組、科組根據學校教學的整體目標計劃和要求以及各學科實際狀況制定各學科的教學目標。各科任教師根據學校教學整體目標和學科教學目標,按年級學科要求,按班級學生實際和教師本人特長確定自己的教學目標。上述三種教學目標,從群眾到個人,從整體到區域性,最後落實到教師個體教學目標和學生個人上,從而實現學校的整體目標。

2、抓好備考工作。大學聯考備考領導小組要加強班風、學風和教風的管理,要注意監控輔導物件的輔導過程和效果。其他考試科任要儘早確定培優輔差物件,定好培優輔差計劃。各科要加強對臨界優生和臨界合格生的輔導,在抓好單科優秀率和合格率的同時,提高總分優秀率和總分合格率。

3、國中畢業班,要正確處理好提高升中試成績和為我校高中輸送優秀人才兩者之間的關係,既要輔導好臨界優生和臨界合格生,提高總分優秀率和總分合格率,又要及早了解學生的報考意向,從關心學生,開展群眾活動,宣傳我校高中重點班優勢等著手,加強學生的愛校思想教育,做好九年級年級的分流工作。

4、抓好教學進度。各年級在不影響課堂效率的前提下,要力爭把教學進度適當提前,以求得本學期各類統考以及下學期大學聯考、升會考、會考和市、鎮統考備考工作的主動權。

5、落實教學工作檢查制度。期中和期末教導處和科組聯合進行兩次教學工作檢查,檢查教師完成教育教學任務的狀況,檢查教師的課堂教學狀況,檢查教師備課、輔導及作業批改等狀況,檢查教師教研工作狀況,檢查科組建設狀況,檢查各功能場室的管理狀況等等。

6、狠抓教學常規管理。各科組在抓好備課質量的基礎上,強化作業佈置、批改、以及學生書寫格式規範化的管理。本學期擬在各班開展一次作業展覽活動,安排三次(第6、12、17周)學習質量跟蹤測試,把學生的學習質量落到實處,促進學生良好學習習慣的養成,推動良好學風的構成。

7、完善群眾備課制度。備課組活動要做到“三定”、“四備”和“五統一”,即定時間、定資料、定中心發言人。備教材、備學生、備教法、備學法。統一教學進度、統一目的要求、統一重點難點、統一作業練習、統一測驗考試。使用新教材的備課組要加強對教材、教法、學法以及練習的研究,以便儘快適應新教材。各備課組還要抓好每次群眾備課的質量,落實好備課的專題,有效地把備課資料轉化到教學實踐中。

8、開展教改專題研究。各科組的教研工作要繼續以目標分層教學為重點,同時加強學法的指導,並圍繞專題進一步做好宣傳發動工作,組織教師學習理論,掌握操作方法,參加有關教研活動。在研究過程中,各科組要發揮備課組的力量,分工合作,共同研討,不斷總結。本學期的教學工作檢查仍以目標分層教學為核心,全面檢查、考核各教師在備課、上課、作業佈置與批改等方應對目標分層教學的應用。

9、加強學風建設。班主任不僅僅要認真抓好班風,透過良好的班風帶動學風建設,還要配合科任,參與各科的教學管理。班主任要多組織些與學習有關的活動,在班內營造良好的學習氛圍。科任要結合教學實際多給學生以學習方法指導,讓學生養成良好的學習習慣,並逐步掌握學習的技能和技巧。

10、培養青年教師。以結對子、壓擔子、搭臺子、引路子等形式,按照《新教師教學達標規定》和《教師結對子制度》中的有關要求,導師和新教師各自履行好自身的職責,並分階段對新教師進行考核,以幫忙新教師儘快提高業務水平。

11、大力開展第二課堂活動。各備課組要組織相應的興趣小組、競賽小組,為參加省市有關競賽作好充分準備,併力爭獲得好名次。本學期各科組要針對優生抓好輔導的落實,舉行1~2次學科競賽,激發學習興趣,活躍課餘生活,提高學生素質。

12、加強圖書館、實驗室的建設和管理。根據市教育局要求,充實必要的器材、裝置、報刊、圖書和雜誌等,進一步加大課本、輔導材料、練習資料等的訂購和管理力度,科組長要切實負責,經常檢查督促有關功能室的管理工作。

國中學校的2023年工作計劃 篇8

在20xx年-20xx年的學年度教學工作中,我們學校將繼續以往的態度和以往不懈努力的成果,在不斷的成長中,很多的現實問題都在學生不斷的成長中出現,相信這是我們一直都在做好的問題。這一學年的工作也是國家大力推行教育改革後我們大力貫徹的一年,這一學年的工作我們會一如既往的做好!

光陰荏苒,新學年各項工作即將開始,本學年,我校將以鄧小平理論和三個代表重要思想為指標,秉承市教體局以創新求發展,用特色鑄輝煌的工作思路,構建和諧師生關係,打造和諧校園,以寫字教學為突破口,加強書法特色建設,促進學生成長、教師進步、學校發展。

通過全校師生的共同努力,本學年我校計劃實現以下工作目標:、新教育實驗初見成效,本學年師生共讀0本書,共寫隨筆00篇;逐步構築符合本校教情學情的理想課堂。、穩步提高教育教學質量,中招普高上線人數完成40人,力爭突破50人;職高招生完成下達的任務;七八年級教學成績不落後於兄弟學校;教研室組織的學科抽測力爭全市中游。3、努力做好控輟保學工作,輟學率不高於.3%。4、加強書香校園建設,領導、教師讀書學習,聽課評課成為習慣,讀書筆記每天不少於500字,聽評課每週不少於5節。5、加強特色學校建設,以寫字教育為突破口,用一年的時間,逐步彰顯書法特色,師生硬筆寫字優秀率達到60%。6、引領教師讀好十本教育專業書籍,打造教師專業成長共同體。圍繞以上工作目標,我們主要開展以下工作:

一、常規管理抓落實,不斷提高教育教學質量

1、繼續狠抓學生兩個習慣的養成,促使學生養成良好的文明習慣和自主學習的習慣

政教處結合學生會,加強監督,環境衛生突出:靚、靜、美,每週繼續對各班衛生紀律進行檢查考評,頒發文明班級、文明寢室牌子,不斷激勵學生養成良好的衛生習慣和文明意識。教導處加強學生在校學習時間管理,尤其是課堂管理。突出學習的高效意識,逐步培養起學生的自主學習習慣。

2、教學管理常規化,抓落實,抓實效

牢固樹立貴在堅持、重在嚴格、功在養成的管理理念,深入開展三百活動,做實過程管理。按照市教體局《關於深入開展三百活動進一步加強學校管理工作的通知》和《中國小校管理常規》(修訂後)和中心校的有關要求,結合學校實際情況,從計劃、課表排編、備課、上課、聽評課、作業佈置與批改、輔導測試等環節上,從質和量上對各項指標都作出明確要求,形成常規檢查、常規管理制度,檢查要做好批註,做好記錄,檢查結果要納入年度考核。

二、德育工作講實效

強化德育工作的實效性,充分利用學校現有德育資源,開展形式多樣,效果顯著的德育活動,實現育人目的。

1、培養學校德育工作隊伍,辦好家長學校,使學校教育與家庭教育有機結合起來。

深入貫徹市教體局下發的《關於進一步加強中國小班主任工作的意見》要求,進一步完善班主任管理機制,加大對德育工作隊伍的培訓,全面提高班主任隊伍的綜合素質。加強學校家長學校建設,本學年要加強與不同型別學生家長的聯絡,發揮家長學校的應有作用,每月確定一類家長進行一次培訓,把家長學校當成學校德育工作有力的抓手。

2、繼續開展月主題活動,明確各個階段德育教育的目的,讓德育貫穿始終。

九月,利用教師節開展感謝師恩主題活動,舉行全校學生參與的演講比賽,強化學生的感恩教育。

十月,舉行我為祖國唱只歌合唱比賽,強化學生愛國主義教育。

十一月,舉行我與老師同學共讀書讀書報告會,促使學生養成良好的閱讀習慣。

十二月,開展我與名人同行主題活動,向學生推薦一批名人成長故事的圖書,月底舉行故事會,交流讀書感受,進行勵志教育。

元月舉行迎新師生書畫比賽,鞏固寫字教育成果,並激勵學生追求個性發展。

三月份,藉助學雷鋒和文明禮貌月,從身邊小事做起,開展為他人為集體做好事主題教育活動,加強學生知榮明恥教育和文明習慣的養成,倡導人人做好事,構建和諧校園。利用植樹節,綠化美化校園,加強學生的環保教育。

四月份,利用清明節祭掃烈士陵墓,開展憶先烈,愛祖國為主題的愛國主義教育活動,舉辦愛國主義徵文比賽。

五月份,利用五一勞動節和五四青年節,開展熱愛勞動,做合格青年主題教育活動。利用五一假期倡導學生進行勞動實踐,強化學生實踐能力和良好生活習慣的養成。

六月份,打造理想人生主題教育活動。藉助九年級中招和七八年級升級考試的機會,教育學生學會規劃人生,從而加強理想教育,並結合學生家長,讓學生體驗父母勞動的不易,學會感恩。

3.課堂滲透德育教育,奠定德育教育基礎

認真研究、制定新課改形式下課堂教學評價標準;在備課環節上下功夫,將德育目標作為教學活動的一個必備目標;營造充滿尊重、關懷、民主、和諧的課堂氣氛,構建和諧師生、生生關係。

4、繼續深入開展打造書香校園活動,進一步提高學生思想道德素質和文化素質。

學校繼續投入資金充實圖書室、閱覽室,各個班級在原有的基礎上積極發動學生,進一步擴大班級圖書角的規模和使用率。語文教師結合班主任,要進一步加強學生讀書的指導,在學校舉行各種讀書競賽活動的基礎上,可以以班級和年級為單位組織各種形式的讀書競賽活動。不斷豐厚學生的文化素養和思想道德素質。

三、完善制度,明確責任,做好控輟保學工作

大力宣傳《義務教育法》,形成全社會共同關注控輟保學的良好氛圍,加強責任意識,層層簽訂責任書,將控輟保學與教師考評結合起來。嚴格落實中心校的有關控輟保學工作的五個落實,即落實依法控輟;落實勸學控輟;落實助學控輟;落實愛生控輟;落實制度控輟。實行控輟保學工作一票否決制,對於流失率超過學校規定的.3%以上的班級,班主任及任課教師取消當年的評優、評先、晉級資格;流失率超過5%的班級,班主任及任課教師將不得再從事原有崗位工作。積極引導廣大教師強化師德建設,學會關愛全體學生,不歧視後進生,通過自身的努力工作,構建起和諧的師生關係,從思想上解決學生輟學的問題。學校工作總結學校黨支部學習科學發展觀心得體會學習科學發展觀心得體會:學校教育要走科學發展之路國小安全工作計劃xx學校考察報告

緊緊圍繞新教育實驗,開展師生共讀共寫、構建理想課堂、聆聽窗外聲音等實驗專案,將德育工作、教師培訓、教研、教科研等工作有機融入新教育實驗之中。通過師生同讀書、共寫隨筆等進一步營造書香校園,促進教師的專業發展和學生的自主成長;以深入開展校本教研為突破口,以促進師生髮展為主線,以加強實驗、閱讀和電化教育教學工作管理為重點,深入推進素質教育,不斷深化課堂教學改革,強化學校常規管理,全面推進學校各項工作的長足發展。

在接下來一年的工作中,我們將會繼續不斷的努力,其實很多的事情都是在不斷的發展中得到了鍛鍊,這些都是我們不斷努力後得到的結果,在不斷的發展中,我們都會得到巨大的進步,相信我們能夠做好,我也知道目前的工作時最重要的,但是相信我們會做好,相信!

國中學校的2023年工作計劃 篇9

20__年春季學期即將開始,為了更好的做好本學期的各項工作,使全校教職工在工作中力爭有所創新,有所突破,進一步的提升學校辦學水平,樹立良好的學校形象;現根據縣教育局20__年工作要點結合我校20__年度的工作不足和現狀,特制訂本計劃。

一、 指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的__大精神為指導,堅持科學發展、堅持以人為本、堅持深化改革,堅持縣教育局的正確領導,全面貫徹縣教育局20__年春季學期開學前全縣中國小校長工作會議精神,以發展為中心,以教研為先導,以改革為動力;強化管理,努力提高教師隊伍的整體素質和水平為中心任務,以全面提高我校教育教學質量,推動學校教育教學健康快速地發展,努力辦好人民滿意的國中教育。

二、 工作目標和工作思路

強化目標管理,進一步建章立制,推進學校精細化管理。強化學校常規管理,爭創我縣校長規範管理示範學校。以鞏固“兩基”成果為基礎,以全面推進素質教育為核心,以深化教育改革和課程改革為動力,以建設高素質教師隊伍為中心任務,以全面提高我校教育教學質量為最終目的,完善和補充各種教學儀器和裝置,不斷提高我校畢業班的升學率,爭辦農村管理一流、教學質量一流、辦學條件一流學校。

三、 具體措施

(一) 教學工作

1、大力加強教師隊伍建設,提高我校教師的整體素質

① 加強業務學習,努力提高教師的理論水平和業務水平。

針對以往業務學習流於形式,領導和教師不十分重視業務學習的情況,從本學期開始,我校要把教師的業務學習當作一件大事來抓,針對人們普遍存在的惰性心理,我們實行強制性業務學習,安排固定的學習時間,由專門的領導班子組織教師進行業務學習,主要學習我校教師徵訂的繼續教育相關教材;同時,開展各種形式,如:座談會、交流會等,從而達到真正是教師在理論水平和業務水平方面都有真正地提高。

②積極推進新課程改革,進一步抓好新課程的教師培訓。

幾個學期來,我縣新課程改革已全面鋪開並不斷在教學中實踐,我們深深地感到新課程的實施最關鍵的因素在教師,因此,我們還是一如既往地重視對新課程教師進行培訓,首先,積極支援教師參加縣教育局組織的新課程培訓,其次,切實組織和開展好我校的校本級培訓,校本級培訓分為通識培訓和學科培訓,通過通識培訓和學科培訓,我們組織我校教師學習相關的教育教學思想、理論和教育教學方法,從而使教師轉變觀念,樹立科學、正確和先進的教育教學理念,真正指導教師的教育教學活動。再次,搞好城鄉對口交流活動,我們還將採取走出去、請進來的辦法,學習和引進外地的先進經驗,從而使我校教師的教學水平全面提高。

③全面應用資訊科技,構建現代化教學平臺。目前,我校已有多媒體教室、計算機室,並通過衛星天線裝置,接收了大量教育教學資源。各個教師都積極的運用這些教學資源進行教學,已經收到較好的效果;事實證明,資訊科技在教學上的發展空間是相當廣闊的。為了保證資訊科技的開發和最大限度的應用,我們繼續堅定不移地在本學期加強我校教師的資訊科技培訓提高工作,力爭使我校的教師人人都能用微機辦公,前勤教師人人都能製作教學課件,都能最大限度地開發和利用我校現有的資訊科技資源,從而,提高教育教學質量。

2、堅定不移地做好控輟保學工作。

我們繼續堅持依法控輟、改革控輟、管理控輟、扶貧控輟,①是進一步宣傳《義務教育法》增強家長和學生知法、懂法、守法的自覺性;②是簽定控輟責任書,充分調動政府、學校和教師控輟工作的主動性,積極作好控輟工作;③是加強後進生的轉化工作,對他們進行理想道德教育,使他們端正學習目的、動機,教師有計劃地對後進生進行文化課補差工作;④積極開展特困生的幫扶工作,對貧困內宿生給予生活補足,開展“手拉手、獻愛心”、“春蕾工程”等活動;⑤是堅持因材施教的教育原則,積極探索分層次教育模式,努力開發每個學生的特點和潛能;⑥是改善住宿條件,降低伙食收費標準,保證學生能吃好穿暖;⑦是加強學籍管理,嚴格履行學生轉出、轉入、休學手續,及時填寫表冊,堅持實行流失生月報告制度。

3、大力加強九年級畢業班的各項管理工作。

九年級畢業班的升學質量是關係學校生存和發展的重中之重,為此,我們尤其重視我校的畢業班的各項工作,目前,我校教師隊伍參差不齊、學生的基礎較差,好學生外流,這是客觀的現實,但是,我們不能等、不能靠,我們要做的也是必須做的是加強管理,全力提高升學質量,為此,我們打算做以下幾方面:①加強學生的思想教育,幫助學生樹立遠大的理想和正確的人生觀,從而端正學習態度,明確學習目的;②加強對教師的管理和思想教育。嚴格教學過程管理,認真檢查和督促教師,提高每一節課的課堂效率,向45分鐘要質量,加強對教師進行思想政治教育、師德教育。③組織教師研究近年來的會考試題,把握趨勢和動態,同時,精心選擇試題,強化訓練。

4、充分發揮教研組的職能作用。

本學期我們將要在教科研方面加大力度,教研組長是我校的基幹力量,而教科研活動能否得到切實的實施,與教研組長的職能作用和帶頭作用息息相關,因此,我們一方面給教研組長加擔子,給他們落實任務,要他們積極帶動本組教師參與教科研,另一方面,我們十分重視對教研組長的培養和提高工作,如:定期組織他們學習,定期開交流會、座談會等,共同開展教科研活動等,通過這些活動,使我校的教科研活動能夠收到明顯的效果,教研組長的職能作用能夠得到充分的發揮。

5、班主任的使用和提高。

學校的工作開展與班主任息息相關,因此,我們仍十分注重選拔班主任,我們重點選拔事業心強、師德高尚、能力突出、能得到學生和家長認可的教師擔任班主任工作,同時,我們更加註意班主任的培養和提高,為此,我們定期召開班主任工作交流會,座談會,定期組織班主任學習,學習先進的教育理念、管理方法、教育策略等,力爭在使用班主任的同時,幫助他們不斷地提高,從而,使我校的班主任工作有明顯的轉變和進步。

6、加強和落實理化生實驗工作,提高學生的動手操作能力和實踐能力。

新課程強調重點培養學生的創新精神和實踐能力,因此,物理、化學和生物等學科的實驗必不可少,我校由於資金短缺,因此,在實驗器材方面補充的很少,不能滿足實驗教學的要求,但是,學校想方設法,補充一些實驗器材,力爭保證能夠滿足實驗課的正常教學。

7、加強教學工作的過程管理,充分發揮教導處的檢查、指導和監督作用。教育教學質量是一個學校的生命線,也是一個學校生存的先決條件和必要條件,為此,教學管理必須嚴格起來,本年度我們制定科學的考核措施,嚴格教師考勤制度,狠抓教學管理,嚴格教育教學秩序,突出抓好教師備課、課堂教學、作業批改、課後輔導等重要環節。突出檢查的頻率,及時提出改進的要求和辦法。

8、音、體、美、勞、衛工作

認真落實體育、衛生工作,上好兩課、兩操。開展好二課活動。進一步加強音、體美、勞綠證和綜合實踐課的教育工作,保證上課時間和上課質量。

加強衛生室的管理,充分利用衛生室的裝置,做好常見病、多發病的預防工作,尤其是繼續做好預防“非典”的各項有關工作。

(二) 加強對學生的德育工作

1、德育工作的首位意識,切實加強德育工作,鞏固和發展德育成果,努力開創管理科學化、內容系列化、活動規範化、措施具體化的德育格局。

2、增強德育工作的社會性和文化性,認真貫徹落實《愛國主義實施綱要》、《公民道德實施綱要》和《中國小日常行為規範》,進一步抓好學生日常行為習慣的養成教育。

3、開展“三觀”教育。巨集揚和培養民族精神,引導青少年學生樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。

4、校園文化建設,完善育人環境。積極營造良好的育人環境和德育氛圍。

5、愛祖國、愛生活、愛科學為主題,開展豐富多彩的活動,培養學生高尚的情操和對理想、對科學、對未來的美好追求。

6、開展好課外文體活動,達到活動育人的目的。

7、探索對學生的評價方法,強化教師的人格作用,克服思想工作的簡單粗暴做法和短期行為。

8、充分發揮共青團在德育工作中的優勢,做好學生的思想政治工作,根據青少年的認知特點,有計劃地組織適合青少年特點的活動,加強針對性,提高認識性,壯大青少年組織,並起到應有的作用,辦好板報,堅持升旗制度,有效的利用好國旗下的講話這快德育主陣地。

9、建立學校、家庭、社會三結合教育網路建設。密切與家長的聯絡,有計劃地召開學生座談會,目的搞好家長學校,改進家長的教育方法,使其配合學校教育,形成教育合力,從而是我校的德育工作再登新臺階。

10、“依法治校、依法治教”,大力推進法制建設。

加強行政執法力度,進一步做好教育普法工作,充分發揮法制副校長、輔導員的作用,加強對青少年的法制教育。加大對違反教育方針、損害師生身心健康和其它違反教育法律法規行為的查處力度,重樹教育形象。積極推行校務公開和教育公示制度。堅持“收支兩條線”,杜絕亂收費、教師亂辦班、學校亂訂資料等不正當的做法和行為。

(三)安全、總務工作

1、強化學校安全工作。以建立和諧校園、安全文明校園、平安校園為載體,以法治教育和預防青少年違法犯罪為重點,以校園及周邊整治為突破口,以“健全責任制、構建防範網、提升自護力”為主要內容,積極打造學生安心、家長放心、社會滿意的校園。

2、繼續做好校園衛生工作,美化校園環境,改善辦學條件,創設一流環境。

3、加強校產管理和財務管理,嚴格財務制度,完善校產管理責任制,提升後勤管理水平。實現財務、財產管理規範化。加強後勤隊伍建設,以“服務育人”的觀念統一後期人員思想,堅持為教學一線服務,為師生服務,明確崗位職責,嚴肅勞動紀律,提高後勤人員的政治、業務素質,提高服務效率和質量。

4、加強鍋爐等供熱系統的管理和維護。

5、做好放火、防盜、防破壞的管理和維護

6、加強學校備品的管理和維護,做好各項服務工作。

(四)黨、工、團工作

始終堅持黨領導一切,繼續加強黨的組織建設和黨員的思想建設,搞好黨建工作,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,積極幫助和培養黨的積極分子、發展黨員,壯大黨支部的基幹力量。

開好職工代表大會,完善民主管理、民主監督制度,是每一位教職工都能參政議政,獻計獻策,發揮工會的集體作用,關心職工生活。

續加強團委建設,搞好團隊建設,充分發揮團委在學校德育工作中的主導作用和優勢作用,積極組織開展各種有益的、內容豐富的團隊活動,從而,使我校的德育工作得到更進一步。

積極完成鄉黨委、政府、縣教育局、和上級各相關行政部門佈置安排的各項工作。

國中學校的2023年工作計劃 篇10

一、指導思想

以黨的精神和“科學發展觀”為指導,繼續深入學習實踐科學發展觀,認真貫徹落實縣教體局常規教學管理工作有關要求,堅持“讓學生獲得成功、讓老師得到發展、讓學校張顯特色”的辦學理念,牢固樹立學校的發展意識、實幹意識、質量意識和創新意識,推進學校管理科學化,深化國中新課程改革,進一步完善管理制度,辦學生、家長和人民群眾滿意的教育,逐步實現“學校有特色、教師有特點、學生有特長”的辦學目標,致力打造示範性國中,構建可持續發展的和諧學校

二、學校擬定幾項重點工作

1、爭創省教學工作示範校。

2、強化校園安全,確保師生安全,爭創市級平安和諧校園。

3、加強食品衛生安全的管理,杜絕三無產品進校園。

4、做好校園綠化、校園文化長廊建設工作。

5、做好學生教學樓、公寓樓的配套建設。

6、落實教工宿舍的建設,儘快解決教師的住房問題。

7、啟動校園佈局規劃方案。籌備建設學校新綜合樓和餐廳樓等,使校園佈局更合理。

8、新建錄播室一口。

工作的總體思路是:一個堅持、兩個全面,三個著力、一個確保。一個堅持是:堅持以科學發展、創先爭優為統攬,優化管理、創新機制、內強素質、加快發展。兩個全面是:全面提升教學質量;全面實施素質教育。三個著力是:著力優化課堂教學、著力加強隊伍師德建設、著力改善辦學條件。一個確保是:確保學校安全穩定。

總之,在新的一年,我們要認清形勢、自加壓力、搶抓機遇,奮發努力,把學校發展與質量的提高作為今後各項工作的第一要務,堅定信心,拼搏進取,在激烈競爭中求生存、求發展,力爭把店頭中學建設成為一個環境優雅、管理科學、作風嚴謹、家長放心、人民滿意、有良好社會聲譽的品牌學校。

國中學校的2023年工作計劃 篇11

201x年學校將進一步深化教育局“12345”工作部署,圍繞“大安全、高質量”的辦學宗旨,加強教師隊伍、教研隊伍的建設,加快課堂改革的步伐,全力打造低負高效的課堂教學模式,全面提升教育教學質量。

一、立足現實,努力改善辦學條件。

1.充分利用學校已有的裝置、設施,逐步完善薄弱環節,加強功能教室的使用、管理。

2.增加教室電子白板的數量,將教室講臺更換為操作檯,為教師多媒體教學提供便利條件。

3.重新規劃學校監控設施,全部更新高清探頭,打造校園全覆蓋監控系統。

4.打造學校垂直綠化新格局,把學校綠化面積向學校牆壁、空間延伸。

5.改善教師辦公條件,新增加四個高標準的教師辦公室,面積120平方米。

6.改善教室條件,將教室窗臺以下鋪裝瓷磚,安裝空調,重新佈置電路。

7.改建廁所。

二、加強教師隊伍建設,打造高素質敬業奉獻的教師隊。

1、深化教師聘任制度,將不能勝任教學工作的教師調整出教學崗位;不敬業、師德低下的不予聘任或調整出本校。

2、進一步完善獎懲制度,提高教師工作的積極性。

3、加強畢業班工作,特別是七年級八年級與九年級知識點的銜接工作,培訓人員、培訓內容要落實到實處,會考成績穩步提高。

三、安全工作常抓不懈。

學校將增加保安和安全保衛教師的數量,打造安全的教學環境。

四、加強體育課教學。

制定嚴格制度,保障體育課的質量,使學生的體質得到有效改善。

五、進一步強化學校的閒暇教育。

通過開展閒暇教育,讓學生學會自主支配時間,積極參加各種社團,研究性課題小組,閱讀課外讀物等,提高學生自主學習能力,促進學生全面發展。

國中學校的2023年工作計劃 篇12

為全面貫徹國家教育方針,認真落實上級的有關決定,樹立危機意識,全面推進素質教育,全面推進教育改革發展,全面提高教育教學質量。狠抓教學常規和教研工作,營造良好的教學氛圍,培育和造就高素質的教師隊伍,加強教風和學風建設,認真總結這些年來的教育教學工作得失。特作本計劃:

一、指導思想:

以貫徹落實黨的教育方針。苦字當頭,實幹興校,全面實施素質教育,堅持依法治校,全面貫徹教育方針,繼續努力提高我校教育教學質量。

二、工作思路及重點:

1、加強職業道德建設,提高教師整體素質。

2、抓規範,嚴格學校管理規範化、科學化、提高管理水平。

3、抓改革,進行以“提高課堂教學質量”為內容的改革,以改革促發展。

三、主要任務:

1、加強教師隊伍建設,提高教師的思想政治素質和業務水平。

全面貫徹國家教育方針,全面實施素質教育,教師是關鍵。因為好的教育內容,完善的教育方式,理想的教育方法,靠教師去實施。以狠抓師德、師風建設,樹教師新形象,通過定期和不定期的業務和政治學習,樹立教書育人的責任感和使命感,提高教師依法治教的能力和水平。

2、完善制度、狠抓落實、加強管理、提高效率教學管理的實質在於管理者憑藉教師的智慧和才能,充分調動教師的積極性,主動性和創造性,以實現提高教學質量和學生整體素質水平的目標,一流的學校需要一流的管理,一流的管理離不開科學規範的制度,只有形成團結、協作的發展態勢。教育教學質量的提高才有可能,所以完善和制度規範與科學的考核制度,是提高教師素質,激勵教師努力工作的重要保證。

3、加強對青年骨幹教師的培養。

4、加強安全教育,培養學生安全意識。

5、加強民主法制教育,定期舉行法律知識講座,結合熱點問題進行典型案例教育,讓學生知法、懂法、守法,做遵紀守法的合格小公民。

6、本學期繼續地進行“文明班級”和“文明宿舍”評選活動,完善考核評比辦法,發揮文明班級的帶頭作用。促進良好學風的形成。

7、切實加強體、衛、藝工作,培養學生體質,提高學生審美鑑賞能力,培養學生綜合素質。

四、狠抓教學常規工作,做好常規工作的檢查與落實。

1、提前寫好切實可行的教案。

2、規範作業要求,減輕學生課業負擔。

3、強化課外輔導,培養優秀學生。

4、抓好期中和年末考試工作。

5、做好年末總結工作。

五、加強學校德育工作

1、七年級繼續以遵守《中學生日常行為規範》和《龍車中學的學生量化管理》為重點;八年級以學生具有高度的組織性、紀律性,學會自律自重為重點;九年級以樹立遠大理想,學好知識和必備技能報效祖國為重點。同時還要突出抓好兩個方面的工作:

1、不斷完善德育管理體系段考前召開全校學生家長會,家長會採取分班級進行,由各班主任主持召開,相關科任老師要到場並認真分析本班級每一個學生的優、缺點及時向家長反饋資訊。對尖子生和問題學生多的學生進行家訪,充分發揮家訪的作用。努力使學校、家庭、社會教育形成一個整體,產生良好的育人效果,簽訂安全責任書。

2、繼續加強班主任隊伍建設。我們將繼續堅持班主任月例會制度。政教處主持每月召開一次班主任工作會議,總結階段性德育工作經驗,建立有效的考核機制。克服班主任工作的隨意性,充分調動班主任工作的積極性。

(二)、強化教育教學管理,促進教學質量再上新臺階(教導處主任組織)

1、強化教學常規管理力度:主抓課堂效力,每個老師必須向課堂40分鐘要質量,要求老師只講練”的教學模式。保證學生課堂的練習量。老師充分利用好多媒體或者小黑板。堅持集體備課(分語文組、政史組、英語組、數學組、理化組、地生組),坐班制度(早上坐班第2、3節;下午第6節);領導隨堂聽課制度、學生作業檢查制度(教導處每兩週檢查一次並且及時反饋,作業要求:語文、數學、英語、物理、化學每週2次作業必須全部批改;政治、歷史、地理、生物每週一次作業,單元測試也算作業,作業必須是全部批改)、堅持每週評課人員評課反饋制度(教研組長)、課堂教學,學生作業情況問卷調查制度(教導處),教導處不定期的召開全校學生尖子會議;政教處不定期召開問題學生會議。對調皮學生一定要進行紀律處分。

2、努力打造“精緻課堂”充分認識課堂教學在全面提高教育教學質量的關鍵作用,把打造“精緻課堂、提高課堂效率”作為突破口和切入點,正確處理好課堂教學中傳授知識和培養能力的關係。每週至少聽兩位老師課,聽、評課不分文、理組。無課老師全部參與觀摩研討,聽課老師要認真按照新教學模式打分。、領導一學期聽課達到20節;普通老師一學期聽課達15節,所聽的課必須有教研組長和授課老師同時簽字(每週星期一文體節進行政治業務學習或佈置其他工作)。按照上級要求,我校本學期不再利用雙休日補課,但又要提高教學質量,所以很抓課堂教學至關重要,向課堂分鐘要質量是關鍵。繼續實施“洋思模式”教學,少講多練,讓學生有更多的自學空間。

3、精心抓好畢業班的教學工作總體要求:“練習精、批改全、輔導勤”,確保高質量地完成會考目標(重點:2個,超額完成田林高中指標;爭取完成田林職業高中的招生任務)。學校各處室、各部門都要為九年級所想,全力支援和幫助九年級的各項工作,提高九年級教師工作的積極性和創造性。每月召開九年級年級研討會,分析和研究九年級的現狀,確定明年會考的目標,找出的教學“藥方”,強化九年級年級工作的計劃性、主動性和全面性。重視提優補差工作,提優補差要抓到實處,補到點子上:既定人、定標,又要定時反饋、定期考核。

4、教學獎懲辦法:(待定)

(三)加強學校安全管理(政教主任組織)。

1、開學初分管安全的領導組織相關人員對學校進行安全大排查並以書面形式彙報學校,對存在問題及時整改

2、每月對學生宿舍進行一次抽查,防止學生攜帶凶器或者不良書刊進校

3、經常對學生進行安全教育,必要時開展一些安全演練。

4、宣傳安全常識,將校內的安全與家庭安全和社群安全有機結合起來,形成“人人講安全,通過板報、專欄、牆報、廣播等方式在校內對師生進行防火、防盜、防騙(搶)、防交通事故、防食物中毒、防流行疾病等安全衛生教育和自護自救教育。

(四)加強校園文化建設(副校長組織)

文化是一種氛圍,是對個體行為的軟約束。在新的學期裡,著重注重校園文化,特別是班級文化的建設,研究創造出能體現龍中特色的校園文化。學校文化建設要具體抓好以下幾個方面的工作:加強“三風”建設;推進“學習型組織”建設;加強校園文化軟硬體建設,努力營造寬鬆、和諧、賞心悅目的校園文化氛圍,打造“和諧校園”;以優秀傳統文化為背景加強班級文化建設。豐富校園生活,本學期將開展一次籃球比賽;拔河比賽,體育組出臺方案

(五)後勤管理工作(後勤主任組織)

1、分管領導要對後勤人員實行嚴格管理、制度管理,提高後勤人員的服務態度和服務質量。不能出現因為後勤人員的疏忽而導致學校不能正常運轉的現象。

2、抓好學校的資產管理工作,完善各種校產管理制度。簽訂公物承包責任制;定期對各班級、各部門的公物進行檢查;認真執行公物領用登記審批制度。加強財務管理,切實做好報支工作。

3、每月向校長室彙報一次,使校長及時掌握學校各項開支的使用情況,理財小組每月要對學校收支情況進行檢查並及時反饋。

4、學期末要及時做好學校帳目的結算工作,嚴守財務紀律。

5、加強水電使用的管理,相關人員及時維修,保證安全,防止浪費。

6、本學期,我校單生教職工比較多,為了讓教職工在生活上有保障,學校決定實行統一開飯,具體方案由後勤和學校工會出方案。

(六)學校建設方面(工會主席組織)

1、本學期學校繼續向上級領導部門申請解決我校師生飲水困難的問題。

2、在學校學生食堂使用前,把食堂前的道路硬化。

3、繼續向上級領導部門申請解決我校圍牆問題。

國中學校的2023年工作計劃 篇13

一年一度的招生工作將全面啟動,根據教育局的統籌安排,學校成立了招生工作領導小組,由校長擔任組長,副校長及教導處正副主任為組員,辦公室設在教導處,具體招生工作由教導處負責。現就今年招生工作作如下安排:

一、學校招生工作指導思想以“三個代表”的重要思想為指導,根據國家的有關法律法規,依據《義務教育法》,進一步健全招生工作管理制度,遵循“公開、公正、公平”的工作準則,堅持義務教育階段學校“就近免試入學”的招生原則,在教育局的統籌安排下深入細緻地做好各項工作,嚴格按招生入學工作程式,實施招生工作。

二、學校招生工作原則

1、廣泛宣傳“義務教育法”,宣傳我校近幾年教育教學情況,讓社會、家長了解我校的教育教學情況。積極動員招生範圍的國小畢業生到我校就讀,營造良好的求知求學的氛圍。

2、學校將嚴格按照有關法律、法規和檔案精神,在教育局的統籌安排下實施招生工作,做到堅持原則,程式到位,資訊透明。

3、學校以戶籍所在地“就近免試入學”為原則,接收所有學區內的國小畢業生入學。

4、堅持平行編班,不辦重點班,保證每個學生享有平等的教育權。

三、學校招生區域及計劃

1、招生範圍。按教育局下達的劃片招生範圍招生,凡屬西聯國小、祚通國小、東安國小、華謝國小、四香國小、曙明國小、聯生國小畢業生均需到我校入學。

2、外來務工人員子女入學問題。外來務工人員子女要求入學的,須提供學生監護人(父母)的身份證、戶口簿。凡符合條件的外來務工人員子女,同樣享受與當地居民子女同等待遇。

3、按照局下達的招生計劃,七年級級招收15個班。

四、招生報名工作安排:

1、招生時間:20xx年8月27日——8月30日。

上午8:00-11:00

下午2:30-5:30

2、報名註冊地點:後樓樓下教室

3、家長或學生本人到學校報名時需攜帶戶口本及影印件。20xx。8。25

國中學校的2023年工作計劃 篇14

一、指導思想:

心理健康教育納入學校教育體系具有戰略性意義。首先,心理健康教育是素質教育的重要助手,也是重要的組成部分。因為良好的心理素質既是一個人的全面素質的不可或缺少的有機組成部分,又是學生成長髮展載體。據有關統計資料表現,87%的學生學習困難的原因不是智商與學習能力的問題,而是心理狀態的問題,也就是說,87%的學生學習困難,是因為他們的心理處於不健康狀態。這也足以說明了心理健康教育在素質教育中所佔的傷量之重。

其次,學校的心理健康教育不僅有利於學生的心理健康,它的新觀念、新手段還有利於提高教育教學法實效,真正取得“舉一反三”、“事半功倍”的效果。再次,教師在引導學生自我認識、自我調節、自我突破的同時,也促進了自身的成長變化。既在對學生進行心理健康教育的同時,教師也接受了心理健康的教育,這樣就形成了良性迴圈,使心理健康工作開展得更好。

二、我校學生心理健康狀況

我校現有學生1000多人,學生大多數來自農村,學習基礎知識差,學習環境差,課外活動單一,飲食生活條件差。

再次,有近三分之一學生是留守生,不是和爺爺、奶奶看護,就是託管他人處或寄宿學校內,或獨自租房單獨生活。每學期不能與父母溝通幾次,得不到父母安慰和疼愛,心理情緒不能有效、合理的傾瀉。

三、具體目標:

1、繼續加強隊伍建設,加強理論學習,採用角色轉變和設身處地等心育方法,理論運用於實際,全面提高教師素質。

2、制定適合我校學生實際的心理健康教育具體標準,確定心理健康教育具體內容。

3、走進家庭不健全學生的心裡,使其能走出家庭問題的困擾,擺脫心理陰影,在品質、學習、能力等方面有不同程度的提高。

4、在充分了解和關愛離異家庭學生的基礎上,激勵他們,改變觀念,重振士氣,引導教師強化教育教學研究的興趣。

四、主要內容:

1、加強隊伍建設,提高自身素質。

目前我校已有五位心理輔導員利用他們組織教師學習有關離異家庭學生心理問題的資料,進一步提高認識,充實自我,掌握基本的心理輔導的知識、方法等,並倡導全體教師在自己的工作實踐中運用心理知識及教育方法,不斷豐富自己的教學策略,提高教育教學水平。另外計劃以後每年逐步組織4-10人蔘加省級以上的專業培訓。

2、制定適合我校學生實際的心理健康教育具體標準,確定各級心理健康教育具體內容。

3、收集關於留守生學生存在的問題,通過建立資訊檔案、座談會、轉化成果追蹤、階段性總結等形式,使教師充分了解情況,界定相關問題,搞好切入點。

4、對有較嚴重的心理問題的學生建立檔案,進行跟蹤調查,並提出建議,以幫助問題學生健康成長。

5、備好、上好有關離異家庭學生的心理時瞭解學生反饋情況。

6、召開全體班主任會議,各抒己見,交流對後進生心理健康教育的方法和成績。

五、具體月份安排:

三月份:

1、制定適合我校學生實際的心理健康教育標準,確定各級心理健康教育具體內容。

2、瞭解學生在學習、生活方面存在的心理問題。

3、對留守生、待優生摸排,造冊。

四月份:

1、利用班會課開展有關“提高自信心——我能行”主體班會。

2、結合學生實際,自找優,找差,正確認識自己,為下一步教師活動提供素材。

五月份:

1、開展“我的生活我做主”的講座。

2、上好“擺脫自卑心理”心理活動課。

六月份:

1、繼續發揮“蒲公英信箱”“心理諮詢室”的作用,學生有心理壓力心理困惑,可以到諮詢室尋求幫助。

2、加大諮詢交流,改善待優生與他人人際關係,提升自身能力。

七月份:

1、收集學生反饋的近階段學習收穫和仍存在的問題。

2、做好本階段教育工作總結。

八月份:

心理知識培訓學習

九月份:

培訓學習、整理研修

十月份:

1、做好對留守生的結對幫扶臺賬。

2、進行家訪(或到家或電話或視訊)。

十一月份:

開展一次“安全防護我內行”演講活動

十二月份:

做好留守生的春節安置工作

一月份:

收集整理資料交流總結。

二月份:

做好留守生的春節電話回訪工作

國中學校的2023年工作計劃 篇15

一、指導思想

以縣局提出的高效課堂建設工作為主線,以縣局教學評估工作為引領,以提升教學質量為中心,精細管理,務實工作,轉變教風,力爭我校的教學質量有一個新的提升。

二、工作措施

(一)強化學校領導對教學工作的指導,檢查與督導。

1、堅持經常深入課堂聽、評課制度。學校領導堅持每週聽課不少於3節,學期深入課堂聽課不少於60節,參與指導教研活動不少於20次的要求。及時發現問題,匡正教學偏頗,引領方向。

2、堅持教案作業檢查制度。學校將採取定期全面檢查與不定期抽查兩種方式,做好檢查紀錄,搞好查後的交流與整改,評優說劣。

3、堅持月質量檢測與期中、期末評估相結合的教學質量評定製度。每次考試都要按學校的統一要求搞好資料分析與評判工作,教師要做好考後反思,查詢問題,彌補不足。

4、組織開展部分學科的競賽活動,以調動學生學習的用心性,培養優秀學生,學校將統一安排、組織此項活動。

(二)全力推進高效課堂建設工作,切實提升教師的業務水平。

1、用心組織教師參與縣局組織的“新課程、新教材、新課堂”三新系列培訓活動;組織教師參加“知名教師”講引路課的活動,組織老師觀看縣局推出的12節網上課堂活動,透過不斷地向先進學習,來豐厚自己的知識功底,提高自己的執教水平。

2、搞好學校“高效課堂專項課題”的申報,組織教師學習教研室制定的各學科高效課堂教學流程,制定實施方案,明確參與教師,以引領我校高效課堂建設工作的開展。

3、開展以“高效課堂建設”為主題的教學開放活動。凡是參與“高效課堂建設行動”的教師均為開放的物件,面向本區域、面向社會開放,學校每學期組織一次全面的主題性開放活動。

4、建立教研組織,深入開展我校以練帶備,以練提高學生學習效率的備課、教學模式,從而切實將我校高效課堂構建落到實處。學校成立五大學科教研組,在教研組長的帶領下,整合教師資源,共同研討,儘早確定本教研組的高效課堂專題研究方向,並付諸實施。

(三)細化過程管理,紮實落實教學常規。

《教學常規》是全體任課教師務必知曉和遵守的規則,是教師職業操守的底線,為此,學校將組織教師進一步學習《唐山市國中教學常規》,要求教師教學中要踐行常規的各項條例,具體地要抓實“備、講、練、復、測、評”六大教學環節,具體要求如下:

1、深化備課,精寫教案。備課是上好課的前提,是保證課堂教學質量和效率的基礎環節,教師的備課應做到七備,即:備教材,備目標,備學生和學法,備過程和教法,備德育,備教具,備板書設計,備課的過程最終的成果要體此刻書寫教案上,每位教師都要樹立縣局提出的“無教案=沒備課=失敗課堂”的觀念,認真精細寫好教案,體現教案的實用性、科學性。

2、高效授課,優化課堂教學流程。教學過程要做到“十化”,即:課前預習基礎化,情境匯入趣味性,素材選材生活化,實驗操作規範化,習題選取梯度化,小組合作有效化,媒體利用化,知識規律整合化,教學邏輯歸納化,課後作業精煉化,教師要按此要求執教課堂,使課堂教學效果化。

3、嚴格作業的選留與批改。學校要求各學科的作業要全力收交,不漏一人,學生作業要有隨堂作業和家庭作業,隨堂作業原則上要當堂完成上交,當天批閱。語、數、外學科作業每週至少5次,物理、化學作業每週至少3次,史、地、生、政作業每週至少2次,語文大作文一學期不少於8篇,小作文不少於10篇。七、八年級作業實行小篇子貼作業本上的形式,並留有改後的紙張,以方便教師批閱後學生改正,體現二次作業,有針對性地解決作業批而不改的現象。作業要全批全改,要認真及時,且要有批改痕跡,不能圈閱。

國中學校的2023年工作計劃 篇16

語文新課程標準的實施,課外閱讀作為語文教學的第二課堂越來越引起大家的關注,但國中生的語文課外閱讀現狀實在令人擔憂。兩年前我曾經對自己學校的八年級學生進行了一次調查,存在的主要問題是面窄、時間短、量少、不得法。60%多學生喜歡看卡通、漫畫、言情、武俠小說,超過了其他型別的人數,其次為文學名著,而閱讀科技類書籍及報刊雜誌的學生相對減少。中學生每天閱讀時間少得可憐,42%的學生平均每週閱讀3小時以上,25%的學生平均每週閱讀2小時以上,28%的學生平均每週閱讀l-2小時,甚至還有15%的學生每週閱讀時間不足1小時。對於魯迅、冰心、老舍、曹雪芹、吳承恩、施耐庵、安徒生、格林這幾位作家的作品,閱讀過的學生所佔的比例較高,但我們瞭解到,其實,對於這些名家,他們也僅僅看過少量的幾篇文章,根本談不上深入的瞭解。此外,對於一些外國作家,卻只有少部分學生閱讀過。可見,學生的閱讀面較為狹窄,閱讀的深度也不夠。因此,如果語文教師在注重課內閱讀的同時還不加強課外閱讀的引導、督促、指導工作,那麼,語文教學只會走向死角,提高學生語文素養也只是一紙空文。

語文課外閱讀活動是語文學習的重要組成部分。它對於開闊學生視野,發展學生智力並形成學習能力有著極為重要的意義。課堂教學和教科書固然重要,但無論在時間上還是內容上傳授的知識都是很有限的,它們的任務主要也只能是起示範和引導作用,知識的獲得,能力的提高,很大程度上來自大量的、有效的課外閱讀。蘇霍姆林斯基曾說:“課外閱讀,用形象的話來說,既是思考的大船藉以航行的帆,也是鼓帆前進的風。”課外閱讀,在學生面前展現了一個聞所未聞,見所未見的奇妙世界。它指導學生認識人生,熱愛生活;它召喚學生張開思考的'風帆,在書海中遨遊;它啟迪學生仰以察古,俯以觀今,尋求信仰的力量、精神的支柱;它引導學生獲取知識,發展個性,建立自己的知識結構。《語文新課程標準解讀》:“國中生要學會制訂自己的閱讀計劃,廣泛閱讀各種型別的讀物,課外閱讀總量不少於260萬字,每學年閱讀兩三部名著。”可見,課外閱讀舉足輕重。

那麼,如何有效地開展課外閱讀以豐富自己的語言積累呢?

一.保證閱讀時間 養成良好習慣

葉聖陶先生作過的一個估算:國中學生一個鐘頭可以閱讀一萬字,即使費點心思的,一個鐘頭也可以閱讀5000字,一本大約10萬字的書,每天只讀一個鐘頭,20天就可以讀完,一年可以讀18本,中學三年可以讀54本,再加上兩個假期,以八個星期算,每天讀三個鐘頭,三年又可以讀24本,總共78本,78000000字。這樣我們不僅能完成上面所列的閱讀內容,還有時間反覆咀嚼精華,不斷深化。所以“只要堅持不懈,成績是很可觀的”。雖然我們沒有葉先生所講的那樣充足時間,但我們可以讓學生保證每天30分鐘讀書,為了不讓這一點流於形式,要求學生們每天閱讀課外書不少於20__字,作不少於200字的讀書筆記,摘錄你認為寫得好的精彩語段、章節,並讓家長、同學監督簽字。“學生並非不願讀書,也並非真的沒有時間”。如果合理利用時間,確實對學生良好閱讀狀態的保證,閱讀氛圍的形成,對培養閱讀興趣及學生之間的交流探討,對課外閱讀的帶動都起到不可低估的作用。

二.選擇適當讀物 提高閱讀質量

語文課外讀物的選擇必須符合學生的年齡和心理特點,必須與學生的文化層次、思想水平相適應,必須適應學生的發展需要和時代的發展。回首人類文壇,群星閃耀,文學作品浩如煙海;審視當今出版物,魚目混雜,美醜同在。怎樣從這既多又雜的作品中,選出品位高、質量好的書,使學生獲得有益的知識營養和精神食糧呢?

我發現,剛剛由國小升入國中的學生仍愛幻想,這就意味著他們仍愛讀帶幻想的故事,如童話、科幻小說等,好奇又是他們的一大天性,因此可推薦他們讀一些探險和探祕的故事;此階段,學生仍以形象思維為主,因此,還可讀一些具體形象的故事、寓言等。八年級年級,學生們的思維已開始由形象思維向抽象思想發展,特別是八年級年級下學期及九年級年級,學生的抽象思維已佔較大比例,學生的審美情趣,審美水準已有較大發展,對事物的認識水平也有較大提高。此階段推薦學生閱讀一些千古傳誦的經典美文,古今中外的名家名作,有利於提高學生的語文素養,幫助他們正確認識豐富多彩的世界。

在上課的過程中,我還經常結合教學,向學生推薦與課文有關的文章或書籍,如教《從百草園到三味書屋》一課時,就讓學生看魯迅的《朝花夕拾》;上《音樂巨人貝多芬》時,推薦他們閱讀《名人傳》,教《荒島餘生》時,讓他們閱讀《魯濱遜漂流記》等等。這樣學生從這些書中擴大了眼界,增長了知識,也加深了對課文內容的理解,嚐到了課外閱讀的甜頭,就主動找書閱讀了,有時候不要我去介紹,他們就能把有關課文的章節內容瞭解得清清楚楚。

為了讓學生感受時代氣息,便於近距離賞析模仿,可以推薦他們閱讀的期刊雜誌,如:《讀者》、《青年文摘》、《小小說選刊》等。

不得不引起語文教師重視的是,以網際網路為代表的當代資訊科技飛速發展,網路文化作為一種新興的文化形式,以豐富的內容體現出得天獨厚的優勢,作為教師更應該引導學生在緊跟時代腳步的同時,提高自身修養,在時尚開放的網路文化中汲取營養,在豐富多彩的課外閱讀中健康成長。

三.指導閱讀方法 爭取最佳效果

讀思結合,特別是集體之間的交流探討,對於閱讀內容的深入,閱讀氛圍的營造,閱讀習慣的養成都起了很好的促進作用。放聲讀,將書面語言轉化成口頭語言,這是最普通,也是用得最多的一種組織形式。因其方便靈活,自主性強,深受師生歡迎。但國中學生(特別是七年級學生)自覺性不太高,如對這一方式把握不好,容易流於形式,學生讀書只是應差事,導致學生對所讀材料缺乏深入的思考,“讀而不思則罔”。所以讀與思相結合,

也就是能對所讀書的思想內容有所感悟。我們經常利用語文閱讀課或實踐活動課讓同學們把前一段時間閱讀完的作品就其“怎樣寫的”各抒己見,可以是一部作品的不同方面,如《格列佛遊記》的大膽想象,幽默的語言,對當時社會和人類自己的反諷批判,也可以是不同作品的同一方面,如通過比較《圍城》和《駱駝祥子》體會錢鍾書和老舍的不同語言風格;通過讀《名人傳》《童年》談談怎樣做人等。

培養學生“不動筆墨不讀書”的閱讀習慣。在閱讀過程中,學生與作者、文字與生活之間實現著多種視界的融通,因此,要鼓勵學生隨時記下“智慧的火花”。一批註摘抄。這基本是與閱讀同步完成的,可不要小瞧這些小筆墨,它往往是探尋某個關鍵問題的鑰匙,是發現知識寶藏的洞口,是大徹大悟的前奏。

國中學校的2023年工作計劃 篇17

本學期,我校將以“xx大”精神和科學發展觀為指導,以創先爭優活動為契機,深入貫徹市、縣教育工作精神,繼續堅持“德育為首、質量為本、和諧發展”的辦學指導思想,圍繞“尊重人、賞識人、發展人、完善人”的辦學理念,秉承“勵志、博識、厚德、篤行”的校訓,“勤奮、嚴謹、文明、創新”的校風,增強“建一流隊伍,爭一流服務,創一流佳績,樹一流形象”的品牌意識,按照“降低管理中心,縮小管理規模,實行三段一體精細化管理,踐行成功教育,構建高效課堂,完善質量監控體系,健全考核評價機制”的管理思路,以內涵發展為主題,以成功教育為核心,以小課題研究為先導,以高效課堂為抓手,創新管理機制,提高服務水平,落實“精細化”措施,激發辦學活力,提升教育教學質量和文化環境品位,優化辦學條件,努力將我校建辦成實驗型、示範型、高質量、有特色的市級名校。

一、工作總目標

(一)、抓教師隊伍建設。加強領導班子建設,領導班子成員要增強責任意識,發揮榜樣作用,堅持以正確的思想引導人,高尚的情操薰陶人,科學的制度規範人,實幹的精神帶動人。著力教師隊伍建設,重視教師校本培訓,提供多種平臺學習鍛鍊;著力開展校級骨幹教師的培訓以及新調入教師培訓,提高教師育人的能力與水平。

(二)、抓教育質量建設。德育教育——以日常行為規範教育為中心,以活動為載體,做到具體生動,貼近學生生活;學科教學——把常規做好,把細節抓嚴,把過程抓實。全體教職工要樹立教學質量“只有第一,沒有第二”的思想,想方設法提高教學質量,確保我校教學質量穩中有升。

(三)、抓學校特色建設。我校確定的成功教育特色將常抓不懈,抓出成效。成功教育的物件是學生、教師和班級。內容包括“兩專案、三活動”(兩專案:教師階梯式培訓專案、成功課堂專案,三活動:學生星級達標活動、經典誦讀活動、校園文化藝術節活動),教導處要抓好“兩專案”,政教處抓好“三活動”。

(四)、抓校園文化建設。我校上期編纂的《城關國中制度彙編》,本期要按照各項制度要求抓好具體落實,增強學校管理的精細化和規範性。進一步推進校園環境文化、行為文化和精神文化建設,做到校園潔淨美觀,師生行為規範,學風、教風、校風更趨完美。

(五)、抓好後勤管理建設。生活管理——重視對學生榜樣示範,體驗實踐,交流感化教育與管理。後勤管理——提升服務意識,提高服務質量,後勤的一切工作要服務於學生的.學習,教師的教學,要加強住宿生管理、教學裝置管理、學校衛生工作管理、門衛工作管理和師生食堂管理。

二、主要工作及措施

(一)加強班子建設,提高班子成員的管理與服務能力。

1、加強班子成員的思想建設。

班子成員要牢固樹立“兩種思想”,不斷增強“四種意識”。

“兩種思想”即:創新性思想和務實高效思想。

“四種意識”即:講政治、講正氣、講奉獻、講廉潔的政治意識;敢於管理、勇於承擔的責任意識;批評與自我批評、團結協作的團隊意識;嚴於律己、遵法守紀的自律意識。

2、建設學習思考型和服務型的領導班子。

班子成員要不斷加強理論學習,提高自身管理水平,要更新教育觀念,形成適應形勢需要的管理思路,不斷創新管理方法,建設成功校園文化,做一個學習思考型的領導;班子成員要切實增強群眾觀念和責任觀念,加強與教師的聯絡,深入瞭解和關心教職工的工作和生活,要求教職工做到的自己首先做到,做學生和教職員工的服務員。

3、落實精細管理各項舉措。

為實現管理目標,靠實工作責任,學校將繼續實行捆綁式、精細化管理,即班子成員包級包組,負全權責任,切實提高工作效率。包級領導對各年級工作一包到底,實行“包思想、包教學、包學習、包衛生”的“四包制。”班子成員要做到“五勤”,即:勤檢查,勤記錄,勤反饋,勤指導,勤督促。本期,班子成員每人聽課要至少達到30節以上,參與檢查教案和作業至少2次,每週定時參加教研組會或年級組會,真正在教育教學中起到督促指導作用。

(3)、優化作業質量。教師狠抓作業質量,教導處要結合學科實際,制定出各學科學生作業書寫要求。佈置作業要適量、適度,要分層、分類;作業批改要及時、認真,堅決避免課內作業課外做,加重學生課業負擔。教導處要認真抓好教師作業規範批改,科任老師要重視培養學生獨立完成作業的習慣。

(4)、優化評價機制。各個學科要抓好課堂過關檢測和單元目標測試,實施課課過關、單元過關策略。檢測要突出及時性、實效性、簡單易行性。

2、加強校本培訓,以研促教。積極開展各種形式的教科研活動,走科研興教、科研興校之路。

(1)教導處要制訂好本期校本培訓計劃,積極開展課題,特別是小課題研究工作。目前我校已實施研究的科研課題,教導處要加強管理,爭取儘快結題,通過評估驗收。要全力推進新課題的研究立項工作,立足小課題研究,使課題研究形成規模。

(2)、抓實集體備課,完善合作教研。集體備課要注意發揮集體智慧,要把教學設計思路、教學目的、課堂教學的流程、教學中關鍵點等方面內容闡述清楚。

(3)開展高效課堂研究活動,打造教師成長平臺。本期,學校要繼續開展高效課堂研究活動,教導處要提前謀劃,精心組織,保證活動成功開展。

(4)做好教學論文撰寫評選工作。教師要加強理論學習,高度重視教學經驗的積累,撰寫高水平的教學論文。本期,每位教師撰寫一至兩篇教育教學論文交教導處,學校將進行量化打分,計入個人年度考核。

3、全力以赴,抓好畢業班工作。九年級級包級領導要儘快投入角色,指導畢業班開展工作。要認真研究會考,特別是研究我們過去的備考工作,要總結經驗,改進不足,優化和繼承好的做法。要加強對九年級級風、班風、學風建設,加強畢業班學生的思想教育和精神文化建設,塑造畢業生惜時如金、勤奮好學、不甘落後、團結向上、永爭第一的拼搏精神,營造畢業班良好的學習氛圍。

4、要加強“學困生”的轉化工作。

針對學校學生實際,全體教師都要關注每一個學生的學習狀況,著手建立“學困生”培養提高檔案,注重“學困生”學習情感、態度和習慣的培養,使他們具有嚴謹紮實的學習習慣和積極進取的心理品質,從而使這部分學生成績有所提升,讓每一個學生都能找到成功之處,看到自己的希望和未來。

(五)、建立後勤管理體系,完善後勤的各項管理措施,抓好後勤管理建設。

1、建立學校後勤管理體系,完善各項管理制度,做到學校後勤工作以“服務育人”為宗旨,為學生服務,為教職工服務,為教育教學工作服務。

2、總務處管理好學校校產,堅持財務公開,接受群眾監督,建立節約、高效的育人氛圍。要完善服務體系,提高效益,確保學校教育教學工作健康迅速發展,提升學校形象。

3、愛衛會要將定時檢查督促與不定時檢查督促相結合,確保校園衛生時時處處整潔。

4、加強學校食堂的管理,加強學生吃飯時段的管理,要做到學生吃飯的有序性,保持食堂的清潔衛生。

5、進一步完善宿舍管理制度,加強對住宿生的管理,建立良好的住宿秩序,保證宿舍不出安全責任事故。通過加強住宿生的自主管理和評比文明宿舍、優秀住宿生等手段,建設良好的舍風。

6、抓好學校基建工作。總務處要統籌安排,明確分工,責任到人,確保學校三大工程的質量。

老師們,在新的學期裡,我們面臨著嚴峻挑戰和巨大壓力,可以說是困難與希望同在,挑戰與機遇並存。讓我們以飽滿的熱情,高度的責任感,強烈的事業心,抓住機遇,克服困難,迎接挑戰,鑄就我校新篇章。

國中學校的2023年工作計劃 篇18

一、指導思想

本學期,以黨的xx大精神為指導,認真貫徹落實201x年全國教育工作會議精神,以提高教學質量為中心,以構建高效課堂教學為主線,繼續狠抓常規教學管理,強化創新校本教研,全面提高教育教學質量。

二、工作目標

1、重視學生的思想教育,培養學生形成良好的學習習慣、學習態度,讓學生有一種積極向上的學習激情和主動自覺的學習意識。

2、以創新性教研和績效考核制度調動教師的工作熱情增強教師工作的積極性、主動性、創造性。

3、加強教學常規化管理,進一步實施精細化、科學化管理,不斷提高素質教育質量,建立區級“精細化管理”示範學校。

4、抓實抓好九年級的教學管理和七、八年級的培優補差工作,再接再厲全面提高教學質量,使20xx年會考成績比往年翻一番。

5、完成教師週轉宿舍工程,美化、硬化校園道路,綠化操場,進一步改善辦學條件為迎接“雙高雙普”驗收打好硬體基礎。

6、進一步強化學校安全穩定工作,努力建立市級“平安校園”。

7、建立完善校園資訊化基礎設施建設,努力實現數字化校園建設。

三、具體工作任務

(一)繼續強化德育工作

1、加強對學校德育工作的領導,成立以校長為組長,副校長、政教處主任、團委書記及各班主任為成員的德育工作領導小組。

2、要充分利用課間操、班會、晨會會、校內外活動等途徑有計劃、有針對性地對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、勞動教育、法制教育、安全教育、心理健康教育、環保知識教育和基礎道德教育與文明養成教育。對學生的日常行為規範教育以及對班級日常管理工作的考核要繼續強化,加大力度,扣緊重點,注重實效。

3、要進一步強化主題班、團、隊會的作用,按學校計劃圍繞教育重點,積極組織開展形式多樣、喜聞樂見的活動。團組織一定要通過各種活動充分發揮共青團員的先鋒模範作用,為學校的校風建設作出貢獻。

4、校園環境佈置要體現文化氣息,教室佈置在體現潔、齊、美的基礎上突顯班級的個性,室外保潔區要安排到位、督查到位。引導學生學會做人,營造健康高雅的育人氛圍。

6、加強班主任隊伍建設和培養,積極開展“抓落實、創一流、比貢獻”、“服務零距離”、“三講兩實踐”等活動。提高班主任管理班級的能力,有重點地解決學生日常行為規範中薄弱環節,有的放矢地展開班級管理工作。

(二)在教學教研上下功夫

1、以“質量第一,能力第一”為宗旨,建立良好的教風學風。教師要嚴格履行職責,做好學生的表率,以良好的自身作風帶動學生好的學風。

2、嚴格教學常規制度,切實搞好教學工作。

開學第一週,每位教師、教研組、不是管理人員要制訂出切實可行的工作計劃上交教務處稽核。要求教師超周備課,第一節課必須持教案上課。

要求教師備課要做到“七備”:備課標、備教材、備學生、備教法、備學法、備作業、備板書。備不好課絕對不能上講臺。教案要寫出個人特色。授課後要寫“課後反思”。教師上課要講究方法,要有激情,充滿生氣,語言要有感染力,提倡啟發和討論式教學。

教研組長以上的領導實行“推門式”聽課。校長、主任、教研組長聽課30節以上,教師聽課20節以上。開展“對外公開課”活動,邀請學生家長來校聽課。開展“師生互換角色”活動,讓學生當小老師,教師當大學生。

強化教研,以教研創新提高教學質量,每週週二、週三、週四下午開展政語、數理、英語教研活動,開展小組合作、導學案教學法培訓學習活動,轉變教師教學理念,構建高效課堂。

學生作業做到“四精、四必”,即精選、精練、精批、精評,有法必收、有收必批、有批必評、有錯比糾,嚴厲杜絕學生抄襲作業的現象。

教務處每週組織一次有計劃、有目的的檢查、抽查,及時反饋和處理教學中發現的問題,真正把教學常規落到實處,收到實效。

3、通過“共享式的集體備課”、“探究式的課堂實踐活動”、“專題式的學習討論活動”、開發校本教材、對外公開課、組織小課題研究等務實創新的教研活動要把提高學生、教師的綜合素質、課堂教學效率和教育教學質量作為教育科研的出發點和歸宿。

4、切實加強教學常規管理,注重教學過程的管理和監控,促進教學秩序科學化、系列化、制度化。實行優教獎勵制度,進一步拉大獎勵差距,充分調動全體教師的工作積極性。

5、加強實踐活動課課、實驗課教學,讓學生多動手實踐和操作,激發學習興趣,提高學生的綜合素質。加強實驗教學的督查,建立檢查、通報制度,並納入教職工年度考核。做好畢業班的實驗操作考試的準備,確保取得優異的成績。

6、加強畢業班教學工作。全體九年級科任教師要自添動力,自加壓力,團結協作,克難奮進。在教導處、教研室的指導下,紮實搞好新課的教學工作和會考複習研討活動,確保會考取得優異成績。

7、紮實加強藝術、書法教育、健康教育、安全教育、環保教育、體育學科建設,努力培育學校特色。認真開展“陽光體育”活動,舉辦春季田徑運動會,“紅五月文藝匯演”成立體育特長隊、校園舞蹈隊。大力開展音、美等課外興趣小組活動,進一步規範興趣小組的管理與活動制度,組織興趣小組成果展示活動。完善學生心理健康教育管理制度,建立心理健康教育諮詢室。

(三)加強班子的管理和教師隊伍的建設

1、要著力建設一支事業心、責任心、進取心強的高素質的校領導班子,各處室負責人圍繞教育教學質量,踏踏實實抓出成效。形成一個團結協作好、廉潔自律好、工作實績好的強有力的領導集體。

2、繼續抓好師德師風建設,以創文明校風、樹師表形象為重點。堅決杜絕歧視差生、體罰差生、向學生推銷學習資料私自亂收費等一些有損教師形象的現象,做到依法執教、文明施教。

3、加大力度促進我校骨幹教師的形成,要大力抓好青年教師的培養。繼續研究改進和完善教師年度考核辦法,對教師的思想素質和業務素質進行科學合理的考評,作為評優評先晉級的主要依據。

4、要抓好全體教師的繼續教育,促進教師專業成長,不斷充實和提高全體教師的業務水平。建立完整的教師培訓檔案。

5、在現代教育技術方面,注重教師素質的培養。指導老師充分利用教育資源進行學習,提高教師的現代教育技術運用水平;利用業務學習時間對老師進行多媒體教學技術的培訓,要求中青年教師每週都要上多媒體課,使每位教師都能使用現代技術進行教學,並納入老師業務考評。

(四)切實加強學校安全穩定工作

建立學校安全工作領導小組,全面構建校園安全穩定工作保障體系,完善各類突發事件應急工作方案,切實保障學生安全,建立區級“平安校園”。

(五)在後勤工作上作保障

總務後勤人員要樹立為學校師生及教育教學服務的意識,總務部門的領導幹部要認真教育好、管理好後勤服務人員,提高其為師生服務的質量。認真貫徹財務制度,嚴格遵守財經紀律,積極做好財務工作。嚴格執行上級的代收費制度,不亂收費,不挪用資金,上交費用及時。加強學校財產管理力度。委派專人負責學校財物保管,防止學校財物的流失。進一步加強校園綠化美化建設和管理。

新的學年,我們站在新的起點上,我們要抓住新的歷史機遇,規範辦學,提高質量。在區教體局的直接領導下,蓄勢而發,乘勢而上,使廟中201x年教育教學工作取得更得的成績。

國中學校的2023年工作計劃 篇19

指導思想

以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導,深入學習領會系列,落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(20__---20__)》,堅持創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念,加快教育現代化,提升依法治校水平。20__年是國家實施“十三五”規劃的開局之年,也是我校“十年三步走”第三步“穩健發展期”的關鍵之年。學校“量”的擴充套件對“質”提出更高的要求,我們要培育精益求精的“工匠”精神,把握戰略機遇期,不搖擺,不懈怠,團結勤奮,銳意進取,以提高質量為核心,以改革創新為動力,以專案建設為抓手,重點開展“人才強校、高效課堂、智慧學校、校本課程”四項工程,建設高質量、現代化、有特色的一流學校。

一、把握關鍵,精準發力,激發學校發展活力。

1.聚焦立德樹人,促進內涵發展。恪守“不苛求人人成才,但必須個個成人”的辦學宗旨,堅持規範化管理與開放式辦學並舉。明年是我校“十年三步走”規劃的收官之年,站在新的起點上,認真總結學校十年發展的成功經驗,探索學校發展的新思路和新舉措,探索學區化、完全中學等新型辦學模式。以學習貫徹國家“十三五”規劃為契機,堅持創新驅動、質量至上、內涵發展的原則,精心研究、科學謀劃學校未來5—10年發展規劃,繪製新的發展藍圖。

2.深度推進現代學校制度建設。建立現代學校制度是推進教育現代化程序,全面促進內涵發展的必由之路。根據學校發展新情景,重新修訂《四十四中學管理制度彙編》;探索教師崗位聘任統籌機制,進一步完善職稱評聘、職務分級、年度考核、評優評先等方案細則,建立科學的績效考核和評價體系,重本事、重業績、重貢獻,激發學校發展活力;繼續優化年級管理體制,加強年級間的相互學習和資源共享;籌備完成第三屆教職工代表大會換屆工作,打造依法治校品牌學校。

3.著力加強特色課程建設。社會發展對人才多元化提出更高的要求,我們將以特色課程建設為抓手,鼓勵教師依據個人文化底蘊、興趣特長參與或開發特色課程;不斷革新課堂教學方式,經過探究式學習、實踐學習和合作式學習,培養學生創新精神和創新本事;在完成《生生植物園》和《淨淨美學校》的基礎上,籌備《美美藝術園》《創創科技園》《強強體育園》等新的校本課程體系;促進科研和校本課程的緊密結合;推進機器人、3D列印、航模、船模、模型車、青少年電子技師等科技社團的建設;利用“網際網路+教育”“博物館+教育”“科技多功能室+教育”等形式為學生開啟“沒有天花板的教室”。

4.高標準抓好專案建設。本學年是我校重點專案建設年,投資1億元的教學樓、綜合樓、中心廣場如期推進,確保今年底完成主體工程,明年7月竣工;加快智慧學校建設,安裝錄播教室,繼續擴大智慧教室的使用,投資220餘萬的科技活動室完成安裝除錯,採購海陸空模型、機器人等裝置;對學校網站進行全面技術改造提升,打造學習交流的新平臺;加強學校的綠化、美化;一所兼具科技特色、人文和諧、綠色自然的美麗學校正在建成。

5.三支隊伍建設。學校將以幹部隊伍建設為龍頭,以教師隊伍建設為核心,以黨員隊伍建設為引領,構建具有四十四中特色的“三支隊伍”建設體系。幹部隊伍建設。領導班子要切實履行主體職責,增強廉潔自律、依法治校的自覺性,打造一支信念堅定、作風正派、業務過硬、求真務實、群眾信賴的管理團隊,為學校發展供給強有力的組織保障。教師隊伍建設。教師是學校第一資源,教師的高度決定學生的高度。“人才強校”是我校的戰略性佈局,堅持引進與培養並舉。繼續做好教育部直屬師範大學免費師範生的招錄工作;加強教師職業夢想和職業道德教育,開展師德報告會;不斷優化班主任培訓模式和機制,做好第三期教師基礎業務培訓評價、總結工作;促進教師不斷更新自我的知識結構、思維方式和專業本事,打造各學科的骨幹教師、學科名師,帶領提高整個教師隊伍的職業素養和業務水平。黨員隊伍建設。深入開展“兩學一做”學習教育,以創立“六好”黨組織建設為抓手(領導班子好、工作機制好、黨員隊伍好、黨員陣地好、黨員載體好、工作業績好),以“三會一課”為基本形式,以落實黨員日常教育管理制度為基本依託,將學習教育融入組織生活中,進一步加強和改善黨支部和黨員隊伍建設,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,發揮

黨員的引領示範作用,為學校教育的健康發展供給堅實的思想保障。

二、豐富內涵,創新載體,構建特色德育體系。

6.德育工作理念。學校無小事,事事育人;學校無閒人,人人育人。教師要樹立“人才多樣化,人人能成才”的人才觀,樹立“德智體全面發展”的質量觀,樹立“為學生的一生髮展和終身幸福奠定基礎”的價值觀。秉承平民教育思想,平等對待每一個學生,正確對待學生“寸有所長,尺有所短”的客觀現實,對學生進行揚長教育和信心教育。要求教師在教育學生中,智育上能夠創新求異,德育上必須規範自律。

7.德育工作措施。圍繞“職責、榮譽、感恩、包容”的校訓,重在培養學生禮貌素養,教育學生“追求完美,超越自我”,豐富創新德育載體,充分利用校內外教育資源,有計劃開展德育實踐活動。按照基礎教育課程改革的要求,德育工作逐步實現課程化、系統化,社團建設再上新臺階。進取申請資金加強學校科技特色社團的建設,力爭再創佳績。作為全國足球特色學校,進取推動學校足球工程建設,以培養學生足球運動興趣為基礎,注重學校足球人才培養,並逐步在學校體育課上推廣,進取組織並參加市級、區級足球聯賽。學校七年級年級組織男生、_的足球班級聯賽,培養和選拔足球人才。利用學校網站進取宣傳學校各項德育活動,向廣大師生和家長定期推薦學習文章。結合學校資訊化發展的三年工作規劃,建設學校智慧化教育管理平臺,經過科學全面的量化考核制定相關措施幫忙學生健康成長、全面發展。

8.德育活動載體。開學後,組織開展“邁好第一步”七年級新生入學教育活動,養成遵規守紀和做事規範、條理的良好行為習慣,幫忙學生完成從國小到國中生活的過渡。開學初,在全校範圍內開展為期三週的“開門紅”評比活動,培養學生講禮貌,知禮儀。舉辦第七屆國慶文藝匯演,組織好迎新年美術作品大賽和合唱節比賽,舉辦第九屆科技節。組織優秀學生採摘“榮譽果”,進行果品加工的實踐探究,並整理材料豐富提升相關校本課程。利用寒暑假辦好國際夏令營,開拓學生視野。推動“陽光體育工程”,在落實體育與藝術教育“二加一”精神的基礎上,開展獨具四十四中特色的體育與藝術“二加三”的學校文體活動。繼續進行第七屆運動會、第十屆文化體育節、第十屆廣播體操比賽、第八屆學校團體舞比賽。組織學生學習《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保_》等法律知識;經過各種形式的法制教育活動,使學生知法守法,增強辨別是非和自我保護的本事。採取系列措施嚴防學校欺凌惡性事件的發生,落實好學校幹部和學生值周的值班制度,發揮學校安全視訊監控作用,經過建立特殊學生成長檔案、家校合作等措施關注特殊學生,做到防治結合。進取開展中華經典誦讀活動;進取開展國家安全主題教育活動,讓國防知識走進學生課堂。

充分發揮學校廣播站的宣傳作用,拓展學生的課外知識。

9.以“生命教育”為抓手推進“健康工程”。新學年,經過教師培訓和班主任會的形式組織教師開展生命教育專題學習和研究,增強教師心理教育意識,減少師源性心理問題的發生,營造健康和諧的教育氛圍。充分發揮班主任核心組織作用和學科教師協同管理作用,藉助班會、心理活動課、文體活動、教室環境來推動班級文化建設,引導學生熱愛生命、尊重生命,把社會主義核心價值觀、生命教育和學生個人成長統一齊來,實現成人成才的結合。結合學校各項德育活動的特點,引導家長理解並進取參與學校的活動和常規管理工作,實現家長與學生共同成長。針對學校年級制的管理模式,結合各年級不一樣階段的學生特點和工作重點開辦好針對規範養成、青春期人際交往、進取心態應對考試等方面的家長會。

10.共青團和學生會工作。加強團組織建設,做好入團進取分子的選拔和培養工作,確保新團員的質量。經過組織培訓,提高團幹部的榜樣意識,提高工作的主動性和有效性。發揮團組織的作用,以團組織的光榮性吸引學生,營造爭先入團的氛圍。進取開展以環保、扶助弱勢群體、倡導禮貌交通、綠色出行為基本資料的志願者活動,為學校增光添彩,為創立和諧社會盡一份力量。組織團員開展以瞭解學習前沿科學技術,走進河北省博物院、河北省科技館、__空軍飛行學院、__地球科學博物館等科普場館,觀看愛國、科普_等為主題的社會實踐活動。增進對社會的瞭解,踏實踐行新時期賦予共青團努力學好科學文化知識,塑造優秀道德品質的光榮任務。

11.衛生保健工作。落實《學校衛生工作條例》,做好學生常見病、多發病和傳染病的預防工作;按照上級教育部門的要求,加強預防傳染病的晨檢和午檢,對學生因病缺勤原因、病因追蹤,健康狀況做好認真統計管理。貼合傳染病特徵要報上級教育行政部門和衛生部門登記。防止傳染病在學生中流行與蔓延。做好眼保健操的檢查輔導工作,降低近、弱視率;指導學生養成良好的生活習慣。做好學生體檢工作,建立學生健康檔案。做好預防艾滋病的宣傳工作。

三、深化改革,圍繞中心,全面提升教學質量。

12.教學管理工作。以年級組為單位實施教學常規管理,嚴格執行教學常規檢查,不斷提高精細化管理水平。定期對團體備課、教案書寫、上課情景、作業批改、課後輔導、聽評課活動、教研活動等情景進行檢查和督促。在年級管理制的基礎上,強化全校性教學與科研的指導。進一步完善教師業務檔案,使教學常規內化為教師的教學文化。認真組織期中期末考試,嚴格控制考試難度、考試次數,注重考後總結與評價。七年級、八年級年級進取開展課外拓展課程及其他學科活動。做好河北省教育督導和教學評估的檢查工作。

13.教師培養和培訓。進取組織教師參加各種形式的學習和培訓,不斷更新教學觀念,增強教學本事,提升教學水平。將以“教師基礎業務培訓”資料為重點,以“講學稿”為載體,結合每位教師每月一節優質課活動,經過學科的研討課、學校的示範課、區市的優質課、校際的同課異構等活動,促進教師不斷更新教學觀念,增強教學本事,提升教學水平。深入推進電子白板、智慧教室的培訓和使用,提升課堂教學效率。

14.完善教學評價體系。根據我校學生的知識、習慣、本事等現狀,尊重學生間的差異,完善促進教師教學本事提高和學生全面發展的教學評價體系,讓每一個學生在原有基礎上都獲得應有的發展,獲得對知識的持久興趣。在對教師的教學評價中,學校考試成績統計中的“兩率一分”指標做到不一樣年級各有側重,七年級年級保證及格率,八年級年級提高平均分,九年級年級關注優秀人數。經過師生座談,問卷調查等方式進行評教評學,做好資料統計和分析,發現問題及時指正解決。

15.備課組建設。各年級備課組堅持每週二的團體備課和教研學習活動,解決教學中的實際問題,完成學校各項教學任務。強調教師個人反思與感悟,注重發揮團體智慧,做到團結合作,資源共享,步調一致,鼓勵教師共同探討、共同提高。提前一週備課,及時批改作業。提高備課小組的合作水平,著力培養一批有較高科研和教學本事的學科帶頭人。

16.推動建設資訊化課堂。增強教師對資訊科技推進教學改革、提高教學質量重要性的認識,調動教師在課堂教學中應用資訊科技的進取性和創造性,進取推進微課在教學過程中的應用,經過電子白板、智慧教室等資訊化手段,吸引學生學習興趣,提升課堂教學效率,使骨幹教師能夠利用資訊科技和優質數字教育資源至少上好一堂課。

17.畢業班工作。畢業班的教學工作對學校工作十分重要,對非畢業班工作具有示範作用和輻射作用。認真總結20__屆畢業班的經驗,全面分析20__屆畢業班的現狀,制定出切實可行的教學計劃,統籌安排教學時間,科學備考,準確把握教學進度和節奏,高質量完成各項會考任務,打造精品學生。充分挖掘學生潛能,經過教師的精心教授和指導使知識和本事最終落實在學生的“筆頭”上。關注全體學生,重視培優工作,為學生升入優質學校作努力。做好會考體育測試、資訊科技考試和理化生實驗操作等專門性發展素質評價工作。

18.圖書工作。認真做好書庫、閱覽室等功能室日常管理工作,充分利用現有圖書館資源為師生服務。加強教材和教輔用書的管理,杜絕盜版書,杜絕亂訂亂買教輔用書,切實減輕學生過重的學業負擔。

四、科研先導,以研促教,提升學校文化內涵。

19.教育科研工作。進一步加強規範化管理,做好學校教育科研的整體規劃、組織申報、研究指導和結題鑑定工作。開展多途徑科研培訓,不斷提高教師的教科研水平;指導教師按計劃開展“十三五”立項課題的研究工作;做好科研檔案的管理,注意課題研究資料的收集與整理,不斷完善課題資料歸檔;對今年準備結題的研究課題,指導做好結題材料的準備,按時完成結題鑑定;及時申報優秀科研成果,注重課題研究成果的應用與推廣。

論文評選工作。結合我校教師基礎業務培訓任務,組織開展教師教育教學論文的評選工作,優秀論文及隨筆將在校刊及學校網站發表,促進學習與交流。

20.校刊修改工作。繼續做好《四十四中教育》的修改出版工作,不斷改善和提高辦刊質量,進一步提高校刊的實效性和指導性。定期組織教師開展校刊的學習交流,使校刊既為展示學校文化的視窗,又是師生學習交流的有效平臺。

21.資訊宣傳工作。關注學校發展動態,及時上報學校教育發展資訊;經過學校網站、校刊以及展牌等形式,充分展示學校文化。

五、強化服務,優化管理,保障安全穩健發展。

22.規範後勤管理。樹立“服務育人意識”,完善後勤工作制度,強化過程管理,組織業務培訓,不斷提高總務處人員的思想和業務水平。努力打造一支思想覺悟高、工作作風硬的服務隊伍,確保後勤工作管理規範,保障有力。

23.加強校產管理。做好固定資產管理,制定並落實年級負責制下的班級公物管理制度,明確校產管理職責制,減少人為損耗。搞好日常水、電、暖維修,確保其正常使用。全校師生要樹立節儉意識,從自身做起,節儉每一度電、每一滴水和每一張紙,努力踐行“節儉型學校”。

24.學校安全工作。牢固樹立“安全第一”思想,層層簽訂安全職責書,落實安全職責制。充分利用安全教育平臺和安全隱患網格化管理平臺進行安全教育和消除安全隱患。制定各類應急預案,做好全校師生的應急疏散演練和消防演練,提高應對各類突發事件的本事和效率。加強門衛管理,認真落實進出校門登記制度,嚴格執行學生中途離校審批規定。組織專業人員定期檢查學校安全,對全體師生進行消防、用電等安全培訓,充分發揮區派保安人員作用,充分利用視訊監控設施,人防、物防、技防相結合,消除安全隱患,確保學校平安。

認真落實《食品安全法》,進一步完善食堂管理制度,加強食堂管理,嚴格執行食品安全的有關規定,確保食品安全。定期培訓食堂人員,不斷提高服務水平和飯菜質量,抓好食堂後廚和環境衛生,為師生供給安全、整潔、溫馨、舒適的就餐環境。

協助教育處做好師生的安全教育,對各班師生在安全教育平臺的學習情景進行評比,充分利用班會、板報、專家講座、校訊通、網站及致家長的一封信等形式做好師生的消防安全、交通安全、防溺水安全等專項安全教育。

25.財務工作管理。嚴格遵守財務制度,認真執行“收支兩條線”規定。認真落實教育收費有關規定,杜絕亂收費現象。認真做好年初預算和年終結算工作,當好校長的參謀。嚴格執行區財政局、教育局制定的關於政府採購的有關規定進行採購,努力做到精打細算,少花錢、多辦事。認真執行財務公開制度,充分發揮教代會的作用,做到_理財,加強財務監督,增強財務工作的透明度。

26.學校環境建設。進一步完善學校總體規劃和學校環境建設規劃,制定20__—20__年切實可行的學校環境提升改造實施方案,努力營造品味高雅、內涵豐富、特色鮮明的學校文化建設氛圍,充分發揮學校環境的教育作用。進取申請資金,逐年實施學校環境提升改造工程。本學年度我校的學校環境提升工程主要有:資訊樓、實驗樓和食堂裝修;教學樓衛生間的裝修改造;東門內道路兩邊矮牆的砌築、樓體外牆瓷磚的修復、種植美國紅楓綠化專案等,完成中心廣場的建設。

27.採購工作:申請專項資金,裝備新建綜合樓和實驗樓的多媒體裝置、學生課桌椅、計算機、錄播教室裝置、辦公傢俱等。採購圖書、海陸空模型、機器人等裝置。

28.其他工作。重點抓好工資改革、教師繼續教育等工作。組織好教工年度體檢工作。工會要組織開展豐富多彩的文體活動,提高教師幸福指數。做好語言文字工作,全面推進普通話教學,全面加強規範漢字書寫教育。做好文書檔案整理、歸檔、管理工作。做好計劃生育工作。做好退休人員管理工作。做好會考、自考、成考及全國碩士研究生考試等各類招生考試工作。

國中學校的2023年工作計劃 篇20

為全面貫徹國家教育方針,認真落實上級的有關決定,樹立危機意識,全面推進素質教育,全面推進教育改革發展,全面提高教育教學質量。狠抓教學常規和教研工作,營造良好的教學氛圍,培育和造就高素質的教師隊伍,加強教風和學風建設,認真總結這些年來的教育教學工作得失。特作本計劃:

一、指導思想:

以貫徹落實《會澤縣關於加快教育改革與發展的決定》。苦字當頭,實幹興校,全面實施素質教育,堅持依法治校,全面貫徹教育方針,努力提高教育教學質量。

二、工作思路及重點:

1、加強職業道德建設,提高教師整體素質。

2、抓規範,嚴格學校管理規範化、科學化、提高管理水平。

3、抓改革,進行以“提高課堂教學質量”為內容的改革,以改革促發展。

三、主要任務:

1、加強教師隊伍建設,提高教師的思想政治素質和業務水平。

全面貫徹國家教育方針,全面實施素質教育,教師是關鍵。因為好的教育內容,完善的教育方式,理想的教育方法,靠教師去實施。以狠抓師德、師風建設,樹教師新形象,通過定期和不定期的業務和政治學習,樹立教書育人的責任感和使命感,提高教師依法治教的能力和水平。

2、完善制度、狠抓落實、加強管理、提高效率教學管理的實質在於管理者憑藉教師的智慧和才能,充分調動教師的積極性,主動性和創造性,以實現提高教學質量和學生整體素質水平的目標,一流的學校需要一流的管理,一流的管理離不開科學規範的制度,只有形成團結、協作的發展態勢。教育教學質量的提高才有可能,所以完善和制度規範與科學的考核制度,是提高教師素質,激勵教師努力工作的重要保證。

3、做醫務室,普實驗收,半軍事化管理驗收的前期準備工作。準備迎接驗收。

4、加強對青年骨幹教師的培養。

5、加強安全教育,培養學生安全意識。

6、加強民主法制教育,定期舉行法律知識講座,結合熱點問題進行典型案例教育,讓學生知法、懂法、守法,做遵紀守法的合格小公民。

7、經常性地進行“文明班級”和“文明宿舍”評選活動,完善考核評比辦法,發揮文明班級的帶頭作用。促進良好學風的形成。

8、切實加強體、衛、藝工作,培養學生體質,提高學生審美鑑賞能力,培養學生綜合素質。

四、狠抓教學常規工作,做好常規工作的檢查與落實。

1、提前寫好切實可行的教案。

2、規範作業要求,減輕學生課業負擔。

3、強化課外輔導,培養優秀學生。

4、抓好期中和年末考試工作。

5、做好年末總結工作。

五、加強教學研究,規範課堂教學

國中學校的2023年工作計劃 篇21

通過全校師生的共同努力,本學年我校計劃實現以下工作目標:、新教育實驗初見成效,本學年師生共讀0本書,共寫隨筆00篇;逐步構築符合本校教情學情的理想課堂。、穩步提高教育教學質量,中招普高上線人數完成40人,力爭突破50人;職高招生完成下達的任務;七八年級教學成績不落後於兄弟學校;教研室組織的學科抽測力爭全市中游。3、努力做好控輟保學工作,輟學率不高於.3%。4、加強書香校園建設,領導、教師讀書學習,聽課評課成為習慣,每天不少於500字,聽評課每週不少於5節。5、加強特色學校建設,以寫字教育為突破口,用一年的時間,逐步彰顯書法特色,師生硬筆寫字優秀率達到60%。6、引領教師讀好十本教育專業書籍,打造教師專業成長共同體。圍繞以上工作目標,我們主要開展以下工作:

一、常規管理抓落實,不斷提高教育教學質量

1、繼續狠抓學生兩個習慣的養成,促使學生養成良好的文明習慣和自主學習的習慣

政教處結合學生會,加強監督,環境衛生突出:靚、靜、美,每週繼續對各班衛生紀律進行檢查考評,頒發文明班級、文明寢室牌子,不斷激勵學生養成良好的衛生習慣和文明意識。教導處加強學生在校學習時間管理,尤其是課堂管理。突出學習的高效意識,逐步培養起學生的自主學習習慣。

2、教學管理常規化,抓落實,抓實效

牢固樹立貴在堅持、重在嚴格、功在養成的管理理念,深入開展三百活動,做實過程管理。按照市教體局《關於深入開展三百活動進一步加強學校管理工作的通知》和《中國小校管理常規》(修訂後和中心校的有關要求,結合學校實際情況,從計劃、課表排編、備課、上課、聽評課、作業佈置與批改、輔導測試等環節上,從質和量上對各項指標都作出明確要求,形成常規檢查、常規管理制度,檢查要做好批註,做好記錄,檢查結果要納入年度考核。

二、德育工作講實效

強化德育工作的實效性,充分利用學校現有德育資源,開展形式多樣,效果顯著的德育活動,實現育人目的。

1、培養學校德育工作隊伍,辦好家長學校,使學校教育與家庭教育有機結合起來。

深入貫徹市教體局下發的《關於進一步加強中國小班主任工作的意見》要求,進一步完善班主任管理機制,加大對德育工作隊伍的培訓,全面提高班主任隊伍的綜合素質。加強學校家長學校建設,本學年要加強與不同型別學生家長的聯絡,發揮家長學校的應有作用,每月確定一類家長進行一次培訓,把家長學校當成學校德育工作有力的抓手。

2、繼續開展月主題活動,明確各個階段德育教育的目的,讓德育貫穿始終。

九月,利用教師節開展感謝師恩主題活動,舉行全校學生參與的演講比賽,強化學生的感恩教育。

十月,舉行我為祖國唱只歌合唱比賽,強化學生愛國主義教育。

十一月,舉行我與老師同學共讀書讀書報告會,促使學生養成良好的閱讀習慣。

十二月,開展我與名人同行主題活動,向學生推薦一批名人成長故事的圖書,月底舉行故事會,交流讀書感受,進行勵志教育。

元月舉行迎新師生書畫比賽,鞏固寫字教育成果,並激勵學生追求個性發展。

三月份,藉助學雷鋒和文明禮貌月,從身邊小事做起,開展為他人為集體做好事主題教育活動,加強學生知榮明恥教育和文明習慣的養成,倡導人人做好事,構建和諧校園。利用植樹節,綠化美化校園,加強學生的環保教育。

四月份,利用清明節祭掃烈士陵墓,開展憶先烈,愛祖國為主題的愛國主義教育活動,舉辦愛國主義徵文比賽。

五月份,利用五一勞動節和五四青年節,開展熱愛勞動,做合格青年主題教育活動。利用五一假期倡導學生進行勞動實踐,強化學生實踐能力和良好生活習慣的養成。

六月份,打造理想人生主題教育活動。藉助九年級中招和七八年級升級考試的機會,教育學生學會規劃人生,從而加強理想教育,並結合學生家長,讓學生體驗父母勞動的不易,學會感恩。

3.課堂滲透德育教育,奠定德育教育基礎

認真研究、制定新課改形式下課堂教學評價標準;在備課環節上下功夫,將德育目標作為教學活動的一個必備目標;營造充滿尊重、關懷、民主、和諧的課堂氣氛,構建和諧師生、生生關係。

4、繼續深入開展打造書香校園活動,進一步提高學生思想道德素質和文化素質。

學校繼續投入資金充實圖書室、閱覽室,各個班級在原有的基礎上積極發動學生,進一步擴大班級圖書角的規模和使用率。語文教師結合班主任,要進一步加強學生讀書的指導,在學校舉行各種讀書競賽活動的基礎上,可以以班級和年級為單位組織各種形式的讀書競賽活動。不斷豐厚學生的文化素養和思想道德素質。

三、完善制度,明確責任,做好控輟保學工作

大力宣傳《義務教育法》,形成全社會共同關注控輟保學的良好氛圍,加強責任意識,層層簽訂責任書,將控輟保學與教師考評結合起來。嚴格落實中心校的有關控輟保學工作的五個落實,即落實依法控輟;落實勸學控輟;落實助學控輟;落實愛生控輟;落實制度控輟。實行控輟保學工作一票否決制,對於流失率超過學校規定的.3%以上的班級,班主任及任課教師取消當年的評優、評先、晉級資格;流失率超過5%的班級,班主任及任課教師將不得再從事原有崗位工作。積極引導廣大教師強化師德建設,學會關愛全體學生,不歧視後進生,通過自身的努力工作,構建起和諧的師生關係,從思想上解決學生輟學的問題。學校工作總結學校黨支部學習科學發展觀心得體會學習科學發展觀心得體會:學校教育要走科學發展之路國小安全工作計劃--學校考察報告

緊緊圍繞新教育實驗,開展師生共讀共寫、構建理想課堂、聆聽窗外聲音等實驗專案,將德育工作、教師培訓、教研、教科研等工作有機融入新教育實驗之中。通過師生同讀書、共寫隨筆等進一步營造書香校園,促進教師的專業發展和學生的自主成長;以深入開展校本教研為突破口,以促進師生髮展為主線,以加強實驗、閱讀和電化教育教學工作管理為重點,深入推進素質教育,不斷深化課堂教學改革,強化學校常規管理,全面推進學校各項工作的長足發展。

在接下來一年的工作中,我們將會繼續不斷的努力,其實很多的事情都是在不斷的發展中得到了鍛鍊,這些都是我們不斷努力後得到的結果,在不斷的發展中,我們都會得到巨大的進步,相信我們能夠做好,我也知道目前的工作時最重要的,但是相信我們會做好,相信!

國中學校的2023年工作計劃 篇22

學校“量”的擴充套件對“質”提出更高的要求,我們要培育精益求精的“工匠”精神,把握戰略機遇期,不搖擺,不懈怠,團結勤奮,銳意進取,以提高質量為核心,以改革創新為動力,以專案建設為抓手,重點開展“人才強校、高效課堂、智慧校園、校本課程”四項工程,建設高質量、現代化、有特色的一流學校。

一、把握關鍵,精準發力,激發學校發展活力。

1.聚焦立德樹人,促進內涵發展。恪守“不苛求人人成才,但必須個個成人”的辦學宗旨,堅持規範化管理與開放式辦學並舉。明年是我校“十年三步走”規劃的收官之年,站在新的起點上,認真總結學校十年發展的成功經驗,探索學校發展的新思路和新舉措,探索學區化、完全中學等新型辦學模式。以學習貫徹國家“十三五”規劃為契機,堅持創新驅動、質量至上、內涵發展的原則,精心研究、科學謀劃學校未來5—10年發展規劃,繪製新的發展藍圖。

2.深度推進現代學校制度建設。建立現代學校制度是推進教育現代化程序,全面促進內涵發展的必由之路。根據學校發展新情況,重新修訂《四十四中學管理制度彙編》;探索教師崗位聘任統籌機制,進一步完善職稱評聘、職務分級、年度考核、評優評先等方案細則,建立科學的績效考核和評價體系,重能力、重業績、重貢獻,激發學校發展活力;繼續優化年級管理體制,加強年級間的相互學習和資源共享;籌備完成第三屆教職工代表大會換屆工作,打造依法治校品牌學校。

3.著力加強特色課程建設。社會發展對人才多元化提出更高的要求,我們將以特色課程建設為抓手,鼓勵教師依據個人文化底蘊、興趣特長參與或開發特色課程;不斷革新課堂教學方式,通過探究式學習、實踐學習和合作式學習,培養學生創新精神和創新能力;在完成《生生植物園》和《淨淨美校園》的基礎上,籌備《美美藝術園》《創創科技園》《強強體育園》等新的校本課程體系;促進科研和校本課程的緊密結合;推進機器人、3D列印、航模、船模、模型車、青少年電子技師等科技社團的建設;利用“網際網路+教育”“博物館+教育”“科技多功能室+教育”等形式為學生開啟“沒有天花板的教室”。

4.高標準抓好專案建設。本學年是我校重點專案建設年,投資1億元的教學樓、綜合樓、中心廣場如期推進,確保今年底完成主體工程,明年7月竣工;加快智慧校園建設,安裝錄播教室,繼續擴大智慧教室的使用,投資220餘萬的科技活動室完成安裝除錯,採購海陸空模型、機器人等裝置;對學校網站進行全面技術改造提升,打造學習交流的新平臺;加強學校的綠化、美化;一所兼具科技特色、人文和諧、綠色自然的美麗校園正在建成。

5.三支隊伍建設。學校將以幹部隊伍建設為龍頭,以教師隊伍建設為核心,以黨員隊伍建設為引領,構建具有四十四中特色的“三支隊伍”建設體系。幹部隊伍建設。領導班子要切實履行主體責任,增強廉潔自律、依法治校的自覺性,打造一支信念堅定、作風正派、業務過硬、求真務實、群眾信賴的管理團隊,為學校發展提供強有力的組織保障。教師隊伍建設。教師是學校第一資源,教師的高度決定學生的高度。“人才強校”是我校的戰略性佈局,堅持引進與培養並舉。繼續做好教育部直屬師範大學免費師範生的招錄工作;加強教師職業理想和職業道德教育,開展師德報告會;不斷優化班主任培訓模式和機制,做好第三期教師基礎業務培訓評價、總結工作;促進教師不斷更新自己的知識結構、思維方式和專業能力,打造各學科的骨幹教師、學科名師,帶領提高整個教師隊伍的職業素養和業務水平。黨員隊伍建設。深入開展“兩學一做”學習教育,以建立“六好”黨組織建設為抓手(領導班子好、工作機制好、黨員隊伍好、黨員陣地好、黨員載體好、工作業績好),以“三會一課”為基本形式,以落實黨員日常教育管理制度為基本依託,將學習教育融入組織生活中,進一步加強和改進黨支部和黨員隊伍建設,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,發揮黨員的引領示範作用,為學校教育的健康發展提供堅實的思想保障。

二、豐富內涵,創新載體,構建特色德育體系。

6.德育工作理念。學校無小事,事事育人;學校無閒人,人人育人。教師要樹立“人才多樣化,人人能成才”的人才觀,樹立“德智體全面發展”的質量觀,樹立“為學生的一生髮展和終身幸福奠定基礎”的價值觀。秉承平民教育思想,平等對待每一個學生,正確對待學生“寸有所長,尺有所短”的客觀現實,對學生進行揚長教育和信心教育。要求教師在教育學生中,智育上可以創新求異,德育上必須規範自律。

7.德育工作措施。圍繞“責任、榮譽、感恩、包容”的校訓,重在培養學生文明素養,教育學生“追求完美,超越自我”,豐富創新德育載體,充分利用校內外教育資源,有計劃開展德育實踐活動。按照基礎教育課程改革的要求,德育工作逐步實現課程化、系統化,社團建設再上新臺階。積極申請資金加強學校科技特色社團的建設,力爭再創佳績。作為全國足球特色學校,積極推動校園足球工程建設,以培養學生足球運動興趣為基礎,注重學校足球人才培養,並逐步在學校體育課上推廣,積極組織並參加市級、區級足球聯賽。學校七年級年級組織男生、_的足球班級聯賽,培養和選拔足球人才。利用學校網站積極宣傳學校各項德育活動,向廣大師生和家長定期推薦學習文章。結合學校資訊化發展的三年工作規劃,建設學校智慧化教育管理平臺,通過科學全面的量化考核制定相關措施幫助學生健康成長、全面發展。

8.德育活動載體。開學後,組織開展“邁好第一步”七年級新生入學教育活動,養成遵規守紀和做事規範、條理的良好行為習慣,幫助學生完成從國小到國中生活的過渡。開學初,在全校範圍內開展為期三週的“開門紅”評比活動,培養學生講文明,知禮儀。舉辦第七屆國慶文藝匯演,組織好迎新年美術作品大賽和合唱節比賽,舉辦第九屆科技節。組織優秀學生採摘“榮譽果”,進行果品加工的實踐探究,並整理材料豐富提升相關校本課程。利用寒暑假辦好國際夏令營,開拓學生視野。推動“陽光體育工程”,在落實體育與藝術教育“二加一”精神的基礎上,開展獨具四十四中特色的體育與藝術“二加三”的學校文體活動。繼續進行第七屆運動會、第十屆文化體育節、第十屆廣播體操比賽、第八屆校園集體舞比賽。組織學生學習《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保_》等法律知識;通過各種形式的法制教育活動,使學生知法守法,增強辨別是非和自我保護的能力。採取系列措施嚴防校園欺凌惡性事件的發生,落實好學校幹部和學生值周的值班制度,發揮學校安全視訊監控作用,通過建立特殊學生成長檔案、家校合作等措施關注特殊學生,做到防治結合。積極開展中華經典誦讀活動;積極開展國家安全主題教育活動,讓國防知識走進學生課堂。充分發揮校園廣播站的宣傳作用,拓展學生的課外知識。

9.以“生命教育”為抓手推進“健康工程”。新學年,通過教師培訓和班主任會的形式組織教師開展生命教育專題學習和研究,增強教師心理教育意識,減少師源性心理問題的發生,營造健康和諧的教育氛圍。充分發揮班主任核心組織作用和學科教師協同管理作用,藉助班會、心理活動課、文體活動、教室環境來推動班級文化建設,引導學生熱愛生命、尊重生命,把社會主義核心價值觀、生命教育和學生個人成長統一起來,實現成人成才的結合。結合學校各項德育活動的特點,引導家長理解並積極參與學校的活動和常規管理工作,實現家長與學生共同成長。針對學校年級制的管理模式,結合各年級不同階段的學生特點和工作重點開辦好針對規範養成、青春期人際交往、積極心態面對考試等方面的家長會。

10.共青團和學生會工作。加強團組織建設,做好入團積極分子的選拔和培養工作,確保新團員的質量。通過組織培訓,提高團幹部的榜樣意識,提高工作的主動性和有效性。發揮團組織的作用,以團組織的光榮性吸引學生,營造爭先入團的氛圍。積極開展以環保、扶助弱勢群體、倡導文明交通、綠色出行為基本內容的志願者活動,為學校增光添彩,為建立和諧社會盡一份力量。組織團員開展以瞭解學習前沿科學技術,走進河北省博物院、河北省科技館、__空軍飛行學院、__地球科學博物館等科普場館,觀看愛國、科普_等為主題的社會實踐活動。增進對社會的瞭解,踏實踐行新時期賦予共青團努力學好科學文化知識,塑造優秀道德品質的光榮任務。

11.衛生保健工作。落實《學校衛生工作條例》,做好學生常見病、多發病和傳染病的預防工作;按照上級教育部門的要求,加強預防傳染病的晨檢和午檢,對學生因病缺勤原因、病因追蹤,健康狀況做好認真統計管理。符合傳染病特徵要報上級教育行政部門和衛生部門登記。防止傳染病在學生中流行與蔓延。做好眼保健操的檢查輔導工作,降低近、弱視率;指導學生養成良好的生活習慣。做好學生體檢工作,建立學生健康檔案。做好預防艾滋病的宣傳工作。

三、深化改革,圍繞中心,全面提升教學質量。

12.教學管理工作。以年級組為單位實施教學常規管理,嚴格執行教學常規檢查,不斷提高精細化管理水平。定期對集體備課、教案書寫、上課情況、作業批改、課後輔導、聽評課活動、教研活動等情況進行檢查和督促。在年級管理制的基礎上,強化全校性教學與科研的指導。進一步完善教師業務檔案,使教學常規內化為教師的教學文化。認真組織期中期末考試,嚴格控制考試難度、考試次數,注重考後總結與評價。七年級、八年級年級積極開展課外拓展課程及其他學科活動。做好河北省教育督導和教學評估的檢查工作。

13.教師培養和培訓。積極組織教師參加各種形式的學習和培訓,不斷更新教學觀念,增強教學能力,提升教學水平。將以“教師基礎業務培訓”內容為重點,以“講學稿”為載體,結合每位教師每月一節優質課活動,通過學科的研討課、學校的示範課、區市的優質課、校際的同課異構等活動,促進教師不斷更新教學觀念,增強教學能力,提升教學水平。深入推進電子白板、智慧教室的培訓和使用,提升課堂教學效率。

14.完善教學評價體系。根據我校學生的知識、習慣、能力等現狀,尊重學生間的差異,完善促進教師教學能力提高和學生全面發展的教學評價體系,讓每一個學生在原有基礎上都獲得應有的發展,獲得對知識的持久興趣。在對教師的教學評價中,學校考試成績統計中的“兩率一分”指標做到不同年級各有側重,七年級年級保證及格率,八年級年級提高平均分,九年級年級關注優秀人數。通過師生座談,問卷調查等方式進行評教評學,做好資料統計和分析,發現問題及時指正解決。

15.備課組建設。各年級備課組堅持每週二的集體備課和教研學習活動,解決教學中的實際問題,完成學校各項教學任務。強調教師個人反思與感悟,注重發揮集體智慧,做到團結合作,資源共享,步調一致,鼓勵教師共同探討、共同提高。提前一週備課,及時批改作業。提高備課小組的合作水平,著力培養一批有較高科研和教學能力的學科帶頭人。

16.推動建設資訊化課堂。增強教師對資訊科技推進教學改革、提高教學質量重要性的認識,調動教師在課堂教學中應用資訊科技的積極性和創造性,積極推進微課在教學過程中的應用,通過電子白板、智慧教室等資訊化手段,吸引學生學習興趣,提升課堂教學效率,使骨幹教師能夠利用資訊科技和優質數字教育資源至少上好一堂課。

17.畢業班工作。畢業班的教學工作對學校工作非常重要,對非畢業班工作具有示範作用和輻射作用。認真總結20__屆畢業班的經驗,全面分析20__屆畢業班的現狀,制定出切實可行的教學計劃,統籌安排教學時間,科學備考,準確把握教學進度和節奏,高質量完成各項會考任務,打造精品學生。充分挖掘學生潛能,通過教師的精心教授和指導使知識和能力最終落實在學生的“筆頭”上。關注全體學生,重視培優工作,為學生升入優質學校作努力。做好會考體育測試、資訊科技考試和理化生實驗操作等專門性發展素質評價工作。

18.圖書工作。認真做好書庫、閱覽室等功能室日常管理工作,充分利用現有圖書館資源為師生服務。加強教材和教輔用書的管理,杜絕盜版書,杜絕亂訂亂買教輔用書,切實減輕學生過重的學業負擔。

四、科研先導,以研促教,提升學校文化內涵。

19.教育科研工作。進一步加強規範化管理,做好學校教育科研的整體規劃、組織申報、研究指導和結題鑑定工作。開展多途徑科研培訓,不斷提高教師的教科研水平;指導教師按計劃開展“十三五”立項課題的研究工作;做好科研檔案的管理,注意課題研究資料的收集與整理,不斷完善課題資料歸檔;對今年準備結題的研究課題,指導做好結題材料的準備,按時完成結題鑑定;及時申報優秀科研成果,注重課題研究成果的應用與推廣。

論文評選工作。結合我校教師基礎業務培訓任務,組織開展教師教育教學論文的評選工作,優秀論文及隨筆將在校刊及學校網站發表,促進學習與交流。

20.校刊編輯工作。繼續做好《四十四中教育》的編輯出版工作,不斷改進和提高辦刊質量,進一步提高校刊的實效性和指導性。定期組織教師開展校刊的學習交流,使校刊既為展示學校文化的視窗,又是師生學習交流的有效平臺。

21.資訊宣傳工作。關注學校發展動態,及時上報學校教育發展資訊;通過學校網站、校刊以及展牌等形式,充分展示校園文化。

五、強化服務,優化管理,保障安全穩健發展。

22.規範後勤管理。樹立“服務育人意識”,完善後勤工作制度,強化過程管理,組織業務培訓,不斷提高總務處人員的思想和業務水平。努力打造一支思想覺悟高、工作作風硬的服務隊伍,確保後勤工作管理規範,保障有力。

23.加強校產管理。做好固定資產管理,制定並落實年級負責制下的班級公物管理制度,明確校產管理責任制,減少人為損耗。搞好日常水、電、暖維修,確保其正常使用。全校師生要樹立節約意識,從自身做起,節約每一度電、每一滴水和每一張紙,努力踐行“節約型學校”。

24.校園安全工作。牢固樹立“安全第一”思想,層層簽訂安全責任書,落實安全責任制。充分利用安全教育平臺和安全隱患網格化管理平臺進行安全教育和消除安全隱患。制定各類應急預案,做好全校師生的應急疏散演練和消防演練,提高應對各類突發事件的能力和效率。加強門衛管理,認真落實進出校門登記制度,嚴格執行學生中途離校審批規定。組織專業人員定期檢查校園安全,對全體師生進行消防、用電等安全培訓,充分發揮區派保安人員作用,充分利用視訊監控設施,人防、物防、技防相結合,消除安全隱患,確保校園平安。

認真落實《食品安全法》,進一步完善食堂管理制度,加強食堂管理,嚴格執行食品安全的有關規定,確保食品安全。定期培訓食堂人員,不斷提高服務水平和飯菜質量,抓好食堂後廚和環境衛生,為師生提供安全、整潔、溫馨、舒適的就餐環境。

協助教育處做好師生的安全教育,對各班師生在安全教育平臺的學習情況進行評比,充分利用班會、板報、專家講座、校訊通、網站及致家長的一封信等形式做好師生的消防安全、交通安全、防溺水安全等專項安全教育。

25.財務工作管理。嚴格遵守財務制度,認真執行“收支兩條線”規定。認真落實教育收費有關規定,杜絕亂收費現象。認真做好年初預算和年終結算工作,當好校長的參謀。嚴格執行區財政局、教育局制定的關於政府採購的有關規定進行採購,努力做到精打細算,少花錢、多辦事。認真執行財務公開制度,充分發揮教代會的作用,做到_理財,加強財務監督,增強財務工作的透明度。

26.校園環境建設。進一步完善校園總體規劃和校園環境建設規劃,制定20__—20__年切實可行的校園環境提升改造實施方案,努力營造品味高雅、內涵豐富、特色鮮明的校園文化建設氛圍,充分發揮校園環境的教育作用。積極申請資金,逐年實施校園環境提升改造工程。本學年度我校的校園環境提升工程主要有:資訊樓、實驗樓和食堂裝修;教學樓衛生間的裝修改造;東門內道路兩邊矮牆的砌築、樓體外牆瓷磚的修復、種植美國紅楓綠化專案等,完成中心廣場的建設。

27.採購工作:申請專項資金,裝備新建綜合樓和實驗樓的多媒體裝置、學生課桌椅、計算機、錄播教室裝置、辦公傢俱等。採購圖書、海陸空模型、機器人等裝置。

28.其他工作。重點抓好工資改革、教師繼續教育等工作。組織好教工年度體檢工作。工會要組織開展豐富多彩的文體活動,提高教師幸福指數。做好語言文字工作,全面推進普通話教學,全面加強規範漢字書寫教育。做好文書檔案整理、歸檔、管理工作。做好計劃生育工作。做好退休人員管理工作。做好會考、自考、成考及全國碩士研究生考試等各類招生考試工作。

國中學校的2023年工作計劃 篇23

一、指導思想

認真貫徹上級教育工作會議精神,以科學發展觀為指導,以教學質量的提高為生命,用現代教育理念引領辦學方向。本學期圍繞師德建設、校本培訓、課程改革,紮實開展教育教學工作,深入推進素質教育,強化各項管理,確保我校各項工作再上新的臺階,使我校在聲譽上贏得良好的社會反響。

二、主要目標

1、牢固樹立教學質量在學校工作中的核心地位,爭取多種途徑、多種舉措,抓好九年級年級的教學管理,力爭明年會考取得理想的成績。

2、加強新課程標準的培訓學習。積極探索和實踐縣局教研室倡導的24字教學模式,努力提高教師的綜合素質。

3、紮實推進“平安校園”建設,強化法制建設、養成教育,形成穩定有序的教育教學秩序,和諧優美的育人環境。

4、繼續加強後勤服務工作,在原有的基礎上,讓學生的生活水平再上一個檔次,力爭學生家長達到滿意。

三、主要任務,工作措施

(一) 德育工作

1、強化師生德育意識。每位教師都要反思自己育人的職責,對學生的不良行為要及時發現,及時糾正,做到人人育人、時時育人、事事育人。

2、學生的思想品德教育以“感恩孝敬”、“樂於奉獻”為主題,班級開展班會活動要與學生生活息息相關,能給學生以啟迪、感悟,在活動中引導學生逐步樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。

3、加強班主任隊伍建設。一個好的班主任就是一個好的班級,多個好的班級就是一所好學校。因此要完善每月一次班主任工作例會,加強班主任的理論學習,倡導當班主任光榮,當班主任是一種奉獻的氛圍,培養出素質高、能力強、樂於奉獻的骨幹班主任,強化班主任的責任意識,管理方法。班主任工作要做到曉之以理,動之以情,心繫學生,時刻關心學生的成長。

(二) 教育教學工作

1、認真抓好教學各個環節,要求全體教師明確備上作業佈置、批改等教學常規的基本要求,對教師的工作既要指出存在的問題,又要提出努力的方向,不能流於形式,千篇一律,走過場。

2、加大教研力度。進一步提高課堂教學的效益,組織教師進行公開課,引導教師在教學常規方面有新的突破、提高,提高教師的業務水平。

3、創辦特色學校建設。即抓好七年級新生的書法學習,陶冶學生的情操。促進學生的養成教育,提高學生的審美觀,通過一學期的指導,使七年級新生在書法方面都有一個大的飛躍。

4、加強對學生的抽考、月考等評估工作,尤其是對九年級工作要加強指導,努力提高對學生的服務意識。

(三) 總務後勤工作

1、搞好校園文化建設。在經費十分緊張的情況下,我校本學期要對校園進行綠化、美化,充分渲染校園文化氛圍。

2、做好財產登記,嚴格公物管理制度。

3、後勤工作是學校教學秩序正常運轉的有力保障,總務處要及時添置、維修教學設施,工作積極主動,同時要想方設法,開源節流,確保教學工作的順利進行。

本學期,我校全體教職員工在上級領導的支援、關懷下,我們紮實工作,努力提高教學質量和辦學水平,力爭使我校各項工作在本學年度均有新的突破,校園文化更加溫馨宜人,師生學習風氣濃郁,學校聲譽得到社會的肯定。

國中學校的2023年工作計劃 篇24

一、立足現實,努力改善辦學條件。

1.充分利用學校已有的裝置、設施,逐步完善薄弱環節,加強功能教室的使用、管理。

2.增加教室電子白板的數量,將教室講臺更換為操作檯,為教師多媒體教學提供便利條件。

3.重新規劃學校監控設施,全部更新高清探頭,打造校園全覆蓋監控系統。

4.打造學校垂直綠化新格局,把學校綠化面積向學校牆壁、空間延伸。

5.改善教師辦公條件,新增加四個高標準的教師辦公室,面積120平方米。

6.改善教室條件,將教室窗臺以下鋪裝瓷磚,安裝空調,重新佈置電路。

7.改建廁所。

二、加強教師隊伍建設,打造高素質敬業奉獻的教師隊。

1、深化教師聘任制度,將不能勝任教學工作的教師調整出教學崗位;不敬業、師德低下的不予聘任或調整出本校。

2、進一步完善獎懲制度,提高教師工作的積極性。

3、加強畢業班工作,特別是七年級八年級與九年級知識點的銜接工作,培訓人員、培訓內容要落實到實處,會考成績穩步提高。

三、安全工作常抓不懈。

學校將增加保安和安全保衛教師的數量,打造安全的教學環境。

四、加強體育課教學。

制定嚴格制度,保障體育課的質量,使學生的體質得到有效改善。

五、進一步強化學校的閒暇教育。

通過開展閒暇教育,讓學生學會自主支配時間,積極參加各種社團,研究性課題小組,閱讀課外讀物等,提高學生自主學習能力,促進學生全面發展。

國中學校的2023年工作計劃 篇25

一、指導思想

本學期,以黨的精神為指導,認真貫徹落實20xx年全國教育工作會議精神,以提高教學質量為中心,以構建高效課堂教學為主線,繼續狠抓常規教學管理,強化創新校本教研,全面提高教育教學質量。

二、工作目標

1、重視學生的思想教育,培養學生形成良好的學習習慣、學習態度,讓學生有一種積極向上的學習激情和主動自覺的學習意識。

2、以創新性教研和績效考核制度調動教師的工作熱情增強教師工作的積極性、主動性、創造性。

3、加強教學常規化管理,進一步實施精細化、科學化管理,不斷提高素質教育質量,建立區級“精細化管理”示範學校。

4、抓實抓好九年級的教學管理和七、八年級的培優補差工作,再接再厲全面提高教學質量,使20xx年會考成績比往年翻一番。

5、完成教師週轉宿舍工程,美化、硬化校園道路,綠化操場,進一步改善辦學條件為迎接“雙高雙普”驗收打好硬體基礎。

6、進一步強化學校安全穩定工作,努力建立市級“平安校園”。

7、建立完善校園資訊化基礎設施建設,努力實現數字化校園建設。

三、具體工作任務

(一)繼續強化德育工作

1、加強對學校德育工作的領導,成立以校長為組長,副校長、政教處主任、團委書記及各班主任為成員的德育工作領導小組。

2、要充分利用課間操、班會、晨會會、校內外活動等途徑有計劃、有針對性地對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、勞動教育、法制教育、安全教育、心理健康教育、環保知識教育和基礎道德教育與文明養成教育。對學生的日常行為規範教育以及對班級日常管理工作的考核要繼續強化,加大力度,扣緊重點,注重實效。

3、要進一步強化主題班、團、隊會的作用,按學校計劃圍繞教育重點,積極組織開展形式多樣、喜聞樂見的活動。團組織一定要通過各種活動充分發揮共青團員的先鋒模範作用,為學校的校風建設作出貢獻。

4、校園環境佈置要體現文化氣息,教室佈置在體現潔、齊、美的基礎上突顯班級的個性,室外保潔區要安排到位、督查到位。引導學生學會做人,營造健康高雅的育人氛圍。

6、加強班主任隊伍建設和培養,積極開展 “ 抓落實、創一流、比貢獻”、“服務零距離”、“三講兩實踐”等活動。提高班主任管理班級的能力,有重點地解決學生日常行為規範中薄弱環節,有的放矢地展開班級管理工作。

(二)在教學教研上下功夫

1、以“質量第一,能力第一”為宗旨,建立良好的教風學風。教師要嚴格履行職責,做好學生的表率,以良好的自身作風帶動學生好的學風。

2、嚴格教學常規制度,切實搞好教學工作。

開學第一週,每位教師、教研組、不是管理人員要制訂出切實可行的工作計劃上交教務處稽核。要求教師超周備課,第一節課必須持教案上課。

要求教師備課要做到“七備”:備課標、備教材、備學生、備教法、備學法、備作業、備板書。備不好課絕對不能上講臺。教案要寫出個人特色。授課後要寫 “課後反思”。教師上課要講究方法,要有激情,充滿生氣,語言要有感染力,提倡啟發和討論式教學。

教研組長以上的領導實行“推門式”聽課。校長、主任、教研組長聽課30節以上,教師聽課20節以上。開展“對外公開課” 活動,邀請學生家長來校聽課。開展“師生互換角色”活動,讓學生當小老師,教師當大學生。

強化教研,以教研創新提高教學質量,每週週二、週三、週四下午開展政語、數理、英語教研活動,開展小組合作、導學案教學法培訓學習活動,轉變教師教學理念,構建高效課堂。

學生作業做到“四精、四必”,即精選、精練、精批、精評,有法必收、有收必批、有批必評、有錯比糾,嚴厲杜絕學生抄襲作業的現象。

教務處每週組織一次有計劃、有目的的檢查、抽查,及時反饋和處理教學中發現的問題,真正把教學常規落到實處,收到實效。

3、通過“共享式的集體備課”、“探究式的課堂實踐活動”、“專題式的學習討論活動”、 開發校本教材、對外公開課、組織小課題研究等務實創新的教研活動要把提高學生、教師的綜合素質、課堂教學效率和教育教學質量作為教育科研的出發點和歸宿。

4、切實加強教學常規管理,注重教學過程的管理和監控,促進教學秩序科學化、系列化、制度化。實行優教獎勵制度,進一步拉大獎勵差距,充分調動全體教師的工作積極性。

5、加強實踐活動課課、實驗課教學,讓學生多動手實踐和操作,激發學習興趣,提高學生的綜合素質。加強實驗教學的督查,建立檢查、通報制度,並納入教職工年度考核。做好畢業班的實驗操作考試的準備,確保取得優異的成績。

6、加強畢業班教學工作。全體九年級科任教師要自添動力,自加壓力,團結協作,克難奮進。在教導處、教研室的指導下,紮實搞好新課的教學工作和會考複習研討活動,確保會考取得優異成績。

7、紮實加強藝術、書法教育、健康教育、安全教育、環保教育、體育學科建設,努力培育學校特色。認真開展“陽光體育”活動,舉辦春季田徑運動會,“紅五月文藝匯演”成立體育特長隊、校園舞蹈隊。大力開展音、美等課外興趣小組活動,進一步規範興趣小組的管理與活動制度,組織興趣小組成果展示活動。完善學生心理健康教育管理制度,建立心理健康教育諮詢室。

(三)加強班子的管理和教師隊伍的建設

1、要著力建設一支事業心、責任心、進取心強的高素質的校領導班子,各處室負責人圍繞教育教學質量,踏踏實實抓出成效。形成一個團結協作好、廉潔自律好、工作實績好的強有力的領導集體。

2、繼續抓好師德師風建設,以創文明校風、樹師表形象為重點。堅決杜絕歧視差生、體罰差生、向學生推銷學習資料私自亂收費等一些有損教師形象的現象,做到依法執教、文明施教。

3、加大力度促進我校骨幹教師的形成,要大力抓好青年教師的培養。繼續研究改進和完善教師年度考核辦法,對教師的思想素質和業務素質進行科學合理的考評,作為評優評先晉級的主要依據。

4、要抓好全體教師的繼續教育,促進教師專業成長,不斷充實和提高全體教師的業務水平。建立完整的教師培訓檔案。

5、在現代教育技術方面,注重教師素質的培養。指導老師充分利用教育資源進行學習,提高教師的現代教育技術運用水平;利用業務學習時間對老師進行多媒體教學技術的培訓,要求中青年教師每週都要上多媒體課,使每位教師都能使用現代技術進行教學,並納入老師業務考評。

(四)切實加強學校安全穩定工作

建立學校安全工作領導小組,全面構建校園安全穩定工作保障體系,完善各類突發事件應急工作方案,切實保障學生安全,建立區級“平安校園”。

(五)在後勤工作上作保障

總務後勤人員要樹立為學校師生及教育教學服務的意識,總務部門的領導幹部要認真教育好、管理好後勤服務人員,提高其為師生服務的質量。認真貫徹財務制度,嚴格遵守財經紀律,積極做好財務工作。嚴格執行上級的代收費制度,不亂收費,不挪用資金,上交費用及時。加強學校財產管理力度。委派專人負責學校財物保管,防止學校財物的流失。進一步加強校園綠化美化建設和管理。

新的學年,我們站在新的起點上,我們要抓住新的歷史機遇,規範辦學,提高質量。在區教體局的直接領導下,蓄勢而發,乘勢而上,使廟中20xx年教育教學工作取得更得的成績。