訪惠聚個人工作總結 篇1
根據地委組織部關於《地區開展各級幹部深入基層“訪民情惠民生聚民心”活動實施方案》的安排部署,由地區國投公司、地區國土資源局、哈密市城管隊組三個單位派出人員組成“訪匯聚”工作組,派駐惠康園社群開展為民服務活動.現將近今年的工作情況總結報告如下:
一、基本情況
惠康園社群2019年4月成立,位於環城路以西、人民西路以南、七一路以東、西郊路以北,轄區面積1.5平方公里,居住著漢、維、回、蒙等四個民族,現有居民2415戶7032人,流動人口257戶,634人,低保戶73戶142人,樓棟黨小組5個,商業網點102個,社群現有黨員15人.少數民族佔轄區居民60%以上.
今年惠康園社群的13名“訪惠聚”工作組成員都是響應新疆二十萬幹部下基層的號召,主動請纓,成為第一批派駐惠康園社群的工作組,其中:地區國投公司派駐5名工作組成員;地區國土資源局派駐1名工作組成員;哈密市城管隊派駐7名工作組成員.
“訪惠聚”工作組自3月5日進駐社群以來,嚴格按照“十不準’的工作紀律和六項任務的要求,堅持在社群黨支部的領導下開展工作.下派前集中在市委組織部參加為期一週理論學習,下派後將惠康園社群當作自家的家,把社群幹部和居民當做自己的親人,時刻把社群服務工作放在心上,熱愛社群,熱愛社群居民.向社群幹部學習服務基層的工作經驗和方法,日常工作中主動向社群領導請示彙報,相互交流基層工作經驗和方法.走訪入戶深入社群居民瞭解民情民意,以凝聚民心為切入點,辦實事、解難事為重要抓手,創造性地開展了民族團結、宗教和諧及維護社會穩定等各項工作.
二、主要工作
(一)健全組織、周密部署、加強學習
一是成立了臨時黨支部、制定了實施方案和各項規章制度.根據《地區開展各級幹部深入基層“訪民情惠民生聚民心”活動實施方案》的要求,工作組成立了臨時黨支部,建立健全了支部機構,配備了支部書記、組織委員和宣傳委員,開展了組織生活.成立了以社群黨支部書記阿依尼沙吾斯曼為組長的惠活動工作領導小組,根據六項任務規定,工作組還建立了工作、學習、例會、考勤、紀律、檔案管理等6項工作制度制度.並將監督崗、“十不準”工作紀律、“訪惠聚”工作制度宣傳牌和群眾意見箱上牆公示,接受群眾監督.制定了實施方案、雙向承諾及三年規劃.
二是抓好學習教育、注重教育成果.駐惠康園社群“訪惠聚”工作組按照上級部門的要求,積極參加社群統一組織的群眾路線教育實踐活動,深入學習領會《論群眾路線重要論述摘編》等,以及自治區,地、市等領導同志的講話精神,觀看《焦裕祿》、《楊善洲》等8部先進事蹟影片.採用集中授課和個人自學相結合,做筆記,寫心得體會積極組織討論.自七月份開始,組織“訪惠聚”工作組人員參加每週三晚上的夜校培訓學習,及時瞭解國內的大事,深入解讀中央第二次新疆工作座談會精神.參加西河區辦事處組織的為期四天的“訪惠聚”工作組集中培訓,按照”四必談“的要求開展談心活動20餘人次,做到化解矛盾,消除隔閡.按照”照鏡子、正衣冠、治治病”的要求,對照“訪惠聚”工作的六項任務,通過群眾提、自己找、上級點、集體議等方式,從政治上不夠強等“四風”方面努力查詢存在問題的根源和不足.深入開展批評與自我批評,正真做到“紅紅臉,排排毒、出出汗.”努力爭做政治強、能力強、作風強、心力強的四強幹部.近幾個月來共向地委組織部、地區國投公司、西河區辦事處報送簡報42期,半月報表5份,半月工作總結5份,半月為社群居民辦實事的說明5份,月份報表5份,月份工作總結10份,月份為群眾辦實事的說明5份,季度總結2份,半年工作1份.
三是走訪入戶瞭解民情民意.“訪惠聚”工作是群眾路線教育工作的一個重要載體,惠康園社群工作組在走訪入戶過程中,始終以群眾無小事作為衡量工作的標準.在深入社群居民時,堅持入鄉隨俗進行走訪入戶,進入少數民族家庭都按照習俗進屋脫鞋,盤腿而坐,同時採用街頭巷尾、房前屋後、小廣場、馬路邊、活動場所、懇談會等多種方式進行走訪,注重摸實情,與居民一起嘮家常、交朋友,聽居民的真話、實話,甚至是牢騷話.認真填寫入戶登記薄、民情日記、信訪接待登記薄,建立了入戶明細表,專人負責對入戶資料的核對統計工作.廣泛徵求群眾意見建議103條,歸納梳理18條.“訪惠聚”工作組成員中的3名黨員與3戶轄區居民家庭進行了結對子,交朋友,認親戚活動,相互贈送了紀念品和親情聯絡卡,經常用電話和微信互動保持聯絡,尤其是“訪惠聚”工作組城管隊員艾力坎木艾尼瓦與漢族退休幹部張秀琴結對後兩人親入姐弟,今年7月姐姐張秀琴邀請弟弟艾力坎木艾尼瓦及同事到他們家的杏樹園子做客,在社群組織的迎中秋共團圓茶話會上姐弟兩還進行吹蠟燭比賽.
三、加強民族團結、增進民族互信
一是維護民族團結,從身邊做起.惠康園社群工作人員24人,其中少數民族20人.工作組成員堅持落實每日2句日常維吾爾語言的學習制度,由工作組城管隊員阿衣古麗沙塔擔任輔導老師,形成了各民族之間團結友愛,互幫、互學、互助學習的氛圍.
二是4月初,特困戶買熱葉木依米提因結腸癌再次復發前往烏魯木齊救治,但因缺少資金而無法辦理住院手續.工作組及時將這一情況反饋給派出單位地區國投公司,國投公司給社群捐款1萬元,經社群研究為其先解決了2019元住院資金.
三是與社群共同組織深入開展“民族團結一家親”活動.5月15日開展“手挽手、心連心、民族團結一家親”為主題的結對子、交朋友活動,共結對子10對,拍下了“全家照”,同臺跳起了秧歌舞,增進了社群鄰里之間、同事之間、各民族之間的感情;
四是在穆斯林傳統節假日期間,慰問少數民族居民,宣傳民族宗教政策,讓民族同胞感受黨和政府的關心和溫暖.
訪惠聚個人工作總結 篇2
根據自治區、自治州、市黨委深入下基層“訪民情、惠民生、聚民心”活動安排和工作部署，此次下基層活動為我們零距離接觸社群幹部、困難群眾，轉變工作作風搭建了平臺。自3月1日工作組入住伊寧市瓊辦喀爾墩社群，在社群近二個月以來，工作組在社群領導和幹部(網格員)的支援和幫助下，開始熟悉和掌握轄區基本情況，工作組積極配合社群做好各項工作。在聯合黨支部引導下，目前社群各項工作有條不紊的開展並取得了初步成效。現就進一步鞏固打牢做好“訪惠聚”活動的各項工作，我們淺談幾點感受：
堅定理想信念。群眾在幹部心裡有多重，幹部在群眾心裡就有多重。只有堅定理想信念，心中裝著群眾，把群眾當成親人，才能真正放下架子，“沉”下身子與群眾同坐一條板凳，才能不打官腔、不說官話，把群眾的冷暖放在心上，心為民所繫，情為民所用，利為民所謀。“群眾心裡有桿秤”，我們工作組要帶著赤心、熱心、誠心深入基層，深入群眾，才能聽到群眾的實話，贏得群眾的信任，積極配合社群夯實黨群幹群基礎，促進社會和諧穩定。
堅定務實作風。“走基層”重在察實情、出實招、辦實事、求實效。因此，我們工作組要摒棄為官主義、形式主義，發揚實幹精神，做到腿勤、手勤、腦勤，實實在在深入到群眾家中看一看，走訪入戶及時瞭解群眾的所需所想所盼。誠心誠意為群眾辦實事，盡心竭力為群眾解難事，贏得群眾的擁護和支援，凝聚民心。
堅持“訪惠聚”惠及群眾。“走基層”要真的走下去。切勿做樣子走過場，為“下基層”而“下基層”。“走基層”不是跟群眾聊一聊家長裡短、送點慰問品和慰問金就了事。“群眾的眼光是雪亮的，群眾的心裡跟明鏡似的”，對群眾亟待解決的問題和困難，只有做到“件件有著落、事事有迴音”，走基層才能真正地“走”出常態、“走”出和諧、“走”出發展，廣大群眾才能成為支援我們的堅強後盾。
我們會堅定理想信念，牢記黨的宗旨，把群眾的根本利益作為自己思考問題和開展工作的根本出發點和落腳點，真抓實幹，使“走基層”活動碩果滿枝，真正為推動科學發展，構建和諧社群貢獻我們的智慧和力量。
訪惠聚個人工作總結 篇3
根據**縣委、縣人民*府的有關要求，自今年**月以來在**鄉黨委、政府及**村黨支部的大力支援和幫助下，結合當地實際及穩定形勢，紮實開展"訪惠聚"活動。現將今年工作總結如下：
**村基本情況
**村地處恰爾巴格鄉西南部，共計**畝地，棉花**畝，小麥**畝，林果業**畝(紅棗**畝，核桃**畝)。全村共**個小隊，共**戶，**人。村幹部**人，村警**人，民兵**人，住村工作組成員**人。黨員**人，三老人員**人，低保戶**戶**人，清真寺座，宗教人士**人，幼兒園(學校)所，兩勞人員**人，工作物件**人。二、主要做法及成效
一是加強自身學習，轉變工作作風，提高責任感和使命感。自學、集中學習、重點傳達、逐條解讀、集體討論等方式深入全面學習領導講話及相關會議精神，領會了自治區黨委關於"訪惠聚"活動及嚴打暴恐活動的重要現實意義，明確了目標和任務;村進點後，迅速融入到基層群眾當中，與基層黨員幹部群眾"同吃、同住、同勞動",並克服春、冬季取暖不便、穩定形勢嚴峻等困難開展"訪惠聚"活動，受到群眾一致認可。
二是加強村兩委班子建設，增強凝聚力號召力。積極配合和協助村"兩委"班子解決村民反映的困難和問題，切實為村民辦一些好事實事，提高村兩委班子在村民中的威信。
三是督促指導村兩委紮實開展群眾路線教育實踐活動。高度重視村支部群教活動，幫助村黨支部制定了學習計劃，並積極參與群教活動的開展。監督指導村支部開好宣傳動員、徵求意見、查擺問題、整改等會議的開展，確保村黨支部開展黨的群眾教育路線實踐活動取得實效。
四是認真入戶走訪，廣泛聽取民情、民意。結合張春賢書記在莎車縣住村調研時的講話中關於訪民情11項工作要求，堅持帶問題入戶，帶感情入戶，聯合村警，入戶前整理戶籍基本資料，掌握基本資訊。工作組每入一戶，都與村民促膝交談，對簡單問題當場解答，詢問村民耕地、收入、家禽畜情況，瞭解並認真記錄村民反映的存在的問題、困難和建議。
五是開展多種形式宣傳，促進民族團結。
1、開展大走訪、大宣講活動。通過大宣講、大走訪活動基本上讓全村的農民瞭解了黨的惠民政策。在走訪過程中，把宣傳黨的政策貫穿於入戶過程中讓大家去深切感受這幾年發生的變化。
2、結合民族團結教育月、嚴打暴恐專項行動、8090專題大會、"去宗教極端化"宣講等活動做好宣傳工作。
3、通過拉橫幅、張貼標語、發放宣傳單、迷你音響、面對面宣講等多種形式，力爭做到宣傳教育不漏一人，實現全村100%覆蓋。截止目前，舉辦宣講大會**次，拉橫幅**條、張貼標語**餘張、發放宣傳單**餘份，迷你音響受眾*餘人次，面對面宣講*餘人次。
六是配合村委會、村幹部、村警紮實社會管控和穩定工作。
1、加強對宗教場所和宗教人士的管控。每週"居馬"日，聯合村委會、村警對村裡清真寺進行管控，檢視有無異常情況並做好記錄，發現異常及時向鄉黨委彙報聯絡情況。與宗教人士"見面",就做好宗教管理工作，保證村民合法宗教需求，打擊非法宗教活動提出要求。
2、廣泛開展黨的民族宗教政策宣傳。張貼非法宗教活動特徵、婚姻領域非法行為宣傳教育標語，在全村進行宣傳;及時通報"5·22"、"7.28"、"7.30"嚴重暴力恐怖案件經過和造成的惡劣影響。堅決不能讓敵人的陰謀得逞、堅決不上敵人的當。
3、指導和幫助村支部紮實開展"三個專項行動"活動。發揮"三位一體"工作機制的作用，共同做好摸底排查和教育轉化工作。逐步做好重點人口思想轉化工作。約談本村重點工作物件和部分工作物件家屬，循序漸進的做思想工作，宣傳黨的民族宗教政策和"三非"活動的本質，引導他們樹立守法意識。
八是豐富村民文化生活，發揮文化引領作用。組織召開了籃球比賽、文體娛樂活動，村民們都積極參與進來。通過組織各項文體活動，引導教育群眾形成健康向上的人生觀。三、存在的問題
一是對政策的把握不夠準確，在實施過程中發現很多問題。
二是對村裡的情況不是很瞭解，有些工作做得不到位。
以後要加強政策的學習，認真全面瞭解村裡的情況，加強雙語學習，努力提高自身的素質。
訪惠聚個人工作總結 篇4
14日，自治區召開“訪惠聚”駐村工作視訊會議，貫徹落實自治區維護穩定工作電視電話會議精神，在總結成績和分析問題基礎上，安排部署近期“訪惠聚”駐村工作。
自治區黨委副書記、教育工委書記、自治區“訪惠聚”駐村工作領導小組副組長李鵬新出席會議並講話。
李鵬新指出，近一年“訪惠聚”駐村工作成效顯著、令人鼓舞。面對依然嚴峻的維穩形勢和各族群眾的和諧穩定期盼，各地各部門和駐村工作隊要時刻保持清醒頭腦，深刻認識駐村工作是打好維穩“組合拳”的重要組成部分，是實現總目標的重要抓手，進一步認清職責使命，勇於擔當、甘於奉獻，堅決把自治區黨委部署要求落到實處。
李鵬新強調，自治區黨委決定，從今年起“訪惠聚”駐村工作隊春節期間要堅守崗位，做好節日值班、維護穩定、走訪慰問和民族團結聯誼等各項工作，3月1日後陸續返回;2019年度駐村工作隊隊長和1—2名骨幹在2月1日前進點參與工作，其他隊員3月1日前進點。春節期間，駐村工作隊可根據情況安排輪休，但必須保證三分之二隊員在崗。廣大駐村幹部要牢固樹立“四個意識”，以對黨、對事業、對人民群眾的絕對忠誠，以舍小家、顧大家的為民情懷，不講條件、不打折扣，站好最後一班崗，為駐村工作劃上一個圓滿句號。要守土負責、守土盡責，擼起袖子加油幹，爭當維護穩定的先鋒、民族團結的模範、基層幹部的表率，向組織和人民交上一份滿意答卷。
李鵬新要求，各地各部門和駐村工作隊要按照自治區黨委部署，以高度的政治和責任擔當，抓好駐村工作任務落實，做到思想不放鬆、標準不降低、力度不減弱。要統籌駐村各支力量，全面落實維穩責任，紮實做好群眾工作，深入推進民族團結，積極促進宗教和諧，確保所駐村安全。要加強領導、嚴肅執紀，向不良作風宣戰，嚴厲整治形式主義、為官主義、享樂主義、奢靡之風和官油子之氣、不作為之氣、漂浮之氣、“兩面人”之氣，以鐵的紀律和優良作風確保駐村工作取得實效。
自治區黨委常委、組織部部長馬學軍主持會議。自治區和兵團領導里加提·蘇里堂、吉爾拉·衣沙木丁、彎海川、宋浩參加會議。
訪惠聚個人工作總結 篇5
根據自治區黨委、市油田黨委深入下基層“訪民情、惠民生、聚民意”活動安排和工作部署，從3月4日，我作為一名基層幹部在我克拉瑪依區天山路街道辦事處兩溝流管辦駐點。下基層一週以來，下基層工作組在天山路街道社會管理綜合治理工作中心同志的幫助下，開始熟悉兩溝情況，根據工作實際將工作組成員分成二組，一組在大西溝參加工作、一組在西大溝參加工作，並按照網格化防控管理要求，將工作組9名同志細化到每個防控區域、配合街道工作人員和片警工作。
此次下基層活動給我提供了一次瞭解基層、向基層學習的機會。基層是個大課堂，需要學習的知識很多，需要掌握的政策也很多。經過一週的基層鍛鍊，使我對社群工作也有了進一步瞭解。從街道工作人員身上學到了一些東西，也發現一些自身存在的不足。通過幾天來的駐點工作，我發現：一是兩溝問題，遺留已久。兩溝地區是城郊貧民區，屬於待拆區域，這裡居住條件極差，相當一部分房屋是木板房，漏雨透風;兩溝地勢低窪，居民區內道路歪歪扭扭、坑坑窪窪;居民用電主要靠偷接，大部門居民用水主要靠從周邊商店購買或從周邊居民家中接。二是兩溝居民貧困人口多，大部分居民是少數民族居民，沒有克拉瑪依戶口，沒有穩定工作，從事裝修、養殖、餐飲服務員或在二手車交易市場工作，成為了社會不穩定因素。三是兩溝精神文明建設匱乏，缺乏群眾性文體活動。
由於基層工作待遇較低、工作環境較差，街道工作人員的隊伍建設很有困難，工作人員沒在街道工作多久，就通過公開招錄考試或者參加企業招聘，離開了街道，造成留不住人才的居民。兩溝是一個三非治理重點區域，需要及時清查流動人員。3月6日，我們積極配合街道工作人員開展入戶走訪，認真核對資訊，在派出所同志的幫助下，認真核對兩溝居民身份資訊，進行重新登記錄入。
此次下基層活動為我們零距離接觸社群幹部、困難群眾，轉變工作作風搭建了平臺。在今後的工作中，我要認真履行下基層幹部的工作職責，認真學習社群工作方法，積累基層工作經驗，在工作中切實轉變工作作風，為服務基層群眾和兩溝維穩工作，貢獻自己的微薄之力。
訪惠聚個人工作總結 篇6
今年我有幸被二二四團黨委選派為“三民”工作組的一員來到xx村開展“訪民情、惠民生、聚民心”活動，在各級黨委的正確領導關心以及村民們的大力支援下，各項工作進展順利。現將個人工作總結如下：
一、加強學習，提高政治思想水平
我積極參加第二批黨的群眾路線教育實踐活動，將個人自學與集中學習有機結合，深入學習了系列講話精神，xx屆三中、四中全會精神，黨的群眾路線教育實踐活動學習檔案選編等。通過深入系統的學習，使我的政治理論水平有了進一步提高，思想認識得到了根本轉變。
二、嚴於律己，遵守組織紀律
在駐村工作的一年裡，我嚴格遵守工作組的各項紀律，時刻謹記自己是一名黨員幹部，各方面嚴格要求自己，生活上勤儉節約，艱苦樸素。工作上踏實認真，一絲不苟，時刻注重自己的言行舉止，時時處處發揮模範帶頭作用，贏得了工作組及維吾爾族老鄉的肯定。
三、腳踏實地，認真履職盡責
在工作組裡，我既是生活委員又是技術人員，我合理安排這兩種角色，做到生活生產兩不誤。平時合理安排一日三餐，盡全力讓自己做得飯符合大家的胃口，適當改善伙食，關心大家的生活，努力解決同志們生活上的困難，讓同志們沒有後顧之憂，能全心全意的開展好工作。
在照顧好大家飲食起居的同時，我也竭盡全力發揮自身技術方面的優勢，組織維吾爾族老鄉們召開田間管理現場會5次，為老鄉們傳授棉花、玉米、小麥等農作物的管理經驗，及時解決老鄉們遇到的技術問題，受到了老鄉們的歡迎。
四、齊心協力，努力提高工作成效
在這裡，大家就像一家人一樣相互關心、相互照顧，任何人有困難了大家都一起想辦法解決。工作上出現困難，大家也是齊心協力出謀劃策，想辦法解決，在大家群策群力下，所有的困難都迎刃而解了，工作效率也大大的提高了。
記得剛到這裡的時候，我感到有點不適應，為了不影響工作，我積極調整好心態，迅速進入工作狀態。我虛心向村幹部和老黨員以及駐村工作組的其他同事們學習，大家也都很照顧我，耐心的向我講解。很快，我對胡木丹村的大概情況有了初步的瞭解，之後村幹部們帶著我們工作組的人員深入田間地頭，走家入戶，瞭解情況，在走訪的過程中，我們得知了村裡存在土地鹽鹼化嚴重，吃水困難，道路顛簸難走等熱難點問題。我們邊走訪邊記錄，將瞭解到的熱難點問題及時記錄下來，能解決的當場進行解決，解決不了的及時上報，協調進行解決。不到一年的時間裡，我的民情日記已達8000餘字。
訪惠聚個人工作總結 篇7
14日，自治區召開“訪惠聚”駐村工作視訊會議，貫徹落實自治區維護穩定工作電視電話會議精神，在總結成績和分析問題基礎上，安排部署近期“訪惠聚”駐村工作。
自治區黨委副書記、教育工委書記、自治區“訪惠聚”駐村工作領導小組副組長李鵬新出席會議並講話。
李鵬新指出，近一年“訪惠聚”駐村工作成效顯著、令人鼓舞。面對依然嚴峻的維穩形勢和各族群眾的和諧穩定期盼，各地各部門和駐村工作隊要時刻保持清醒頭腦，深刻認識駐村工作是打好維穩“組合拳”的重要組成部分，是實現總目標的重要抓手，進一步認清職責使命，勇於擔當、甘於奉獻，堅決把自治區黨委部署要求落到實處。
李鵬新強調，自治區黨委決定，從今年起“訪惠聚”駐村工作隊春節期間要堅守崗位，做好節日值班、維護穩定、走訪慰問和民族團結聯誼等各項工作，3月1日後陸續返回;2019年度駐村工作隊隊長和1—2名骨幹在2月1日前進點參與工作，其他隊員3月1日前進點。春節期間，駐村工作隊可根據情況安排輪休，但必須保證三分之二隊員在崗。廣大駐村幹部要牢固樹立“四個意識”，以對黨、對事業、對人民群眾的絕對忠誠，以舍小家、顧大家的為民情懷，不講條件、不打折扣，站好最後一班崗，為駐村工作劃上一個圓滿句號。要守土負責、守土盡責，擼起袖子加油幹，爭當維護穩定的先鋒、民族團結的模範、基層幹部的表率，向組織和人民交上一份滿意答卷。
李鵬新要求，各地各部門和駐村工作隊要按照自治區黨委部署，以高度的政治和責任擔當，抓好駐村工作任務落實，做到思想不放鬆、標準不降低、力度不減弱。要統籌駐村各支力量，全面落實維穩責任，紮實做好群眾工作，深入推進民族團結，積極促進宗教和諧，確保所駐村安全。要加強領導、嚴肅執紀，向不良作風宣戰，嚴厲整治形式主義、官l主義、享樂主義、奢靡之風和官油子之氣、不作為之氣、漂浮之氣、“兩面人”之氣，以鐵的紀律和優良作風確保駐村工作取得實效。
自治區黨委常委、組織部部長馬學軍主持會議。自治區和兵團領導里加提·蘇里堂、吉爾拉·衣沙木丁、彎海川、宋浩參加會議。
訪惠聚個人工作總結 篇8
自治區近年來最大規模的一次幹部下基層活動，正如火如荼地進行中，疆各級機關將抽調20萬名幹部，開展為期3年的“訪民情、惠民生、聚民心”活動。為此，克拉瑪依市克拉瑪依區也展開了這次活動。機關幹部為什麼要下基層?一個“下”字，形象地道出了“訪民情、惠民生、聚民心”的主要形式。
“下基層”，不僅是培養幹部群眾觀念，錘鍊幹部過硬作風，提升幹事能力的有效途徑，更是壯大基層工作力量，解決基層熱點難點問題的有效舉措，是一項利黨利民的“雙贏”之策。“訪民情”是主要途徑，“惠民生”是重要舉措，“聚民心”才是根本目的。難題有哪些，該如何有效解決，需要黨員幹部們從基層找答案。
我們這次2019多名領導幹部參加了三天的培訓後，把我分配到克拉瑪依區天山街道風華大西溝，報道的第一天就參加天山街道組織的服裝展示活動，第二天上午參加了學雷鋒活動。我跟隨社群領導下到基層群眾進行走訪，這次走訪活動使我認識到了很多問題，心裡更有很深的感觸。
只有以謙虛務實的態度，經常到群眾中看一看，聽一聽、聊一聊，和他們拉家常、交朋友，才能聽到廣大群眾反映的，民意，要以“能幫則幫、解決問題”的進取態度，積極向社群居委會，和上一級主管部門反映問題，提出建議，協助制訂解決方案，幫助群，眾解決實際困難，才能得到他們的充分信任。心繫群眾，千方百計為群眾排憂解難，真心實意為群眾提供服務，這樣才能收到群眾的歡迎，才能促進各項工作，更好的開展，也只有在密切聯絡群眾的過程中，才能實現發展與和諧的相互統一。只要我們真正帶著感情深入下去，真正轉變作風，及時幫助群眾解決實際困難，就會贏得人民群眾的支援和擁護，就會密切黨同人民群眾的血肉聯絡，就會鞏固黨的執政之基，使我們的國家更加，富強，社會更加和諧。
訪惠聚個人工作總結 篇9
根據**縣委、縣政府的有關要求，自今年**月以來在**鄉黨委、政府及**村黨支部的大力支援和幫助下，結合當地實際及穩定形勢，紮實開展"訪惠聚"活動。現將今年工作總結如下：
**村基本情況
**村地處恰爾巴格鄉西南部，共計**畝地，棉花**畝，小麥**畝，林果業**畝(紅棗**畝，核桃**畝)。全村共**個小隊，共**戶，**人。村幹部**人，村警**人，協助的警員**人，民兵**人，住村工作組成員**人。黨員**人，三老人員**人，低保戶**戶**人，清真寺座，宗教人士**人，幼兒園(學校)所，兩勞人員**人，工作物件**人。二、主要做法及成效
一是加強自身學習，轉變工作作風，提高責任感和使命感。自學、集中學習、重點傳達、逐條解讀、集體討論等方式深入全面學習領導講話及相關會議精神，領會了自治區黨委關於"訪惠聚"活動及嚴打暴恐活動的重要現實意義，明確了目標和任務;村進點後，迅速融入到基層群眾當中，與基層黨員幹部群眾"同吃、同住、同勞動",並克服春、冬季取暖不便、穩定形勢嚴峻等困難開展"訪惠聚"活動，受到群眾一致認可。
二是加強村兩委班子建設，增強凝聚力號召力。積極配合和協助村"兩委"班子解決村民反映的困難和問題，切實為村民辦一些好事實事，提高村兩委班子在村民中的威信。
三是督促指導村兩委紮實開展群眾路線教育實踐活動。高度重視村支部群教活動，幫助村黨支部制定了學習計劃，並積極參與群教活動的開展。監督指導村支部開好宣傳動員、徵求意見、查擺問題、整改等會議的開展，確保村黨支部開展黨的群眾教育路線實踐活動取得實效。
四是認真入戶走訪，廣泛聽取民情、民意。結合張春賢書記在莎車縣住村調研時的講話中關於訪民情11項工作要求，堅持帶問題入戶，帶感情入戶，聯合村警，入戶前整理戶籍基本資料，掌握基本資訊。工作組每入一戶，都與村民促膝交談，對簡單問題當場解答，詢問村民耕地、收入、家禽畜情況，瞭解並認真記錄村民反映的存在的問題、困難和建議。
五是開展多種形式宣傳，促進民族團結。
1、開展大走訪、大宣講活動。通過大宣講、大走訪活動基本上讓全村的農民瞭解了黨的惠民政策。在走訪過程中，把宣傳黨的政策貫穿於入戶過程中讓大家去深切感受這幾年發生的變化。
2、結合民族團結教育月、嚴打暴恐專項行動、8090專題大會、"去宗教極端化"宣講等活動做好宣傳工作。
3、通過拉橫幅、張貼標語、發放宣傳單、迷你音響、面對面宣講等多種形式，力爭做到宣傳教育不漏一人，實現全村100%覆蓋。截止目前，舉辦宣講大會**次，拉橫幅**條、張貼標語**餘張、發放宣傳單**餘份，迷你音響受眾*餘人次，面對面宣講*餘人次。
六是配合村委會、村幹部、村警紮實社會管控和穩定工作。
1、加強對宗教場所和宗教人士的管控。每週"居馬"日，聯合村委會、村警對村裡清真寺進行管控，檢視有無異常情況並做好記錄，發現異常及時向鄉黨委彙報聯絡情況。與宗教人士"見面",就做好宗教管理工作，保證村民合法宗教需求，打擊非法宗教活動提出要求。
2、廣泛開展黨的民族宗教政策宣傳。張貼非法宗教活動特徵、婚姻領域非法行為宣傳教育標語，在全村進行宣傳;及時通報"5·22"、"7.28"、"7.30"嚴重暴力恐怖案件經過和造成的惡劣影響。堅決不能讓敵人的陰謀得逞、堅決不上敵人的當。
3、指導和幫助村支部紮實開展"三個專項行動"活動。發揮"三位一體"工作機制的作用，共同做好摸底排查和教育轉化工作。逐步做好重點人口思想轉化工作。約談本村重點工作物件和部分工作物件家屬，循序漸進的做思想工作，宣傳黨的民族宗教政策和"三非"活動的本質，引導他們樹立守法意識。
八是豐富村民文化生活，發揮文化引領作用。組織召開了籃球比賽、文體娛樂活動，村民們都積極參與進來。通過組織各項文體活動，引導教育群眾形成健康向上的人生觀。三、存在的問題
一是對政策的把握不夠準確，在實施過程中發現很多問題。
二是對村裡的情況不是很瞭解，有些工作做得不到位。
以後要加強政策的學習，認真全面瞭解村裡的情況，加強雙語學習，努力提高自身的素質。
訪惠聚個人工作總結 篇10
尊敬的各位領導：
首先，對各位領導蒞臨林南社群檢查指導工作表示熱烈的歡迎。下面，我就2019年以來林南社群 "訪惠聚"工作開展情況作以彙報。
杜別克街道林南社群位於塔城市光明路以南，文化南路以西、光明路四道巷以東，南至文化南路終點，地處城鄉結合部。總面積2.4 平方公里， 居住著漢、哈、維等15 個民族。共有常住居民1229 戶3370 人，轄區內有黨政企事業單位3 個。目前社群配備工作人員19 人。有居民黨員59 人。社群黨支部成立於2019 年，共有黨員175 名。社群辦公陣地2019 年建成並投入使用，建築面積1233 平方米。
今年，社群黨支部在街道黨委的正確領導下，在市委組織部的精心指導下，以建設服務型社群黨組織為目標，以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以"訪民情、惠民生、聚民心"活動為載體，整合資源，優化服務，促進和諧，培育品牌，推進社群黨建工作提質升級。
一、以踐行群眾路線為契機，強化班子及隊伍建設，著力提升基層黨組織的凝聚力。
社群注重提升幹部的業務理論水平，以為民務實清廉為工作重點， 在踐行黨的群眾路線方面開展了以下幾方面的工作。 一是學習宣傳，營造氛圍。 社群利用遠端教育平臺和"四個一"學習規定的課目和業務知識， 社群先後開展集中學習42 次，每人撰寫心得體會20 篇，學習筆記10000 字以上。為營造群眾路線活動的氛圍奠定了思想和理論基礎， 社群製作了4 塊專題展板，發放了1000 餘份宣傳單，組織宣講會3 次。二是 徵求意見，查擺問題。 結合走訪入戶建立健全社群的臺帳，瞭解居民關注的熱點、難點問題，送去學習資料和惠民政策，徵求居民的意見和建議，為群眾路線活動的順利開展鋪石引路。截止目前，走訪入戶1000 餘戶，召開座談會4 次，送學上門31 人，送學習資料100 餘份，收集關注的熱點、難點問題8 條。三是邊學邊改，重在落實。按照"照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的總體要求，與社群幹部談心談話19 人(次)，對徵求來的10 條意見開展自查，對社群目前存在的問題撰寫了專題調研報告。對幹部服務態度不真不實進行了及時的整改和教育。
二、以加強陣地建設為依託，完善配套設施建設，著力提升基層黨組織的戰鬥力。
在市委組織部和街道黨委的大力支援和幫助下，2019 年投資166 萬元(其中遼寧援建資金66 萬元)，新建了1233 平方米集政務與活動為一體的綜合辦公陣地，內設一站式服務大廳、黨員活動室、乒乓球室、圖書室等，實行全天候開放，為轄區居民群眾提供了學習和活動的場所; 建立社群黨建聯席會議，將轄區單位的3 名黨政領導聘請為社群黨支部兼職委員。截止目前，3 個單位與社群簽訂共建協議，達成共建事項2 個，先後開展聯誼活動2 次;同時，以社群陣地為平臺，成立了"連心橋"業餘藝術團，舉辦了第一屆居民趣味運動會及"走進經典、愛上閱讀"讀書比賽活動兩場次;開展了"民族團結大家談"座談會及文藝演出3 場次。目前，舉辦道德大講堂2 場次;學習宋淑華民族團結先進事蹟報告會1 場次，豐富了轄區各族居民群眾的文化生活，也充分發揮社群基層黨組織聯絡群眾、組織群眾、服務群眾的核心作用。
三、以訪民惠民聚民活動為載體，整合為民服務資源，著力提升基層黨組織的帶動力。
一是走訪入戶，收集民意。 自開展"三民"活動以來，社群幹部會同下派工作隊成員彙編搭組。對轄區內90% 以上的居民進行了走訪， 入戶宣傳37 次，發放宣傳單1000 餘份， 收集巷道內無下水道、部分巷道無垃圾箱、房屋維修、鄰里糾紛多等12 個問題，並給與及時解決。二是藉助平臺，為民解憂。以居民說事日為平臺，解決巴克圖院內黑駿馬歌舞廳晚上擾民、林南街20 戶居民無自來水等21 件問題，組織轄區單位、社群幹部和志願者按時對轄區進行清掃保潔，對轄區內的牛皮癬，白色汙染進行了重點清理，共清理衛生死角30 處，清理背街小巷51 次，清理河道衛生6 次， 為困難群眾辦實事好事53 件， 使訪民惠民聚民活動深入人心。 三是發揮優勢，融入民心。 工作隊發揮教師特長為街道社群全體幹部進行雙語培訓，每天5 句話或5 個單詞，目前社群幹部能與哈族同志進行簡單的對話。慰問轄區困難家庭3 戶，送慰問品及慰問金5000 餘元。
四、以培育品牌為平臺，打造為民服務特色，著力提升基層黨組織的影響力。
一是開展便民服務。 結合訪惠聚活動，將工作組和社群幹部混編成4 組，開展入戶走訪摸排，發放便民服務聯絡卡1299 份;年初以來，為209 戶群眾辦理天然氣入戶手續登記，為456 名群眾辦理居民醫療保險及辦理一卡通。二是開展救助服務。社群幹部與弱勢群體結成對子，幫助他們解決日常生活困難，每季度為316 戶低保戶按時足額發放低保金20.89 萬元。在春節、古爾邦節等節日裡，向低保戶贈送春聯年畫、發放羊肉;為7 戶低保戶申廉租房補貼，累積46 戶低保戶住進了明亮的廉租房。三是開展再就業服務。通過舉辦技能培訓，依託街道勞動保障所組織開展技能培訓1 場次，培訓人員30 名，9 名失業人員實現了再就業;為流動人口辦理居住證和提供計劃生育服務，通過春節送慰問、平時送政策、送服務等形式，讓70 多名工地工人感受到黨和政府的關懷。四是開展特色服務。以社群 "愛心超市"為平臺，開展了"五聯五心"送溫暖活動，即：聯絡流動人口送關心、聯絡老弱病殘送愛心、聯絡青少年送真心、聯絡福利院老人送孝心、聯絡困難群體送貼心的親情服務，成立了心理諮詢、維修等5 支志願服務隊，目前，發放"愛心服務卡"70 張，"愛心領取卡"300 張，幫扶幫助困難群體63 人次，協調轄區單位看望慰問社群困難家庭7 戶，慰問品及慰問金達8 千餘元，讓困難群體及時感受到黨組織的關懷和溫暖。
五、存在的問題和今後的打算
2019年上半年，社群 在抓"訪惠聚"工作方面雖然取得了一些成績，但對工作隊員和社群幹部的教育管理還需不斷加強，在工作隊員的業務能力提升上還需探索更好、更有效的方法。 在今後的工作中，社群將依託黨的群眾路線教育實踐活動完善和規範黨建工作機制，拓展和延伸為民服務領域，發揮示範社群引領作用。一是著力鞏固維護穩定成效上下功夫;二是著力在瞭解社情民意，解決居民群眾實際困難上下功夫;三是和"三民"工作隊一起多開展扶貧幫困及服務群眾工作;四是加強社群幹部政治理論和業務知識、雙語能力培訓等，不斷提高社群幹部服務群眾的能力。
今後，社群黨支部將圍繞街道黨委的中心工作，依託群眾教育實踐活動，強化學習、狠抓執行力建設，著力在提升維護穩定能力上下功夫，在提高服務居民群眾上下功夫，推進社群各項工作再上新臺階。
訪惠聚個人工作總結 篇11
一、摸情況、入角色，確定目標、制定工作計劃
一是摸清家底，分片包乾。進駐社群後，迅速進入工作角色，摸底家底.社群管轄面積0.6平方公里，轄區內共有14個居民小區，居民樓62棟，居民2340戶，6944人，流動人口313戶869人，享受最低生活保障金的居民16戶22人。社群有轄區單位30個，商業網點1265個，是黨政機關、商業密集圈的所在地，社群黨支部有黨員140名。
二是建立建全各項機制和工作制度。為紮實推進"訪民情惠民生聚民心"活動的順利開展，確保六項任務的順利完成制定了《工作組"十不準"》、《工作組三年規劃》、《2019年度工作計劃》、《工作組雙語學習制度》等。
三是明確職責，分工到人，規範管理，建立工作臺賬。為了確保任務順利完成，工作組按人頭將目標任務分解到每個人身上，每個成員按照管轄範圍，具體負責本轄區內的入戶調查、流動人員管理、鄰里糾紛、信訪訴求、求助幫困等，將全部轄區分片包乾落實到人，人均承包居民440戶，確保事事有人管、件件能落實、事後有迴音。統一建立各類工作臺賬，對調查情況及時登記，已設立了《困難人群登記表》、《入戶情況臺賬》、《信訪臺賬》、《化解糾紛臺賬》等。
四是積極主動參與社群服務。為儘快進入工作角色，將"訪惠聚"工作任務與社群工作緊密結合，實行了"AB崗工作制度",即：工作組成員與社群網格管理的包片幹部共同管理小區，在走訪入戶中，如遇到居民需要辦理的事項、需要解決的困難問題時，工作組與社群幹部共同合作，及時幫助居民協調解決。充分發揮自身工作特長和優勢，更多地參與到社群服務的各項事務中。
二、訪民情，深入開展走訪入戶
截止11月9日，累計入戶2241戶，已將轄區內96%以上的居民走訪了1-3遍，目前除少部分居民長期不在或房屋閒置外，已於大部分居民見面;低保戶16戶，22人;流動人口313戶，人數為869人，轄區內流動人員佔總戶數的14%.
(一)認真做好睏難人群的安置工作。我們工作組極積配合社群作好低保戶的管理工作，對轄區內31戶低保戶全面看望一次，對生活特困人員給予慰問，送去黨的溫暖。6月份與社群一併對低保人員重新認定，目前重新評定了16戶全部納入到了工作組的幫扶物件。
(二)加強流動人口管理。參與社群、警務室對流動人口的入戶走訪，堅持"以業管人、以房管人、以人管人","誰出租、誰受益、誰負責"的原則，加強轄區內重點地區來哈人員的管控及勸返工作。建立轄區內流動人口登記臺賬，實行動態管理。截止目前已清查出租屋313戶，869人，重點來哈人員2人。
(三)深入開展走訪慰問。到居民家庭中走訪慰問，深入老黨員、老模範、孤寡老人以及社群貧困家庭開展慰問和服務幫扶，努力把幫扶慰問辦成群眾滿意工程.截止目前已開展端午節、六一、七一、古爾邦節、肉孜節等節日慰問，累計慰問57人次，發放慰問金、慰問品15800元。
三、加強社群安全防範工作
(一)協助社群、警務室做好繁華場所商業網點的安保工作。工作組與社群、警務室一併對重點單位、娛樂場所、大型商場、酒吧、網咖、銀行、出租流動人口及重點來哈人員，人員密集場所等經常性的安全生產的大檢查。截至目前對轄區內商家和單位進行165次檢查、對7戶工作不認真、走過場，甚至弄虛作假、應付檢查的，警務室並下達整改通知。特別是屢次不尊守安保規定的協助社群給予培訓。
(二)全面落實人員密集場所"責任化"工作機制。成立以社群書記為組長、"訪惠聚"工作組為成員的工作組，按照"誰主管誰負責、誰經營誰負責"的原則，切實履行維穩責任，堅決防範發生安保問題。
四、強化宣傳教育、構築和諧社群
一是開展送學上門。為行動不便、老弱病殘的黨員，由社群支部和我們"送學上門",給老弱病殘、行動不便的退休黨員上門發放群眾路線專題讀本和其它學習資料，幫助年老黨員參與學習活動。
二是開展大講堂活動。社群與我們共同組織轄區內的黨員和居民聆聽了黨校講師《學習貫徹第二次中央新疆工作座談會》、《講述哈密變化變革》，國資委副書記講黨課、開展演講比賽等活動。先後有300餘居民參與。
三是走出去，開展實地宣傳。在6月18日與社群共建單位地區機關工委和地委黨校，共同組織一批老黨員60餘人走出社群，直觀感受哈密近年經濟社會發展的巨大成就。
四是加大媒體宣傳力度。在社群居民點、商業網點張貼發放各類宣傳材料累計3950份，組織群眾面對面的宣傳19場次，共有2630人次參加，通過LED屏、宣傳欄23塊24小時不間斷的宣傳黨的各項惠民政策及安保知識，電視宣傳3次，廣播宣傳5次，印製了2100份便民聯絡卡發放給轄區居民，設定4個意見箱。
五、加強民族團結，促進社群和諧穩定
(一)教育、宣傳深入人心。通過舉辦民族團結教育圖片展、發放宣傳資料等形式廣泛開展民族團結教育，及時妥善處理好涉及少數民族方面的矛盾糾紛，將問題消滅在萌芽狀態，解決在社群。以民族團結進步宣傳活動為契機，通過開展活動，普及黨的民族政策和相關的法律法規。
(二)交朋友結對子共促社群民族團結。工作組與社群幹部緊密配合，圍繞民族團結深入開展交朋友等活動，加強各民族交往交流交融。一點帶面共同推動轄區民族團結。如愛國北路5號院裡的一對民族團結好兄弟，李全智和阿不都熱合曼。瓦依提，他們即是黨員也是樓棟長，我們主動與他們交朋友，虛心學習民族團結的經驗，探討工作中遇到的難題。
(三)加強雙語學習。一是每日要堅持學2個單詞和2句以上的日常用語，先易後難。二是在實際工作中，如能夠用維吾爾語交流的儘可能使用，主動找來辦事的維吾爾居民說維語，與日常練習相結合，確保所學有所用、所學能記住的效果。
六、走進社群服務百姓，充分發揮三民工作組的優勢
(一)解決小難題、消除小隱患、調解小糾紛。自進入社群以來，通過走訪入戶、設定意見箱、召集退休人員座談、個別訪談等方式，先後收集了32類群眾反映的問題，28個問題已先後妥善解決，樓房保溫及下水道改造等問題因解決資金使用量大，已報上級有關部門等待解決。
(二)尋找工作崗位，幫助困難人員解決就業。我們和社群人員一同走訪社群企業，尋找適合崗位，前後提供十幾個工作崗位供困難人員挑選，切實解決困難人員的困難。
(三)開展青少年暑期活動，豐富社群文化。為了讓青少年過一個充實、愉快的暑假，培養學生多動手、動腦能力及孝敬父母，熱愛祖國，熱愛家鄉的思想感情，我們配合社群將開展了青少年快樂大本營"培養現代化素質，爭做文明好公民"系列活動。總計開展了八期活動，參加人次近300人。
(四)幫助小區做好業主委員會的選舉。為加強愛北2號院和29號院管理，我們與社群組織居民選舉物業管理委員會，經過認真準備，這兩個小區已成功選舉了物業管理委員會。
七、踐行群眾路線，助推和諧發展
將群眾路線教育實踐活動和"訪民情惠民生聚民心"的活動開展結合起來，在社群開展"書記講黨課"活動、舉行了一場"模範人物先進事蹟報告會"活動。按照哈密市總體部署，參與社群第二批開展黨的群眾路線教育實踐活動，認真學習了規定篇目、觀看電影、撰寫讀書筆記。並且認真查擺政治堅強及"四風"方面問題，並就社群服務工作進行了承諾。
八、加強工作組自身建設
自覺加強自身建設，每週一組織工作組成員學習工作制度和黨的各項惠民政策及下發的各類檔案，堅持把加強學習貫穿始終.工作組為社群購電腦、影印機各一臺.定期報送工作總結、各類資訊，截止目前已上報資訊53片篇，工作總結11篇，月報表等。