作為新時代共產黨員，我們要向前輩學習，要不忘初心，踐行“四講四有”標準，爭做合格黨員。本站小編為你整理了踐行四講四有合格黨員專題討論發言稿範文，希望對你有幫助。
中國共產黨依靠學習走過了95年波瀾壯闊的歷程，也將依靠學習走向光明的未來。“兩學一做”在全國上下如火如荼的開展，黨員幹部應該將“兩學一做”內化於心外化於行，自覺踐行我們的宗旨。在“七一”建黨95週年大會上發表重要講話，號召廣大黨員不忘初心，繼續前行。“兩學一做”應該學什麼做什麼，必須結合每個黨員幹部的具體崗位情況，實事求是的做好本職工作與服務，不空談不做作，與“四講四有”緊密相連，做“四講四有”的模範，做中國夢的踐行者。
一是做到講政治有信仰：作為共產黨員，首先應該想到我們為什麼加入中國共產黨，思想是否與黨的指導理論一致，是否與黨中央保持高度一致，思想上的入黨才是真正的入黨。當我們重溫入黨誓詞時是否熱血沸騰，是否還記得我們入黨的動機與對共產主義的信念。我們不忘初心，就不忘出發時的目的入黨時的誓詞，在自己具體工作崗位上的踐行我們的信念。
二是做到講規矩有紀律：規矩到是什麼，作為黨員幹部最應該遵守的就是政治規矩，培養大局意識、集體意識、看齊意識與核心意識，還要有鐵一般的信仰、鐵一般的擔當、鐵一般的紀律，共產黨員這些品質不會因為時代的變遷而發生變遷，不會因為形勢發變化而品質發生質變。黨員幹部在任何時候都應該保持定力，保持毅力，在實踐中體現我們的規矩意識和紀律意識。
三是做到講奉獻有作為：“只要人人都獻出一點愛，世界將會變成美好人間”這首歌描繪了美好的和諧社會需要我們人人作貢獻。作為黨員幹部更應該講奉獻有作為，以身作則，建立模範榜樣，帶動身邊的人積極作為，為社會的和諧作出應有的貢獻。黨員無論身處何地都應該時刻記住我們黨的宗旨，無論職位高低也不忘記自己的使命，我們可以平凡，但是不應該是平庸的藉口，平凡的生活中也可以作出貢獻。如果你平凡，就把自己的事情辦好;如果人民賦予你權力，你就努力為人民辦事吧。
四是做到講道德有品行：中華民族擁有五千年的文明歷史，儒家文化歷來重視人的道德與品行，古代選官有察舉制“舉孝廉”，現在我們考察人才仍然重視品德，“德才兼備，以德為先”是我們選人用人堅持的原則。道德的作用主要體現在內在的規範，讓人自覺地遵守公序良俗以及職業道德，使我們的行為符合社會主流的行為規範。作為黨員幹部，更應該在道德方面做出榜樣，以優良的黨風促政風帶民風，始終體現我們的先進性與純潔性。
做到“四講四有”始終體現在我們日常生活中方方面面的細節，作為關鍵少數的黨員應該以“四講四有”當做日常行為規範的標準，把“四講四有”內化於心外化於行。
踐行四講四有合格黨員專題討論發言稿範文篇2“講道德、有品行”是“四講四有”合格共產黨員標準的一項重要內容，也多次強調道德建設，指出道德是社會關係的基石，是人際和諧的基礎，並將社會主義核心價值觀的培育納入國家治理體系。
一、道德品行的定義
按照現代漢語詞典的解釋，道德可以作為名詞和形容詞，作為形容詞的道德是指合乎道德的;作為名詞，道德是社會意識形態之一，是使人們共同生活及其行為的準則和規範，它通過社會輿論、傳統習俗和人們的內心信念來維繫，是對人們的行為進行善惡評價的心理意識、原則規範和行為活動的總和。“品”即品德，“行”即行為，品行就是指有關道德的行為，是通過言行舉止表現出來的理念、思想、認識和品質等，體現著一個人的內在素養、人格魅力和道德水準。道德包含著品行，道德和品行我們經常聯在一起說，因為人的行為受思想的支配，有什麼樣的道德標準就會產生什麼樣的品行。
二、道德品行的功能
一是認識功能。道德品行教導人們認識自己對家庭、對他人、對社會、對國家應負的責任和應盡的義務，教導人們正確地認識社會道德生活的規律和原則，從而正確地選擇自己的生活道路和規範自己行為。
二是調節功能。道德品行是社會矛盾的調節器，人生活在社會中不可避免地要發生各種矛盾，這就需要通過社會輿論、風俗習慣、內心信念等特有形式，以自己的善惡標準去調節社會上人們的行為，指導和糾正人們的行為，使人與人之間、個人與社會之間關係臻於完善與和諧。
三是教育功能。道德品行培養人們良好的道德意識、道德品質和道德行為，樹立正確的義務、榮譽、正義和幸福等觀念，使受教育者成為道德純潔、理想高尚的人。
四是評價功能。道德評價是一種巨大的社會力量和人們內在的意志力量，是人們以“善”“惡”來評價社會現象來把握現實世界的一種方式。
五是平衡功能。道德品行要求人們端正對自然的態度，調節自身的行為，平衡人與自然之間的關係，環境道德是當代社會公德之一。
三、當前突出黨員幹部“講道德，有品行”的重要意義
一是應對反腐敗形勢嚴峻和作風問題突出的需要。以來，全國已有一百多名副部級以上幹部因為涉嫌違法違紀被立案調查;同時，基層的“四風”和違反中央八項規定精神問題屢禁不止，公款吃喝、雁過拔毛式腐敗、喝酒致死等問題也時有發生;而導致腐敗和作風問題產生的原因，除了權力約束不足外，個人道德修養墮落是重要因素。
二是發揮黨員幹部先鋒模範作用的需要。共產黨員無論何時何處在何條件下都要發揮先鋒模範作用，這是對每一名黨員的基本要求，但由於理想信念缺失和道德品行的墮落導致各種違規、違法、違紀事件時有發生，極大地影響了人民群眾對黨員幹部先鋒表率作用的認識與認同，迫切需要重塑加強黨員幹部的道德修養，增強先鋒模範作用。
三是繼承和發揚中華民族崇德向善傳統的需要。百行德為首，百業德為先，中華民族是一個有著悠久尚德傳統的民族，講仁愛、重民本、守誠信、崇正義、尚和合、求大同的中華文明蘊含了厚德載物、德行天下的優良傳統。但隨著資訊技術的普及和西方各種新思潮、新觀點的傳播與碰撞，道德情操呈多元化發展趨勢，很多優秀的中華文明傳統美德正在弱化或者消失，為實現新時期、新形勢下對中華民族優良傳統的繼承和發展，必須加強作為中國優秀傳統文化忠實繼承者和弘揚者的中國共產黨人的道德品行修養。
四、黨員幹部如何做到“講道德，有品行”
一是要明大德即要有崇高的政治品德。要對黨忠誠，時刻牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作;要增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;要堅決抵制各種謠言和分裂思想，自覺抵制，堅決鬥爭。
二要守公德即要遵守社會公德和職業道德。對社會公德的遵守應包含兩個層次：一是“必須為”的公共行為準則，如公共場所勿隨地吐痰、勿高聲喧譁、勿吸菸，黨員幹部要在公共行為方面要成為表率;二是“應該為”的崇高道德行為，如見義勇為、捨己救人、奉獻社會，黨員幹部要成為要崇高道德行為的引領者。對於職業道德，每一位黨員都要以為人民服務作為職業道德建設的根本目標，抱著對黨和人民高度負責的態度，對工作盡力，對崗位盡責，對事業盡心，竭盡全力為人民群眾謀利益。
三要嚴私德即要有高尚的個人品德和家庭美德。要慎獨、慎微、慎交友，在別人看不見的地方、在細微之處、在與人交往中保持良好的品德與美德;要有惻隱之心，帶頭做到相互尊重、相互體諒，為社會營造和諧而充滿人情味兒的氛圍;要有榮恥之感，時刻自重自省自警，自覺提高思想道德素質，構築強大的思想道德防線;要有仁愛之情，做到不計外在功利、發自內心的無私的愛，以共產黨人獨有的大愛踐行忠黨、愛國、愛民之舉。
踐行四講四有合格黨員專題討論發言稿範文篇3“四講四有”高度概括了新時期合格共產黨員應該具備的政治要求、道德要求、紀律要求、行為要求，是具有深刻內在聯絡的辯證統一體，組工幹部必須帶頭踐行“四講四有”，在推動贛榆新一輪發展中做合格黨員、當先鋒表率。
黨員是黨肌體的最小細胞，作為一名黨員，講政治、有信念是首要之職。要堅定政治立場。政治定力是組工幹部的立身之本，要時刻銘記黨員身份，修好黨性修養這門“必修課”，不斷增強政治敏銳性和政治鑑別力。要堅定理想信念。理想信念是組工幹部的力量源泉，要把學習黨章黨規、系列講話作為首要政治任務，深刻理解思想內涵，準確把握精神實質，做到真學真信、真懂真用。要堅定發展信心。牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，結合市、區黨代會描繪的巨集偉藍圖，找準組織工作貫徹落實的切入點和結合點，進一步提高服務大局的精準度和實效性。
講規矩、有紀律是做合格黨員的根本保證。講不講規矩、有沒有紀律是對黨員幹部黨性的重要考驗，也是檢驗黨員幹部對黨忠誠度的重要標尺。要明晰紀律規矩。堅持學習為先，真正明晰黨章、黨規、國法的具體條文，讓紀律規矩入腦入心，主動在思想上劃出“紅線”、在行為上明確界限，時時刻刻繃緊紀律之弦。要遵守紀律規矩。“定了規矩要照著辦”，要形成遵規守紀的自覺，調整敬畏法度的心態，把黨章黨規作為做人做事的“警戒線”、為官用權的“護身符”，真正讓“守法度者最快樂”成為內心的尊崇。要維護紀律規矩。組織部門作為管理黨員、幹部、人才的部門，要把全面從嚴治黨責任切實扛在肩上，將紀律規矩貫穿於工作全過程，“不以惡小而放縱”，讓紀律規矩真正成為高壓線、硬約束，切實維護風清氣正的政治生態。
講道德、有品行是做合格黨員的內在要求。合格黨員首先應該是一個道德高尚的人、品行端正的人，只有不斷涵養道德操守，才能永葆黨的先進性和純潔性。要恪守政治品德。保持和發揚優秀的政治品德是新時期組工幹部道德修養的核心，堅持常思常省常悟，不斷校正人生座標，錘鍊品格意志，堅定理想信念，保持正確的政治方向，做政治上的“明白人”。要遵守職業道德。公道正派是組工幹部必備的基本素質，是組織工作的生命線，工作中必須對己清正、對人公正、對內嚴格、對外平等，當好選賢任能的“把關人”。要信守家庭美德。作為領導幹部，家風家訓不是私事也不是小事，要深入開展“組織部長立家規、組工幹部正家風”，帶頭培育團結和諧、文明高尚的家風家貌，始終保持共產黨人的高尚情操。
講奉獻、有作為是做合格黨員的不懈追求。是不是一名合格黨員，不僅體現在思想政治上，最終還要體現在幹事創業上。要有精益求精的情懷。組織部門擔任著選賢任能和凝心聚力的重要職責，工作性質決定組工幹部必須要有著較高的能力素質、過硬的工作本領，要勤於學習、善於思考、勇於實踐，煉就一身過硬素質，才能創造一流業績。要有敢於擔當的精神。組織工作面廣量大，面對任務、矛盾、困難和挑戰，要有正視矛盾、破解難題的勇氣和決心，在難題面前勇於開拓，在矛盾面前敢抓敢管，在風險面前敢擔責任，把敢擔當、能擔當作為作為一種生活常態和精神追求。要有緊張實幹的作風。以求真較真的勁頭、不勝不休的氣魄，把緊張實幹落實在聚焦從嚴管理建隊伍上，落實在聚合創新引領聚人才上，落實在聚集活力要素抓基層上，確保圓滿完成全年目標任務。